2025年度企業(yè)人力資源招聘與培訓(xùn)服務(wù)委托合同6篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度企業(yè)人力資源招聘與培訓(xùn)服務(wù)委托合同本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)及目的1.1合同訂立的法律依據(jù)1.2合同訂立的目的2.雙方基本信息2.1甲方基本信息2.2乙方基本信息3.招聘服務(wù)內(nèi)容3.1招聘崗位及數(shù)量3.2招聘時間及流程3.3招聘方式及渠道4.培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容4.1培訓(xùn)課程及內(nèi)容4.2培訓(xùn)時間及地點4.3培訓(xùn)師資及資源5.服務(wù)費用及支付方式5.1服務(wù)費用總額5.2費用支付方式5.3付款期限及違約責(zé)任6.服務(wù)期限6.1招聘服務(wù)期限6.2培訓(xùn)服務(wù)期限7.雙方權(quán)利與義務(wù)7.1甲方權(quán)利與義務(wù)7.2乙方權(quán)利與義務(wù)8.服務(wù)質(zhì)量及考核標(biāo)準(zhǔn)8.1服務(wù)質(zhì)量要求8.2考核內(nèi)容及方法9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限及違約責(zé)任10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)11.爭議解決方式11.1爭議解決途徑11.2爭議解決期限12.合同解除條件12.1合同解除情形12.2合同解除程序13.合同生效及終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件14.其他約定事項第一部分：合同如下：第一條合同訂立依據(jù)及目的1.1合同訂立的法律依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)訂立。1.2合同訂立的目的第二條雙方基本信息2.1甲方基本信息甲方名稱：__________法定代表人：__________注冊資本：__________注冊地址：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________2.2乙方基本信息乙方名稱：__________法定代表人：__________注冊資本：__________注冊地址：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________第三條招聘服務(wù)內(nèi)容3.1招聘崗位及數(shù)量崗位一：__________崗位二：__________崗位三：__________3.2招聘時間及流程招聘時間：自本合同簽訂之日起至2024年__________日止。招聘流程：乙方根據(jù)甲方提供的崗位需求，制定招聘計劃，并通過線上線下等多種渠道發(fā)布招聘信息，組織面試、筆試等環(huán)節(jié)，最終完成招聘工作。第四條培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容4.1培訓(xùn)課程及內(nèi)容課程一：__________課程內(nèi)容：__________課程二：__________課程內(nèi)容：__________4.2培訓(xùn)時間及地點培訓(xùn)時間：自本合同簽訂之日起至2024年__________日止。培訓(xùn)地點：__________4.3培訓(xùn)師資及資源乙方將聘請具有豐富經(jīng)驗的講師進(jìn)行授課，并提供必要的培訓(xùn)資源，確保培訓(xùn)效果。第五條服務(wù)費用及支付方式5.1服務(wù)費用總額本合同服務(wù)費用總額為人民幣__________元整。5.2費用支付方式甲方應(yīng)在合同簽訂后__________日內(nèi)，向乙方支付人民幣__________元整，作為預(yù)付款。剩余費用在服務(wù)完成并經(jīng)甲方確認(rèn)后__________日內(nèi)支付。第六條服務(wù)期限6.1招聘服務(wù)期限招聘服務(wù)期限自本合同簽訂之日起至2024年__________日止。6.2培訓(xùn)服務(wù)期限培訓(xùn)服務(wù)期限自本合同簽訂之日起至2024年__________日止。第七條雙方權(quán)利與義務(wù)7.1甲方權(quán)利與義務(wù)7.1.1甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供人力資源招聘與培訓(xùn)服務(wù)。7.1.2甲方應(yīng)按照合同約定支付服務(wù)費用。7.1.3甲方應(yīng)配合乙方進(jìn)行招聘與培訓(xùn)工作，提供必要的信息和支持。7.2乙方權(quán)利與義務(wù)7.2.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付服務(wù)費用。7.2.2乙方應(yīng)按照合同約定提供人力資源招聘與培訓(xùn)服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。7.2.3乙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，維護(hù)甲方合法權(quán)益。第八條服務(wù)質(zhì)量及考核標(biāo)準(zhǔn)8.1服務(wù)質(zhì)量要求招聘過程公開、公正、公平，確保招聘結(jié)果的準(zhǔn)確性；培訓(xùn)內(nèi)容針對性強，能夠提升員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)；服務(wù)態(tài)度良好，及時響應(yīng)甲方需求，提供專業(yè)的咨詢服務(wù)。8.2考核內(nèi)容及方法考核內(nèi)容主要包括招聘完成率、培訓(xùn)效果評估、客戶滿意度等。考核方法包括：招聘完成率：以實際招聘人數(shù)與計劃招聘人數(shù)的比例進(jìn)行考核；培訓(xùn)效果評估：通過培訓(xùn)前后的技能測試、工作績效對比等方式進(jìn)行評估；客戶滿意度：通過問卷調(diào)查、電話回訪等方式收集甲方對服務(wù)的滿意度反饋。第九條保密條款9.1保密內(nèi)容雙方對本合同內(nèi)容以及與合同執(zhí)行相關(guān)的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，包括但不限于：甲方公司信息、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、技術(shù)秘密等；乙方服務(wù)內(nèi)容、客戶名單、培訓(xùn)資料等。9.2保密期限及違約責(zé)任保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后__________年。任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條違約責(zé)任10.1違約情形乙方未按約定時間完成招聘或培訓(xùn)服務(wù)；甲方未按約定支付服務(wù)費用；一方泄露對方商業(yè)秘密。10.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：向守約方支付違約金，違約金金額為合同服務(wù)費用總額的__________%；造成的損失賠償；違約方承擔(dān)因違約行為給對方造成的其他損失。第十一條爭議解決方式11.1爭議解決途徑雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決期限雙方應(yīng)在發(fā)生爭議之日起__________日內(nèi)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十二條合同解除條件12.1合同解除情形一方嚴(yán)重違約，經(jīng)另一方書面通知后，違約方在__________日內(nèi)未采取補救措施；一方破產(chǎn)、解散或被吊銷營業(yè)執(zhí)照等，無法繼續(xù)履行合同；因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。12.2合同解除程序解除合同一方應(yīng)提前__________日以書面形式通知對方，并說明解除合同的理由。合同解除后，雙方應(yīng)立即停止履行合同約定的義務(wù)。第十三條合同生效及終止13.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同終止條件合同履行完畢或根據(jù)本合同約定的其他終止條件，合同自行終止。第十四條其他約定事項14.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，自合同終止之日起失效。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在本合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同關(guān)系中的獨立第三方，包括但不限于中介方、咨詢方、技術(shù)支持方、評估機構(gòu)等。第二條第三方介入的條件2.1第三方介入必須經(jīng)甲乙雙方書面同意，并明確第三方介入的具體事項、職責(zé)和權(quán)利。2.2第三方介入的事項應(yīng)與本合同內(nèi)容相關(guān)，且不得違反國家法律法規(guī)和本合同約定。第三條第三方職責(zé)3.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，履行其在合同中的職責(zé)，包括但不限于：中介方：協(xié)助甲乙雙方進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)，促成合同履行；咨詢方：提供專業(yè)意見，協(xié)助甲乙雙方解決合同履行中的問題；技術(shù)支持方：提供必要的技術(shù)支持，確保合同履行；評估機構(gòu)：對合同履行情況進(jìn)行評估，提供評估報告。第四條第三方權(quán)利獲取甲乙雙方提供的相關(guān)信息和資料；要求甲乙雙方配合其履行職責(zé)；在合同約定范圍內(nèi)，代表甲乙雙方與其他第三方進(jìn)行溝通。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系是獨立的，第三方不承擔(dān)甲乙雙方之間的任何責(zé)任。5.2第三方在履行職責(zé)過程中，其行為后果由甲乙雙方根據(jù)合同約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.3第三方與其他第三方之間的關(guān)系，由各方自行協(xié)商解決。第六條第三方責(zé)任限額6.1第三方在本合同履行過程中，因自身原因?qū)е录滓译p方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。6.2第三方責(zé)任限額為本合同服務(wù)費用總額的__________%，且最高不超過人民幣__________元。第七條第三方違約責(zé)任7.1第三方違反本合同約定，導(dǎo)致甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：向守約方支付違約金；造成的損失賠償；承擔(dān)因違約行為給甲乙雙方造成的其他損失。第八條第三方介入的合同變更8.1第三方介入后，甲乙雙方可根據(jù)實際情況對本合同進(jìn)行變更，變更內(nèi)容應(yīng)經(jīng)甲乙雙方和第三方書面同意。8.2本合同變更不影響第三方介入的合法性和有效性。第九條第三方介入的合同解除9.1第三方介入后，如出現(xiàn)本合同第十二條規(guī)定的合同解除情形，甲乙雙方和第三方均可解除合同。9.2合同解除后，第三方應(yīng)立即停止履行其職責(zé)，并按照合同約定處理相關(guān)事宜。第十條第三方介入的爭議解決10.1第三方介入產(chǎn)生的爭議，應(yīng)由甲乙雙方和第三方協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條第三方介入的合同終止11.1第三方介入后，合同終止條件與本合同約定一致。11.2合同終止后，第三方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜，并協(xié)助甲乙雙方完成合同終止后的工作。第十二條第三方介入的合同補充12.1本合同未涉及第三方介入的其他事項，由甲乙雙方和第三方另行協(xié)商解決。12.2本合同補充條款與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：招聘需求說明書要求：詳細(xì)列出甲方招聘的崗位名稱、崗位職責(zé)、任職資格、工作地點等信息。說明：本附件作為乙方招聘工作的依據(jù)，應(yīng)確保信息的準(zhǔn)確性和完整性。2.附件二：培訓(xùn)計劃書要求：詳細(xì)列出培訓(xùn)課程名稱、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點、培訓(xùn)師資等信息。說明：本附件作為乙方培訓(xùn)工作的指導(dǎo)文件，應(yīng)確保培訓(xùn)內(nèi)容的針對性和實用性。3.附件三：服務(wù)費用明細(xì)表要求：詳細(xì)列出各項服務(wù)費用的金額、計費標(biāo)準(zhǔn)、支付時間等信息。說明：本附件作為甲方支付服務(wù)費用的依據(jù)，應(yīng)確保費用的合理性和透明度。4.附件四：服務(wù)質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)要求：詳細(xì)列出服務(wù)質(zhì)量考核的具體指標(biāo)、考核方法、考核結(jié)果等信息。說明：本附件作為甲方評估乙方服務(wù)質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)確?？己说目陀^性和公正性。5.附件五：保密協(xié)議要求：明確雙方在合同履行過程中應(yīng)遵守的保密義務(wù)、保密期限、違約責(zé)任等。說明：本附件作為雙方保密合作的約束性文件，應(yīng)確保商業(yè)秘密的安全。6.附件六：第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細(xì)列出第三方介入的條件、職責(zé)、權(quán)利、責(zé)任限額等信息。說明：本附件作為第三方介入的指導(dǎo)性文件，應(yīng)確保第三方介入的合法性和有效性。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按約定時間完成招聘或培訓(xùn)服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)按照合同約定的時間節(jié)點完成招聘或培訓(xùn)服務(wù)，如未按時完成，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為合同服務(wù)費用總額的__________%。示例：乙方未能在合同約定的3個月內(nèi)完成招聘工作，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金金額為人民幣__________元。2.違約行為：甲方未按約定支付服務(wù)費用。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)按照合同約定的時間節(jié)點支付服務(wù)費用，如未按時支付，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金金額為逾期未付款項的__________%。示例：甲方未能在合同約定的付款期限內(nèi)支付服務(wù)費用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金金額為人民幣__________元。3.違約行為：一方泄露對方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：泄露商業(yè)秘密一方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：向守約方支付違約金；造成的損失賠償；承擔(dān)因違約行為給守約方造成的其他損失。示例：乙方泄露了甲方公司的商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并賠償由此造成的損失。4.違約行為：第三方違約。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方違反本合同約定，導(dǎo)致甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：向守約方支付違約金；造成的損失賠償；承擔(dān)因違約行為給甲乙雙方造成的其他損失。示例：第三方未按約定提供技術(shù)支持，導(dǎo)致甲方項目延期，甲方有權(quán)要求第三方支付違約金，并賠償由此造成的損失。全文完。2024年度企業(yè)人力資源招聘與培訓(xùn)服務(wù)委托合同1本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1合同術(shù)語的定義1.2上下文解釋1.3補充定義2.合同雙方信息2.1服務(wù)方信息2.2客戶方信息3.服務(wù)內(nèi)容與目標(biāo)3.1招聘服務(wù)3.1.1招聘策略與計劃3.1.2招聘渠道與方法3.1.3招聘流程與時間表3.2培訓(xùn)服務(wù)3.2.1培訓(xùn)需求分析3.2.2培訓(xùn)內(nèi)容與方案3.2.3培訓(xùn)實施與效果評估4.服務(wù)期限與交付4.1服務(wù)期限4.2服務(wù)交付時間表4.3服務(wù)交付方式5.服務(wù)費用及支付方式5.1服務(wù)費用構(gòu)成5.2支付方式與時間5.3逾期支付的處理6.質(zhì)量保證與驗收6.1服務(wù)質(zhì)量保證6.2服務(wù)驗收標(biāo)準(zhǔn)6.3驗收程序7.保密與知識產(chǎn)權(quán)7.1保密義務(wù)7.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.3知識產(chǎn)權(quán)使用8.違約責(zé)任8.1服務(wù)方違約責(zé)任8.2客戶方違約責(zé)任8.3違約賠償9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)9.3爭議解決程序10.合同變更與終止10.1合同變更程序10.2合同終止條件10.3合同終止后的處理11.法律適用與管轄11.1法律適用11.2管轄法院12.合同生效與通知12.1合同生效條件12.2通知方式與送達(dá)13.其他約定13.1不可抗力13.2不可預(yù)見因素13.3補充條款14.合同附件第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1合同術(shù)語的定義1.1.1"本合同"指本《2024年度企業(yè)人力資源招聘與培訓(xùn)服務(wù)委托合同》。1.1.2"服務(wù)方"指提供人力資源招聘與培訓(xùn)服務(wù)的乙方。1.1.3"客戶方"指委托服務(wù)方的甲方。1.1.4"招聘服務(wù)"指乙方根據(jù)甲方需求提供的人才招聘服務(wù)。1.1.5"培訓(xùn)服務(wù)"指乙方根據(jù)甲方需求提供的企業(yè)內(nèi)部員工培訓(xùn)服務(wù)。1.1.6"服務(wù)期限"指本合同規(guī)定的服務(wù)開始至結(jié)束的期間。1.2上下文解釋1.2.1本合同中的條款如無特殊說明，均指本合同及附件。1.2.2本合同中的術(shù)語如無特殊說明，均指本合同第一條1.1節(jié)中的定義。1.3補充定義1.3.1如合同中出現(xiàn)新的術(shù)語或概念，乙方應(yīng)在合同執(zhí)行前將其定義明確告知甲方。2.合同雙方信息2.1服務(wù)方信息2.1.1乙方名稱：__________________2.1.2乙方地址：__________________2.1.3乙方聯(lián)系人：__________________2.1.4乙方聯(lián)系電話：__________________2.2客戶方信息2.2.1甲方名稱：__________________2.2.2甲方地址：__________________2.2.3甲方聯(lián)系人：__________________2.2.4甲方聯(lián)系電話：__________________3.服務(wù)內(nèi)容與目標(biāo)3.1招聘服務(wù)3.1.1招聘策略與計劃3.1.1.1乙方將根據(jù)甲方提供的職位需求，制定詳細(xì)的招聘策略與計劃。3.1.1.2招聘策略與計劃應(yīng)包括招聘渠道選擇、招聘流程設(shè)計等內(nèi)容。3.1.2招聘渠道與方法3.1.2.1乙方將充分利用多種招聘渠道，包括但不限于網(wǎng)絡(luò)招聘、校園招聘、社會招聘等。3.1.2.2乙方將采用合適的招聘方法，確保招聘過程高效、公正。3.1.3招聘流程與時間表3.1.3.1乙方將制定詳細(xì)的招聘流程，包括職位發(fā)布、簡歷篩選、面試安排等。3.1.3.2乙方將根據(jù)招聘需求，制定合理的時間表，確保招聘進(jìn)度符合甲方要求。3.2培訓(xùn)服務(wù)3.2.1培訓(xùn)需求分析3.2.1.1乙方將根據(jù)甲方提供的培訓(xùn)需求，進(jìn)行深入的需求分析。3.2.1.2乙方將分析員工的崗位特點、能力水平、發(fā)展需求等，制定相應(yīng)的培訓(xùn)方案。3.2.2培訓(xùn)內(nèi)容與方案3.2.2.1乙方將根據(jù)培訓(xùn)需求分析結(jié)果，設(shè)計培訓(xùn)內(nèi)容與方案。3.2.2.2培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括專業(yè)知識、技能提升、團(tuán)隊協(xié)作等方面。3.2.3培訓(xùn)實施與效果評估3.2.3.1乙方將按照培訓(xùn)方案組織實施培訓(xùn)，確保培訓(xùn)質(zhì)量。3.2.3.2乙方將定期對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估，并向甲方提供評估報告。4.服務(wù)期限與交付4.1服務(wù)期限4.1.1本合同服務(wù)期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。4.2服務(wù)交付時間表4.2.1乙方應(yīng)在合同生效后30個工作日內(nèi)向甲方提交詳細(xì)的招聘策略與計劃。4.2.2乙方應(yīng)在合同生效后60個工作日內(nèi)完成招聘工作。4.2.3乙方應(yīng)在合同生效后3個月內(nèi)完成培訓(xùn)需求分析，并向甲方提交培訓(xùn)方案。4.2.4乙方應(yīng)在合同生效后6個月內(nèi)完成所有培訓(xùn)工作。4.3服務(wù)交付方式4.3.1招聘服務(wù)：乙方將通過電子郵件、電話、現(xiàn)場面試等方式向甲方提供招聘服務(wù)。4.3.2培訓(xùn)服務(wù)：乙方將在甲方指定的培訓(xùn)場所或線上平臺進(jìn)行培訓(xùn)。5.服務(wù)費用及支付方式5.1服務(wù)費用構(gòu)成5.1.1本合同服務(wù)費用包括招聘費用和培訓(xùn)費用。5.1.2招聘費用包括但不限于招聘渠道費用、簡歷篩選費用、面試費用等。5.1.3培訓(xùn)費用包括但不限于培訓(xùn)講師費用、培訓(xùn)材料費用、場地租賃費用等。5.2支付方式與時間5.2.1甲方應(yīng)在本合同簽訂后5個工作日內(nèi)支付乙方招聘費用的50%作為預(yù)付款。5.2.2甲方應(yīng)在招聘服務(wù)完成后15個工作日內(nèi)支付乙方剩余的招聘費用。5.2.3甲方應(yīng)在培訓(xùn)方案確定后5個工作日內(nèi)支付乙方培訓(xùn)費用的50%作為預(yù)付款。5.2.4甲方應(yīng)在培訓(xùn)工作完成后15個工作日內(nèi)支付乙方剩余的培訓(xùn)費用。5.3逾期支付的處理5.3.1如甲方逾期支付費用，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期付款的違約金，違約金按每日千分之五計算。6.質(zhì)量保證與驗收6.1服務(wù)質(zhì)量保證6.1.1乙方保證提供的服務(wù)質(zhì)量符合國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。6.1.2乙方保證招聘服務(wù)的結(jié)果能夠滿足甲方的人力資源需求。6.1.3乙方保證培訓(xùn)服務(wù)的質(zhì)量能夠提高員工的工作能力和素質(zhì)。6.2服務(wù)驗收標(biāo)準(zhǔn)6.2.1招聘服務(wù)驗收標(biāo)準(zhǔn)：乙方招聘的員工應(yīng)滿足甲方崗位需求，并符合合同約定的各項要求。6.2.2培訓(xùn)服務(wù)驗收標(biāo)準(zhǔn)：培訓(xùn)結(jié)束后，乙方應(yīng)提供培訓(xùn)效果評估報告，評估報告應(yīng)包括培訓(xùn)內(nèi)容覆蓋度、員工滿意度、能力提升情況等。6.3驗收程序6.3.1甲方應(yīng)在乙方完成招聘服務(wù)后進(jìn)行驗收。6.3.2甲方應(yīng)在乙方完成培訓(xùn)服務(wù)后進(jìn)行驗收。6.3.3甲方應(yīng)在驗收合格后簽署驗收報告。8.保密與知識產(chǎn)權(quán)8.1保密義務(wù)8.1.1雙方對本合同內(nèi)容、服務(wù)內(nèi)容、客戶信息等保密事項負(fù)有保密義務(wù)。8.1.2未經(jīng)對方同意，任何一方不得向任何第三方泄露上述保密信息。8.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.2.1本合同中雙方共同開發(fā)的任何成果，其知識產(chǎn)權(quán)歸雙方共有。8.2.2乙方提供的招聘與培訓(xùn)相關(guān)資料、工具等知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有。8.3知識產(chǎn)權(quán)使用8.3.1雙方在使用對方知識產(chǎn)權(quán)時，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，并尊重對方的知識產(chǎn)權(quán)。8.3.2甲方在使用乙方知識產(chǎn)權(quán)時，不得侵犯乙方的合法權(quán)益。9.違約責(zé)任9.1服務(wù)方違約責(zé)任9.1.1乙方未按時完成招聘或培訓(xùn)服務(wù)，每延遲一天，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于服務(wù)費1%的違約金。9.1.2乙方提供的招聘或培訓(xùn)服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)要求乙方重新提供或退款。9.2客戶方違約責(zé)任9.2.1甲方未按時支付費用，每延遲一天，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于未付款項1%的滯納金。9.2.2甲方單方面終止合同，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于剩余服務(wù)費50%的違約金。9.3違約賠償9.3.1任何一方違約造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同執(zhí)行過程中發(fā)生的爭議。10.1.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地的人民法院訴訟解決。10.2爭議解決機構(gòu)10.2.1本合同爭議解決機構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。10.3爭議解決程序10.3.1雙方應(yīng)按照爭議解決機構(gòu)的規(guī)定，提交爭議解決申請及相關(guān)證據(jù)。10.3.2爭議解決機構(gòu)應(yīng)依法審理爭議，并作出公正裁決。11.法律適用與管轄11.1法律適用11.1.1本合同適用中華人民共和國法律。11.1.2雙方在履行本合同時，應(yīng)遵守中華人民共和國的相關(guān)法律法規(guī)。11.2管轄法院11.2.1本合同爭議的管轄法院為合同簽訂地的人民法院。12.合同生效與通知12.1合同生效條件12.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2通知方式與送達(dá)12.2.1.1直接送達(dá)：親自或委托他人送達(dá)至對方指定地址。12.2.1.2郵寄送達(dá)：通過掛號信或特快專遞郵寄至對方指定地址。12.2.1.3電子郵件送達(dá)：通過電子郵件發(fā)送至對方指定的電子郵箱地址。13.其他約定13.1不可抗力13.1.1如發(fā)生不可抗力事件，影響合同履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決。13.2不可預(yù)見因素13.2.1如發(fā)生不可預(yù)見因素，影響合同履行，雙方應(yīng)盡力克服，如無法克服，可部分或全部免除責(zé)任。13.3補充條款13.3.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.合同附件14.1本合同附件包括但不限于：14.1.1招聘策略與計劃14.1.2培訓(xùn)需求分析報告14.1.3培訓(xùn)方案14.1.4服務(wù)費用明細(xì)表14.1.5保密協(xié)議14.1.6其他雙方認(rèn)為必要的文件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義15.1.1"第三方"指在合同執(zhí)行過程中，經(jīng)甲方或乙方邀請或同意，參與合同部分或全部服務(wù)提供的個人、企業(yè)或其他組織。15.1.2第三方包括但不限于中介方、顧問、服務(wù)商、技術(shù)支持等。15.2第三方的責(zé)任15.2.1第三方應(yīng)遵守本合同條款，并對其所提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.2.2第三方的服務(wù)質(zhì)量、進(jìn)度和費用應(yīng)滿足甲方或乙方的需求。15.3第三方的權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)要求甲方或乙方按照合同約定支付服務(wù)費用。15.3.2第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的服務(wù)條件和信息。15.4第三方與其他各方的劃分說明15.4.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系由第三方與甲方或乙方的單獨協(xié)議約定。15.4.2第三方與甲方、乙方之間應(yīng)保持獨立，不得相互干涉或影響。15.4.3第三方不得將本合同項下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給任何第三方。16.第三方介入的額外條款16.1.1甲方應(yīng)在第三方介入前，將第三方的基本信息（包括但不限于名稱、地址、聯(lián)系人、聯(lián)系方式等）告知乙方。16.1.2甲方應(yīng)確保第三方具備完成合同所需的專業(yè)能力和資質(zhì)。16.1.3甲方應(yīng)與第三方簽訂單獨的協(xié)議，明確第三方的責(zé)任和義務(wù)。16.2.1乙方應(yīng)在第三方介入前，對第三方進(jìn)行評估，確保其符合合同要求。16.2.2乙方應(yīng)與第三方簽訂單獨的協(xié)議，明確第三方的責(zé)任和義務(wù)。16.2.3乙方應(yīng)向甲方提供第三方服務(wù)的進(jìn)度和質(zhì)量的報告。17.第三方的責(zé)任限額17.1.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)與第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)范圍和合同金額相匹配。17.1.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)由甲方或乙方與第三方在單獨協(xié)議中約定。17.1.3第三方的責(zé)任限額應(yīng)不超過本合同約定的甲方或乙方的責(zé)任限額。17.2第三方的責(zé)任限額的具體約定如下：17.2.1第三方因自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量問題，其責(zé)任限額不超過本合同約定的甲方或乙方的責(zé)任限額。17.2.2第三方因自身原因?qū)е碌姆?wù)延誤，其責(zé)任限額不超過本合同約定的甲方或乙方的責(zé)任限額。17.2.3第三方因自身原因?qū)е碌姆?wù)費用增加，其責(zé)任限額不超過本合同約定的甲方或乙方的責(zé)任限額。17.3第三方的責(zé)任限額的調(diào)整17.3.1在合同履行過程中，如第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)范圍發(fā)生變化，雙方可協(xié)商調(diào)整第三方的責(zé)任限額。17.3.2第三方的責(zé)任限額調(diào)整需在雙方書面確認(rèn)后生效。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.招聘策略與計劃詳細(xì)要求：包括招聘目標(biāo)、崗位需求、招聘渠道、時間表、預(yù)算等。說明：本附件為乙方制定的招聘方案，用于指導(dǎo)招聘工作的開展。2.培訓(xùn)需求分析報告詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)背景、需求分析、培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)對象、培訓(xùn)內(nèi)容等。說明：本附件為乙方對甲方培訓(xùn)需求的評估結(jié)果，用于制定培訓(xùn)方案。3.培訓(xùn)方案詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方法、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點、培訓(xùn)講師等。說明：本附件為乙方根據(jù)培訓(xùn)需求分析報告制定的培訓(xùn)計劃，用于指導(dǎo)培訓(xùn)實施。4.服務(wù)費用明細(xì)表詳細(xì)要求：包括服務(wù)項目、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)費用、支付方式等。說明：本附件詳細(xì)列出了本合同約定的各項服務(wù)及其費用，用于雙方確認(rèn)費用支付。5.保密協(xié)議詳細(xì)要求：包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明：本附件為甲方與乙方、乙方與第三方之間的保密協(xié)議，用于保護(hù)雙方和第三方的商業(yè)秘密。6.第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：包括合作內(nèi)容、合作期限、合作費用、雙方權(quán)利義務(wù)等。說明：本附件為甲方與第三方之間的合作協(xié)議，用于明確第三方在本合同中的角色和責(zé)任。7.服務(wù)驗收報告詳細(xì)要求：包括服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)結(jié)果、驗收時間、驗收人等。說明：本附件為甲方對乙方提供的服務(wù)進(jìn)行驗收的結(jié)果，用于確認(rèn)服務(wù)是否滿足合同要求。8.其他附件說明：根據(jù)合同執(zhí)行過程中的實際情況，可能需要增加其他附件，如相關(guān)證明文件、會議紀(jì)要等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.服務(wù)方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時完成招聘或培訓(xùn)服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：每延遲一天，服務(wù)方應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于服務(wù)費1%的違約金。示例：若乙方未在約定的時間內(nèi)完成招聘工作，應(yīng)向甲方支付延遲期間的違約金。2.客戶方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時支付費用。責(zé)任認(rèn)定：每延遲一天，客戶方應(yīng)向服務(wù)方支付相當(dāng)于未付款項1%的滯納金。示例：若甲方未在約定的時間內(nèi)支付培訓(xùn)費用，應(yīng)向乙方支付延遲期間的滯納金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：第三方提供的服務(wù)不符合合同約定。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、退還費用等。示例：若第三方提供的培訓(xùn)服務(wù)不符合合同約定，應(yīng)向甲方或乙方支付賠償金。4.其他違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：違反合同約定的保密義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、停止侵權(quán)等。示例：若任何一方泄露合同內(nèi)容，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。2024年度企業(yè)人力資源招聘與培訓(xùn)服務(wù)委托合同2本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同簽訂日期1.3合同有效期1.4合同簽訂地點2.招聘服務(wù)內(nèi)容2.1招聘崗位需求2.2招聘流程2.3招聘時間安排2.4招聘人數(shù)及崗位分配3.培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容3.1培訓(xùn)課程設(shè)置3.2培訓(xùn)師資力量3.3培訓(xùn)時間安排3.4培訓(xùn)費用4.服務(wù)費用及支付方式4.1服務(wù)費用總額4.2費用支付方式4.3費用支付時間4.4費用支付憑證5.服務(wù)質(zhì)量保證5.1服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)5.2服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督5.3服務(wù)質(zhì)量考核5.4服務(wù)質(zhì)量改進(jìn)6.違約責(zé)任6.1違約情形6.2違約責(zé)任承擔(dān)6.3違約賠償7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機構(gòu)8.3爭議解決程序9.合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3合同解除后的處理10.合同生效10.1合同生效條件10.2合同生效日期11.合同變更11.1合同變更條件11.2合同變更程序11.3合同變更后的處理12.合同終止12.1合同終止條件12.2合同終止程序12.3合同終止后的處理13.其他約定事項13.1其他約定事項內(nèi)容13.2其他約定事項效力14.合同附件14.1附件一：招聘崗位需求表14.2附件二：培訓(xùn)課程設(shè)置表14.3附件三：服務(wù)費用明細(xì)表14.4附件四：其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同雙方名稱甲方：企業(yè)乙方：人力資源管理有限公司1.2合同簽訂日期2024年1月1日1.3合同有效期自2024年1月1日起至2024年12月31日止1.4合同簽訂地點市區(qū)大廈室2.招聘服務(wù)內(nèi)容2.1招聘崗位需求（1）研發(fā)工程師：10名（2）市場營銷專員：5名（3）財務(wù)會計：2名2.2招聘流程（1）發(fā)布招聘信息（2）簡歷篩選（3）面試安排（4）背景調(diào)查（5）錄用通知2.3招聘時間安排（1）研發(fā)工程師招聘：2024年1月15日至2024年2月15日（2）市場營銷專員招聘：2024年2月1日至2024年3月1日（3）財務(wù)會計招聘：2024年3月15日至2024年4月15日2.4招聘人數(shù)及崗位分配招聘人數(shù)共計17名，具體崗位分配如下：（1）研發(fā)工程師：10名（2）市場營銷專員：5名（3）財務(wù)會計：2名3.培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容3.1培訓(xùn)課程設(shè)置（1）新員工入職培訓(xùn)（2）專業(yè)技能培訓(xùn)（3）管理能力培訓(xùn)3.2培訓(xùn)師資力量乙方將聘請具有豐富經(jīng)驗和專業(yè)資質(zhì)的講師進(jìn)行培訓(xùn)。3.3培訓(xùn)時間安排（1）新員工入職培訓(xùn)：2024年2月1日至2024年2月5日（2）專業(yè)技能培訓(xùn)：2024年3月1日至2024年3月15日（3）管理能力培訓(xùn)：2024年4月1日至2024年4月15日3.4培訓(xùn)費用培訓(xùn)費用總額為人民幣10萬元整，包含課程設(shè)計、講師費用、場地費用等。4.服務(wù)費用及支付方式4.1服務(wù)費用總額本合同服務(wù)費用總額為人民幣20萬元整，包括招聘費用和培訓(xùn)費用。4.2費用支付方式甲方應(yīng)于合同簽訂后5個工作日內(nèi)支付50%的服務(wù)費用，剩余50%的服務(wù)費用應(yīng)在招聘和培訓(xùn)服務(wù)完成后10個工作日內(nèi)支付。4.3費用支付時間（1）首次支付時間：2024年1月6日（2）第二次支付時間：2024年5月1日4.4費用支付憑證甲方應(yīng)在支付服務(wù)費用后，向乙方提供相應(yīng)的支付憑證。5.服務(wù)質(zhì)量保證5.1服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)乙方應(yīng)按照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容、時間、質(zhì)量要求，提供優(yōu)質(zhì)的人力資源招聘與培訓(xùn)服務(wù)。5.2服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督甲方有權(quán)對乙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)意見。5.3服務(wù)質(zhì)量考核乙方應(yīng)定期向甲方提交服務(wù)質(zhì)量報告，包括招聘和培訓(xùn)效果評估等。5.4服務(wù)質(zhì)量改進(jìn)乙方應(yīng)根據(jù)甲方反饋的意見和建議，不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。6.違約責(zé)任6.1違約情形（1）乙方未按約定時間完成招聘和培訓(xùn)任務(wù)；（2）乙方提供的服務(wù)質(zhì)量不符合約定標(biāo)準(zhǔn)；（3）乙方泄露甲方商業(yè)秘密；（4）甲方未按約定支付服務(wù)費用。6.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）乙方未按約定時間完成招聘和培訓(xùn)任務(wù)，每延遲一天，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣1,000元；（2）乙方提供的服務(wù)質(zhì)量不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的費用；（3）乙方泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（4）甲方未按約定支付服務(wù)費用，應(yīng)向乙方支付滯納金，滯納金按每日千分之五計算。8.爭議解決8.1爭議解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地的人民法院訴訟解決。8.2爭議解決機構(gòu)如雙方協(xié)商不成，爭議解決機構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。8.3爭議解決程序雙方應(yīng)按照我國相關(guān)法律法規(guī)和訴訟程序進(jìn)行爭議解決。9.合同解除9.1合同解除條件（1）一方違約，另一方有權(quán)解除合同；（2）發(fā)生不可抗力，致使合同無法履行；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。9.2合同解除程序（1）提出解除合同的一方應(yīng)書面通知對方；（2）合同解除后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)；（3）合同解除后，雙方應(yīng)按照約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。9.3合同解除后的處理（1）合同解除后，尚未履行的部分終止履行；（2）已履行的部分，按照實際履行情況結(jié)算；（3）合同解除后，雙方應(yīng)按照約定退還或支付已收款項。10.合同生效10.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同生效日期本合同自2024年1月1日起生效。11.合同變更11.1合同變更條件（1）雙方協(xié)商一致；（2）法律法規(guī)變更；（3）不可抗力等因素導(dǎo)致合同無法履行。11.2合同變更程序（1）變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式通知對方；（2）雙方應(yīng)在收到變更通知后5個工作日內(nèi)確認(rèn)；（3）變更后的合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.3合同變更后的處理（1）變更后的合同條款具有同等法律效力；（2）變更后的合同條款優(yōu)先于原合同條款。12.合同終止12.1合同終止條件（1）合同期限屆滿；（2）合同解除；（3）雙方協(xié)商一致終止合同。12.2合同終止程序（1）一方提出終止合同，應(yīng)以書面形式通知對方；（2）雙方應(yīng)在收到終止通知后5個工作日內(nèi)確認(rèn)；（3）合同終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。12.3合同終止后的處理（1）合同終止后，尚未履行的部分終止履行；（2）已履行的部分，按照實際履行情況結(jié)算；（3）合同終止后，雙方應(yīng)按照約定退還或支付已收款項。13.其他約定事項13.1其他約定事項內(nèi)容（1）本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充；（2）本合同附件作為合同組成部分，具有同等法律效力。13.2其他約定事項效力本合同其他約定事項內(nèi)容具有同等法律效力。14.合同附件14.1附件一：招聘崗位需求表14.2附件二：培訓(xùn)課程設(shè)置表14.3附件三：服務(wù)費用明細(xì)表14.4附件四：其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲方、乙方之外的，為履行本合同而提供相關(guān)服務(wù)的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、技術(shù)服務(wù)商等。15.2第三方介入條件（1）甲方或乙方在履行本合同時，需要引入第三方提供專業(yè)服務(wù)；（2）第三方服務(wù)的引入需經(jīng)雙方同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議；（3）第三方服務(wù)的引入不改變本合同中甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)。15.3第三方介入程序（1）甲方或乙方提出引入第三方服務(wù)的需求，并說明理由；（2）雙方協(xié)商確定第三方服務(wù)的具體內(nèi)容和要求；（3）甲方或乙方與第三方簽訂合作協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)；（4）合作協(xié)議經(jīng)甲方、乙方和第三方簽字蓋章后生效。16.甲乙方額外條款16.1甲方額外條款（1）甲方在引入第三方服務(wù)時，應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力；（2）甲方應(yīng)將第三方服務(wù)的相關(guān)費用納入本合同的服務(wù)費用總額；（3）甲方應(yīng)監(jiān)督第三方服務(wù)的實施，確保其符合本合同的要求。16.2乙方額外條款（1）乙方在引入第三方服務(wù)時，應(yīng)確保第三方服務(wù)的實施不影響本合同的服務(wù)質(zhì)量；（2）乙方應(yīng)將第三方服務(wù)的相關(guān)費用納入本合同的服務(wù)費用總額；（3）乙方應(yīng)監(jiān)督第三方服務(wù)的實施，確保其符合本合同的要求。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任范圍第三方在本合同中的責(zé)任僅限于其提供的服務(wù)范圍，不包括因甲方或乙方違約或不可抗力因素導(dǎo)致的損失。17.2責(zé)任限額（1）第三方因提供的服務(wù)導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失的，其賠償金額不超過本合同服務(wù)費用總額的10%；（2）第三方因故意或重大過失導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失的，其賠償金額不受上述限制；（3）第三方責(zé)任限額的調(diào)整需經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系由雙方簽訂的合作協(xié)議約定，甲方應(yīng)按照協(xié)議約定向第三方支付服務(wù)費用，并接受第三方提供的服務(wù)。18.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系由雙方簽訂的合作協(xié)議約定，乙方應(yīng)按照協(xié)議約定向第三方支付服務(wù)費用，并接受第三方提供的服務(wù)。18.3第三方與合同其他方的劃分第三方在履行本合同時，應(yīng)獨立承擔(dān)其責(zé)任，不與本合同的其他方（甲方、乙方）承擔(dān)連帶責(zé)任。本合同的其他方應(yīng)各自承擔(dān)其在本合同中的權(quán)利義務(wù)。19.第三方介入的監(jiān)督與協(xié)調(diào)19.1監(jiān)督機制甲方和乙方應(yīng)共同設(shè)立監(jiān)督機制，對第三方服務(wù)的實施進(jìn)行監(jiān)督，確保其符合本合同的要求。19.2協(xié)調(diào)機制甲方和乙方應(yīng)共同設(shè)立協(xié)調(diào)機制，解決第三方服務(wù)過程中出現(xiàn)的爭議，確保合同履行的順利進(jìn)行。20.第三方介入的終止20.1終止條件（1）本合同終止；（2）第三方服務(wù)已完成或不再需要；（3）第三方服務(wù)過程中出現(xiàn)嚴(yán)重違約或重大過失。20.2終止程序（1）甲方或乙方提出終止第三方服務(wù)，應(yīng)以書面形式通知第三方；（2）第三方應(yīng)在收到終止通知后5個工作日內(nèi)確認(rèn)；（3）終止后的處理按照本合同約定和相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：招聘崗位需求表詳細(xì)要求：包含招聘崗位名稱、崗位職責(zé)、任職要求、工作地點、薪資待遇等信息。說明：用于明確招聘需求和標(biāo)準(zhǔn)，作為乙方招聘工作的依據(jù)。2.附件二：培訓(xùn)課程設(shè)置表詳細(xì)要求：包含培訓(xùn)課程名稱、課程內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)對象、培訓(xùn)講師等信息。說明：用于明確培訓(xùn)內(nèi)容和安排，作為乙方培訓(xùn)工作的依據(jù)。3.附件三：服務(wù)費用明細(xì)表詳細(xì)要求：包含服務(wù)項目、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)費用、支付方式等信息。說明：用于明確服務(wù)費用和支付方式，作為雙方結(jié)算的依據(jù)。4.附件四：第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：包含第三方名稱、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)費用、服務(wù)期限、責(zé)任義務(wù)等信息。說明：用于明確第三方服務(wù)的具體內(nèi)容和雙方的權(quán)利義務(wù)。5.附件五：服務(wù)質(zhì)量考核報告詳細(xì)要求：包含服務(wù)質(zhì)量評估標(biāo)準(zhǔn)、考核結(jié)果、改進(jìn)措施等信息。說明：用于評估服務(wù)質(zhì)量，作為雙方改進(jìn)服務(wù)的依據(jù)。6.附件六：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：包含變更內(nèi)容、變更原因、變更日期等信息。說明：用于記錄合同變更情況，作為雙方履行合同的依據(jù)。7.附件七：合同解除協(xié)議詳細(xì)要求：包含解除原因、解除日期、解除后的處理方式等信息。說明：用于記錄合同解除情況，作為雙方處理合同解除事宜的依據(jù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約行為：a.未按約定支付服務(wù)費用；b.未按約定提供招聘或培訓(xùn)所需資料；c.違反保密條款，泄露乙方商業(yè)秘密。乙方違約行為：a.未按約定完成招聘或培訓(xùn)任務(wù)；b.提供的服務(wù)質(zhì)量不符合約定標(biāo)準(zhǔn)；c.違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方違約責(zé)任認(rèn)定：a.未按約定支付服務(wù)費用，應(yīng)向乙方支付滯納金，滯納金按每日千分之五計算；b.未按約定提供招聘或培訓(xùn)所需資料，乙方有權(quán)要求甲方在合理期限內(nèi)提供，逾期未提供的，乙方有權(quán)解除合同；c.違反保密條款，泄露乙方商業(yè)秘密，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。乙方違約責(zé)任認(rèn)定：a.未按約定完成招聘或培訓(xùn)任務(wù)，每延遲一天，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣1,000元；b.提供的服務(wù)質(zhì)量不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，乙方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的費用，并采取改進(jìn)措施；c.違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.違約示例說明：甲方違約示例：a.甲方應(yīng)于2024年2月1日前支付乙方招聘費用，但至2024年2月15日仍未支付，乙方有權(quán)要求甲方支付滯納金。乙方違約示例：全文完。2024年度企業(yè)人力資源招聘與培訓(xùn)服務(wù)委托合同3本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及法定代表人1.2雙方地址及聯(lián)系方式1.3合同簽訂日期2.招聘與培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容2.1招聘服務(wù)2.1.1招聘崗位及數(shù)量2.1.2招聘流程及時間安排2.1.3招聘費用及支付方式2.2培訓(xùn)服務(wù)2.2.1培訓(xùn)課程及內(nèi)容2.2.2培訓(xùn)方式及時間安排2.2.3培訓(xùn)費用及支付方式3.服務(wù)質(zhì)量及標(biāo)準(zhǔn)3.1招聘服務(wù)質(zhì)量3.2培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量3.3服務(wù)驗收標(biāo)準(zhǔn)4.服務(wù)費用及支付方式4.1招聘服務(wù)費用4.2培訓(xùn)服務(wù)費用4.3費用支付方式及時間5.保密條款5.1信息保密5.2保密期限5.3違約責(zé)任6.違約責(zé)任6.1招聘服務(wù)違約責(zé)任6.2培訓(xùn)服務(wù)違約責(zé)任6.3其他違約責(zé)任7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決機構(gòu)7.3爭議解決期限8.合同解除及終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除或終止后的處理9.合同生效及期限9.1合同生效條件9.2合同期限9.3合同續(xù)簽10.其他約定事項10.1法律適用10.2不可抗力10.3合同附件11.合同簽署11.1簽署主體11.2簽署日期11.3簽署地點12.合同附件12.1招聘崗位需求說明書12.2培訓(xùn)課程計劃12.3費用清單13.合同變更13.1變更條件13.2變更程序13.3變更后的合同效力14.合同解除及終止通知14.1解除及終止通知方式14.2通知期限14.3通知送達(dá)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及法定代表人甲方：[甲方全稱]法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方：[乙方全稱]法定代表人：[乙方法定代表人姓名]1.2雙方地址及聯(lián)系方式甲方地址：[甲方詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]乙方地址：[乙方詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]1.3合同簽訂日期本合同于2024年[具體日期]簽訂。2.招聘與培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容2.1招聘服務(wù)2.1.1招聘崗位及數(shù)量崗位一：[具體崗位名稱]，數(shù)量：[具體數(shù)量]崗位二：[具體崗位名稱]，數(shù)量：[具體數(shù)量]2.1.2招聘流程及時間安排招聘流程：[詳細(xì)招聘流程描述]時間安排：[詳細(xì)時間安排描述]2.1.3招聘費用及支付方式招聘費用總額：[具體金額]支付方式：[具體支付方式描述]2.2培訓(xùn)服務(wù)2.2.1培訓(xùn)課程及內(nèi)容培訓(xùn)課程：[具體課程名稱]培訓(xùn)內(nèi)容：[具體培訓(xùn)內(nèi)容描述]2.2.2培訓(xùn)方式及時間安排培訓(xùn)方式：[具體培訓(xùn)方式描述]時間安排：[具體時間安排描述]2.2.3培訓(xùn)費用及支付方式培訓(xùn)費用總額：[具體金額]支付方式：[具體支付方式描述]3.服務(wù)質(zhì)量及標(biāo)準(zhǔn)3.1招聘服務(wù)質(zhì)量乙方應(yīng)確保招聘流程的公正、公平，確保招聘到的員工符合甲方要求。3.2培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量乙方應(yīng)提供高質(zhì)量的培訓(xùn)服務(wù)，確保培訓(xùn)內(nèi)容的實用性和有效性。3.3服務(wù)驗收標(biāo)準(zhǔn)甲方將對乙方提供的服務(wù)進(jìn)行驗收，驗收標(biāo)準(zhǔn)包括但不限于：招聘人員是否符合崗位要求培訓(xùn)內(nèi)容是否達(dá)到預(yù)期效果服務(wù)流程是否規(guī)范4.服務(wù)費用及支付方式4.1招聘服務(wù)費用招聘服務(wù)費用總額為人民幣[具體金額]元，支付方式為[具體支付方式描述]。4.2培訓(xùn)服務(wù)費用培訓(xùn)服務(wù)費用總額為人民幣[具體金額]元，支付方式為[具體支付方式描述]。4.3費用支付方式及時間甲方應(yīng)在[具體時間]前支付乙方招聘服務(wù)費用，在[具體時間]前支付培訓(xùn)服務(wù)費用。5.保密條款5.1信息保密雙方對本合同內(nèi)容以及合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。5.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至[具體期限]止。5.3違約責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.違約責(zé)任6.1招聘服務(wù)違約責(zé)任若乙方未按約定完成招聘任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2培訓(xùn)服務(wù)違約責(zé)任若乙方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.3其他違約責(zé)任任何一方違反本合同其他條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.爭議解決7.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成的，任何一方均可向[具體法院或仲裁機構(gòu)]提起訴訟或仲裁。7.2爭議解決機構(gòu)爭議解決機構(gòu)為[具體法院或仲裁機構(gòu)名稱]。7.3爭議解決期限爭議解決期限為自爭議發(fā)生之日起[具體期限]內(nèi)。8.合同解除及終止8.1合同解除條件8.1.1甲方解除條件若乙方未能在約定時間內(nèi)完成招聘任務(wù)，甲方有權(quán)解除本合同。8.1.2乙方解除條件若甲方未能在約定時間內(nèi)支付服務(wù)費用，乙方有權(quán)解除本合同。8.2合同終止條件8.2.1合同期滿本合同期限屆滿，雙方無續(xù)簽意愿，合同自動終止。8.2.2雙方協(xié)商一致經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以提前終止本合同。8.3合同解除或終止后的處理8.3.1費用結(jié)算合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照已履行部分進(jìn)行費用結(jié)算。8.3.2保密義務(wù)合同解除或終止后，雙方仍需履行保密義務(wù)。9.合同生效及期限9.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2合同期限本合同期限為[具體期限]，自合同生效之日起計算。9.3合同續(xù)簽本合同期滿前，雙方可協(xié)商續(xù)簽本合同。10.其他約定事項10.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。10.2不可抗力因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行或部分履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.3合同附件本合同附件包括但不限于招聘崗位需求說明書、培訓(xùn)課程計劃、費用清單等。11.合同簽署11.1簽署主體本合同由甲方法定代表人[甲方法定代表人姓名]和乙方法定代表人[乙方法定代表人姓名]代表雙方簽署。11.2簽署日期本合同簽署日期為2024年[具體日期]。11.3簽署地點本合同簽署地點為[具體地點]。12.合同附件12.1招聘崗位需求說明書[詳細(xì)描述招聘崗位的需求，包括崗位職責(zé)、任職資格、薪資待遇等]12.2培訓(xùn)課程計劃[詳細(xì)列出培訓(xùn)課程的內(nèi)容、時間安排、講師信息等]12.3費用清單[詳細(xì)列出招聘和培訓(xùn)服務(wù)的各項費用及支付方式]13.合同變更13.1變更條件任何一方提出變更本合同內(nèi)容，需書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，方可進(jìn)行變更。13.2變更程序變更程序如下：提出變更方書面通知對方；雙方協(xié)商并達(dá)成一致意見；簽訂變更協(xié)議；更新合同文本。13.3變更后的合同效力變更后的合同文本與本合同具有同等法律效力。14.合同解除及終止通知14.1解除及終止通知方式解除及終止通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，通過[具體方式]送達(dá)對方。14.2通知期限解除及終止通知應(yīng)在[具體期限]內(nèi)送達(dá)對方。14.3通知送達(dá)通知送達(dá)以對方簽收或以其他方式確認(rèn)收到為準(zhǔn)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方之外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢公司、培訓(xùn)機構(gòu)等。15.2第三方介入方式15.2.1中介方介入若甲乙雙方同意引入中介方協(xié)助本合同的履行，中介方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件，并經(jīng)甲乙雙方書面同意。15.2.2其他第三方介入具備履行相關(guān)職責(zé)的能力和資質(zhì)；經(jīng)甲乙雙方書面同意；簽訂相關(guān)協(xié)議或合同。15.3第三方責(zé)任15.3.1責(zé)任承擔(dān)第三方在履行本合同過程中，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于：按照合同約定履行職責(zé)；保證服務(wù)質(zhì)量；遵守法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；保護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。15.3.2責(zé)任限額15.3.2.1責(zé)任限額定義本合同中，第三方責(zé)任限額是指第三方因履行本合同產(chǎn)生的違約行為，對甲乙雙方造成的損失，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。15.3.2.2責(zé)任限額確定第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在簽訂本合同時協(xié)商確定，并在合同中明確列出。16.甲乙雙方額外條款及說明16.1甲方額外條款16.1.1甲方有權(quán)要求第三方提供相關(guān)資質(zhì)證明和履約能力證明。16.1.2甲方有權(quán)監(jiān)督第三方的工作進(jìn)度和質(zhì)量，并提出改進(jìn)意見。16.1.3甲方有權(quán)要求第三方按照合同約定及時反饋工作進(jìn)展情況。16.2乙方額外條款16.2.1乙方應(yīng)協(xié)助第三方完成相關(guān)工作，并確保第三方能夠順利履行職責(zé)。16.2.2乙方應(yīng)向第三方提供必要的工作條件和信息。16.2.3乙方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，確保其符合合同約定。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系為委托代理關(guān)系，甲方為委托方，第三方為代理方。17.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系為服務(wù)提供關(guān)系，乙方為服務(wù)接受方，第三方為服務(wù)提供方。17.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系第三方與甲乙雙方的關(guān)系為獨立第三方關(guān)系，第三方不參與甲乙雙方的直接交易，僅提供輔助性服務(wù)。18.第三方介入后的合同修改18.1合同修改程序當(dāng)?shù)谌浇槿霑r，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商修改本合同，明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，并在合同中增加相應(yīng)條款。18.2合同修改生效修改后的合同自雙方簽字蓋章之日起生效，原合同條款與本修改內(nèi)容不一致的，以修改后的內(nèi)容為準(zhǔn)。19.第三方介入后的爭議解決19.1爭議解決方式第三方介入后的爭議解決方式與本合同原爭議解決方式一致。19.2爭議解決機構(gòu)第三方介入后的爭議解決機構(gòu)與本合同原爭議解決機構(gòu)一致。19.3爭議解決期限第三方介入后的爭議解決期限與本合同原爭議解決期限一致。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.招聘崗位需求說明書詳細(xì)要求：包括崗位名稱、職責(zé)描述、任職資格、薪資待遇、工作地點等信息。說明：用于明確招聘的具體要求和標(biāo)準(zhǔn)。2.培訓(xùn)課程計劃詳細(xì)要求：包括課程名稱、課程內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時間、講師信息等。說明：用于明確培訓(xùn)的具體安排和內(nèi)容。3.費用清單詳細(xì)要求：包括招聘和培訓(xùn)服務(wù)的各項費用明細(xì)、支付方式、支付時間等。說明：用于明確雙方費用承擔(dān)的具體情況。4.第三方資質(zhì)證明詳細(xì)要求：包括第三方營業(yè)執(zhí)照、相關(guān)資質(zhì)證書、履約能力證明等。說明：用于證明第三方具備履行合同職責(zé)的能力。5.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)期限、費用、違約責(zé)任等。說明：用于明確第三方服務(wù)的具體內(nèi)容和要求。6.保密協(xié)議詳細(xì)要求：包括保密信息范圍、保密期限、違約責(zé)任等。說明：用于保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密。7.合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：包括變更內(nèi)容、變更原因、變更生效日期等。說明：用于記錄合同變更的具體情況。8.合同解除及終止協(xié)議詳細(xì)要求：包括解除或終止原因、處理方式、費用結(jié)算等。說明：用于明確合同解除或終止后的處理程序。9.爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭議解決方式、爭議解決機構(gòu)、爭議解決期限等。說明：用于明確爭議解決的具體程序。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.招聘服務(wù)違約行為違約行為：乙方未能在約定時間內(nèi)完成招聘任務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)實際招聘進(jìn)度和完成情況，按比例計算違約金。示例說明：若乙方未能在約定時間內(nèi)完成招聘任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金人民幣[具體金額]。2.培訓(xùn)服務(wù)違約行為違約行為：乙方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)或培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量不符合要求。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)實際培訓(xùn)效果和標(biāo)準(zhǔn)，按比例計算違約金。示例說明：若乙方提供的培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量不符合要求，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金人民幣[具體金額]。3.服務(wù)費用支付違約行為違約行為：甲方未按約定時間支付服務(wù)費用。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)實際逾期支付天數(shù)，按日計算滯納金。示例說明：若甲方未按約定時間支付服務(wù)費用，乙方有權(quán)要求甲方支付滯納金人民幣[具體金額]。4.保密違約行為違約行為：任何一方泄露對方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)泄露信息的嚴(yán)重程度和影響，按比例計算賠償金額。示例說明：若一方泄露對方商業(yè)秘密，泄露方需賠償人民幣[具體金額]。5.合同解除違約行為違約行為：任何一方違反合同解除程序。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違反程度，按比例計算違約金。示例說明：若一方違反合同解除程序，違反方需支付違約金人民幣[具體金額]。全文完。2024年度企業(yè)人力資源招聘與培訓(xùn)服務(wù)委托合同4本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方地址1.3合同雙方法定代表人或授權(quán)代表1.4合同雙方聯(lián)系方式2.合同標(biāo)的及服務(wù)內(nèi)容2.1招聘服務(wù)2.1.1招聘渠道2.1.2招聘流程2.1.3招聘崗位2.1.4招聘人數(shù)2.1.5招聘時間2.2培訓(xùn)服務(wù)2.2.1培訓(xùn)課程2.2.2培訓(xùn)方式2.2.3培訓(xùn)時間2.2.4培訓(xùn)人數(shù)2.2.5培訓(xùn)地點3.服務(wù)費用及支付方式3.1服務(wù)費用總額3.2服務(wù)費用支付方式3.3服務(wù)費用支付時間4.合同期限4.1合同生效時間4.2合同期限4.3合同終止條件5.保密條款5.1保密信息范圍5.2保密期限5.3保密責(zé)任6.違約責(zé)任6.1違約情形6.2違約責(zé)任7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決機構(gòu)8.合同解除8.1合同解除條件8.2合同解除程序9.合同變更9.1合同變更方式9.2合同變更程序10.合同附件10.1招聘計劃10.2培訓(xùn)計劃10.3附件一：服務(wù)費用明細(xì)10.4附件二：保密協(xié)議10.5附件三：爭議解決機構(gòu)協(xié)議11.合同生效及其他11.1合同生效條件11.2合同生效日期11.3其他約定12.合同份數(shù)及保管12.1合同份數(shù)12.2合同保管13.合同簽署13.1簽署時間13.2簽署地點13.3簽署代表14.合同附件清單14.1附件一：招聘計劃14.2附件二：培訓(xùn)計劃14.3附件三：服務(wù)費用明細(xì)14.4附件四：保密協(xié)議14.5附件五：爭議解決機構(gòu)協(xié)議第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.1.1委托方名稱：[委托方全稱]1.1.2受托方名稱：[受托方全稱]1.2合同雙方地址1.2.1委托方地址：[委托方詳細(xì)地址]1.2.2受托方地址：[受托方詳細(xì)地址]1.3合同雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3.1委托方法定代表人或授權(quán)代表：[法定代表人姓名或授權(quán)代表姓名]1.3.2受托方法定代表人或授權(quán)代表：[法定代表人姓名或授權(quán)代表姓名]1.4合同雙方聯(lián)系方式1.4.1委托方聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話、電子郵箱等]1.4.2受托方聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話、電子郵箱等]2.合同標(biāo)的及服務(wù)內(nèi)容2.1招聘服務(wù)2.1.1招聘渠道2.1.1.1網(wǎng)絡(luò)招聘2.1.1.2校園招聘2.1.1.3社會招聘2.1.2招聘流程2.1.2.1發(fā)布招聘信息2.1.2.2簡歷篩選2.1.2.3面試安排2.1.2.4背景調(diào)查2.1.2.5錄用通知2.1.3招聘崗位2.1.3.1[具體崗位名稱]2.1.3.2[具體崗位名稱]2.1.3.3[具體崗位名稱]2.1.4招聘人數(shù)2.1.4.1[具體崗位招聘人數(shù)]2.1.4.2[具體崗位招聘人數(shù)]2.1.4.3[具體崗位招聘人數(shù)]2.1.5招聘時間2.1.5.1[具體招聘時間]2.1.5.2[具體招聘時間]2.1.5.3[具體招聘時間]2.2培訓(xùn)服務(wù)2.2.1培訓(xùn)課程2.2.1.1[具體培訓(xùn)課程名稱]2.2.1.2[具體培訓(xùn)課程名稱]2.2.1.3[具體培訓(xùn)課程名稱]2.2.2培訓(xùn)方式2.2.2.1線上培訓(xùn)2.2.2.2線下培訓(xùn)2.2.2.3混合培訓(xùn)2.2.3培訓(xùn)時間2.2.3.1[具體培訓(xùn)時間]2.2.3.2[具體培訓(xùn)時間]2.2.3.3[具體培訓(xùn)時間]2.2.4培訓(xùn)人數(shù)2.2.4.1[具體培訓(xùn)人數(shù)]2.2.4.2[具體培訓(xùn)人數(shù)]2.2.4.3[具體培訓(xùn)人數(shù)]2.2.5培訓(xùn)地點2.2.5.1[具體培訓(xùn)地點]2.2.5.2[具體培訓(xùn)地點]2.2.5.3[具體培訓(xùn)地點]3.服務(wù)費用及支付方式3.1服務(wù)費用總額3.1.1招聘服務(wù)費用：[招聘服務(wù)費用]3.1.2培訓(xùn)服務(wù)費用：[培訓(xùn)服務(wù)費用]3.1.3合計服務(wù)費用：[合計服務(wù)費用]3.2服務(wù)費用支付方式3.2.1預(yù)付款：[預(yù)付款金額]3.2.2服務(wù)過程中支付：[服務(wù)過程中支付方式]3.2.3結(jié)算支付：[結(jié)算支付方式]3.3服務(wù)費用支付時間3.3.1預(yù)付款支付時間：[預(yù)付款支付時間]3.3.2服務(wù)過程中支付時間：[服務(wù)過程中支付時間]3.3.3結(jié)算支付時間：[結(jié)算支付時間]4.合同期限4.1合同生效時間4.1.1合同簽署后：[合同生效時間]4.2合同期限4.2.1合同有效期為：[合同有效期限]4.3合同終止條件4.3.1雙方協(xié)商一致4.3.2發(fā)生不可抗力4.3.3違約行為5.保密條款5.1保密信息范圍5.1.1委托方商業(yè)秘密5.1.2受托方商業(yè)秘密5.1.3雙方約定保密的其他信息5.2保密期限5.2.1保密期限自合同生效之日起：[保密期限]5.3保密責(zé)任5.3.1雙方對保密信息的保密義務(wù)5.3.2違反保密義務(wù)的責(zé)任6.違約責(zé)任6.1違約情形6.1.1未按約定提供招聘和培訓(xùn)服務(wù)6.1.2違反保密義務(wù)6.1.3其他違約情形6.2違約責(zé)任6.2.1支付違約金6.2.2恢復(fù)損失6.2.3其他違約責(zé)任7.爭議解決7.1爭議解決方式7.1.1協(xié)商解決7.1.2仲裁解決7.1.3司法解決7.2爭議解決機構(gòu)7.2.1[仲裁委員會名稱]7.2.2[人民法院名稱]8.合同解除8.1合同解除條件8.1.1委托方單方解除8.1.1.1受托方嚴(yán)重違約8.1.1.2發(fā)生不可抗力8.1.1.3委托方單方解除的其他情形8.1.2受托方單方解除8.1.2.1委托方嚴(yán)重違約8.1.2.2發(fā)生不可抗力8.1.2.3受托方單方解除的其他情形8.1.3雙方協(xié)商解除8.1.3.1雙方達(dá)成一致意見8.1.3.2協(xié)商解除的具體條件8.2合同解除程序8.2.1提出解除通知8.2.2收到解除通知8.2.3合同解除生效9.合同變更9.1合同變更方式9.1.1書面形式9.1.2雙方協(xié)商一致9.2合同變更程序9.2.1提出變更請求9.2.2收到變更請求9.2.3變更內(nèi)容確認(rèn)9.2.4變更協(xié)議簽署10.合同附件10.1招聘計劃10.1.1招聘崗位需求10.1.2招聘預(yù)算10.1.3招聘時間表10.2培訓(xùn)計劃10.2.1培訓(xùn)課程內(nèi)容10.2.2培訓(xùn)師資10.2.3培訓(xùn)評估10.3附件一：服務(wù)費用明細(xì)10.3.1招聘服務(wù)費用明細(xì)10.3.2培訓(xùn)服務(wù)費用明細(xì)10.4附件二：保密協(xié)議10.4.1保密信息范圍10.4.2保密期限10.4.3違約責(zé)任10.5附件三：爭議解決機構(gòu)協(xié)議10.5.1爭議解決方式10.5.2爭議解決機構(gòu)11.合同生效及其他11.1合同生效條件11.1.1雙方簽署11.1.2合同附件齊全11.1.3合同符合法律法規(guī)11.2合同生效日期11.2.1合同簽署之日11.3其他約定11.3.1合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決11.3.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力12.合同份數(shù)及保管12.1合同份數(shù)12.1.1合同一式兩份12.2合同保管12.2.1雙方各自妥善保管合同原件13.合同簽署13.1簽署時間13.1.1[簽署日期]13.2簽署地點13.2.1[簽署地點]13.3簽署代表13.3.1委托方代表：[簽署代表姓名]13.3.2受托方代表：[簽署代表姓名]14.合同附件清單14.1附件一：招聘計劃14.2附件二：培訓(xùn)計劃14.3附件三：服務(wù)費用明細(xì)14.4附件四：保密協(xié)議14.5附件五：爭議解決機構(gòu)協(xié)議第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1第三方是指在合同履行過程中，根據(jù)甲乙雙方約定或法律規(guī)定，介入合同關(guān)系，對合同履行產(chǎn)生影響的任何個人或機構(gòu)。15.1.2第三方不包括合同雙方及其關(guān)聯(lián)企業(yè)或個人。15.2第三方介入方式15.2.1中介方：在招聘和培訓(xùn)服務(wù)過程中，甲乙雙方可引入中介方提供專業(yè)服務(wù)，如人才推薦、培訓(xùn)資源對接等。15.2.2監(jiān)理方：為確保合同履行質(zhì)量，甲乙雙方可引入監(jiān)理方對服務(wù)過程進(jìn)行監(jiān)督和評估。15.2.3評估方：為評估培訓(xùn)效果，甲乙雙方可引入評估方對培訓(xùn)成果進(jìn)行評價。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方應(yīng)遵守合同約定，按照甲乙雙方的要求履行職責(zé)。15.3.2第三方在履行職責(zé)過程中，如因自身原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)問題，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任限額的確定16.1.1第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，可根據(jù)第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限等因素綜合考慮。16.1.2第三方責(zé)任限額不得超過合同總金額的一定比例，具體比例由甲乙雙方協(xié)商確定。16.2第三方責(zé)任限額的承擔(dān)16.2.1第三方在責(zé)任限額范圍內(nèi)承擔(dān)責(zé)任，超過責(zé)任限額的部分由甲乙雙方按照合同約定分擔(dān)。16.2.2第三方責(zé)任限額的承擔(dān)方式包括但不限于：賠償損失、支付違約金等。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方的劃分17.1.1第三方應(yīng)向甲方提供服務(wù)，甲方有權(quán)要求第三方按照合同約定履行職責(zé)。17.1.2甲方有權(quán)對第三方的工作進(jìn)行監(jiān)督，第三方應(yīng)積極配合。17.2第三方與乙方的劃分17.2.1第三方應(yīng)向乙方提供服務(wù)，乙方有權(quán)要求第三方按照合同約定履行職責(zé)。17.2.2乙方有權(quán)對第三方的工作進(jìn)行監(jiān)督，第三方應(yīng)積極配合。17.3第三方與甲乙雙方的劃分17.3.1