2024小學(xué)教師聘用勞務(wù)合同（31篇）

小學(xué)教師聘用勞務(wù)合同（精選31篇）

小學(xué)教師聘用勞務(wù)合同篇1

甲方：；

乙方：；

根據(jù)發(fā)展及教學(xué)需要，結(jié)合實(shí)際，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一

致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、基本情況

甲方在年月日，聘請乙方擔(dān)任專業(yè)課程的教學(xué)

工作；

二、甲方職責(zé)

1、甲方按元/小時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付課時(shí)津貼，每月月末結(jié)

算，次月日發(fā)放；

2、每月號(hào)前向乙方提供課程教學(xué)大綱、教本、授課計(jì)劃表

課程表、上課時(shí)間、學(xué)生點(diǎn)名冊等；

3、對(duì)乙方進(jìn)行教學(xué)平時(shí)檢查、學(xué)期（年）考核，肯定成績，指出不

足，主要檢查教學(xué)進(jìn)度、教案、學(xué)生實(shí)習(xí)和平時(shí)上課情況。進(jìn)行聽課和

教學(xué)測評(píng)；

4、甲方如因故停課，應(yīng)至少提前一天通知乙方;如臨時(shí)停課未及時(shí)

通知乙方，且乙方已到校做好上課準(zhǔn)備，則甲方按課酬的刎寸給

乙方；

5、每季度評(píng)優(yōu)一次，對(duì)優(yōu)秀者給予精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)教學(xué)效果

差，學(xué)生意見大的予以辭退。

三、乙方職責(zé)

1、全面貫徹黨的教育方針，嚴(yán)格按照教學(xué)大綱的要求，遵守課堂

教學(xué)常規(guī)，認(rèn)真?zhèn)湔n，按時(shí)完成教務(wù)處規(guī)定課程的講授、指導(dǎo)、批改作

業(yè)等教學(xué)任務(wù)；

2、應(yīng)經(jīng)常主動(dòng)與負(fù)責(zé)人聯(lián)系，研究有關(guān)教學(xué)中存在的問題，接受

教學(xué)質(zhì)量檢查及日常教學(xué)評(píng)價(jià)，及時(shí)反映學(xué)生的學(xué)習(xí)要求，對(duì)甲方的教

學(xué)管理可提出意見或建議；

3、維持課堂紀(jì)律和正常的教學(xué)秩序，嚴(yán)格考勤；

4、按時(shí)報(bào)送學(xué)生成績及學(xué)習(xí)狀況；

5、學(xué)校禁止停課，原則上不得調(diào)課，確因故需停課或調(diào)課，必須

負(fù)責(zé)人處簽字同意后，方可辦理；

6、如乙方單方面要求終止合同，需提前兩周以書面形式通知甲方

協(xié)商后方可解除合同。凡中途解除合同的教師，一律不補(bǔ)發(fā)課酬差額部

分；

7、乙方在甲方任課期間，應(yīng)自覺遵守甲方的工作紀(jì)律°

四、在下列情形之一者，甲方在乙方當(dāng)月課酬中扣除元，情

節(jié)嚴(yán)重的，甲方可單方解除合同：

1、講課無教案或不按照授課計(jì)劃進(jìn)行授課；

2、上課遲到、早退、缺勤或隨意離開課堂；

3、不履行手續(xù)，擅自調(diào)課、停課；

4、按正常手續(xù)停課兩次以上（不含兩次）；

5、不履行本合同或違反學(xué)校規(guī)章制度；

6、上課期間學(xué)生出現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)象而未及時(shí)處理。

五、乙方單方面解除合同的條件

1s因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的；

2、甲方因未及時(shí)發(fā)放課酬或未按約定提供必要的教學(xué)設(shè)備、設(shè)施。

六、本合同一式_____份，甲、乙方雙方各份，各兼職教師

必須在上崗之前簽訂聘用合同，并提供身份證、學(xué)歷學(xué)位、職稱證書原

件、復(fù)印件交負(fù)責(zé)人審核及存檔，事后簽訂合同者，課時(shí)費(fèi)從合同簽訂

之日起開始結(jié)算。

甲方（蓋章）：乙方：

代表人（簽字）；身份證號(hào)碼；

_年________月日年_________月

_______日

小學(xué)教師聘用勞務(wù)合同篇2

甲方（聘任單位）：

乙方（受聘人）：

甲乙雙方根據(jù)國家和地方有關(guān)法規(guī)、政策，按照自愿、平等、協(xié)商

一致的原則，簽訂本合同。

聘期內(nèi)學(xué)校要求你：

1、應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。嚴(yán)守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)教師

職業(yè)道德修養(yǎng)，樹立良好的人民教師形象。

2、愛崗敬業(yè)，勤奮工作，圓滿完成學(xué)校崗位責(zé)任制所規(guī)定的工作

任務(wù)。

3、努力鉆研業(yè)務(wù)，精通專業(yè)技術(shù)，在所任崗位上作出應(yīng)有的業(yè)績,

達(dá)到學(xué)校預(yù)定的工作目標(biāo)。

4、不得從事第二職業(yè)。

5、不得在校內(nèi)從事家教等有償輔導(dǎo)。

6、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律，甲方按國家、省、市

教育部門和學(xué)校的有關(guān)規(guī)定予以處罰。

聘期內(nèi)學(xué)校承諾：

1s提供應(yīng)聘者履行職責(zé)范圍內(nèi)基本的工作和生活條件。

2、享受國家規(guī)定的相應(yīng)的工資待遇，享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、

寒暑假、探親假、婚假、計(jì)劃生育等假期。

3、無特殊情況不隨意調(diào)換崗位，并積極支持應(yīng)聘者開展工作°

4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。

5、工作成績突出，為學(xué)校作出卓越貢獻(xiàn)者，學(xué)校將按有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)方

案予以嘉獎(jiǎng)。

6、工作不負(fù)責(zé)任，馬虎瀆職而造成重大失誤或惡劣影響，且責(zé)任

全在應(yīng)聘者時(shí)，學(xué)?？蓡畏街兄购贤?，解除聘約。

本合同一式兩份，學(xué)校、教職工各執(zhí)一份。聘期為一年，由20xx

年9月1日至20xx年8月31日。

甲方（蓋章）：乙方：

代表人（簽字）：身份證號(hào)碼：

一年月日年月

______0

小學(xué)教師聘用勞務(wù)合同篇3

甲方；

乙方；

文化程度職稱甲乙雙方根據(jù)國家、省、市有關(guān)法律、法規(guī)、經(jīng)平等

協(xié)商，自愿協(xié)商簽訂本合同，共同遵守履行。

第一條工作任務(wù)、職務(wù)

甲方聘用乙方從事_____工作。

第二條合同期限

合同期限，自年月—日至年—月—日

止，試用期年。聘用合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可

以簽聘用合同。合同期滿后，任何一方不愿再續(xù)簽聘月合同的，應(yīng)在期

滿前三十天書面通知對(duì)方。

第三條勞動(dòng)報(bào)酬

1s乙方工資依據(jù)學(xué)校工資方案發(fā)放，由甲方按月給付，其他待遇

依據(jù)泰政辦發(fā)64號(hào)文件規(guī)定及乙方的工作表現(xiàn)和學(xué)校教職工考核辦法。

2、乙方享有寒暑假帶薪（檔案工資）休假權(quán)利（暑假為招生假，

全體教職工都有招生任務(wù)），參與單位民主管理，獲得養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療

保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等待遇。

第四條甲方權(quán)利義務(wù)

1、負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、教育教學(xué)、法紀(jì)規(guī)章的

教育、培訓(xùn)和管理。

2、保護(hù)乙方的合法權(quán)益，按時(shí)定額向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，根據(jù)有

關(guān)規(guī)定提供與公辦教師同等的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等福利待遇。

3、根據(jù)國家有關(guān)法律和本單位規(guī)章制度及單位規(guī)章制度及本人合

同的各項(xiàng)條款，對(duì)乙方進(jìn)行管理和獎(jiǎng)懲。

4、合同期內(nèi)甲方可根據(jù)學(xué)校實(shí)際，合理調(diào)整乙方的工作崗位。

5、保護(hù)有關(guān)法律、法期艦.定的乙方其他權(quán)利和義務(wù)。

第五條乙方權(quán)利義務(wù)

1、遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方領(lǐng)導(dǎo)和管理。

2、積極參加甲方組織的各種教育和培訓(xùn)活動(dòng)°

3、接受并努力完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的目標(biāo)，未經(jīng)

甲方允許，不得同時(shí)在外兼職或從事第二職業(yè)。

4、對(duì)甲方教育教學(xué)中的重大決策，重要信息等負(fù)有保密義務(wù)。合

同期內(nèi)在崗位所取得的團(tuán)體科研成果歸甲、乙雙方共同所有，有關(guān)資料

帶離須經(jīng)甲方許可。

5、有權(quán)以工會(huì)、職代會(huì)等合法形式參與學(xué)校管理。

第六條聘用合同的變更、終止和解除

1、聘用合同依法簽定后，合同雙方必須履行，任何一方不得擅自

變更合同。確需變更時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同，

任何一方解除合同時(shí).，須提前30天通知對(duì)方°甲方單位被撤消，聘用

合同自行終止。

2、乙方有下列情況之一的，甲方可根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況隨時(shí)解除合

同：

(1)偽造身份證、學(xué)歷證書、職稱證書等證件和工作履歷的;

(2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律和聘用單位規(guī)章制度的；

(3)違法亂紀(jì)和失職、瀆職情況嚴(yán)重、給單位造成巨大損失的；

(4)觸犯國家刑律，受到法律制裁的；

(5)未經(jīng)學(xué)校同意，脫產(chǎn)學(xué)習(xí)或自費(fèi)出國留學(xué)及定居的；

(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況。

3、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十天

以書面形式通知乙方：

(1)乙方患病或非因公負(fù)傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不

能從事甲方另行安排其他工作的：

(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝

任工作的；

(3)聘用合同訂立所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂

的聘用合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的；

(4)乙方不履行聘用合同的。

4、有下列情況之一的，甲方不能終止和解除聘用合同：

(1)合同期未滿，無解除合同正當(dāng)理由：

(2)乙方患病或負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)(符合本合同第六條第5

款規(guī)定者除外)；

(3)乙方在孕期、產(chǎn)期和哺育期的；

(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況°

(5)款，若合同期滿應(yīng)將本合同延續(xù)到醫(yī)療期或哺育期滿為止。

5、乙方在下列情況下可隨時(shí)解除合同。

(1)在試用期內(nèi)的；

(2)甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由等手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；

（3）經(jīng)組織程序被招考或選調(diào)到普通高等學(xué)校學(xué)習(xí)或國家機(jī)關(guān)工

作的：

（4）甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬和提供工作條件的°

6、乙方要求解除聘用合同，一般應(yīng)在學(xué)年結(jié)束前三十天前通知甲

方。

第七條違反和解除聘用合同的責(zé)任

1、甲方違反本合同規(guī)定與乙方解除合同，甲方要以乙方解除合同

前六個(gè)月的月平均工資總額的80%,乘以未覆行本合同的月數(shù)為標(biāo)準(zhǔn)，

一次性支付給對(duì)方違約金。

2、乙方違反本合同規(guī)定擅自離職，甲方根據(jù)乙方給學(xué)校工作和學(xué)

生學(xué)習(xí)造成的實(shí)際損失，向乙方索賠不低于兩萬元的損失費(fèi)。

3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。由甲方提議解除合同

的，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限，每滿年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)

月工資60%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，最多不超過十二個(gè)月。

4、甲方單位被撤消的，甲方撤消前應(yīng)按乙方在本單位工作年限支

付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,工作時(shí)間每滿年,發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資60%

的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,

5、乙方由甲方出資培訓(xùn)（包括各級(jí)教育行政部門出資進(jìn)修）后，

在甲工作不滿_______年，乙方提出解除合同的，乙方應(yīng)向甲方支付培

訓(xùn)費(fèi)；滿___年的，按每年遞減10%的比例支付，按國家、省、市、

有關(guān)規(guī)定實(shí)行服務(wù)期的人員，應(yīng)按規(guī)定交納補(bǔ)償費(fèi)。

6、乙方位集體購買的房屋，乙方提出解除合同，應(yīng)在調(diào)出后一個(gè)

月內(nèi)將房屋歸還甲方。若房屋留用，應(yīng)在一個(gè)月之內(nèi)交齊向甲方借用的

房款，超過一個(gè)月按1500%歸還，超過兩個(gè)月甲方申請由司法部門強(qiáng)制

執(zhí)行。

第八條其他事項(xiàng)

1s甲方雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生爭議的，可以協(xié)商解決；不愿協(xié)

商或者協(xié)商不成的，可向本單位或主管部門調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解；調(diào)解

達(dá)成協(xié)議后，雙方應(yīng)自覺遵守，不愿調(diào)解或調(diào)解不成的，當(dāng)事人可以向

甲方所在地人民法院起訴。

2、本合同一式五份，經(jīng)甲、乙雙方簽字之日起生效，并由—市

教育局鑒證。甲、乙雙方各存一份，存檔一份，教育局一份，市人才交

流中心一份。

3、本合同條款與國家法律、法規(guī)相抵觸的，以國家法律、法規(guī)為

準(zhǔn)。

4、本合同耒盡事宜，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

甲方（蓋章）

乙方（簽字）

法人代表（簽字）

年一月—0

小學(xué)教師聘用勞務(wù)合同篇4

聘用單位（甲方）：

受聘人員（乙方）；

中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部

填寫說明

1、本聘用合同書根據(jù)《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位

試行人員聘用制度意見的通知》（國辦發(fā)[20xx]35號(hào)）制定，作為聘用單

位與受聘人員簽訂聘用合同的范本。除本合同所列內(nèi)容外，經(jīng)聘用單位

與受聘人員協(xié)商一致，可增加有關(guān)條款°

2、填寫聘用合同書一律用藍(lán)、黑墨水書寫，字跡清晰、工整，涂

改處必須加蓋校對(duì)章，否則無效。

3、本聘用合同書須由聘用單位和受聘人員雙方當(dāng)事人親自簽訂，

因故確需代簽的，須經(jīng)本人書面委托，否則代簽無效。

4、本聘用合同書內(nèi)的年、月、日一律使用公歷，除落款日期外，

均用阿拉伯?dāng)?shù)字填寫，工資報(bào)酬等金額一律使用大寫。

甲方（聘用單位）

名稱：_________________________

法定代表人或委托代理人：

地址；郵政編碼；聯(lián)系電話;

乙方（受聘人員）

姓名:_____________

性別：出生年月：身份證號(hào)碼:

住址：聯(lián)系電話:

根據(jù)《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度

意見的通知》（國辦發(fā)[20xx]35號(hào)）和規(guī)定，甲乙雙方

在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂如下聘用合同條款，共同遵照履

行°本合同自雙方簽訂之日起生效。

一.聘用合同期限

本合同期限按下列第一項(xiàng)執(zhí)行：

（一）本合同期限為年，自年月日至年月日止。試用期為個(gè)

月，自年月日至年月日止。

（二）本合同期限自簽訂之日起算，至乙方達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡

之日終止Q

（三）本合同期限自簽訂之日起算，至工作任

務(wù)完成時(shí)止。試用期為個(gè)月，自年月日至年月日止。

二.聘用崗位及職責(zé)要求

（一）甲方聘用乙方在部門從事崗位的工作。

（二）由甲方確定乙方的崗位職責(zé)要求，具體內(nèi)容如下；

］、_____________________________________________________

2、_____________________________________________________

3、_____________________________________________________

（三）乙方服從甲方的工作安排，按照崗位職責(zé)要求按時(shí)完成甲方規(guī)

定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

（四）在聘期內(nèi)，甲方可以根據(jù)工作需要，與乙方協(xié)商后，調(diào)整乙方

的工作崗位。

三.崗位紀(jì)律

（一）甲方有權(quán)按照崗位職責(zé)，建立健全各項(xiàng)考核制度，做到職權(quán)清

晰、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)懲分明。

（二）乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家和本地方的各項(xiàng)法律、法規(guī)，遵守甲方的

各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位紀(jì)律，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。

（三）乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀(jì)律，甲方有權(quán)進(jìn)行批評(píng)教育，按

照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理。

四.崗位工作條件

（一）甲方保障乙方履行職責(zé)所需的物質(zhì)技術(shù)條件，提供必需的工作

條件和有效的勞動(dòng)安全衛(wèi)生防護(hù)措施。甲方提供乙方的崗位工作條件須

以書面形式告知乙方。

（二）甲方嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)職工工作時(shí)間和工休假日等規(guī)定，對(duì)乙

方實(shí)行符合職業(yè)特點(diǎn)的工作日制。

（三）甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)

知識(shí)、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。

甲方（簽章）:

乙方（簽章）：

日期；________年—月—日

日期；________年—月—日

小學(xué)教師聘用勞務(wù)合同篇5

聘用單位：（簡稱甲方）

受聘人員：（簡稱乙方）

甲方因工作需要，聘用乙方為部科教師。經(jīng)雙方協(xié)商，訂立合同

如下：

一、合同期限：聘期為年，從20年月日起至20年月日止。

聘用期滿，如乙方要續(xù)簽合同，必須提前三個(gè)月提出申請并辦理續(xù)簽手

續(xù);如乙方不再續(xù)簽合同，必須提前三個(gè)月提出辭職并保證按質(zhì)按量完

成教育教學(xué)任務(wù)。

二、受聘人員應(yīng)履行如下義務(wù)：

1、遵紀(jì)守法，遵守聘用單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，鉆研技術(shù)，努力完成崗位職責(zé)所規(guī)定的任務(wù)6

3、若因?qū)W校工作需要，甲方可以調(diào)換乙方崗位，乙方必須無條件

服從。如不服從可以申請辭職并按違約處理。

4、因行業(yè)特殊，受聘人員不得在學(xué)期中途提出解除合同°

三、甲方每月15日支付給乙方上月工資。工資按《僑星學(xué)校工資

制度》發(fā)放。寒暑假工資為月工資1000元（實(shí)習(xí)生除外）。

工資構(gòu)成：基本工資（元/月）+課時(shí)津貼+績效工資+其它津貼。說

明：基本工資含五險(xiǎn)一金°

四、有下列情況之一的，甲方可以解除合同；

1、乙方在聘用期內(nèi)，發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定條件的；

2、乙方違法違紀(jì)或違反聘用單位規(guī)章制度的；

3、乙方不能勝任本職工作的；

4、因招錄被錄用為國家干部的。

五、甲方不能履行合同規(guī)定的義務(wù)，乙方有權(quán)利解除合同。

六、雙方簽訂合同時(shí)，乙方必須交納誠信保證金20xx元，其款項(xiàng)

在工資中分期扣除。同時(shí)必須上交畢業(yè)證書、教師資格證、職稱證書、

普通話等級(jí)證書、身份證原件復(fù)印件各一份。合同期滿誠信保證金退還

乙方。

七、甲方和乙方都應(yīng)遵守合同，不得擅自違約。如遇特殊情況，須

經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應(yīng)給對(duì)方賠償損失。乙方如

果違約，誠信保證金、所有獎(jiǎng)金學(xué)?？哿?，如因客觀原因要離校，能提

前三個(gè)月提出辭職且能在本校完成勞動(dòng)合同一年以上的，誠信保證金和

其他獎(jiǎng)金按完成合同時(shí)間比例退還乙方。

1、乙方未經(jīng)聘用單位同意而于學(xué)期中途辭職，扣一個(gè)月工資。

2、乙方失職造成安全事故，要賠償損失6

八、合同期滿，本合同終止。

九、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自訂立之日起生效。

十、本合同自20xx年8月1日起執(zhí)行Q

十一、本合同最終解釋權(quán)屬甲方。

甲方（蓋章）：乙方（簽章）：

年月日

小學(xué)教師聘用勞務(wù)合同篇6

甲方；聘任單位；

乙方；應(yīng)聘人員

根據(jù)上級(jí)關(guān)于人員聘用制度實(shí)施意見的文件精神，以及《銅陵市金

獅小學(xué)關(guān)于人員聘用的實(shí)施意見》。經(jīng)雙方協(xié)商，特訂立如下聘約：

一、甲方聘任乙方為小學(xué)_級(jí)教師職務(wù)，聘期從_年_月_日至—

年—月一日。

二、任職期滿前，甲方根據(jù)需要和乙方在任職期間的實(shí)績，提出續(xù)

聘和解聘的意見，并通知乙方。

三、乙方應(yīng)履行的具體職責(zé)：

1、擁護(hù)中國中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，貫徹執(zhí)行黨的教育政策，實(shí)施素

質(zhì)教育，遵紀(jì)守法，熱愛學(xué)生，教書育人，為人師表，做學(xué)生的表率。

2、自覺遵守《中華人民共和國教師法》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》

《中華人民共和國義務(wù)教育法》等法律法規(guī)，以及《銅陵市金獅小學(xué)量

化管理》，愛崗敬業(yè)，自覺執(zhí)行學(xué)校的相關(guān)制度，積極參加學(xué)校開展的

各項(xiàng)活動(dòng)，完成學(xué)校分配的各項(xiàng)任務(wù)6

3、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身的師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平，具有強(qiáng)烈的

事業(yè)心和責(zé)任感，做一個(gè)讓學(xué)校滿意、社會(huì)各界尊重、家長滿意、學(xué)生

愛戴的人民教師。

四、甲方保證乙方在任職期間內(nèi)，按照有關(guān)規(guī)定領(lǐng)取相應(yīng)的工資和

待遇。

五、甲方有聘任和解聘的權(quán)利，乙方有應(yīng)聘和辭聘的權(quán)利。但雙方

都不隨意終止聘約°如有特殊情況要提前解聘或辭聘，需雙方協(xié)商同意

后，報(bào)請上級(jí)教育部門批準(zhǔn)。

六、具有以下情況之一者，可以解除聘約。

1、在聘任期內(nèi)違法合同的，連續(xù)曠工超過5個(gè)工作日或一年內(nèi)累

計(jì)曠工超過20個(gè)工作日的。

2、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職、瀆職、

造成嚴(yán)重后果的。

3、未經(jīng)單位同意在外兼職，嚴(yán)重影響本職工作，或嚴(yán)重?fù)p害本單

位合法權(quán)利的。

七、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）；乙方；

代表人（簽字）：身份證號(hào)碼：

年月日年月

_____0

小學(xué)教師聘用勞務(wù)合同篇7

甲方（用人單位）名稱：

乙方（教師）姓名：

經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，擬定以下合同：

一、合同期限從年月日至年

月日。

二、工作地點(diǎn)和工作內(nèi)容：

1、甲、乙雙方約定勞動(dòng)合同履行地為：

2、.甲方根據(jù)工作崗位實(shí)際需要，安排乙方從事教學(xué)工作和班級(jí)日

常管理工作。甲方根據(jù)工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以安排從事臨時(shí)

性工作。

3、乙方應(yīng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求，認(rèn)真履行崗位

職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)，遵守甲方依法制定的教職工工作規(guī)章

制度。

三、工作時(shí)間和休息休假

1、甲方安排乙方執(zhí)行學(xué)校統(tǒng)一安排的上下班工作制，嚴(yán)格

按照學(xué)校的作息時(shí)間開展工作。

2、休息休假與學(xué)校規(guī)定時(shí)間一致。

3、乙方依法享受法定節(jié)假日。

4、乙方的病、事假必須提出書面假條找好代課人，經(jīng)過批

準(zhǔn)才能離崗，否則將扣發(fā)工資。

四、工作報(bào)酬

經(jīng)雙方協(xié)商，甲方按下列形式支付乙方工資：

1s乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)按每月支付商定工作時(shí)報(bào)酬°

2、享受正常的法定雙休日、節(jié)假日°

3、享受學(xué)校的各項(xiàng)福利待遇。

五、責(zé)任落實(shí)

1、如因乙方脫離班級(jí)，導(dǎo)致班級(jí)混亂，出現(xiàn)安全事故等，由乙方

負(fù)主要責(zé)任。學(xué)生如有特殊情況，及時(shí)電話回訪，并留有記錄，家訪情

況及時(shí)向?qū)W?；貓?bào)。

2、乙方必須完成規(guī)定的全部課程及評(píng)價(jià)體系°

3、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議，可以協(xié)商解決。協(xié)商不

成的，可以依法申請仲裁、提起訴訟。

4、本合同自甲乙雙方簽字之________日起生效。本合同一式二份,

甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（公章）：_______

乙方（簽字）：

簽字日期：年月________日

小學(xué)教師聘用勞務(wù)合同篇8

聘用單位（甲方）；

受聘對(duì)象（乙方）：

根據(jù)全鎮(zhèn)教育工作需要，甲方同意聘用乙方為臨時(shí)代課教師，安排

在學(xué)校任教。為了切實(shí)維護(hù)雙方的權(quán)益，認(rèn)真履行雙方的義務(wù)，經(jīng)甲

乙雙方協(xié)商，特簽訂合同如下:

一、聘用期限：年月日至年月日。

二、工資待遇：

受聘人員每月工資元，每學(xué)年度按10個(gè)月計(jì)算。

三、雙方的權(quán)利和義務(wù)；

(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)；

1.對(duì)乙方進(jìn)行黨和國家的政策、法規(guī)教育，教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔

導(dǎo)；

2.對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核、獎(jiǎng)懲；

3,制訂嚴(yán)格的規(guī)章制度規(guī)范乙方；

4.在聘用合同期內(nèi)甲方認(rèn)為乙方不能勝任工作，提前一月通知乙方

后，解聘乙方，合同即行終止。

5.在聘用合同期內(nèi)，乙方如欲辭聘須提前一月通知甲方，否則甲方

將追究乙方的違約責(zé)任。

6.乙方有下列情況之一，甲方有權(quán)隨時(shí)解聘乙方；

(1)乙方違法、違紀(jì)、不遵守學(xué)校規(guī)章制度。

(2)乙方不服從甲方工作安排,

(3)乙方工作中失誤，致使工作出現(xiàn)重大安全事故，在校內(nèi)外造成

不良影響。

(4)乙方違反教師職業(yè)道德規(guī)范，造成不良后果和影響°

(5)乙方因教育教學(xué)能力差，無法勝任崗位工作。

(6)乙方事假超過一個(gè)星期。

(7)乙方有無故曠工現(xiàn)象。

(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)

1.認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的方針政策、法規(guī)，刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù),

不斷提高政治業(yè)務(wù)素養(yǎng)；

2.熱愛教育事業(yè)，嚴(yán)格遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，遵紀(jì)守

法，不體罰或變相體罰學(xué)生；

3.服從學(xué)校工作安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé);按時(shí)參加學(xué)校、處室、

年級(jí)組織的各種會(huì)議和活動(dòng)；

4.積極投入教育改革，參與教研活動(dòng)；

5.刻苦鉆研業(yè)務(wù)，教育質(zhì)量較好，深受廣大師生及家長的好評(píng)。

四、本合同一式二份，雙方簽字蓋章后有效。

甲方：法人代表：

乙方（簽名）；身份證號(hào)碼：

年月日：

小學(xué)教師聘用勞務(wù)合同篇9

（以下簡稱甲方）

（以下簡稱乙方）為本單位員工

第一條合同期限

L1.合同有效期：自年月日至_______年

月日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

1.2,聘用合同期滿前一月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

L3.本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同

期滿前一月通知對(duì)方。

第二條乙方的權(quán)利

2.1.按約定的薪資待遇取得相應(yīng)的報(bào)酬和待遇；

2.2.為乙方提供良好的教學(xué)環(huán)境。

第三條乙方的義務(wù)

3.1,為甲方的授課積極準(zhǔn)備教案;按時(shí)、認(rèn)真上誤，保證每次課時(shí)

的完整，內(nèi)容的充實(shí);對(duì)學(xué)生進(jìn)行考勤及紀(jì)律管理.

3.2.甲方提出的其它合理要求，例如；課后對(duì)有關(guān)上課內(nèi)容的詢問

的解答等。

3.3.遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

3.4.乙方在為甲方服務(wù)期間，嚴(yán)禁在經(jīng)營同類業(yè)務(wù)及相關(guān)業(yè)務(wù)的行

業(yè)及單位，做任何形式未經(jīng)甲方批準(zhǔn)的兼職工作°

3.5,合同履行期間及合同終止后一年內(nèi)，如未取得甲方同意不得從

事與甲方同一城市同樣的業(yè)務(wù)或受雇于甲方的競爭單位；

第四條甲方的權(quán)利

4.1.要求乙方按教學(xué)計(jì)劃按時(shí)完成授課，維護(hù)授課時(shí)的教學(xué)秩序。

（每次授課前必須有教案）

4.2.組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)議，并根據(jù)學(xué)生的評(píng)議對(duì)授課內(nèi)容

及人員進(jìn)行調(diào)整°

4.3,有權(quán)根據(jù)自身情況對(duì)課時(shí)進(jìn)行調(diào)整，對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行變更，但

必須提前通知乙方。

4.4.甲方有對(duì)乙方授課的其他要求；乙方上課不得遲到早退，遲到

早退按學(xué)校規(guī)章制度處理“

4.5.甲方因工作需要及乙方的工作能力和表現(xiàn)，可以隨時(shí)調(diào)整乙方

的.工作崗位，并相應(yīng)調(diào)整工資及福利待遇，乙方同意服從。

第五條甲方的義務(wù)

5.1.按時(shí)支付授課報(bào)酬，每月15日左右發(fā)放老師上月的工資。

5.2.向乙方提供學(xué)生的背景資料，講明授課要達(dá)到的目的，協(xié)助提

供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。

5.3.為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境。

第六條勞動(dòng)合同的變更、解除、和終止

6.1勞動(dòng)合同簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任

何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂書面補(bǔ)

充協(xié)議或變更勞動(dòng)合同。雙方未達(dá)成一致意見的，按6.4條款規(guī)定執(zhí)行。

6.2乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：

1）在試用期間，被證明不符合錄用條件的；

2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，對(duì)甲方利益造成損害的；

4）被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)或被拘留的；

5）法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

6.3有下列情況之一的，甲方可以提前告知并解除勞動(dòng)合同：

1）乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后根據(jù)甲方工作特點(diǎn)，被甲方

認(rèn)為不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作

的；

3）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，如部門或崗位

撤消，致使原勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同訂

達(dá)成協(xié)議的；

6.4乙方要求解除勞動(dòng)合同，須提前一月書面通知甲方，在獲取甲

方書面同意后，辦理完辭職手續(xù)后方可離職，否則甲方將罰扣乙方最后

一個(gè)月工資并視為乙方違約。

6.5有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：

1）在試用期內(nèi)的；

2）甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)

的。

3）法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形

第七條、違約、賠償責(zé)任

7.1甲方違反本合同約定的條件應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任，并按國家和當(dāng)?shù)?/p>

規(guī)定賠償乙方的經(jīng)濟(jì)損失。

7.2乙方違反本合同規(guī)定的條件和約定條款應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任，并按

國家和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定、本合同及其附件規(guī)定賠償甲方損失。

7.3雙方約定違約金額為一千元。

第八條、其它；

8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，在甲乙雙方簽字或蓋章

后生效，兩份合同具有同等法律效力。

8.2本合同未盡事宜以甲方員工手冊、相關(guān)規(guī)章制度約定為準(zhǔn)。

8.3勞動(dòng)合同的附件是合同的組成部分，具有同等法律效力；

8.4甲方在本合同簽署后制定或修改的公司員工手冊及相關(guān)規(guī)章制

度、以及正在生效的各項(xiàng)規(guī)章制度都直接構(gòu)成本合同的附件，乙方應(yīng)予

以遵守。

8.5甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請

仲裁，對(duì)仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

甲方：___________________________________

乙方：___________________________________

日期：年月日

小學(xué)教師聘用勞務(wù)合同篇10

聘用單位：

受聘人員：

甲方因工作需要，聘用乙方為部科教師。經(jīng)雙方協(xié)商，訂立合同

如下：

一、合同期限：聘期為年，從年月日起至年月日止。聘用

期滿，如乙方要續(xù)簽合同，必須提前三個(gè)月提出申請并辦理續(xù)簽手續(xù);

如乙方不再續(xù)簽合同，必須提前三個(gè)月提出辭職并保證按質(zhì)按量完成教

育教學(xué)任務(wù)。

二、受聘人員應(yīng)履行如下義務(wù)：

1、遵紀(jì)守法，遵守聘用單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，鉆研技術(shù)，努力完成崗位職責(zé)所規(guī)定的任務(wù)。

3、若因?qū)W校工作需要，甲方可以調(diào)換乙方崗位，乙方必須無條件

服從。如不服從可以申請辭職并按違約處理。

4、因行業(yè)特殊，受聘人員不得在學(xué)期中途提出解除合同。

三、甲方每月15日支付給乙方上月工資。工資按《僑星學(xué)校工資

制度》發(fā)放。寒暑假工資為月工資1000元（實(shí)習(xí)生除外）。

工資構(gòu)成：基本工資（元/月）+課時(shí)津貼+績效工資+其它津貼。說明:

基本工資含五險(xiǎn)一金。

四、有下列情況之一的，甲方可以解除合同：

1、乙方在聘用期內(nèi)，發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定條件的;

2、乙方違法違紀(jì)或違反聘用單位規(guī)章制度的；

3、乙方不能勝任本職工作的；

4s因招錄被錄用為國家干部的6

五、甲方不能履行合同規(guī)定的義務(wù)，乙方有權(quán)利解除合同。

六、雙方簽訂合同時(shí)，乙方必須交納誠信保證金元，其款項(xiàng)在工

資中分期扣除。同時(shí)必須上交畢業(yè)證書、教師資格證、職稱證書、普通

話等級(jí)證書、身份證原件復(fù)印件各一份。合同期滿誠信保證金退還乙方。

七、甲方和乙方都應(yīng)遵守合同，不得擅自違約。如遇特殊情況，須

經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應(yīng)給對(duì)方賠償損失。乙方如

果違約，誠信保證金、所有獎(jiǎng)金學(xué)校扣留，如因客觀原因要離校，能提

前三個(gè)月提出辭職且能在本校完成勞動(dòng)合同一年以上的，誠信保證金和

其他獎(jiǎng)金按完成合同時(shí)間比例退還乙方。

1、乙方未經(jīng)聘用單位同意而于學(xué)期中途辭職，扣一個(gè)月工資。

2、乙方失職造成安全事故，要賠償損失。

八、合同期滿，本合同終止。

九、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自訂立之日起生效。

十、本合同自年月日起執(zhí)行6

十一、本合同最終解釋權(quán)屬甲方。

甲方（蓋章）：

乙方（簽章）；

年月日

小學(xué)教師聘用勞務(wù)合同篇11

甲方：地址：電話：乙方：地址：電話：風(fēng)險(xiǎn)提示：

企業(yè)的招聘工作完成后，就進(jìn)入了用工階段，在用工前，企業(yè)一定

要在員工入職一個(gè)月內(nèi)與員工簽訂勞動(dòng)合同，否則企業(yè)將為此付出巨大

的代價(jià)：

一是，企業(yè)將支付未簽訂勞動(dòng)合同期限的雙倍工資。如：企業(yè)超過

________年未簽勞動(dòng)合同，企業(yè)就得多支付員工11個(gè)月的工資。

二是，如果未簽訂勞動(dòng)合同期限超出年，將致使簽訂無固

定期限的勞動(dòng)合同條件成立，只要沒有出現(xiàn)法律規(guī)定的條件或者雙方約

定的條件，企業(yè)就得繼續(xù)履行勞動(dòng)合同規(guī)定的義務(wù)，無法解除勞動(dòng)合同。

根據(jù)《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國教師法》《中華人民共

和國勞動(dòng)法》及省、市人民政府的有關(guān)規(guī)定。甲、乙雙方在平等自愿、

協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本聘用合同,

一、合同期限風(fēng)險(xiǎn)提示：

試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，《勞動(dòng)合同法》中對(duì)試用期長短的

限制根據(jù)合同期限的來規(guī)定，如：

1、勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿年的，試用期不得超過

一個(gè)月；

2、勞動(dòng)合同期限________年以上不滿________年的，試用期不得

超過二個(gè)月；

3、勞動(dòng)合同期限年以上的，試用期不得超過六個(gè)月。

違反以上規(guī)定進(jìn)行約定的，若被員工投訴，會(huì)被勞動(dòng)行政部門責(zé)令

改正：如果違法約定的試用期已經(jīng)履行的，單位還要向員工支付賠償金。

本合同為有期限的合同。合同期自年月—日至

年—月一日止，其中試用期自_______年—月一日起至

年—月—日止，期限為個(gè)月。合同期滿聘用關(guān)系自

然終止。

二、工作內(nèi)容

1、乙方的工作崗位甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在教

師崗位擔(dān)任。

2、乙方的工作任務(wù)、職責(zé)

(1)乙方同意甲方的工作安排，認(rèn)真履行其所在崗位職責(zé)。

(2)乙方必須按時(shí)、按質(zhì)、按量完成甲方交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

(3)乙方必須進(jìn)行必要的學(xué)習(xí)與深造，并努力提高自己的教學(xué)或

其他業(yè)務(wù)水平。

三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1、甲方提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境和必要的設(shè)施,

保障乙方正常工作安全和健康。

2、根據(jù)工作的需要，按國家―省、市政府有關(guān)規(guī)定，為乙方提

供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品和補(bǔ)貼6

3、按國家規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)保護(hù)教育、培訓(xùn)。風(fēng)險(xiǎn)提示：

繳納社會(huì)保險(xiǎn)是企業(yè)的法定義務(wù)，即使是員工自己同意不繳納社

保，還簽訂了相關(guān)的協(xié)議，這也不能規(guī)避企業(yè)為員工繳納社保的義務(wù)。

因此，為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)，是企業(yè)必須而為的行為，否則，當(dāng)員工

以此通過法律程序維權(quán)，用人單位就要為此付出相應(yīng)的代價(jià)。

四、勞動(dòng)報(bào)酬、保險(xiǎn)、福利待遇

1s勞動(dòng)報(bào)酬按所在單位工資制度執(zhí)行.

2、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇按國家—省現(xiàn)行的有關(guān)規(guī)定辦理。

3、職工的工資補(bǔ)貼按省政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4、職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期的按勞動(dòng)部文件規(guī)定執(zhí)行。

五、休息休假

1、乙方依法享有法定的節(jié)日假、公休日假、寒暑假、婚喪假、產(chǎn)

假和計(jì)劃生育假有薪假期工資標(biāo)準(zhǔn)按單位的工資制度執(zhí)行。

2、甲方在工作日、休息日安排乙方加班，應(yīng)以自愿為原則并給予

乙方同等的時(shí)間補(bǔ)休或按本單位的工資制度支付加班工資。

3、實(shí)行不定時(shí)工作制的，工作時(shí)間和休息休假乙方自行安排。

六、勞動(dòng)紀(jì)律

1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)法律、法規(guī)，遵守甲方依法制度的

各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的管理和教育，甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)

行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和賞罰Q

2、乙方應(yīng)服從甲方管理，服從工作分配，按工作指標(biāo)做好工作完

成任務(wù)。保證教學(xué)正常進(jìn)行，不得做有損甲方聲譽(yù)利益的事。

3、甲方應(yīng)根據(jù)乙方在工作中的貢獻(xiàn)、效益、業(yè)績和遵守勞動(dòng)法律、

法規(guī)和規(guī)章的情況進(jìn)行獎(jiǎng)恁.風(fēng)險(xiǎn)提示：

建議單獨(dú)簽訂競業(yè)禁止協(xié)議的五類崗位，以保護(hù)公司商業(yè)秘密：

1、高層管理者掌握企業(yè)大量商業(yè)秘密；

2、技術(shù)研發(fā)人員掌握企業(yè)技術(shù)秘密；

3、高級(jí)營銷人員直接掌握著大量的客戶資源；

4、重要信息員掌握企業(yè)內(nèi)的各種調(diào)研數(shù)據(jù)等；

5、重要管理崗位的人員如、財(cái)務(wù)管理、法務(wù)管理人員，許多公司

關(guān)鍵資料都在他們那;

注意：公司給付給予上述員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償是員工履行競業(yè)禁止義務(wù)的

前提，且法律上也對(duì)競業(yè)禁止的范圍、地域、期限做出了嚴(yán)格的規(guī)定，

稍有不慎可能導(dǎo)致協(xié)議無效。企業(yè)若有需要，請交給專業(yè)律師定制。

七、商業(yè)秘密乙方在聘用期間和聘用期結(jié)束后，均應(yīng)保守甲方的商

業(yè)秘密，不得直接或間接向任何第三方泄露或傳播（包括對(duì)該工作無關(guān)

的本公司的人員）。如乙方違反則由乙方賠償違約金________元

（_______元整）。

八、其他

1、在合同期限內(nèi)，因乙方的職務(wù)行為給其他單位或個(gè)人造成損失

的，甲方依法賠償后有權(quán)向乙方追償。

2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同經(jīng)甲乙雙方簽字

蓋章后生效。甲方（簽章）：EI期：年__月一日乙方（簽

章）；日期；_______年—月—日

小學(xué)教師聘用勞務(wù)合同篇12

甲方：禮縣中心小學(xué)

法人代表：

乙方：受聘教師

一、聘用條件

（甲方要求乙方）

1、必須熱愛教育事業(yè)，愛校如家，遵紀(jì)守法，能吃苦耐勞，具有

奉獻(xiàn)及合作精神。

2、身體健康，能努力完成教育教學(xué)任務(wù)，合同期內(nèi)不準(zhǔn)調(diào)動(dòng)。

3、能夠服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、課程安排、班主任工作、其它兼職及學(xué)校

臨時(shí)性工作，能夠遵守學(xué)校一切規(guī)章制度。

4、熱愛學(xué)生，能熱情為學(xué)生服務(wù)，不體罰和變相體罰學(xué)生°能注

重學(xué)生養(yǎng)成教育、安全教育。能認(rèn)真做好教學(xué)常規(guī)工作，能夠遵守考

勤紀(jì)律，不遲到、不早退，有事請假。

二、合同期限

本合同期限（自一年月日起至一年_=月_日止）。

期滿后，根據(jù)雙方意愿，可續(xù)簽合同。

三、甲方責(zé)權(quán)

1、甲方根據(jù)學(xué)校需求聘請科任教師，按學(xué)校規(guī)章制度對(duì)乙方有管

理權(quán)，依據(jù)乙方的工作實(shí)績、工作表現(xiàn)對(duì)乙方有獎(jiǎng)懲權(quán)。

2、甲方有權(quán)根據(jù)本單位的實(shí)際情況，隨時(shí)調(diào)整乙方的工作。

四、解聘條件

1、在合同期限內(nèi)乙方違法亂紀(jì)，不遵守校紀(jì)校規(guī)，自由散漫，工

作效率不高，破壞團(tuán)結(jié)，在職工之間挑撥是非，制造矛盾，經(jīng)教育不改

者，甲方有權(quán)解聘乙方，觸犯法律的移交司法機(jī)關(guān)處理。

2、合同期限內(nèi)，乙方如參與賭博、酗酒、打架斗毆，有體罰和變

相體罰學(xué)生行為，造成不良的社會(huì)影響，甲方有權(quán)解聘乙方。

3、合同期限內(nèi)，乙方因?yàn)^職，造成學(xué)生傷害事故的，甲方有權(quán)解

聘乙方0

本合同一式二份，甲乙雙方各一份，自簽訂之日起生效。

甲方（簽字蓋章）：

乙方（簽字蓋章）：

小學(xué)教師聘用勞務(wù)合同篇13

甲方：禮縣Z中心小學(xué)法人代表：

乙方：受聘教師

為進(jìn)一步完善、深化學(xué)校內(nèi)部管理體制，充分調(diào)動(dòng)教師工作的積極

性、創(chuàng)造性，根據(jù)縣教育局批復(fù)的《Z中心小學(xué)教師全員聘用實(shí)施方案》,

按照公開、公正、公平、自愿的原則。由甲、乙雙方簽訂本合同。

一、聘用條件

（甲方要求乙方）

1、必須熱愛教育事業(yè)，愛校如家，遵紀(jì)守法，能吃苦耐勞，具有

奉獻(xiàn)及合作精神。

2、身體健康，能努力完成教育教學(xué)任務(wù)，合同期內(nèi)不準(zhǔn)調(diào)動(dòng)。

3、能夠服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、課程安排、班主任工作、其它兼職及學(xué)校

臨時(shí)性工作，能夠遵守學(xué)校一切規(guī)章制度°

4、熱愛學(xué)生，能熱情為學(xué)生服務(wù)，不體罰和變相體罰學(xué)生。能注

重學(xué)生養(yǎng)成教育、安全教育。能認(rèn)真做好教學(xué)常規(guī)工作，能夠遵守考

勤紀(jì)律，不遲到、不早退，有事請假。

二、合同期限

本合同期限（自二Oxx年月日起至二Oxx年八月日止）。期滿后,

根據(jù)雙方意愿，可續(xù)簽合同。

三、甲方責(zé)權(quán)

1、甲方根據(jù)學(xué)校需求聘請科任教師，按學(xué)校規(guī)章制度對(duì)乙方有管

理權(quán)，依據(jù)乙方的工作實(shí)績、工作表現(xiàn)對(duì)乙方有獎(jiǎng)懲權(quán)。

2、甲方有權(quán)根據(jù)本單位的實(shí)際情況，隨時(shí)調(diào)整乙方的工作。

四、解聘條件

1、在合同期限內(nèi)乙方違法亂紀(jì)，不遵守校紀(jì)校規(guī)，自由散漫，工

作效率不高，破壞團(tuán)結(jié)，在職工之間挑撥是非，制造矛盾，經(jīng)教育不改

者，甲方有權(quán)解聘乙方，觸犯法律的移交司法機(jī)關(guān)處理。

2、合同期限內(nèi)，乙方如參與賭博、酗酒、打架斗毆，有體罰和變

相體罰學(xué)生行為，造成不良的社會(huì)影響，甲方有權(quán)解聘乙方。

3、合同期限內(nèi)，乙方因?yàn)^職，造成學(xué)生傷害事故的，甲方有權(quán)解

聘乙方。

本合同一式二份，甲乙雙方各一份，自簽訂之日起生效。

甲方（簽字蓋章）：乙方（簽字蓋章）：

法定代表人或主要負(fù)責(zé)人：（簽字）

年月日

小學(xué)教師聘用勞務(wù)合同篇14

甲方（用人單位）名稱：

地址：

性質(zhì)：

法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：

乙方（受聘者）姓名；

性別；

出生年月：

家庭住址：

居民身份證號(hào)碼：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合

同法》、《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》、《中華人民共和國教師法》

等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂

立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

第一條自年月日起至年月日止。

二、工作要求：

第二條乙方在聘用期間必須遵守學(xué)校的各項(xiàng)制度，服從學(xué)校的獎(jiǎng)

勵(lì)和處罰方案。

第三條乙方實(shí)施教育教學(xué)過程中，如果因乙方工作失職或管理不

到位，發(fā)生的安全事故，乙方應(yīng)依法承擔(dān)責(zé)任。

第四條乙方在聘用期間應(yīng)以人為本，關(guān)心愛護(hù)學(xué)生，做好包括潛

能生在內(nèi)的全體學(xué)生的輔導(dǎo)工作，努力提高成效，嚴(yán)禁體罰學(xué)生。

第五條乙方在聘用期間應(yīng)服從學(xué)校安排，接受各級(jí)主管的領(lǐng)導(dǎo)，

不得任意推拒學(xué)校安排的工作。

第六條遵守勞動(dòng)紀(jì)律，服從分配，聽從安排，及時(shí)完成學(xué)校布貉

的各項(xiàng)任務(wù)。

三、勞動(dòng)報(bào)酬：

1、基本工資：

(1)月基本工資元Q

2、績效獎(jiǎng)金：鄉(xiāng)試競賽語文平均80分?jǐn)?shù)學(xué)平均85分以上獎(jiǎng)該科

教師200元；學(xué)生個(gè)人在鄉(xiāng)級(jí)競賽中榮獲第三名獎(jiǎng)該任課教師100元。

學(xué)生個(gè)人在鄉(xiāng)級(jí)競賽中榮獲第二名獎(jiǎng)該任課教師200元。

學(xué)生個(gè)人在鄉(xiāng)級(jí)競賽中榮獲第一名獎(jiǎng)該任課教師300元。

年終獎(jiǎng)金：通過校董事會(huì)考核視等級(jí)發(fā)放。第一名300元，第二名

200元，第三名100元。

3、寒暑假生活補(bǔ)貼：寒假元，暑假元°

四、勞保福利和待遇：

第七條純福利發(fā)放：教師節(jié)、中秋節(jié)、端午節(jié)各50元，春節(jié)紅包

100元Q

第八條教師子女就讀本校，在合同期間，只收取基本費(fèi)用，在校

住宿或就餐按半價(jià)收取。

五、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂：

第九條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同6但要視

情況扣除相應(yīng)費(fèi)用。

1、乙方在試用期內(nèi)，被證明不符合錄用條件和要求的；

2、嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方或?qū)W生利益造成重大損害的；

4、嚴(yán)重違背教師職業(yè)道德和崗位職責(zé)，給甲方或?qū)W生造成重大利

益損害的；

5、與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，或從事第二職業(yè)，對(duì)完成甲方工作

任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或經(jīng)甲方提出，沒有改正的；

第十條本合同期滿時(shí)，合同終止。

第十一條乙方違反規(guī)定解除或終止本合同，對(duì)甲方造成損失的，

乙方應(yīng)賠償甲方各項(xiàng)損失，具體標(biāo)準(zhǔn)按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。沒有

規(guī)定的，按照甲方依法提出的要求執(zhí)行。

十、特別約定：

第十二條甲乙雙方約定的其他事項(xiàng):

1、自解聘之日起，學(xué)校停發(fā)工資和各類津貼、獎(jiǎng)勵(lì)等。

2、因乙方侵犯學(xué)生人身權(quán)，財(cái)產(chǎn)權(quán)而引起的民事賠償責(zé)任乙方依

法承擔(dān)°如甲方因此承擔(dān)連帶責(zé)任區(qū)，則甲方在履行連帶責(zé)任后，有權(quán)

向乙方依法追償。

3、因乙方工作失誤或失職造成學(xué)校財(cái)產(chǎn)損失或師生人身傷害的，

甲方有權(quán)依法向乙方追究相應(yīng)責(zé)任Q

4、乙方應(yīng)嚴(yán)守甲方秘密，不得對(duì)外泄密，由此造成的損失由乙方

承擔(dān)。第十三條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議，可以協(xié)商解決。

協(xié)商不成的，可依法向勞動(dòng)爭議仲裁部門申請仲裁或依法起訴。

第十四條本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決.

第十五條本合同一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章

后正式生效。（特別提示：以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前，均

應(yīng)事先仔細(xì)閱讀，并詳細(xì)了解合同以及附件內(nèi)容，雙方簽字后即行生

效。）

甲方（蓋章）：乙方（簽字蓋章）：

法定代表人（簽字）：年月日

小學(xué)教師聘用勞務(wù)合同篇15

小學(xué)教師聘用合同

甲方（用人單位）名稱：

經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，擬定以下合同：

一、合同期限從________年月日至年

月_______日。

二、工作地點(diǎn)和工作內(nèi)容：

1、甲、乙雙方約定勞動(dòng)合同履行地為：

2、.甲方根據(jù)工作崗位實(shí)際需要，安排乙方從事教學(xué)工作和班級(jí)日

常管理工作。甲方根據(jù)工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以安排從事臨時(shí)

性工作。

3、乙方應(yīng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及耍求，認(rèn)真履行崗位

職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)，遵守甲方依法制定的教職工工作規(guī)章

制度。

三、工作時(shí)間和休息休假

K甲方安排乙方執(zhí)行學(xué)校統(tǒng)一安排的上下班工作制，嚴(yán)格

按照學(xué)校的作息時(shí)間開展工作。

2、休息休假與學(xué)校規(guī)定時(shí)間一致。

3、乙方依法享受法定節(jié)假日。

4、乙方的病、事假必須提出書面假條找好代課人，經(jīng)過批

準(zhǔn)才能離崗，否則將扣發(fā)工資。

四、工作報(bào)酬

經(jīng)雙方協(xié)商，甲方按下列形式支付乙方工資：

1、乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)按每月支付商定工作時(shí)報(bào)酬。

2、享受正常的法定雙休日、節(jié)假日。

3、享受學(xué)校的各項(xiàng)福利待遇。

五、責(zé)任落實(shí)

1、如因乙方脫離班級(jí)，導(dǎo)致班級(jí)混亂，出現(xiàn)安全事故等，由乙方

負(fù)主要責(zé)任。學(xué)生如有特殊情況，及時(shí)電話回訪，并留有記錄，家訪情

況及時(shí)向?qū)W?；貓?bào)。

2、乙方必須完成規(guī)定的全部課程及評(píng)價(jià)體系。

3、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議，可以協(xié)商解決。協(xié)商不

成的，可以依法申請仲裁、提起訴訟6

4、本合同自甲乙雙方簽字之_______日起生效。本合同一式二份,

甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（公章）；_______

乙方（簽字）：

簽字日期：年月B

小學(xué)教師聘用勞務(wù)合同篇16

甲方：.

乙方；____________________

甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同各項(xiàng)條款。

一、合同期限

本合同期限為年（含試用期月），自年月

日（首次合同從報(bào)到之日起，續(xù)簽合同從簽字之日起）至年

月______日。

二、工作內(nèi)容

甲方聘用乙方在（科室、部門），擔(dān)任（崗

位、職位）。

三、雙方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方的權(quán)利與義務(wù)

（1）負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理。

(2)為乙方提供工作條件，明確崗位職責(zé)。根據(jù)工作崗位需要，提

供必要的安全保護(hù)等用品。

(3)根據(jù)乙方的表現(xiàn)、業(yè)績及工作需要，按有關(guān)規(guī)定和程序負(fù)責(zé)對(duì)

乙方培訓(xùn)、職務(wù)確定與晉升、工資福利待遇等。

(4)根據(jù)工作崗位需要，在乙方聘用合同期滿時(shí)決定是否續(xù)簽新合

同。

(5)其他。

2、乙方的權(quán)利與義務(wù)

(1)接受甲方的管理，按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任

務(wù)，服從工作安排或調(diào)整，參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，接受教育和考核、考察，遵

紀(jì)守法。

(2)享受國家和學(xué)校規(guī)定的事業(yè)編制人員的各項(xiàng)工資、福利、住房

及醫(yī)療勞保等待遇。養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)及房改，按上級(jí)部署

和學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(3)乙方在聘用合同期內(nèi)，公派出國、探親、在職學(xué)習(xí)、借閱圖書、

就餐和子女上學(xué)等按學(xué)校對(duì)事業(yè)編制人員的規(guī)定或辦法執(zhí)行。

(4)乙方屬新到任應(yīng)屆畢業(yè)生還與甲方簽訂協(xié)議書，其服務(wù)期、違

約費(fèi)和試用期的規(guī)定按協(xié)議書執(zhí)行。

四、聘用合同的變更、解除、終止

1、如訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)及規(guī)章制度發(fā)生了變化，

合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

2、如訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法

履行，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更合同相應(yīng)內(nèi)容。

3、乙方有下列情況之一，甲方可以提前解除聘用合同，并以書面

形式通知乙方。

(1)履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格。

(2)損害單位權(quán)益，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給單位

造成極壞影響的;違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，給單位造

成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的。

(3)無理取鬧、打架斗毆、嚴(yán)重影響工作和社會(huì)秩序的.

(4)年累計(jì)曠工時(shí)間超過15天的。

(5)被勞教、判刑等依法追究刑事責(zé)任的。

(6)患病或非因工負(fù)傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，經(jīng)有關(guān)機(jī)構(gòu)鑒定

乙方不能從事原工作，又不同意甲方調(diào)整工作崗位的,

(7)偽造成績單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的。

4、有下列情況之一，乙方可以提前解除合同，并可根據(jù)國家規(guī)定

向甲方提出賠償要求；

(1)甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬。

(2)甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作。

(3)甲方不規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)安全保護(hù)。

(4)有下列情況之一，甲方不得與乙方解除合同：

(5)患病或非因公負(fù)傷，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

(6)實(shí)行計(jì)劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

(7)符合國家規(guī)定的其他條件的。

5、有下列情況之一，本合同自行終止：

(1)合同期限屆滿。

(2)合同期內(nèi)乙方辦理退休手續(xù)。

(3)合同期內(nèi)乙方死亡.

五、違約責(zé)任

合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件

而單方解除合同的，要承擔(dān)違約責(zé)任6違約金數(shù)額：

六、其他

本合同未盡事宜按《勞動(dòng)法》等國家或地方法律、法規(guī)執(zhí)行。

本合同終止或解除之日起市人才服務(wù)中心正式接管乙方的

人事檔案關(guān)系及戶籍關(guān)系，甲方和校人事部門不再為乙方出具任何人事

證明。乙方應(yīng)盡快結(jié)清與學(xué)校的各項(xiàng)關(guān)系，30天內(nèi)憑學(xué)校人事部門的介

紹信到市人才服務(wù)中心報(bào)到，逾期其責(zé)任自負(fù)。

本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，校人事部門備案一份，具有

同等效力。

甲方簽章乙方簽章

______年______月______日

小學(xué)教師聘用勞務(wù)合同篇17

甲方（聘用單位）：________________

法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：

甲方地址：________________

聯(lián)系電話：________________

乙方（受聘人）：________________

身份證號(hào)碼：________________

家庭住址，________________

聯(lián)系電話：

根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)

法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》及《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的相

關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本聘用合同書

并保證嚴(yán)格履行。

一、勞動(dòng)合同期限

第一條本合同為固定期限合同°自年月

日起，至年日止，其中新聘用人員的試用期為（自

年月日起，至年月

__________日止）

二、工作內(nèi)容與工作量

第二條甲方根據(jù)工作需要及乙方的學(xué)歷、職稱、能力，聘乙方的工

作崗位為0

第三條聘用期間若乙方不能勝任現(xiàn)在的工作崗位，甲方可以調(diào)整乙

方的工作崗位。

第四條乙方工作量為每周5個(gè)工作日。甲方安排乙方執(zhí)行課時(shí)及坐

班工作制。乙方應(yīng)根據(jù)甲方的合法要求，按時(shí)按質(zhì)完成教育教學(xué)工作任

務(wù)6在保證完成規(guī)定課時(shí)及坐班時(shí)間的前提下，工作和休息、休假乙方

自行安排。

三、工作報(bào)酬、保險(xiǎn)與福利待遇

第五條甲方根據(jù)乙方的工作崗位，按月支付乙方的工資Q乙方試用

期工資為元/月，正式聘用期工資由基本工資和績效

工資組成，基本工資為元/月。績效工資按甲方依法

確定的分配制度、方式和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方

的工作崗位變動(dòng)，按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定，并根據(jù)乙方的工作崗位，確定

每月工資報(bào)酬。

第六條乙方在甲方處工作滿一個(gè)學(xué)期后可以享受寒暑假的‘帶薪假

期。寒暑假只發(fā)基本工資元/月°合同期限屆滿后甲

乙雙方不續(xù)簽合同的，甲方不支付該寒暑假工資。

第七條甲方依法為乙方辦理保險(xiǎn)。但乙方自愿要求甲方；將為其辦

理保險(xiǎn)所需要的資金兌換成現(xiàn)金，每月跟隨著工資直接發(fā)放，不需要甲

方為其辦理保險(xiǎn)。

四、工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)與懲處

第八條甲方按照國家的有關(guān)規(guī)定制定相關(guān)規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)對(duì)乙方

的工作進(jìn)行考核.

第九條乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行法定義務(wù)，遵守甲方依法制訂的規(guī)章制度;

遵守職業(yè)道德;維護(hù)甲方聲譽(yù);愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn);按甲方的要求完成教育教

學(xué)任務(wù).乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本園的規(guī)章制度，給予紀(jì)律處

分、扣發(fā)工資，直至解除本合同。

五、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止續(xù)訂

第十條甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容。訂立本

合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容.

第十一條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

第十二條乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方可隨時(shí)解除合

同。

（一）有違法的行為，被依法追究刑事責(zé)任的；

（二）在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的；

（三）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律達(dá)到解聘條件的；

（四）簽訂合同時(shí)采取欺騙手段隱瞞個(gè)人重要事項(xiàng)的；

（五）故意不履行崗位職責(zé)，給幼兒園工作造成重大損害的。

六、其他

第十三條本合同一式兩份，自雙方簽字蓋章后生效6甲乙雙方各執(zhí)

一份。本合同代簽、涂改無效°

第十四條甲乙雙方需要約定的其他事項(xiàng)：

甲方；_________________________________

乙方：_________________________________

簽訂日期：年月日

小學(xué)教師聘用勞務(wù)合同篇18

甲方：.

乙方；__________________

甲乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人

民共和國勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，自愿簽訂本合同。

第一條工作崗位

甲方聘用乙方在甲方崗位擔(dān)任或從事

工作。在本合同履行期間，甲方可根據(jù)甲方工作需要、人事安排、人事

調(diào)整或乙方工作能力或敬業(yè)情況等，調(diào)整乙方的工作崗位和工作地點(diǎn)。

第二條合同期限

本合同實(shí)行固定期限，合同期自_____年一月一日起至一年

—月—日止，共計(jì)一年一個(gè)月。

第三條合同期滿后

根據(jù)乙方工作業(yè)績（考核考評(píng)結(jié)果）確定是否繼續(xù)聘用乙方，乙方

根據(jù)本人意愿確定是否繼續(xù)接受聘用，如雙方有意延續(xù)勞動(dòng)關(guān)系，再另

行簽訂新的《勞動(dòng)合同書》。

第四條工資及其它待遇

甲方按照乙方