2024年標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)派遣工作期間安全責(zé)任具體合同版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)派遣工作期間安全責(zé)任具體合同版本合同目錄一覽第一條：定義與術(shù)語(yǔ)解釋1.1勞務(wù)派遣1.2派遣單位1.3接收單位1.4派遣員工1.5工作期間1.6安全責(zé)任第二條：派遣單位的安全責(zé)任2.1派遣單位的基本責(zé)任2.2派遣單位的安全培訓(xùn)責(zé)任2.3派遣單位的安全防護(hù)措施第三條：接收單位的安全責(zé)任3.1接收單位的基本責(zé)任3.2接收單位的安全培訓(xùn)責(zé)任3.3接收單位的安全防護(hù)措施第四條：派遣員工的安全責(zé)任4.1派遣員工的基本責(zé)任4.2派遣員工的安全培訓(xùn)責(zé)任4.3派遣員工的安全防護(hù)措施第五條：工作期間的安全管理5.1派遣單位與接收單位的安全管理合作5.2工作場(chǎng)所的安全管理5.3工作設(shè)備的安全管理第六條：安全事故的處理6.1安全事故的報(bào)告6.2安全事故的調(diào)查6.3安全事故的責(zé)任認(rèn)定第七條：保險(xiǎn)責(zé)任7.1派遣單位的保險(xiǎn)責(zé)任7.2接收單位的保險(xiǎn)責(zé)任7.3派遣員工的保險(xiǎn)責(zé)任第八條：保密條款8.1保密信息的定義8.2保密義務(wù)的履行8.3保密信息的例外第九條：違約責(zé)任9.1派遣單位的違約責(zé)任9.2接收單位的違約責(zé)任9.3派遣員工的違約責(zé)任第十條：爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決的途徑10.2仲裁地點(diǎn)與語(yǔ)言10.3仲裁結(jié)果的執(zhí)行第十一條：合同的生效與終止11.1合同的生效條件11.2合同的終止條件11.3合同終止后的權(quán)益處理第十二條：法律適用與管轄12.1合同適用的法律12.2爭(zhēng)議解決的管轄法第十三條：其他條款13.1通知與送達(dá)13.2合同的修改與補(bǔ)充13.3合同的解除第十四條：附錄14.1合同附件列表14.2相關(guān)法律法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)文件第一部分：合同如下：第一條：定義與術(shù)語(yǔ)解釋1.1勞務(wù)派遣：本合同所述的勞務(wù)派遣，是指派遣單位根據(jù)接收單位的需求，向接收單位派遣員工，由接收單位安排員工在其經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和工作崗位上提供勞務(wù)，并按照約定向派遣單位支付勞務(wù)費(fèi)用的行為。1.2派遣單位：本合同所述的派遣單位，是指依照中國(guó)法律、法規(guī)設(shè)立，取得勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可，從事勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的企業(yè)。1.3接收單位：本合同所述的接收單位，是指接受派遣單位派遣員工，并按照約定向派遣單位支付勞務(wù)費(fèi)用的企業(yè)或者個(gè)體工商戶。1.4派遣員工：本合同所述的派遣員工，是指由派遣單位派遣至接收單位工作，與派遣單位建立勞動(dòng)關(guān)系，但實(shí)際在接收單位提供勞務(wù)的人員。1.5工作期間：本合同所述的工作期間，是指派遣員工在接收單位提供勞務(wù)的時(shí)間段，自派遣員工到達(dá)接收單位開始工作之日起至合同約定的派遣期限屆滿之日止。1.6安全責(zé)任：本合同所述的安全責(zé)任，是指派遣單位、接收單位和派遣員工在工作中應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，采取必要的安全措施，保障自己的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全，防止安全事故的發(fā)生。第二條：派遣單位的安全責(zé)任2.1派遣單位的基本責(zé)任：派遣單位應(yīng)當(dāng)對(duì)其派遣員工的安全負(fù)責(zé)，確保派遣員工具備必要的安全知識(shí)和技能，提供安全培訓(xùn)，并配備必要的安全防護(hù)用品。2.2派遣單位的安全培訓(xùn)責(zé)任：派遣單位應(yīng)當(dāng)對(duì)派遣員工進(jìn)行必要的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，確保派遣員工了解接收單位的工作環(huán)境、作業(yè)流程和安全規(guī)定。2.3派遣單位的安全防護(hù)措施：派遣單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)接收單位的工作性質(zhì)和風(fēng)險(xiǎn)程度，提供相應(yīng)的安全防護(hù)措施，并監(jiān)督派遣員工遵守。第三條：接收單位的安全責(zé)任3.1接收單位的基本責(zé)任：接收單位應(yīng)當(dāng)對(duì)其經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和工作崗位的安全負(fù)責(zé)，確保工作環(huán)境符合國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，提供必要的安全防護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品。3.2接收單位的安全培訓(xùn)責(zé)任：接收單位應(yīng)當(dāng)對(duì)派遣員工進(jìn)行必要的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，確保派遣員工了解工作環(huán)境、作業(yè)流程和安全規(guī)定。3.3接收單位的安全防護(hù)措施：接收單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作性質(zhì)和風(fēng)險(xiǎn)程度，采取相應(yīng)的安全防護(hù)措施，保障派遣員工的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全。第四條：派遣員工的安全責(zé)任4.1派遣員工的基本責(zé)任：派遣員工應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真履行安全職責(zé)，正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品和安全生產(chǎn)設(shè)施，維護(hù)工作場(chǎng)所的安全。4.2派遣員工的安全培訓(xùn)責(zé)任：派遣員工應(yīng)當(dāng)參加派遣單位和組織的安全培訓(xùn)，掌握必要的安全知識(shí)和技能。4.3派遣員工的安全防護(hù)措施：派遣員工在工作中應(yīng)當(dāng)自覺采取安全防護(hù)措施，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)報(bào)告，并積極參與安全事故的預(yù)防和處理。第五條：工作期間的安全管理5.1派遣單位與接收單位的安全管理合作：派遣單位與接收單位應(yīng)當(dāng)建立安全管理制度，明確雙方的安全管理職責(zé)和合作方式，共同做好安全生產(chǎn)管理工作。5.2工作場(chǎng)所的安全管理：接收單位應(yīng)當(dāng)對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行定期安全檢查，消除安全隱患，保障派遣員工的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全。5.3工作設(shè)備的安全管理：接收單位應(yīng)當(dāng)對(duì)工作設(shè)備進(jìn)行定期檢修和維護(hù)，確保設(shè)備安全運(yùn)行，防止因設(shè)備故障導(dǎo)致的安全事故發(fā)生。第六條：安全事故的處理6.1安全事故的報(bào)告：發(fā)生安全事故時(shí)，接收單位應(yīng)當(dāng)立即向派遣單位報(bào)告，并采取必要的緊急措施，防止事故擴(kuò)大。6.2安全事故的調(diào)查：派遣單位和接收單位應(yīng)當(dāng)共同對(duì)安全事故進(jìn)行調(diào)查，查明事故原因，認(rèn)定事故責(zé)任。6.3安全事故的責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)事故調(diào)查結(jié)果，派遣單位、接收單位和派遣員工按照各自的安全責(zé)任承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第八條：保險(xiǎn)責(zé)任8.1派遣單位的保險(xiǎn)責(zé)任：派遣單位應(yīng)當(dāng)為派遣員工購(gòu)買工傷保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn)，并承擔(dān)保險(xiǎn)費(fèi)用。8.2接收單位的保險(xiǎn)責(zé)任：接收單位應(yīng)當(dāng)為其員工購(gòu)買必要的保險(xiǎn)，并承擔(dān)保險(xiǎn)費(fèi)用。8.3派遣員工的保險(xiǎn)責(zé)任：派遣員工應(yīng)當(dāng)購(gòu)買個(gè)人意外傷害保險(xiǎn)，并承擔(dān)保險(xiǎn)費(fèi)用。第九條：保密條款8.1保密信息的定義：保密信息是指在合同履行過(guò)程中，雙方單位知悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等非公開信息。8.2保密義務(wù)的履行：雙方單位應(yīng)當(dāng)對(duì)保密信息予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向第三方披露。8.3保密信息的例外：法律、法規(guī)規(guī)定或者雙方單位另有約定的情況下，保密信息不受保密義務(wù)的限制。第十條：違約責(zé)任9.1派遣單位的違約責(zé)任：派遣單位未按照合同約定履行義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償接收單位因此遭受的損失。9.2接收單位的違約責(zé)任：接收單位未按照合同約定履行義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償派遣單位因此遭受的損失。9.3派遣員工的違約責(zé)任：派遣員工未按照合同約定履行義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償接收單位因此遭受的損失。第十一條：合同的生效與終止10.1合同的生效條件：本合同自雙方單位簽字或者蓋章之日起生效。10.2合同的終止條件：合同期滿或者雙方單位協(xié)商一致終止合同。10.3合同終止后的權(quán)益處理：合同終止后，派遣單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)辦理派遣員工的工作交接，接收單位應(yīng)當(dāng)支付派遣員工工資和福利待遇。第十二條：法律適用與管轄11.1合同適用的法律：本合同適用中華人民共和國(guó)法律。11.2爭(zhēng)議解決的管轄法：雙方單位的爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁，仲裁地點(diǎn)位于合同簽訂地。第十三條：其他條款12.1通知與送達(dá)：雙方單位之間的通知和文件，可以通過(guò)書面形式送達(dá)對(duì)方單位指定的地址。12.2合同的修改與補(bǔ)充：合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)當(dāng)由雙方單位協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。12.3合同的解除：合同的解除應(yīng)當(dāng)由雙方單位協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。第十四條：附錄13.1合同附件列表：附件包括派遣員工名單、工作職責(zé)、安全生產(chǎn)措施等。13.2相關(guān)法律法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)文件：包括《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》等。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：派遣員工名單詳細(xì)列出派遣至接收單位工作的所有員工的姓名、身份證號(hào)碼、工作崗位等信息。附件二：工作職責(zé)詳細(xì)描述派遣員工在接收單位的工作職責(zé)和工作內(nèi)容，以及相關(guān)的安全生產(chǎn)職責(zé)。附件三：安全生產(chǎn)措施列出派遣單位和接收單位應(yīng)遵守的安全生產(chǎn)措施，包括安全生產(chǎn)管理制度、安全培訓(xùn)記錄、安全防護(hù)設(shè)施等。附件四：保險(xiǎn)單據(jù)提供派遣單位為派遣員工購(gòu)買的工傷保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn)的保險(xiǎn)單據(jù)復(fù)印件。附件五：保密協(xié)議詳細(xì)列出雙方單位之間的保密信息范圍、保密義務(wù)履行方式以及保密信息的例外情況。附件六：違約行為及責(zé)任認(rèn)定詳細(xì)列出合作中所有涉及到的違約行為以及違約的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，并提供相關(guān)示例說(shuō)明。附件七：法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)文件提供與本合同相關(guān)的法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)文件的復(fù)印件，如《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.派遣單位未按照合同約定派遣員工，導(dǎo)致接收單位工作無(wú)法正常進(jìn)行。2.派遣單位未提供必要的安全培訓(xùn)和防護(hù)措施，導(dǎo)致安全事故的發(fā)生。3.接收單位未提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和工作設(shè)備。4.接收單位未按照合同約定支付勞務(wù)費(fèi)用。5.派遣員工未按照合同約定提供勞務(wù)，或者在工作中存在違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為。違約的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.根據(jù)雙方單位在合同中的約定，按照約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.如無(wú)約定，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說(shuō)明：1.如果派遣單位未按照合同約定派遣員工，導(dǎo)致接收單位工作無(wú)法正常進(jìn)行，接收單位可以要求派遣單位及時(shí)補(bǔ)充派遣員工，并有權(quán)要求賠償因此造成的損失。2.如果派遣單位未提供必要的安全培訓(xùn)和防護(hù)措施，導(dǎo)致安全事故的發(fā)生，派遣單位應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償接收單位因此遭受的損失。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.勞務(wù)派遣：指派遣單位根據(jù)接收單位的需求，向接收單位派遣員工，由接收單位安排員工在其經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和工作崗位上提供勞務(wù)，并按照約定向派遣單位支付勞務(wù)費(fèi)用的行為。2.工傷保險(xiǎn)：指為派遣員工在工作過(guò)程中因工作原因受到傷害或者患職業(yè)病的情況下，由派遣單位購(gòu)買的保險(xiǎn)，用于支付醫(yī)療費(fèi)用和賠償相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。3.意外傷害保險(xiǎn)：指為派遣員工在工作過(guò)程中因意外原因受到傷害的情況下，由派遣單位購(gòu)買的保險(xiǎn)，用于支付醫(yī)療費(fèi)用和賠償相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。4.安全生產(chǎn)：指在生產(chǎn)過(guò)程中，為防止安全事故的發(fā)生，采取的一系列措施和行為，包括安全生產(chǎn)管理制度、安全培訓(xùn)、安全防護(hù)設(shè)施等。5.違約行為：指合同履行過(guò)程中，一方單位未履行合同約定的義務(wù)的行為。6.違約