教育科研人員續(xù)簽合同確認(rèn)函

教育科研人員續(xù)簽合同確認(rèn)函合同編號：__________致：__________一、合同期限1.1本合同自簽字之日起生效，有效期為__________年，即自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。1.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)在本合同到期前__________個月簽署新的合同。二、崗位及職責(zé)2.1乙方繼續(xù)擔(dān)任甲方教育科研人員，負(fù)責(zé)__________（具體工作內(nèi)容）。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，認(rèn)真履行教育科研人員的職責(zé)。三、工資待遇3.1乙方繼續(xù)享有甲方規(guī)定的工資待遇，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月。3.2乙方按照甲方規(guī)定參加社會保險和公積金，甲方依法為乙方繳納社會保險費和住房公積金。四、保密條款4.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，應(yīng)對甲方的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等保密信息予以保密。4.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。五、合同解除和終止5.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或合同約定，甲方有權(quán)解除本合同。5.2在合同期內(nèi)，如甲方因業(yè)務(wù)需要撤銷乙方崗位，甲方有權(quán)終止本合同。5.3本合同期滿，雙方未達(dá)成續(xù)約協(xié)議的，本合同自行終止。六、爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方教育科研成果證明3.甲方規(guī)章制度4.甲方社會保險和住房公積金政策5.保密協(xié)議6.補(bǔ)充協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或合同約定，如遲到、早退、曠工等。2.乙方泄露甲方技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等保密信息。3.甲方未按約定支付乙方工資或福利。4.甲方未履行合同約定的其他義務(wù)。三、法律名詞及解釋：1.教育科研人員：指在教育、科研機(jī)構(gòu)從事教育、科研工作的專業(yè)技術(shù)人員。2.保密信息：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、競爭優(yōu)勢的信息。3.違約行為：指一方未履行合同約定的義務(wù)。4.社會保險：指國家為保障職工基本生活，依法繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.住房公積金：指國家和地方政府為解決職工住房問題，依法繳納的住房公積金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作能力不足：通過培訓(xùn)、指導(dǎo)等方式提高乙方的工作能力。2.乙方工作態(tài)度不端正：加強(qiáng)乙方職業(yè)道德教育，嚴(yán)肅工作紀(jì)律。3.甲方資金緊張：提前溝通，調(diào)整工資待遇或?qū)で笸獠恐С帧?.保密信息泄露：加強(qiáng)保密意識教育，簽訂保密協(xié)議，加強(qiáng)監(jiān)督檢查。5.合同條款不明確：簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方與乙方簽訂首次教育科研人員合同。2.甲方與