2025年度汽車維修廠司機聘用合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度汽車維修廠司機聘用合同范本本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方信息1.1聘用方基本信息1.2被聘用方基本信息2.聘用崗位及職責2.1崗位名稱2.2崗位職責2.3工作內容3.聘用期限3.1起止日期3.2合同續(xù)簽4.工作時間及休息休假4.1工作時間4.2休息休假4.3節(jié)假日安排5.工資及福利待遇5.1基本工資5.2獎金及提成5.3社會保險及公積金5.4福利待遇6.薪資支付方式及時間6.1支付方式6.2支付時間7.工作地點及交通7.1工作地點7.2交通安排8.培訓與發(fā)展8.1培訓內容8.2發(fā)展規(guī)劃9.紀律與保密9.1工作紀律9.2保密義務10.違約責任10.1違約情形10.2違約責任11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構13.合同生效及其他13.1合同生效13.2合同附件13.3其他約定事項14.合同附件清單第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方信息1.1聘用方基本信息1.1.1名稱：X汽車維修廠1.1.2地址：省市區(qū)路號1.1.3法定代表人：1.1.4聯(lián)系電話：138xxxx56781.2被聘用方基本信息1.2.1姓名：1.2.2性別：男1.2.3身份證號碼：110101199003071.2.4地址：省市區(qū)路號1.2.5聯(lián)系電話：139xxxx87652.聘用崗位及職責2.1崗位名稱：汽車維修廠司機2.2崗位職責2.2.1負責車輛日常維護保養(yǎng)2.2.2按照維修廠規(guī)定進行車輛接送任務2.2.3確保車輛安全行駛，遵守交通規(guī)則2.2.4配合維修廠其他部門工作3.聘用期限3.1起止日期：自2024年1月1日起至2024年12月31日止3.2合同續(xù)簽：雙方可在合同到期前一個月內協(xié)商續(xù)簽事宜4.工作時間及休息休假4.1工作時間：實行標準工作時間，每周工作5天，每天工作8小時4.2休息休假：每月享有4天休息日，國家法定節(jié)假日及年假按國家規(guī)定執(zhí)行4.3節(jié)假日安排：具體節(jié)假日安排以國家規(guī)定為準5.工資及福利待遇5.1基本工資：每月人民幣5000元5.2獎金及提成：根據(jù)工作表現(xiàn)及完成情況進行考核，獎金及提成另行約定5.3社會保險及公積金：按照國家及地方相關政策規(guī)定繳納5.4福利待遇：提供住宿、餐補、帶薪年假等福利6.薪資支付方式及時間6.1支付方式：銀行轉賬6.2支付時間：每月5日前支付上月工資7.工作地點及交通7.1工作地點：X汽車維修廠7.2交通安排：聘用方負責提供交通工具，被聘用方負責持有合法駕駛證件8.培訓與發(fā)展8.1培訓內容8.1.1行車安全培訓8.1.2車輛維護保養(yǎng)知識8.1.3遵守交通法規(guī)培訓8.1.4維修廠規(guī)章制度及服務流程培訓8.2發(fā)展規(guī)劃8.2.1定期評估被聘用方的表現(xiàn)和潛力8.2.2提供晉升機會和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃9.紀律與保密9.1工作紀律9.1.1遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度9.1.2服從公司管理，執(zhí)行公司安排9.1.3保守公司商業(yè)秘密，不得泄露給第三方9.2保密義務9.2.1對在工作中獲取的涉及公司商業(yè)秘密的信息負有保密義務9.2.2未經(jīng)公司同意，不得以任何形式泄露或傳播10.違約責任10.1違約情形10.1.1被聘用方未履行合同約定的職責10.1.2被聘用方違反工作紀律或保密義務10.1.3被聘用方因個人原因導致公司財產(chǎn)損失10.2違約責任10.2.1被聘用方違約，需承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失10.2.2聘用方有權解除合同，并要求被聘用方承擔違約責任11.合同解除11.1合同解除條件11.1.1被聘用方嚴重違反合同約定11.1.2被聘用方因個人原因無法繼續(xù)履行合同11.1.3聘用方因經(jīng)營需要或被聘用方退休、死亡等原因需解除合同11.2合同解除程序11.2.1雙方協(xié)商一致解除合同11.2.2一方提出解除合同，需提前一個月書面通知對方12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1通過友好協(xié)商解決12.1.2協(xié)商不成，提交合同簽訂地人民法院訴訟解決12.2爭議解決機構12.2.1爭議解決機構為合同簽訂地人民法院13.合同生效及其他13.1合同生效13.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效13.1.2合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力13.2合同附件13.2.1本合同附件包括但不限于：被聘用方身份證復印件駕駛證復印件其他相關證明材料13.3其他約定事項13.3.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充14.合同附件清單14.1被聘用方身份證復印件14.2駕駛證復印件14.3其他相關證明材料第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定義：本合同所指的第三方，包括但不限于中介機構、評估機構、擔保機構、咨詢機構、監(jiān)理機構等，其在合同中的介入是為了提供專業(yè)服務或保障合同履行。15.2第三方選擇：甲乙雙方有權選擇第三方介入本合同，但需確保第三方的資質和信譽。16.第三方責任限額16.1責任限額：第三方在履行本合同時，其責任限額由甲乙雙方在合同中約定，并在第三方服務協(xié)議中明確。16.2限額計算：責任限額的計算方法可根據(jù)第三方提供的服務內容、預期風險等因素確定。17.第三方責任界定17.1第三方責任：第三方在履行本合同時，若因自身原因導致合同目的無法實現(xiàn)或造成損失，應承擔相應的責任。17.2責任承擔方式：第三方責任承擔方式包括但不限于賠償損失、退還費用、提供補救措施等。18.第三方權利義務18.1第三方權利：第三方有權根據(jù)合同約定和要求，獨立履行職責，并享有相應的報酬。18.2第三方義務：第三方應按照合同約定和要求，履行職責，確保服務質量，并遵守相關法律法規(guī)。19.第三方與其他方的劃分說明19.1甲乙雙方與第三方的關系：第三方作為獨立第三方，與甲乙雙方均為合同當事人，各自承擔相應的法律責任。19.2職責劃分：第三方負責履行合同約定的專業(yè)服務，甲乙雙方負責合同履行的主體義務。19.3財務關系：第三方收取的服務費用，由甲乙雙方根據(jù)合同約定支付。20.第三方介入的額外條款及說明20.1第三方介入程序：甲乙雙方協(xié)商一致后，選擇第三方介入，并簽訂第三方服務協(xié)議。20.2第三方服務協(xié)議：第三方服務協(xié)議應包括服務內容、服務期限、費用、責任限額、保密條款等內容。20.3第三方變更：若第三方需要更換，甲乙雙方應協(xié)商一致，并通知對方。21.第三方介入后的合同履行21.1合同履行主體：甲乙雙方仍為本合同主體，負責合同履行的全面責任。21.2第三方服務成果：第三方提供的服務成果，視為甲乙雙方履行的合同內容。21.3第三方介入的記錄：甲乙雙方應記錄第三方介入的過程，包括服務內容、費用、評價等。22.第三方介入的爭議解決22.1爭議解決方式：第三方介入產(chǎn)生的爭議，由甲乙雙方協(xié)商解決。22.2爭議解決機構：協(xié)商不成，提交合同簽訂地人民法院訴訟解決。第三方作為訴訟當事人，享有相應的訴訟權利和義務。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.被聘用方身份證復印件要求：身份證復印件需清晰，信息完整，并由被聘用方簽字確認。說明：用于證明被聘用方的身份信息。2.駕駛證復印件要求：駕駛證復印件需清晰，信息完整，并由被聘用方簽字確認。說明：用于證明被聘用方具備合法駕駛資格。3.聘用方營業(yè)執(zhí)照復印件要求：營業(yè)執(zhí)照復印件需清晰，信息完整，并由聘用方蓋章確認。說明：用于證明聘用方的合法經(jīng)營資格。4.第三方服務協(xié)議要求：協(xié)議內容需明確服務內容、服務期限、費用、責任限額、保密條款等。說明：用于規(guī)范第三方在合同履行中的職責和義務。5.工資支付憑證要求：支付憑證需注明支付時間、金額、被聘用方姓名等信息。說明：用于證明工資支付情況。6.工作記錄要求：工作記錄需詳細記錄被聘用方的工作內容和時間。說明：用于評估被聘用方的工作表現(xiàn)。7.休假記錄要求：休假記錄需注明休假時間、原因等信息。說明：用于記錄被聘用方的休假情況。8.違約通知要求：違約通知需注明違約行為、責任認定、處理措施等信息。說明：用于通知對方違約情況，并采取相應措施。說明二：違約行為及責任認定：1.被聘用方違約行為及責任認定1.1被聘用方未按時完成工作任務責任認定：被聘用方需承擔延遲完成任務的違約責任。示例：若被聘用方未按時完成維修任務，需賠償聘用方因此造成的損失。1.2被聘用方違反工作紀律責任認定：被聘用方需承擔違反工作紀律的違約責任。示例：若被聘用方在工作中出現(xiàn)嚴重失誤，需賠償聘用方因此造成的損失。1.3被聘用方泄露公司商業(yè)秘密責任認定：被聘用方需承擔泄露商業(yè)秘密的違約責任。示例：若被聘用方將公司商業(yè)秘密泄露給第三方，需賠償聘用方因此造成的損失。2.聘用方違約行為及責任認定2.1聘用方未按時支付工資責任認定：聘用方需承擔未按時支付工資的違約責任。示例：若聘用方未在約定時間內支付工資，需支付被聘用方相應的違約金。2.2聘用方未提供必要的工作條件責任認定：聘用方需承擔未提供必要工作條件的違約責任。示例：若聘用方未提供符合安全標準的工作環(huán)境，需承擔相應責任。2.3聘用方未履行合同約定的保密義務責任認定：聘用方需承擔未履行保密義務的違約責任。示例：若聘用方泄露被聘用方的個人信息，需承擔相應責任。全文完。2024年度汽車維修廠司機聘用合同范本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.2雙方法定代表人或授權代表1.3雙方聯(lián)系方式2.聘用司機的基本條件2.1駕駛員年齡及健康狀況2.2駕駛員駕駛證類型及等級2.3駕駛員工作經(jīng)驗3.聘用期限3.1起止時間3.2合同續(xù)簽條件3.3合同終止條件4.工作內容與職責4.1工作崗位及職責4.2工作區(qū)域及范圍4.3工作時間安排5.工資待遇5.1基本工資5.2獎金及補貼5.3工資支付方式及時間6.社會保險及福利待遇6.1社會保險繳納6.2住房公積金繳納6.3其他福利待遇7.工作紀律與保密7.1工作紀律7.2保密條款8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任承擔9.勞動爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決程序10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序11.合同附件11.1相關證件及證明材料11.2其他附件12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.其他約定事項13.1合同變更13.2合同解除13.3合同爭議14.合同簽署日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.1.1聘用方名稱：_______1.1.2聘用方地址：_______1.1.3聘用方法定代表人或授權代表：_______1.1.4聘用方聯(lián)系方式：電話_______，電子郵箱_______1.2受聘方基本信息1.2.1受聘方姓名：_______1.2.2受聘方身份證號碼：_______1.2.3受聘方住址：_______1.2.4受聘方聯(lián)系方式：電話_______，電子郵箱_______2.聘用司機的基本條件2.1駕駛員年齡及健康狀況2.1.1駕駛員年齡：_______周歲2.1.2駕駛員健康狀況：身體健康，無妨礙駕駛的疾病2.2駕駛員駕駛證類型及等級2.2.1駕駛證類型：_______2.2.2駕駛證等級：_______2.3駕駛員工作經(jīng)驗3.聘用期限3.1起止時間3.1.1合同起始日期：_______年_______月_______日3.1.2合同終止日期：_______年_______月_______日3.2合同續(xù)簽條件3.2.1雙方均可根據(jù)實際情況，在合同到期前_______日內提出續(xù)簽申請3.2.2續(xù)簽合同期限：_______年3.3合同終止條件3.3.1合同期滿自動終止3.3.2雙方協(xié)商一致解除合同3.3.3出現(xiàn)合同約定的違約情形4.工作內容與職責4.1工作崗位及職責4.1.1工作崗位：_______4.1.2工作職責：負責駕駛汽車，完成運輸任務4.2工作區(qū)域及范圍4.2.1工作區(qū)域：_______4.2.2工作范圍：根據(jù)公司安排，負責運輸業(yè)務4.3工作時間安排4.3.1工作時間：_______小時/天4.3.2工作班次：_______5.工資待遇5.1基本工資5.1.1基本工資標準：_______元/月5.2獎金及補貼5.2.1績效獎金：根據(jù)公司規(guī)定，按月發(fā)放5.2.2通訊補貼：_______元/月5.3工資支付方式及時間5.3.1工資支付方式：銀行轉賬5.3.2工資支付時間：每月_______日6.社會保險及福利待遇6.1社會保險繳納6.1.1社會保險種類：_______6.1.2社會保險繳納比例：_______6.2住房公積金繳納6.2.1住房公積金繳納比例：_______6.3其他福利待遇6.3.1年假：_______天/年6.3.2體檢：每年一次7.工作紀律與保密7.1工作紀律7.1.1遵守國家法律法規(guī)7.1.2遵守公司規(guī)章制度7.2保密條款7.2.1對公司商業(yè)秘密負有保密義務7.2.2未經(jīng)公司同意，不得泄露公司商業(yè)秘密8.違約責任8.1違約情形8.1.1受聘方未按照約定履行工作職責，造成公司損失8.1.2受聘方違反工作紀律，損害公司利益8.1.3受聘方未按時繳納社會保險8.1.4受聘方泄露公司商業(yè)秘密8.2違約責任承擔8.2.1受聘方違反合同約定，應承擔相應的違約責任8.2.2公司有權要求受聘方賠償因此造成的損失8.2.3公司有權根據(jù)合同約定解除合同9.勞動爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應友好協(xié)商解決勞動爭議9.1.2協(xié)商不成的，可以向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁9.1.3對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟9.2爭議解決程序9.2.1雙方應在爭議發(fā)生后_______日內向對方提出書面爭議解決請求9.2.2雙方應積極配合爭議解決機構進行調查取證9.2.3爭議解決機構應在_______日內作出裁決或判決10.合同解除10.1合同解除條件10.1.1出現(xiàn)合同約定的違約情形10.1.2雙方協(xié)商一致解除合同10.1.3出現(xiàn)法律規(guī)定或不可抗力導致合同無法履行10.2合同解除程序10.2.1雙方應在解除合同前_______日內書面通知對方10.2.2雙方應共同妥善處理合同解除后的遺留問題11.合同附件11.1相關證件及證明材料11.1.1駕駛員身份證復印件11.1.2駕駛證復印件11.1.3其他相關證明材料11.2其他附件11.2.1公司規(guī)章制度11.2.2薪資待遇方案11.2.3其他相關文件12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.1.1雙方簽署合同12.1.2雙方加蓋公章或簽字12.2合同終止條件12.2.1合同期滿12.2.2合同解除12.2.3出現(xiàn)合同約定的終止條件13.其他約定事項13.1合同變更13.1.1合同內容變更需雙方書面同意13.1.2變更后的合同作為原合同的補充部分13.2合同解除13.2.1出現(xiàn)合同約定的解除條件13.2.2雙方協(xié)商一致解除合同13.3合同爭議13.3.1合同爭議應按照本合同第九條的規(guī)定解決14.合同簽署日期14.1本合同自雙方簽署之日起生效14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方之外的，在合同履行過程中提供中介服務、咨詢、技術支持、風險評估等服務的獨立第三方機構或個人。15.2第三方介入的情形15.2.1在合同履行過程中，如需第三方提供專業(yè)服務，甲乙雙方可協(xié)商確定第三方介入。15.3第三方介入的程序15.3.1甲乙雙方應共同協(xié)商確定第三方介入的事項、服務內容、費用及支付方式。15.3.2雙方簽署第三方服務協(xié)議，明確第三方的權利、義務和責任。16.甲乙雙方根據(jù)本合同有第三方介入時的額外條款16.1甲方額外條款16.1.1甲方應確保第三方具備相應的資質和條件，以保證服務質量。16.1.2甲方應監(jiān)督第三方按照合同約定提供服務，并對第三方服務質量承擔連帶責任。16.2乙方額外條款16.2.1乙方應配合第三方進行相關工作，并提供必要的協(xié)助。16.2.2乙方有權對第三方服務提出意見和建議，第三方應予以重視并采取措施改進。17.第三方責任限額17.1第三方責任限額定義17.1.1本合同所稱第三方責任限額，是指第三方在履行合同過程中因自身原因造成甲乙雙方損失，應承擔的最高賠償金額。17.2第三方責任限額的確定17.2.1第三方責任限額應根據(jù)第三方服務內容、風險程度、市場行情等因素確定。17.2.2第三方責任限額應在第三方服務協(xié)議中明確約定。17.3第三方責任限額的執(zhí)行17.3.1第三方在履行合同過程中，如因自身原因造成甲乙雙方損失，應按照第三方責任限額進行賠償。17.3.2如第三方責任限額不足以彌補損失，甲乙雙方可另行協(xié)商賠償事宜。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分18.1.1第三方僅對甲方提供服務，甲方應向第三方支付服務費用。18.1.2第三方在服務過程中，如需與乙方溝通，應由甲方統(tǒng)一協(xié)調。18.2第三方與乙方的劃分18.2.1第三方在服務過程中，如需與乙方溝通，應由甲方統(tǒng)一協(xié)調。18.2.2乙方應配合第三方完成相關工作，但不承擔第三方責任。18.3第三方與其他各方的責任劃分18.3.1第三方在履行合同過程中，如因自身原因造成甲乙雙方損失，應承擔相應責任。18.3.2甲乙雙方應按照合同約定，各自承擔因自身原因造成的損失。19.第三方介入的終止19.1第三方介入終止條件19.1.1合同履行完畢19.1.2雙方協(xié)商一致終止第三方介入19.1.3出現(xiàn)合同約定的終止條件19.2第三方介入終止程序19.2.1雙方應在第三方介入終止前_______日內書面通知對方。19.2.2雙方應共同妥善處理第三方介入終止后的遺留問題。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.駕駛員身份證復印件要求：清晰、完整，復印件上需注明“與原件一致”字樣，并簽字。說明：用于證明駕駛員身份信息。2.駕駛證復印件要求：清晰、完整，復印件上需注明“與原件一致”字樣，并簽字。說明：用于證明駕駛員具備駕駛資格。3.駕駛員工作證復印件要求：清晰、完整，復印件上需注明“與原件一致”字樣，并簽字。說明：用于證明駕駛員已通過公司考核，具備上崗資格。4.公司規(guī)章制度要求：完整、有效，包括但不限于工作紀律、考勤制度、獎懲規(guī)定等。說明：用于規(guī)范駕駛員行為，明確雙方權利義務。5.薪資待遇方案要求：詳細、明確，包括但不限于基本工資、獎金、補貼等。說明：用于明確駕駛員薪資待遇。6.社會保險繳納證明要求：清晰、完整，復印件上需注明“與原件一致”字樣，并簽字。說明：用于證明公司已按規(guī)定為駕駛員繳納社會保險。7.住房公積金繳納證明要求：清晰、完整，復印件上需注明“與原件一致”字樣，并簽字。說明：用于證明公司已按規(guī)定為駕駛員繳納住房公積金。8.第三方服務協(xié)議要求：詳細、明確，包括但不限于服務內容、費用、責任等。說明：用于明確第三方在合同履行過程中的權利、義務和責任。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：受聘方未按照約定履行工作職責，造成公司損失。責任認定標準：根據(jù)損失金額，按比例賠償。示例：受聘方因駕駛不當導致車輛損壞，損失金額為_______元，受聘方應承擔相應比例的賠償責任。2.違約行為：受聘方違反工作紀律，損害公司利益。責任認定標準：根據(jù)情節(jié)輕重，給予警告、罰款、解除合同等處理。示例：受聘方在工作中泄露公司商業(yè)秘密，給予警告并罰款_______元。3.違約行為：受聘方未按時繳納社會保險。責任認定標準：按日計算，每日賠償_______元。示例：受聘方未按時繳納社會保險，每日賠償_______元，直至補繳完畢。4.違約行為：受聘方泄露公司商業(yè)秘密。責任認定標準：根據(jù)損失金額，按比例賠償。示例：受聘方泄露公司商業(yè)秘密，導致公司損失_______元，受聘方應承擔相應比例的賠償責任。5.違約行為：第三方在履行合同過程中，因自身原因造成甲乙雙方損失。責任認定標準：根據(jù)損失金額，按比例賠償。示例：第三方在提供服務過程中出現(xiàn)失誤，導致公司損失_______元，第三方應承擔相應比例的賠償責任。全文完。2024年度汽車維修廠司機聘用合同范本2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同術語1.2合同當事人1.3合同標的2.聘用關系2.1聘用起始時間2.2聘用期限2.3聘用終止條件3.職責與義務3.1司機職責3.2汽車維修廠職責3.3雙方義務4.工作內容4.1工作范圍4.2工作時間4.3工作地點5.工資與福利5.1基本工資5.2績效獎金5.3社會保險與公積金5.4其他福利待遇6.工作條件6.1汽車維修廠提供條件6.2司機應具備條件7.考核與獎懲7.1考核標準7.2獎勵措施7.3懲罰措施8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除與終止的程序9.保密條款9.1保密內容9.2保密期限9.3違約責任10.法律適用與爭議解決10.1法律適用10.2爭議解決方式11.合同生效與變更11.1合同生效條件11.2合同變更程序12.其他約定12.1通知方式12.2不可抗力12.3合同附件13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署人14.合同附件第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1合同術語1.1.1“本合同”指《2024年度汽車維修廠司機聘用合同》。1.1.2“司機”指受聘于本維修廠的駕駛員。1.1.3“維修廠”指聘用司機的汽車維修廠。1.2合同當事人1.3合同標的1.3.1本合同標的為維修廠與司機之間的聘用關系。第二條聘用關系2.1聘用起始時間2.1.1本合同自雙方簽署之日起生效。2.2聘用期限2.2.1本合同期限為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。2.3聘用終止條件2.3.1合同期滿自然終止。2.3.2因司機或維修廠原因提前終止合同。第三條職責與義務3.1司機職責3.1.1遵守國家法律法規(guī)和維修廠規(guī)章制度。3.1.2按時完成維修廠安排的駕駛任務。3.1.3確保行車安全，遵守交通規(guī)則。3.2汽車維修廠職責3.2.1為司機提供符合國家標準的駕駛車輛。3.2.2為司機提供必要的工作條件和安全保障。3.2.3按合同約定支付司機工資及福利。3.3雙方義務3.3.1司機應按時到崗，不得無故缺勤。3.3.2維修廠應按時支付司機工資，不得拖欠。第四條工作內容4.1工作范圍4.1.1司機負責駕駛車輛進行日常運輸任務。4.1.2司機負責車輛日常維護保養(yǎng)。4.2工作時間4.2.1司機實行彈性工作時間，具體工作時間由維修廠根據(jù)業(yè)務需求安排。4.3工作地點4.3.1司機應在維修廠指定的工作地點履行職責。第五條工資與福利5.1基本工資5.1.1司機的基本工資為人民幣元/月。5.2績效獎金5.2.1司機根據(jù)工作表現(xiàn)，可獲得一定的績效獎金。5.3社會保險與公積金5.3.1維修廠按照國家規(guī)定為司機繳納社會保險和住房公積金。5.4其他福利待遇5.4.1維修廠為司機提供帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等福利待遇。第六條工作條件6.1汽車維修廠提供條件6.1.1維修廠為司機提供符合國家標準的駕駛車輛。6.1.2維修廠為司機提供必要的工作場所和設施。6.2司機應具備條件6.2.1司機應持有有效的駕駛證。第七條考核與獎懲7.1考核標準7.1.1司機的考核內容包括工作態(tài)度、工作業(yè)績、安全駕駛等。7.2獎勵措施7.2.1司機在考核中表現(xiàn)優(yōu)秀，可獲得相應的獎勵。7.3懲罰措施7.3.1司機違反合同規(guī)定，維修廠有權對其進行相應的處罰。第八條合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1司機因個人原因提出解除合同，應提前一個月書面通知維修廠。8.1.2維修廠因司機嚴重違反合同規(guī)定或發(fā)生重大事故，有權解除合同。8.2合同終止條件8.2.1合同期滿，雙方無續(xù)簽意愿，合同自然終止。8.2.2司機退休、死亡或喪失勞動能力等情形導致合同無法繼續(xù)履行。8.3合同解除與終止的程序8.3.1合同解除或終止，雙方應簽署書面協(xié)議。8.3.2雙方應在解除或終止合同后辦理相關手續(xù)。第九條保密條款9.1保密內容9.1.1司機在維修廠工作期間，應保守維修廠的商業(yè)秘密。9.1.2保密內容包括但不限于技術信息、客戶信息、財務數(shù)據(jù)等。9.2保密期限9.2.1保密期限自本合同生效之日起至合同解除或終止后三年。9.3違約責任9.3.1司機違反保密義務，應承擔相應的法律責任。第十條法律適用與爭議解決10.1法律適用10.1.1本合同適用中華人民共和國法律。10.2爭議解決方式10.2.1雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。10.2.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條合同生效與變更11.1合同生效條件11.1.1本合同經(jīng)雙方簽署后生效。11.2合同變更程序11.2.1合同任何條款的變更，均需雙方書面同意，并簽署書面協(xié)議。第十二條其他約定12.1通知方式12.1.1雙方通知應以書面形式進行，送達對方指定地址。12.2不可抗力12.2.1因不可抗力導致合同無法履行，雙方互不承擔責任。12.3合同附件12.3.1本合同附件作為合同不可分割的部分，具有同等法律效力。第十三條合同簽署13.1簽署日期13.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2簽署人13.2.1維修廠代表：（簽名）13.2.2司機：（簽名）第十四條合同附件14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.2合同附件包括但不限于：14.2.1司機身份證復印件。14.2.2司機駕駛證復印件。14.2.3其他雙方約定的文件。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同中“第三方”指在合同履行過程中，為甲乙雙方提供中介、咨詢、評估、擔保等服務，或者因合同履行需要而介入合同關系的其他主體。2.第三方介入類型2.1中介方：指為甲乙雙方提供信息、溝通、協(xié)調等中介服務的第三方。2.2咨詢方：指為甲乙雙方提供專業(yè)意見、建議等咨詢服務的第三方。2.3評估方：指對合同標的物進行評估、鑒定等服務的第三方。2.4擔保方：指為甲乙雙方提供擔保服務的第三方。3.第三方責任限額3.1第三方介入本合同后，其責任限額應在本合同約定的范圍內。3.2第三方責任限額包括但不限于：3.2.1第三方在履行中介、咨詢、評估、擔保等服務過程中產(chǎn)生的直接經(jīng)濟損失。3.2.2第三方因違反合同約定或故意、重大過失給甲乙雙方造成的損失。4.第三方責權利4.1責任：第三方應按照合同約定履行義務，對因自身原因造成的損失承擔賠償責任。4.2權利：第三方有權按照合同約定收取服務費用。4.3利益：第三方有權享受合同約定的權益，包括但不限于保密權益、知識產(chǎn)權等。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的劃分：5.1.1第三方與甲方之間的權利義務關系由雙方另行簽訂合同約定。5.1.2本合同中，甲方對第三方的指示、要求等，第三方應按照甲方的要求履行。5.2第三方與乙方的劃分：5.2.1第三方與乙方之間的權利義務關系由雙方另行簽訂合同約定。5.2.2本合同中，乙方對第三方的指示、要求等，第三方應按照乙方的要求履行。5.3第三方與甲乙雙方的劃分：5.3.1第三方作為獨立第三方，不參與甲乙雙方的直接權利義務關系。5.3.2第三方在履行合同過程中，應保持中立，不得偏袒任何一方。6.第三方介入的程序6.1第三方介入前，甲乙雙方應協(xié)商一致，并書面通知對方。6.2第三方介入后，甲乙雙方應與第三方簽訂相應的協(xié)議，明確各方的權利義務。6.3第三方介入過程中，甲乙雙方應保持溝通，及時解決相關問題。7.