劇院保安員招聘合同

劇院保安員招聘合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（保安員）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為劇院提供安全保衛(wèi)服務，乙方愿意從事劇院保安員工作，雙方經協(xié)商一致，特訂立本合同，共同遵守。第一條工作內容1.1乙方擔任甲方劇院保安員，負責劇院現(xiàn)場的安全保衛(wèi)工作。1.2乙方應遵守國家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度以及劇院的安全保衛(wèi)規(guī)定。1.3乙方應積極參加甲方組織的培訓，提高自身業(yè)務水平和服務質量。第二條工作時間和休息休假2.1乙方的工作時間按照甲方制定的工作時間執(zhí)行，實行輪班制。2.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息權利，具體休息安排由甲方根據(jù)工作需要進行調整。2.3乙方在工作期間，應保持通訊暢通，隨時響應甲方的調度。第三條勞動報酬3.1乙方工資按照甲方制定的工資制度執(zhí)行，包括基本工資、加班費等。3.2乙方工資發(fā)放時間為每月____日，甲方依法按時足額支付乙方工資。3.3乙方加班費按照甲方制定的加班費支付標準執(zhí)行。第四條社會保險和福利待遇4.1甲方為乙方依法參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日加班工資、年休假、探親假等福利待遇。4.3乙方在工作期間受到傷害的，甲方應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定承擔相應責任。第五條合同的終止和解除5.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。5.2合同期滿，雙方不再續(xù)簽。5.3一方提前解除合同的，應提前一個月通知對方，并承擔相應法律責任。第六條保密條款6.1乙方在合同期間及合同終止后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。6.2乙方違反保密條款的，應承擔違約責任，賠償甲方損失。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（保安員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方健康證明3.乙方培訓合格證書4.甲方社會保險繳納證明5.甲方工資發(fā)放證明6.甲方商業(yè)秘密、客戶信息等相關資料二、違約行為及認定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等，未經甲方同意，使用或披露甲方相關資料。2.乙方未按甲方規(guī)定的工作時間和工作要求履行職責。3.甲方未按時足額支付乙方工資。4.甲方未為乙方依法參加社會保險。5.甲方未按約定提供培訓、休假等福利。6.雙方未按約定協(xié)商解決爭議。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指提供工作崗位、支付工資并承擔勞動者權益的主體。2.保安員：指從事安全保衛(wèi)工作的人員。3.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，減輕其生活困難而設立的社會福利制度。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。5.年休假：指勞動者工作滿一年享有的帶薪休假。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按時到崗，甲方應提前通知乙方，必要時可安排其他保安員頂替。2.乙方在工作中出現(xiàn)失誤，甲方應進行及時指導，必要時進行培訓。3.甲方未按時支付工資，乙方有權向勞動部門投訴，要求甲方支付工資。4.甲方未為乙方參加社會保險，乙方有權要求甲方補繳社會保險費。5.雙方發(fā)生爭議，可以先嘗試協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向勞動仲裁委員會申請仲裁。五、所有應用場景：1.劇院舉辦演出活動時，需要保安員維護現(xiàn)場秩序。2.劇院需要日常安全保障，如巡邏、門衛(wèi)等。3