兼職員工勞務(wù)合同范本2025年

兼職員工勞務(wù)合同范本2025年通用合同編號(hào)：__________合同雙方：甲方（用人單位）：

名稱：__________

地址：__________

法定代表人：__________

聯(lián)系電話：__________

電子郵箱：__________乙方（兼職員工）：

姓名：__________

性別：__________

身份證號(hào)碼：__________

聯(lián)系電話：__________

電子郵箱：__________鑒于甲方為合法經(jīng)營的單位，乙方具備完全民事行為能力，自愿提供兼職勞務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條勞務(wù)內(nèi)容

1.1乙方在甲方提供的崗位上提供兼職勞務(wù)，具體工作崗位、工作內(nèi)容、工作時(shí)間和地點(diǎn)由甲方根據(jù)實(shí)際需要安排。

1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成指定的工作任務(wù)，并保證勞務(wù)質(zhì)量符合甲方的要求。

1.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。第二條勞務(wù)報(bào)酬

2.1甲方按照乙方的實(shí)際工作時(shí)間、工作質(zhì)量和工作效率支付勞務(wù)報(bào)酬。

2.2乙方的勞務(wù)報(bào)酬為人民幣（大寫）：__________元整（小寫）：__________元。

2.3甲方支付勞務(wù)報(bào)酬的方式為：__________（現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬等）。

2.4甲方應(yīng)在乙方提供勞務(wù)后及時(shí)支付勞務(wù)報(bào)酬，最遲不得超過一個(gè)月。第三條合同期限

3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

3.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂新的合同。第四條保密條款

4.1乙方在提供勞務(wù)過程中，可能接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，乙方應(yīng)予以嚴(yán)格保密。

4.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此給甲方造成的損失。第六條爭(zhēng)議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定

7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

7.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________

乙方（兼職員工）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：

1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件

4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件

6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件

7.甲方與乙方的工作任務(wù)書

8.甲方與乙方的培訓(xùn)記錄

9.甲方與乙方的績(jī)效評(píng)估報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定：

1.乙方未按照約定提供勞務(wù)，或提供的勞務(wù)不符合質(zhì)量要求；

2.乙方未遵守甲方的規(guī)章制度，或未服從甲方的管理和指揮；

3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等；

4.甲方未按照約定時(shí)間支付勞務(wù)報(bào)酬；

5.甲方未按照約定提供工作條件或環(huán)境；

6.甲方未按照約定提供培訓(xùn)或指導(dǎo)；

7.甲方未按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；

8.甲方未按照約定為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)；

9.其他違反合同約定的行為。三、法律名詞及解釋：

1.兼職員工：指在甲方提供的工作崗位上，提供部分時(shí)間工作的員工。

2.勞務(wù)報(bào)酬：指乙方提供兼職勞務(wù)所得的報(bào)酬。

3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。

4.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息。

5.違約行為：指合同雙方違反合同約定，導(dǎo)致合同不能正常履行或給對(duì)方造成損失的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.乙方提供的勞務(wù)不符合質(zhì)量要求：乙方應(yīng)按照甲方的要求及時(shí)整改，直至符合質(zhì)量要求。

2.乙方未遵守甲方的規(guī)章制度：甲方應(yīng)進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)，如乙方仍不改正，甲方有權(quán)解除合同。

3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失，如情節(jié)嚴(yán)重，甲方有權(quán)解除合同。

4.甲方未按照約定時(shí)間支付勞務(wù)報(bào)酬：甲方應(yīng)立即支付勞務(wù)報(bào)酬，如延遲支付，應(yīng)支付違約金。

5.甲方未按照約定提供工作條件或環(huán)境：甲方應(yīng)立即改善工作條件或環(huán)境，確保乙方的合法權(quán)益。

6.甲方未按照約定提供培訓(xùn)或指導(dǎo)：甲方應(yīng)承擔(dān)培訓(xùn)和指導(dǎo)責(zé)任，確保乙方能夠勝任工作。

7.甲方未按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：甲方應(yīng)立即為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，如延遲繳納，應(yīng)支付違約金。

8.甲方未按照約定為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)：甲方應(yīng)立即提供勞動(dòng)保護(hù)，確保乙方的人身安全。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：

1.甲方為乙方提供兼職工作崗位；

2.乙方在甲方的工作崗位上提供兼職勞務(wù)；

3.甲方按照約定支付乙方勞