教練員勞務(wù)合同2025年

最新教練員勞務(wù)合同2025年通用合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________

地址：__________

聯(lián)系電話：__________

聯(lián)系人：__________乙方（教練員）：__________

身份證號(hào)碼：__________

聯(lián)系電話：__________

聯(lián)系地址：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方自愿加入甲方并為其提供教練員服務(wù)，雙方為明確雙方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限

1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。

1.2在本合同期限內(nèi)，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前____天書面通知對(duì)方。第二條乙方的義務(wù)和責(zé)任

2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求和指示，提供專業(yè)的教練員服務(wù)，包括但不限于訓(xùn)練計(jì)劃的制定、運(yùn)動(dòng)員的訓(xùn)練指導(dǎo)、比賽策略的制定等。

2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。

2.3乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)水平。

2.4乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得利用職務(wù)之便從事違法亂紀(jì)活動(dòng)。第四條勞務(wù)報(bào)酬

4.1乙方勞務(wù)報(bào)酬為每月人民幣_(tái)___元（稅前），按月支付。

4.2甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

4.3乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條保密條款

5.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。

5.2乙方同意不得利用甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息從事與甲方相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。第六條違約責(zé)任

6.1如乙方違反本合同的約定，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金，違約金金額為____元。

6.2如甲方違反本合同的約定，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方支付違約金，違約金金額為____元。第七條爭(zhēng)議解決

7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國法律。

7.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定

8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

8.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（用人單位）：__________

乙方（教練員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件

3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件

4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

5.甲方規(guī)章制度復(fù)印件

6.甲方培訓(xùn)和學(xué)習(xí)資料

7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明

8.加班工資、獎(jiǎng)金、津貼計(jì)算明細(xì)三、法律名詞及解釋：

1.勞務(wù)報(bào)酬：乙方提供服務(wù)所獲得的報(bào)酬。

2.保密條款：雙方對(duì)商業(yè)秘密和機(jī)密信息的保密約定。

3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益的信息。

4.機(jī)密信息：指對(duì)甲方運(yùn)營有重大影響，需予以保密的信息。

5.違約金：違反合同約定所需支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.問題：乙方未按約定提供服務(wù)。

解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。

2.問題：甲方未按約定支付勞務(wù)報(bào)酬。

解決辦法：乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。

3.問題：甲方未提供乙方工作所需的條件和設(shè)施。

解決辦法：甲方應(yīng)積極解決問題，確保乙方工作條件的提供。

4.問題：甲方未給予乙方合理的休假和工作時(shí)間。

解決辦法：甲方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，合理安排乙方的工作和休假時(shí)間。

5.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息。

解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：

1.甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)。

2.乙方為甲方提供教練員服務(wù)。

3.雙方