2024年軟件工程師標準勞動協(xié)議版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年軟件工程師標準勞動協(xié)議版B版本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動者）1.3合同期限1.4工作地點1.5崗位職責2.勞動報酬2.1工資待遇2.2獎金2.3津貼補貼2.4工資支付時間及方式3.工作時間和休息休假3.1工作時間3.2休息日3.3法定節(jié)假日3.4年假4.社會保險和福利待遇4.1社會保險4.2福利待遇4.3醫(yī)療待遇4.4補充保險5.知識產(chǎn)權(quán)和保密事項5.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬5.2保密義務(wù)5.3保密期限5.4泄密責任6.勞動合同的解除和終止6.1雙方解除勞動合同的情形6.2甲方單方面解除勞動合同的情形6.3勞動合同到期終止6.4經(jīng)濟補償7.違約責任7.1甲方違約7.2乙方違約7.3違約賠償8.爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3勞動仲裁8.4法律訴訟9.合同的生效、變更和解除9.1合同生效9.2合同變更9.3合同解除10.其他約定10.1培訓10.2調(diào)動10.3離職后競業(yè)限制10.4隱私保護11.附件11.1職位說明書11.2工資條11.3社會保險繳費證明11.4其他相關(guān)文件12.合同的份數(shù)和保管12.1合同份數(shù)12.2合同保管13.法律適用和爭議解決13.1法律適用13.2爭議解決14.雙方簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章14.2乙方簽字蓋章14.3見證人簽字蓋章第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方（用人單位）是指2024年軟件工程師標準勞動協(xié)議版B版合同簽訂時的企業(yè)名稱，具有合法的企業(yè)法人資格，按照中國法律設(shè)立，在本合同中雇傭乙方為軟件工程師。1.2乙方（勞動者）是指在2024年軟件工程師標準勞動協(xié)議版B版合同簽訂時，被甲方雇傭的軟件工程師，具有完全民事行為能力，按照中國法律合法就業(yè)。1.3本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.4工作地點為甲方所在地，如有變動，雙方協(xié)商一致后可以進行調(diào)整。1.5乙方的崗位職責為：負責軟件開發(fā)、測試、維護等工作，具體職責按照甲方面試和錄用時的約定為準。第二條勞動報酬2.1工資待遇為：基本工資為每月人民幣____元，試用期為____個月，試用期工資為基本工資的____%。2.2獎金根據(jù)乙方的績效、項目完成情況以及甲方的規(guī)定進行發(fā)放。2.3津貼補貼根據(jù)甲方的規(guī)定和實際情況進行發(fā)放，包括但不限于通訊補貼、交通補貼等。2.4工資支付時間及方式為每月__日之前，甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式將工資支付到乙方的銀行賬戶上。第三條工作時間和休息休假3.1乙方的每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時，具體工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.2乙方享有休息日，休息日工資按照國家規(guī)定支付。3.3乙方享有法定的節(jié)假日，節(jié)假日工資按照國家規(guī)定支付。3.4乙方每年享有__天年假，具體按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第四條社會保險和福利待遇4.1甲方按照國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方享受國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于年終獎、節(jié)假日福利、生日福利等。4.3乙方在合同期間因病產(chǎn)生的醫(yī)療費用，按照甲方的醫(yī)療保險政策進行報銷。4.4甲方為乙方投保補充保險，包括但不限于意外傷害保險、重大疾病保險等，具體保險權(quán)益按照保險條款執(zhí)行。第五條知識產(chǎn)權(quán)和保密事項5.1乙方在合同期間所創(chuàng)作的與工作相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于軟件著作權(quán)、專利權(quán)、商標權(quán)等，除法律明確規(guī)定屬于乙方的個人權(quán)益外，均屬于甲方所有。5.2乙方有保密義務(wù)，對在合同期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。5.3保密期限自合同終止或解除之日起計算，為____年。5.4如乙方違反保密義務(wù)，造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。第六條勞動合同的解除和終止6.1在合同期限內(nèi)，雙方協(xié)商一致可以解除勞動合同。6.2甲方在乙方嚴重違反合同約定或甲方規(guī)章制度的情況下，可以單方面解除勞動合同。6.3勞動合同到期，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止。6.4甲方在解除或終止勞動合同時，應(yīng)按照法律規(guī)定支付經(jīng)濟補償。第七條違約責任7.1甲方未按照合同約定支付勞動報酬、提供勞動條件或者單方面解除勞動合同的，應(yīng)承擔違約責任。7.2乙方未按照合同約定提供勞動、違反保密義務(wù)或者提前解除勞動合同的，應(yīng)承擔違約責任。7.3違約賠償?shù)木唧w金額雙方協(xié)商確定，或者按照法律規(guī)定執(zhí)行。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。8.3如調(diào)解不成，雙方同意提交甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。8.4訴訟過程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同，除非有法律文書另有規(guī)定。第九條合同的生效、變更和解除9.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2合同的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議。9.3合同的解除應(yīng)符合法律規(guī)定的條件和程序，雙方協(xié)商一致后，應(yīng)以書面形式解除合同。第十條其他約定10.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實際工作需要進行培訓，并提供相應(yīng)的培訓資料。10.2甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位，乙方應(yīng)予以配合。10.3乙方在解除或終止勞動合同后的一定期限內(nèi)，不得在與甲方經(jīng)營同類業(yè)務(wù)的企事業(yè)單位、社會團體、個體工商戶就業(yè)，不得以任何方式直接或間接從事與甲方業(yè)務(wù)競爭的活動。10.4雙方同意保護對方的隱私，不得泄露對方的個人敏感信息。第十一條附件11.1職位說明書，詳細描述乙方的崗位職責、工作內(nèi)容和要求。11.2工資條，詳細記錄乙方的工資組成和支付情況。11.3社會保險繳費證明，證明甲方為乙方繳納社會保險的情況。11.4其他相關(guān)文件，包括但不限于乙方的入職登記表、身份證明文件等。第十二條合同的份數(shù)和保管12.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。12.2合同的保管責任由甲方承擔，甲方應(yīng)確保合同的安全、完整。第十三條法律適用和爭議解決13.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。13.2雙方在簽訂合同時，均應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，不得違反國家的政策。第十四條雙方簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章：14.2乙方簽字蓋章：14.3見證人簽字蓋章：第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：職位說明書崗位職責概述工作內(nèi)容詳細描述工作要求和標準職位晉升路徑和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃附件二：工資條基本工資獎金津貼補貼社會保險和公積金工資支付時間及方式附件三：社會保險繳費證明社會保險繳費明細保險權(quán)益說明保險理賠流程附件四：培訓計劃培訓課程安排培訓時間安排培訓地點和方式培訓效果評估標準附件五：調(diào)動通知書調(diào)動崗位名稱和職責調(diào)動生效日期調(diào)動相關(guān)手續(xù)指南附件六：離職后競業(yè)限制協(xié)議競業(yè)限制期限競業(yè)限制行業(yè)范圍競業(yè)限制地域范圍違約責任及賠償標準附件七：隱私保護協(xié)議保護對方個人信息的原則和措施禁止泄露對方隱私的具體事項違反隱私保護協(xié)議的后果說明二：違約行為及責任認定：1.甲方未按照合同約定支付勞動報酬、提供勞動條件或者單方面解除勞動合同。示例：甲方未按時支付乙方工資，或者未提供合同約定的工作設(shè)備和工作環(huán)境。2.乙方未按照合同約定提供勞動、違反保密義務(wù)或者提前解除勞動合同。3.雙方未履行合同中的其他約定，包括但不限于培訓、調(diào)動、隱私保護等。示例：甲方未按照約定為乙方提供培訓，或者乙方未按照約定參加調(diào)動。違約責任認定標準：1.違約行為導(dǎo)致合同無法履行或者造成損失的，違約方應(yīng)承擔違約責任。2.違約方的違約行為給對方造成損失的，應(yīng)賠償對方因此所遭受的實際損失。3.違約方在合同解除或終止后，仍應(yīng)承擔違約責任，并有權(quán)要求違約方支付違約金。說明三：法律名詞及解釋：1.甲方：指2024年軟件工程師標準勞動協(xié)議版B版合同簽訂時的企業(yè)名稱，具有合法的企業(yè)法人資格，按照中國法律設(shè)立，在本合同中雇傭乙方為軟件工程師。2.乙方：指在2024年軟件工程師標準勞動協(xié)議版B版合同簽訂時，被甲方雇傭的軟件工程師，具有完全民事行為能力，按照中國法律合法就業(yè)。3.合同期限：指本合同的有效期限，自合同簽訂之日起至合同約定終止之日起的期間。4.工作時間：指乙方按照甲方規(guī)定的工作時間進行工作，包括標準工作時間和加班時間。5.休息日：指國家規(guī)定的法定休息日，以及甲方給予的帶薪年假、病假等休息時間。6.法定節(jié)假日：指國家規(guī)定的法定的休息日，包括但不限于春節(jié)、國慶節(jié)、勞動節(jié)等。7.年假：指乙方按照國家規(guī)定和甲方制度享有的帶薪年休假。8.社會保險：指國家規(guī)定的由用人單位為勞動者繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。9.福利待遇：指甲方為乙方提供的一切福利待遇，包括但不限于年終獎、節(jié)假日福利、生日福利等。10.知識產(chǎn)權(quán)：指乙方在合同期間所