調(diào)崗申請(qǐng)書(shū)范文_第1頁(yè)
調(diào)崗申請(qǐng)書(shū)范文_第2頁(yè)
調(diào)崗申請(qǐng)書(shū)范文_第3頁(yè)
調(diào)崗申請(qǐng)書(shū)范文_第4頁(yè)
調(diào)崗申請(qǐng)書(shū)范文_第5頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

實(shí)用的調(diào)崗申請(qǐng)書(shū)隨著社會(huì)在進(jìn)步,各種申請(qǐng)書(shū)頻頻出現(xiàn),請(qǐng)注意不同的對(duì)象有不同的申請(qǐng)書(shū)。那么申請(qǐng)書(shū)應(yīng)該怎么寫(xiě)才合適呢?以下是小編整理的實(shí)用的調(diào)崗申請(qǐng)書(shū),希望對(duì)大家有所幫助。實(shí)用的調(diào)崗申請(qǐng)書(shū)1尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)這兩年來(lái)對(duì)我的培養(yǎng)、關(guān)心、照顧和信任,同時(shí)感謝領(lǐng)導(dǎo)在百忙中審閱我的調(diào)崗申請(qǐng)書(shū)。本人是20xx年應(yīng)聘到公司電解車(chē)間,工作兩年中,我深感公司的企業(yè)文化和人文關(guān)懷。現(xiàn)已較熟悉公司內(nèi)部管理模式,在工作中,我盡我最大的努力,發(fā)揮我的才能,慢慢的我融入到了公司的工作、文化中,對(duì)工作也一步步熟悉起來(lái),對(duì)公司產(chǎn)品的認(rèn)知日漸加深,對(duì)此本人深為感激公司領(lǐng)導(dǎo)給予我的最大程度的提升發(fā)展空間,感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本人工作學(xué)習(xí)的關(guān)懷與指導(dǎo),唯有以更為出色的崗位業(yè)績(jī)來(lái)回報(bào)。經(jīng)過(guò)近兩年時(shí)間的工作鍛煉,結(jié)合各方因素,慎重考慮之下,今向公司領(lǐng)導(dǎo)提出崗位調(diào)換申請(qǐng)。因?yàn)槲易陨硪蛩?,我?duì)電工方面實(shí)在是不是很精通,加上在電解車(chē)間工作時(shí),溫度過(guò)高,不利于我的身心健康。出于本人對(duì)裝備的興趣,也為了自己的前途發(fā)展,以便造就更好的.人生道路,希望公司領(lǐng)導(dǎo)考慮我的申請(qǐng),安排我到裝備工作崗位,哪怕是從頭開(kāi)始的崗位,我相信我能勝任,并且能在公司領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)之下,進(jìn)一步提高工作能力,像賽道上的“賽車(chē)”風(fēng)馳電掣,為公司摘金奪銀,盡獻(xiàn)全力。懇請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn),同意我的工作調(diào)動(dòng),謝謝!冒昧的打擾,給公司領(lǐng)導(dǎo)增添的麻煩,本人誠(chéng)摯向公司領(lǐng)導(dǎo)表示謙意!此致敬禮!申請(qǐng)人:xxx日期:xxx實(shí)用的調(diào)崗申請(qǐng)書(shū)2尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!首先感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和培養(yǎng),同時(shí)還感謝領(lǐng)導(dǎo)能在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)挑選我來(lái)里服務(wù),再次感謝組織這幾年的培養(yǎng),使得我在工作上和能力上都取得一定的進(jìn)步,在此深表謝意。然而,綜合近來(lái)自己的家庭因素,個(gè)人能力因素,生活因素,經(jīng)與家人的慎重的考慮后,特向組織申請(qǐng)調(diào)至回家鄉(xiāng)附近的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。20xx年11月參加工作以來(lái),個(gè)人表現(xiàn)一般,沒(méi)有大的貢獻(xiàn)也沒(méi)有多少失誤更沒(méi)有多少創(chuàng)新,都是按照工作責(zé)任來(lái)完成本質(zhì)工作的,我深知這是我的工作責(zé)任的意義所在。但本人的妻子與孩子和自己三地分開(kāi),父母又年紀(jì)較大身體不好,急需人手在家照料。在這幾年的工作里,與家人團(tuán)聚的時(shí)間太少,對(duì)孩子來(lái)說(shuō)未盡到父親的責(zé)任,作為孩子也未盡到孝順的責(zé)任,作為丈夫也未盡責(zé)任。同時(shí),在縣里上班,經(jīng)濟(jì)壓力太大,每個(gè)月除了房租,吃飯,車(chē)費(fèi)、一些簡(jiǎn)單的人情往來(lái)和孩子必須的奶粉、米粉和衣著錢(qián),已經(jīng)所剩無(wú)幾了,在經(jīng)濟(jì)上沒(méi)有一點(diǎn)抗風(fēng)險(xiǎn)能力,這使得我很恐懼,很沒(méi)有安全感。加之近一年多,自己缺乏體育鍛煉,我的身體也開(kāi)始有頸椎和腰椎等很多不適。家庭及生活的因素使自己在工作中明顯感到力不從心。希望能夠在不影響單位工作運(yùn)轉(zhuǎn)的情況下,對(duì)工作崗位進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。盡可能多的照顧到家庭及節(jié)約生活開(kāi)銷(xiāo),提高自己家庭在經(jīng)濟(jì)和人力上一點(diǎn)抗風(fēng)險(xiǎn)能力,這樣也有利于為本系統(tǒng)多做一些貢獻(xiàn)。因此,請(qǐng)求組織酌情考慮到我的實(shí)際困難,同意我的工作調(diào)動(dòng)申請(qǐng),我將萬(wàn)分感謝!謝謝!此致敬禮XXX20xx年XX月XX日實(shí)用的調(diào)崗申請(qǐng)書(shū)3尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):您好!經(jīng)過(guò)深思熟慮,我決定辭去我目前在公司所擔(dān)任的職位——電子商務(wù)副主管,特向公司提出調(diào)崗申請(qǐng),希望在公司擔(dān)任電子商務(wù)營(yíng)銷(xiāo)人員,兼任電子商務(wù)技術(shù)。此時(shí)我做的選擇,是經(jīng)過(guò)深思熟慮之后才做出的決定。我也相信您一定會(huì)在看完我的調(diào)崗申請(qǐng)之后批準(zhǔn)我的申請(qǐng)。我個(gè)人認(rèn)為目前我的個(gè)人情況不太適合在公司做管理,理由如下:1、本人是計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè),職業(yè)履歷中曾以技術(shù)為主,有一定業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),銷(xiāo)售方面較為積極,但管理方面相對(duì)不足,缺乏一定管理水平,對(duì)部門(mén)成員管理、調(diào)控、發(fā)展沒(méi)有卓越領(lǐng)導(dǎo)把握。2、公司組建電子商務(wù)部,前期投資在10-30萬(wàn),還包括人力成本,設(shè)備成本,總投資相對(duì)較大,本人對(duì)公司預(yù)期規(guī)定的任務(wù)指標(biāo)沒(méi)有按期完成把握。鑒于以上情況,考慮到電商運(yùn)營(yíng)成本及個(gè)人職業(yè)風(fēng)險(xiǎn),本人擔(dān)任業(yè)務(wù)崗位較為保險(xiǎn)。3、由于人才市場(chǎng)參差不齊,技術(shù)人才及優(yōu)秀營(yíng)銷(xiāo)人才難尋,而且公司營(yíng)銷(xiāo)制度考核標(biāo)準(zhǔn)相對(duì)嚴(yán)格,對(duì)優(yōu)秀人才的吸納存在難度,前期電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)及發(fā)展存在進(jìn)度影響。4、按公司營(yíng)銷(xiāo)制度考核規(guī)定,本人對(duì)20xx年任務(wù)指標(biāo)按期完成并不樂(lè)觀,前期在任務(wù)完不成時(shí),本人工資待遇將下浮10%-30%,不能達(dá)到個(gè)人期望值,所以本人覺(jué)得崗位上以業(yè)務(wù)發(fā)展為主更為妥當(dāng)??偠灾?,本人之所以提出調(diào)崗,主要原因是對(duì)電子商務(wù)部整體把握不夠,同時(shí)對(duì)員工管理缺乏經(jīng)驗(yàn),對(duì)公司下達(dá)業(yè)績(jī)指標(biāo)沒(méi)有一定把握,所以懇請(qǐng)公司給予調(diào)崗,并

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論