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環(huán)保工程師聘用補(bǔ)充合同編號(hào):__________環(huán)境保護(hù)工程師聘用補(bǔ)充合同一、工作內(nèi)容1.1乙方(環(huán)境保護(hù)工程師)應(yīng)按照甲方(聘用單位)的要求,完成與環(huán)境保護(hù)相關(guān)的各項(xiàng)工作。1.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地,必要時(shí)應(yīng)根據(jù)甲方的工作需要到其他地點(diǎn)進(jìn)行相關(guān)工作。1.3乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方的規(guī)章制度,認(rèn)真履行環(huán)境保護(hù)職責(zé)。二、工作時(shí)間和休息休假2.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度,每周工作____天,每天工作____小時(shí)。2.2乙方按照國(guó)家的規(guī)定享受帶薪年休假、法定節(jié)假日休息等休假待遇。2.3乙方因工作需要加班的,應(yīng)按照甲方的規(guī)定給予加班工資或調(diào)休。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班工資等組成。具體工資標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放辦法詳見附件。3.2乙方享受甲方規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇。3.3乙方的工作成果符合甲方要求的,甲方應(yīng)當(dāng)按照約定支付乙方相應(yīng)的報(bào)酬。四、保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)4.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。4.2乙方應(yīng)尊重甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán),不得侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。五、合同的變更、解除和終止5.1雙方同意,合同的變更、解除和終止,應(yīng)當(dāng)遵循原合同的相關(guān)規(guī)定。5.2除非雙方達(dá)成書面一致意見,否則任何一方不得單方面變更、解除或終止本合同。六、違約責(zé)任6.1雙方違反本合同的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方違反國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方規(guī)章制度的,甲方有權(quán)解除本合同。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他8.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。8.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(聘用單位):________________乙方(環(huán)境保護(hù)工程師):________________簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.附件一:環(huán)境保護(hù)工程師工作職責(zé)2.附件二:工資標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放辦法3.附件三:加班工資及調(diào)休辦法4.附件四:保密協(xié)議5.附件五:知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)聲明二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未能按照甲方要求完成工作任務(wù),或工作成果不符合甲方要求的,視為乙方違約。2.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方規(guī)章制度的,甲方有權(quán)解除本合同。3.甲方未按照約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、加班工資等,乙方有權(quán)要求甲方支付。4.甲方未能提供乙方正常工作條件或工作環(huán)境的,乙方有權(quán)要求甲方改正。5.雙方未能按照本合同約定履行義務(wù)的,視為違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。三、法律名詞及解釋:1.環(huán)境保護(hù)工程師:指具有專業(yè)知識(shí)和技能,從事環(huán)境保護(hù)相關(guān)工作的人員。2.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的信息。3.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉,對(duì)產(chǎn)品的技術(shù)性能、生產(chǎn)工藝等方面具有實(shí)際或潛在價(jià)值的信息。4.違約行為:指合同當(dāng)事人違反合同約定的義務(wù)。5.違約責(zé)任:指違約方因違約行為而應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方工作成果不符合甲方要求。解決辦法:雙方協(xié)商,乙方按照甲方要求進(jìn)行修改或重新完成工作。2.問題:乙方因加班未得到相應(yīng)報(bào)酬。解決辦法:乙方應(yīng)按照甲方的加班工資及調(diào)休辦法要求甲方支付加班工資或調(diào)休。3.問題:甲方未能提供乙方正常工作條件或工作環(huán)境。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方改正,并有權(quán)要求甲方支付因此產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用。4.問題:雙方在合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議。解決辦法:通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為乙方提供工作條件和環(huán)境。2.乙方按照甲方要求完成環(huán)境保護(hù)相關(guān)工作。3.甲
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