感染科護(hù)士招聘合同樣本

感染科護(hù)士招聘合同樣本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動(dòng)合同。一、合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.雙方同意，在合同到期前一個(gè)月內(nèi)，如無(wú)特殊情況，應(yīng)提前書面通知對(duì)方是否續(xù)簽勞動(dòng)合同。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方從事感染科護(hù)士工作，并遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。2.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，認(rèn)真履行護(hù)士職責(zé)，保障醫(yī)療安全，提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資為每月人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。2.乙方工資構(gòu)成為：基本工資____元，績(jī)效工資____元，獎(jiǎng)金及其他補(bǔ)貼____元。3.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.乙方加班工資按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。四、工作時(shí)間1.乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。2.乙方加班需提前征得甲方同意，甲方應(yīng)合理安排乙方休息。五、勞動(dòng)保護(hù)與培訓(xùn)1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)條件，保障乙方的人身安全和健康。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高乙方的工作技能和服務(wù)水平。六、保密協(xié)議1.乙方同意在合同期內(nèi)及合同終止后，保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息。2.乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、合同解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除本勞動(dòng)合同。2.乙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。3.甲方違反國(guó)家法律法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的，乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。4.乙方因過(guò)失被甲方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決1.本勞動(dòng)合同的簽訂、履行、變更、解除或終止等事項(xiàng)，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無(wú)果，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。3.調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。4.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本勞動(dòng)合同具有同等法律效力。3.本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方資格證書復(fù)印件3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.勞動(dòng)合同解除證明5.保密協(xié)議6.勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解書7.勞動(dòng)仲裁裁決書8.人民法院判決書二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定提供勞動(dòng)保護(hù)條件，乙方可以解除勞動(dòng)合同。2.甲方未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬，乙方可以解除勞動(dòng)合同。3.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，乙方可以解除勞動(dòng)合同。4.乙方未保守甲方商業(yè)秘密，構(gòu)成違約。5.乙方未按甲方規(guī)定工作時(shí)間工作，構(gòu)成違約。6.雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同，不構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.固定期限：勞動(dòng)合同雙方約定的一定期限。3.標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制：國(guó)家規(guī)定的正常工作時(shí)間制度。4.加班：?jiǎn)T工在法定工作時(shí)間之外的工作。5.保密協(xié)議：約定員工在一定期限內(nèi)保守用人單位商業(yè)秘密的協(xié)議。6.違約：違反合同約定的一方行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：甲方未按約定提供勞動(dòng)保護(hù)條件。解決辦法：乙方可以與甲方協(xié)商解決，協(xié)商不成可申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解或仲裁。2.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬。解決辦法：乙方可以與甲方協(xié)商解決，協(xié)商不成可申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解或仲裁。3.問(wèn)題：甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法：乙方可以與甲方協(xié)商解決，協(xié)商不成可申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解或仲裁。4.問(wèn)題：乙方未保守甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方可以與乙方協(xié)商解決，協(xié)商不成可申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解或仲裁。5.問(wèn)題：乙方未按甲方規(guī)定工作時(shí)間工作。解決辦法：甲方可以與乙方協(xié)商解決，協(xié)商不成可申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解或仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供勞動(dòng)條件，乙方提供勞動(dòng)力。2.甲方按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬，乙方按約定工作時(shí)間