酒吧服務(wù)員合同結(jié)束

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME酒吧服務(wù)員合同結(jié)束2合同目錄第一章合同概述第一條款合同名稱第二條款合同簽訂日期第三條款合同雙方第四條款合同期限第二章服務(wù)員基本信息第一條款姓名第二條款性別第三條款年齡第四條款身份證號碼第三章職位與職責第一條款職位名稱第二條款崗位職責第三條款工作內(nèi)容第四條款工作時間第四章工資待遇第一條款基本工資第二條款工資支付方式第三條款工資支付時間第四條款加班工資第五章社會保險與福利第一條款社會保險第二條款住房公積金第三條款福利待遇第四條款休假制度第六章工作紀律與考核第一條款工作紀律第二條款考核制度第三條款考核內(nèi)容第四條款考核結(jié)果第七章合同解除與終止第一條款合同解除條件第二條款合同終止條件第三條款合同解除程序第四條款合同終止程序第八章違約責任第一條款違約情形第二條款違約責任第三條款違約賠償?shù)谒臈l款違約處理第九章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決程序第三條款爭議解決期限第四條款爭議解決地點第十章保密條款第一條款保密內(nèi)容第二條款保密期限第三條款保密責任第四條款保密措施第十一章合同附件第一條款附件一：勞動合同第二條款附件二：崗位職責說明書第三條款附件三：考核標準第四條款附件四：社會保險繳納明細第十二章合同生效與修改第一條款合同生效條件第二條款合同修改程序第三條款合同修改生效日期第四條款合同修改通知第十三章合同解除與終止通知第一條款合同解除通知第二條款合同終止通知第三條款通知方式第四條款通知期限第十四章合同解除與終止后的處理第一條款工資結(jié)算第二條款社會保險與福利處理第三條款資產(chǎn)返還第四條款合同解除與終止后的其他事項合同編號_________第一章合同概述第一條款合同名稱：酒吧服務(wù)員合同第二條款合同簽訂日期：____年____月____日第三條款合同雙方：甲方（用人單位）：____酒吧乙方（服務(wù)員）：____第四條款合同期限：自____年____月____日至____年____月____日第二章服務(wù)員基本信息第一條款姓名：____第二條款性別：____第三條款年齡：____第四條款身份證號碼：____第三章職位與職責第一條款職位名稱：酒吧服務(wù)員第二條款崗位職責：1.負責酒吧內(nèi)的接待工作；2.協(xié)助客人點單并處理訂單；3.保持酒吧內(nèi)整潔衛(wèi)生；4.維護酒吧秩序和安全；5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。第三條款工作內(nèi)容：1.接待客人，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)；2.負責酒吧內(nèi)飲料的調(diào)制和供應(yīng)；3.協(xié)助廚房進行簡單的食品制作；4.確保酒吧內(nèi)設(shè)備正常運行；5.參與酒吧的各項促銷活動。第四條款工作時間：每日____小時，具體工作時間根據(jù)酒吧運營需要調(diào)整。第四章工資待遇第一條款基本工資：每月____元第二條款工資支付方式：按月支付第三條款工資支付時間：每月____日支付第四條款加班工資：按照國家法定加班工資標準執(zhí)行第五章社會保險與福利第一條款社會保險：甲方依法為乙方繳納社會保險第二條款住房公積金：甲方依法為乙方繳納住房公積金第三條款福利待遇：1.法定節(jié)假日休息；2.享有帶薪年假；3.提供工作餐；4.定期組織員工活動。第四條款休假制度：按照國家規(guī)定執(zhí)行第六章工作紀律與考核第一條款工作紀律：1.遵守國家法律法規(guī)和酒吧規(guī)章制度；2.保守商業(yè)秘密；3.維護酒吧形象和聲譽；4.積極完成工作任務(wù)。第二條款考核制度：甲方定期對乙方進行工作考核第三條款考核內(nèi)容：1.工作態(tài)度；2.工作能力；3.工作成績；4.團隊協(xié)作。第四條款考核結(jié)果：根據(jù)考核結(jié)果決定工資調(diào)整和獎懲第七章合同解除與終止第一條款合同解除條件：1.乙方因個人原因提出解除合同；2.甲方因乙方嚴重違反工作紀律或考核不合格而解除合同；3.依法或雙方協(xié)商一致解除合同。第二條款合同終止條件：1.合同期限屆滿；2.乙方退休、死亡或喪失勞動能力；3.依法或雙方協(xié)商一致終止合同。第三條款合同解除程序：雙方協(xié)商一致后，簽訂解除合同協(xié)議第四條款合同終止程序：合同終止后，甲方應(yīng)與乙方辦理相關(guān)手續(xù)第八章違約責任第一條款違約情形：1.乙方未按時提供真實有效的個人身份證明；2.乙方違反工作紀律，給甲方造成經(jīng)濟損失；3.乙方嚴重違反合同約定，經(jīng)甲方警告后仍不改正；4.甲方未按時足額支付乙方工資；5.甲方未依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。第二條款違約責任：1.乙方違約，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于賠償甲方經(jīng)濟損失；2.甲方違約，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于支付違約金；3.雙方違約，應(yīng)根據(jù)各自違約情況承擔相應(yīng)的違約責任。第三條款違約賠償：1.違約賠償金額由雙方協(xié)商確定；2.若協(xié)商不成，可向人民法院提起訴訟。第四條款違約處理：1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決違約問題；2.若協(xié)商不成，可依法向有關(guān)部門申請調(diào)解或仲裁。第九章爭議解決第一條款爭議解決方式：1.雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議；2.若協(xié)商不成，可向勞動仲裁委員會申請仲裁；3.若仲裁結(jié)果不服，可向人民法院提起訴訟。第二條款爭議解決程序：1.雙方應(yīng)按照約定的爭議解決方式，在規(guī)定的時間內(nèi)提交相關(guān)材料；2.爭議解決機構(gòu)應(yīng)依法審理并作出裁決。第三條款爭議解決期限：1.爭議解決應(yīng)在自爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)完成；2.若爭議解決期限屆滿，雙方未達成一致意見，可依法申請仲裁或訴訟。第四條款爭議解決地點：1.爭議解決地點為合同簽訂地。第十章保密條款第一條款保密內(nèi)容：1.甲方商業(yè)秘密；2.乙方在工作中獲取的甲方客戶信息；3.雙方約定的其他保密信息。第二條款保密期限：1.保密期限自合同簽訂之日起____年；2.保密期限屆滿后，雙方仍有保密義務(wù)。第三條款保密責任：1.任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任；2.保密責任不因合同解除或終止而免除。第四條款保密措施：1.雙方應(yīng)采取合理的保密措施，防止保密信息泄露；2.任何一方發(fā)現(xiàn)保密信息泄露，應(yīng)及時通知對方并采取措施防止擴大損失。第十一章合同附件第一條款附件一：勞動合同第二條款附件二：崗位職責說明書第三條款附件三：考核標準第四條款附件四：社會保險繳納明細第十二章合同生效與修改第一條款合同生效條件：1.雙方簽字蓋章；2.合同內(nèi)容完整、明確。第二條款合同修改程序：1.雙方協(xié)商一致；2.簽訂書面修改協(xié)議；3.修改后的合同具有同等法律效力。第三條款合同修改生效日期：1.修改協(xié)議簽訂之日起生效；2.修改內(nèi)容自生效之日起對雙方具有約束力。第四條款合同修改通知：1.雙方應(yīng)將修改內(nèi)容及時通知對方。第十三章合同解除與終止通知第一條款合同解除通知：1.任何一方解除合同，應(yīng)提前____日以書面形式通知對方；2.解除通知應(yīng)載明解除原因、生效日期等。第二條款合同終止通知：1.合同終止通知與解除通知的要求相同。第三條款通知方式：1.通知應(yīng)以書面形式進行；2.可通過郵寄、電子郵件等方式發(fā)送。第四條款通知期限：1.通知期限自發(fā)出之日起計算。第十四章合同解除與終止后的處理第一條款工資結(jié)算：1.合同解除或終止后，甲方應(yīng)按照約定支付乙方工資；2.乙方應(yīng)將工作交接清單提交甲方。第二條款社會保險與福利處理：1.合同解除或終止后，甲方應(yīng)繼續(xù)為乙方繳納至合同終止當月的社保和公積金；2.乙方應(yīng)將個人社保賬戶信息提供給甲方。第三條款資產(chǎn)返還：1.乙方應(yīng)將工作期間使用的公司財產(chǎn)返還給甲方；2.甲方應(yīng)將乙方個人財產(chǎn)返還給乙方。第四條款合同解除與終止后的其他事項：1.雙方應(yīng)就合同解除或終止后的其他事項進行協(xié)商；2.若協(xié)商不成，可依法處理。[甲方（用人單位）簽字：][乙方（服務(wù)員）簽字：]多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明第一條甲方管理權(quán)第一條款甲方對酒吧的經(jīng)營管理享有絕對主導(dǎo)權(quán)，包括但不限于制定酒吧經(jīng)營策略、調(diào)整服務(wù)內(nèi)容、安排員工培訓(xùn)等。第二條款甲方有權(quán)根據(jù)市場情況和經(jīng)營需要，對乙方的工作崗位、工作時間、工作地點等進行調(diào)整。第三條工作內(nèi)容變更第一條款甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要對乙方的工作內(nèi)容進行調(diào)整，乙方應(yīng)予以配合。第二條款甲方應(yīng)在調(diào)整工作內(nèi)容前，與乙方進行充分溝通，并確保乙方對調(diào)整后的工作內(nèi)容有充分了解。第四條員工培訓(xùn)與發(fā)展第一條款甲方應(yīng)定期對乙方進行業(yè)務(wù)技能和職業(yè)素養(yǎng)的培訓(xùn)，以提高乙方的工作能力。第二條款甲方應(yīng)鼓勵乙方參加外部培訓(xùn)，并承擔合理范圍內(nèi)的培訓(xùn)費用。第五條工作評價與晉升第一條款甲方應(yīng)建立科學合理的工作評價體系，對乙方的工作績效進行定期評價。第二條款甲方應(yīng)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和評價結(jié)果，為表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方提供晉升機會。二、當乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明第一條乙方工作自主權(quán)第一條款乙方在完成工作任務(wù)的前提下，有權(quán)自主安排工作方式和方法。第二條款乙方有權(quán)根據(jù)自身情況提出合理的工作時間調(diào)整申請。第三條乙方休息與調(diào)休第一條款乙方有權(quán)根據(jù)國家規(guī)定和甲方實際情況，享受法定節(jié)假日、年假等休息時間。第二條款乙方有權(quán)根據(jù)自身需求，在符合規(guī)定的情況下，申請調(diào)休。第四條乙方權(quán)益保障第一條款甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，包括但不限于工資支付、社會保險、勞動保護等。第二條款乙方有權(quán)對甲方的違法行為提出投訴和舉報。第五條乙方離職與交接第一條款乙方在離職前，應(yīng)提前____日以書面形式通知甲方。第二條款乙方離職時，應(yīng)將工作交接清單提交甲方，確保工作交接的順利進行。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明第一條中介服務(wù)費用第一條款甲方應(yīng)支付第三方中介提供的服務(wù)費用，具體金額由雙方協(xié)商確定。第二條款甲方支付的中介服務(wù)費用應(yīng)在合同簽訂時一次性支付。第二條中介責任第一條款第三方中介應(yīng)保證為甲方推薦的服務(wù)員具備相應(yīng)的工作能力和素質(zhì)。第二條款若因第三方中介推薦的服務(wù)員不符合約定條件，導(dǎo)致甲方遭受損失，第三方中介應(yīng)承擔相應(yīng)責任。第三條中介保密第一條款第三方中介在服務(wù)過程中，應(yīng)嚴格遵守保密原則，不得泄露甲方商業(yè)秘密。第二條款第三方中介應(yīng)確保乙方個人信息的安全，不得擅自向第三方泄露。第四條中介服務(wù)期限第一條款第三方中介提供的服務(wù)期限為____年，自合同簽訂之日起計算。第二條款合同期滿后，雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽服務(wù)協(xié)議。第五條中介變更與終止第一條款若甲方或乙方認為中介服務(wù)不符合約定，可向中介提出變更或終止服務(wù)的要求。第二條款中介應(yīng)在接到變更或終止服務(wù)要求后____日內(nèi)予以答復(fù)，并采取相應(yīng)措施。附件及其他補充說明一、附件列表：1.附件一：勞動合同2.附件二：崗位職責說明書3.附件三：考核標準4.附件四：社會保險繳納明細5.附件五：甲方管理制度6.附件六：乙方培訓(xùn)計劃7.附件七：第三方中介服務(wù)協(xié)議8.附件八：工作交接清單二、違約行為及認定：1.違約行為：乙方未按時提供真實有效的個人身份證明；乙方違反工作紀律，給甲方造成經(jīng)濟損失；乙方嚴重違反合同約定，經(jīng)甲方警告后仍不改正；甲方未按時足額支付乙方工資；甲方未依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。2.違約行為認定：甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、考核結(jié)果和規(guī)章制度，判斷乙方是否違反合同約定；甲方根據(jù)乙方造成的經(jīng)濟損失，評估違約行為的嚴重程度；甲方在乙方違約后，應(yīng)給予乙方書面警告，并記錄在案。三、法律名詞及解釋：1.社會保險：國家為公民提供的一種社會保障制度，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.住房公積金：國家為職工提供的一種住房保障制度，職工和單位共同繳納，用于職工購買、建造、翻修自住住房。3.勞動仲裁：勞動爭議當事人申請仲裁，由勞動爭議仲裁委員會對爭議事項進行審理并作出裁決。4.訴訟：勞動爭議當事人對仲裁裁決不服，可以向人民法院