軟件開(kāi)發(fā)公司技術(shù)團(tuán)隊(duì)股權(quán)分配

軟件開(kāi)發(fā)公司技術(shù)團(tuán)隊(duì)股權(quán)分配合同編號(hào)：__________協(xié)議雙方：甲方：（全稱）乙方：（全稱）鑒于：甲方是一家致力于軟件開(kāi)發(fā)與技術(shù)服務(wù)的高新技術(shù)企業(yè)，擁有一支經(jīng)驗(yàn)豐富、技術(shù)精湛的技術(shù)團(tuán)隊(duì)；乙方是甲方技術(shù)團(tuán)隊(duì)的核心成員，具備較強(qiáng)的技術(shù)研發(fā)能力和豐富的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；雙方為了共同發(fā)展，實(shí)現(xiàn)互利共贏，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方股權(quán)分配事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、股權(quán)分配1.1甲方同意向乙方授予一定比例的股權(quán)，作為對(duì)乙方在甲方技術(shù)團(tuán)隊(duì)中所作出貢獻(xiàn)的認(rèn)可。1.2股權(quán)分配的具體比例為：____%，其中，____%為實(shí)股，____%為虛擬股。1.3乙方所獲得的股權(quán)，按照甲方的股權(quán)結(jié)構(gòu)進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整，具體股權(quán)比例以甲方董事會(huì)審議通過(guò)為準(zhǔn)。二、股權(quán)激勵(lì)條件（1）嚴(yán)格遵守甲方的公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)；（2）積極參與甲方的技術(shù)研發(fā)和項(xiàng)目實(shí)施，為公司創(chuàng)造顯著經(jīng)濟(jì)效益；（3）不得違反國(guó)家法律法規(guī)，損害公司利益。（1）嚴(yán)重違反甲方的公司規(guī)章制度，給公司造成重大損失；（2）未經(jīng)甲方同意，擅自離職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作；（3）其他違反國(guó)家法律法規(guī)，損害公司利益的行為。三、股權(quán)激勵(lì)的實(shí)施和調(diào)整3.1甲方應(yīng)在股權(quán)激勵(lì)方案獲董事會(huì)審議通過(guò)后，向乙方授予股權(quán)。3.2甲方應(yīng)按照股權(quán)激勵(lì)方案，對(duì)乙方的股權(quán)比例進(jìn)行定期調(diào)整，以體現(xiàn)乙方在技術(shù)團(tuán)隊(duì)中的貢獻(xiàn)。3.3若乙方在股權(quán)激勵(lì)期間出現(xiàn)第2.2條規(guī)定的情形，甲方有權(quán)取消或收回乙方所獲得的股權(quán)，并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行股權(quán)調(diào)整。四、股權(quán)的處置和退出4.1乙方所獲得的股權(quán)，在股權(quán)激勵(lì)期間內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓、贈(zèng)與或設(shè)定擔(dān)保。4.2股權(quán)激勵(lì)期間結(jié)束后，乙方如需處置所獲得的股權(quán)，應(yīng)遵循甲方的股權(quán)轉(zhuǎn)讓規(guī)定，并取得甲方董事會(huì)同意。4.3乙方如因第2.2條規(guī)定的情形導(dǎo)致股權(quán)被取消或收回，視為自動(dòng)退出股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。五、其他約定5.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年。5.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。5.3本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方：（蓋章）乙方：（簽字）簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.股權(quán)激勵(lì)方案4.甲方公司章程5.乙方勞動(dòng)合同6.董事會(huì)決議書(shū)7.股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議8.股權(quán)處置協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方違反公司規(guī)章制度，嚴(yán)重?fù)p害公司利益；2.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作；3.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)，導(dǎo)致合同無(wú)效；4.甲方未按約定向乙方授予股權(quán)或調(diào)整股權(quán)比例；5.甲方未按約定履行合同義務(wù)，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損。三、法律名詞及解釋：1.股權(quán)激勵(lì)：指公司為激勵(lì)員工，將其納入公司股權(quán)結(jié)構(gòu)，分享公司發(fā)展成果的一種激勵(lì)方式。2.實(shí)股：指具有表決權(quán)、分紅權(quán)和資產(chǎn)分配權(quán)的股權(quán)。3.虛擬股：指僅具有分紅權(quán)，不具備表決權(quán)和資產(chǎn)分配權(quán)的股權(quán)。4.違約行為：指合同一方未履行合同義務(wù)或履行合同義務(wù)不符合約定的行為。5.合同無(wú)效：指合同因違反法律法規(guī)、公序良俗或缺乏法律行為能力而導(dǎo)致合同不具有法律效力。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方在股權(quán)激勵(lì)期間內(nèi)離職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。解決辦法：根據(jù)合同約定，取消或收回乙方所獲得的股權(quán)，并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行股權(quán)調(diào)整。2.問(wèn)題：甲方未按約定向乙方授予股權(quán)或調(diào)整股權(quán)比例。解決辦法：甲方應(yīng)按照股權(quán)激勵(lì)方案，按時(shí)向乙方授予股權(quán)并調(diào)整股權(quán)比例。3.問(wèn)題：乙方對(duì)股權(quán)處置不當(dāng)，導(dǎo)致公司利益受損。解決辦法：乙方應(yīng)遵循甲方的股權(quán)轉(zhuǎn)讓規(guī)定，在處置股權(quán)時(shí)取得甲方董事會(huì)同意。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.軟件開(kāi)發(fā)公司對(duì)技術(shù)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行股權(quán)激勵(lì)，以提高團(tuán)隊(duì)凝聚力和創(chuàng)新能力。2.技術(shù)團(tuán)隊(duì)成員因違反公司規(guī)章制度或合同約定，