2024版標準個人勞務派遣合作合同版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024版標準個人勞務派遣合作合同版B版本合同目錄一覽1.定義與術語解釋1.1合同主體1.2勞務派遣1.3派遣人員1.4接收單位1.5派遣期限1.6派遣任務1.7社會保險1.8公積金1.9工資福利1.10違約責任1.11爭議解決1.12解除與終止1.13一般規(guī)定1.14附則第一部分：合同如下：1.定義與術語解釋1.1合同主體甲方（派遣單位）：____________乙方（接收單位）：____________丙方（派遣人員）：____________1.2勞務派遣本合同項下的勞務派遣是指甲方根據(jù)乙方的需求，將丙方派遣至乙方工作，丙方在派遣期間接受甲方的管理，并向乙方提供勞動力。1.3派遣人員1.4接收單位乙方應為依法成立并合法經(jīng)營的企業(yè)或組織，具備合法的用工主體資格。乙方負責接收丙方并提供工作條件和環(huán)境。1.5派遣期限派遣期限自____年__月__日起至____年__月__日止。如雙方同意續(xù)約，應簽訂書面續(xù)約協(xié)議。1.6派遣任務丙方在派遣期間應按照乙方的要求，完成相應的工作任務。丙方的工作內(nèi)容、工作地點、工作時間等詳見附件。1.7社會保險甲方應依法為丙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。具體繳費標準和比例按照國家和地方政策執(zhí)行。1.8公積金甲方應依法為丙方繳納住房公積金。具體繳費標準和比例按照國家和地方政策執(zhí)行。1.9工資福利丙方在派遣期間的工資、福利等事項，按照乙方的規(guī)定執(zhí)行。丙方的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。乙方應按時足額支付丙方的工資。第二部分：合同的履行與保障2.1甲方應確保丙方具備履行派遣任務的能力，提供必要的培訓和指導。2.2乙方應按時提供丙方的工作條件和環(huán)境，確保丙方合法合規(guī)地開展工作。2.3甲方、乙方應共同關心丙方的身心健康和工作情況，及時解決丙方在工作中遇到的問題。第三部分：合同的變更與解除3.1在派遣期限內(nèi)，甲方、乙方如達成一致，可以書面形式提前解除或變更本合同。3.2甲方、乙方均有權在丙方嚴重違反甲方、乙方規(guī)章制度或國家法律法規(guī)的情況下，提前解除本合同。第四部分：違約責任4.1甲方、乙方如違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任，賠償對方因此造成的損失。4.2丙方如違反乙方的規(guī)章制度或國家法律法規(guī)，應承擔相應的法律責任，賠償乙方因此造成的損失。第五部分：爭議解決5.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第六部分：一般規(guī)定6.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方執(zhí)一份。6.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對雙方具有法律約束力。附件：丙方個人信息及派遣崗位詳細情況第八部分：合同的終止與解除8.1在派遣期限內(nèi)，如無特殊情況，本合同到期自動終止。8.2提前解除本合同的，應提前____日書面通知對方。8.3合同終止或解除后，甲方應負責為丙方辦理相關手續(xù)，包括社會保險、公積金的轉(zhuǎn)移或終止，以及人事檔案的移交等。第九部分：合同的轉(zhuǎn)讓9.1未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得將本合同的全部或部分權利義務轉(zhuǎn)讓給第三方。第十部分：保密條款10.1雙方在履行本合同過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等，應予以嚴格保密。10.2保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或解除之日起____日止。第十一部分：法律適用與爭議解決11.1本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。11.2如發(fā)生爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第十二部分：其他約定12.1本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.2本合同的修改、補充必須采用書面形式。第十三部分：甲方、乙方、丙方的詳細信息13.1甲方（派遣單位）信息：名稱：____________地址：____________法定代表人：____________聯(lián)系電話：____________13.2乙方（接收單位）信息：名稱：____________地址：____________法定代表人：____________聯(lián)系電話：____________13.3丙方（派遣人員）信息：姓名：____________性別：____________身份證號：____________聯(lián)系電話：____________第十四部分：附則14.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方執(zhí)一份。14.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對雙方具有法律約束力。附件：丙方個人信息及派遣崗位詳細情況第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：丙方個人信息及派遣崗位詳細情況內(nèi)容：包括丙方的姓名、性別、年齡、身份證號碼、聯(lián)系方式等信息，以及丙方在派遣期間的工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點、工作時間等詳細情況。附件二：社會保險繳納證明內(nèi)容：甲方為丙方繳納的社會保險證明，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險的繳費證明。附件三：住房公積金繳納證明內(nèi)容：甲方為丙方繳納的住房公積金證明。附件四：丙方工資發(fā)放證明內(nèi)容：乙方按時足額支付丙方工資的證明，包括工資條、銀行轉(zhuǎn)賬記錄等。附件五：培訓和指導記錄內(nèi)容：甲方為丙方提供的培訓和指導的記錄，包括培訓時間、地點、內(nèi)容等。附件六：丙方工作表現(xiàn)評價內(nèi)容：乙方對丙方的工作表現(xiàn)進行評價的記錄，包括工作成績、工作態(tài)度、工作能力等方面的評價。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方未按照約定為丙方繳納社會保險和公積金。2.甲方未按照約定提供培訓和指導。3.乙方未按照約定支付丙方工資。4.乙方未按照約定提供工作條件和環(huán)境。5.丙方嚴重違反乙方規(guī)章制度或國家法律法規(guī)。責任認定標準：1.甲方未按照約定繳納社會保險和公積金的，應承擔相應的違約責任，賠償乙方因此造成的損失。2.甲方未按照約定提供培訓和指導的，應承擔相應的違約責任，賠償乙方因此造成的損失。3.乙方未按照約定支付丙方工資的，應承擔相應的違約責任，賠償丙方因此造成的損失。4.乙方未按照約定提供工作條件和環(huán)境的，應承擔相應的違約責任，賠償丙方因此造成的損失。5.丙方嚴重違反乙方規(guī)章制度或國家法律法規(guī)的，應承擔相應的法律責任，賠償乙方因此造成的損失。示例說明：1.如果甲方未按照約定為丙方繳納社會保險，導致丙方無法享受相應的保險待遇，甲方應承擔相應的違約責任，賠償丙方因此造成的損失。2.如果乙方未按照約定支付丙方工資，導致丙方的生活受到影響，乙方應承擔相應的違約責任，賠償丙方因此造成的損失。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動法：是指調(diào)整勞動關系、維護勞動者權益、促進勞動關系和諧穩(wěn)定的法律規(guī)范總稱。2.社會保險：是指國家為保障勞動者基本生活，根據(jù)法律規(guī)定，由用人單位和勞動者共同繳納的一種社會保障制度。3.公積金：是指國家為保障職工住房需求，根據(jù)法律規(guī)定，由用人單位和職工共同繳