服裝設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生勞動(dòng)協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME服裝設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生勞動(dòng)協(xié)議合同目錄第一章總則第一條款定義與解釋第二條款適用范圍第三條款合同期限第四條款違約責(zé)任第二章招聘與錄用第一條款招聘條件第二條款錄用程序第三條款面試安排第四條款錄用決定第三章工作內(nèi)容與職責(zé)第一條款工作內(nèi)容第二條款工作職責(zé)第三條款工作標(biāo)準(zhǔn)第四條款工作時(shí)間第四章工作地點(diǎn)與條件第一條款工作地點(diǎn)第二條款工作條件第三條款辦公環(huán)境第四條款安全保障第五章薪酬與福利第一條款薪酬結(jié)構(gòu)第二條款薪酬支付第三條款福利待遇第四條款獎(jiǎng)金制度第六章保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)第一條款保密義務(wù)第二條款知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬第三條款知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)第四條款保密協(xié)議第七章離職與終止第一條款離職程序第二條款合同終止第三條款離職補(bǔ)償?shù)谒臈l款離職通知第八章爭(zhēng)議解決第一條款爭(zhēng)議解決方式第二條款爭(zhēng)議解決程序第三條款爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)第四條款爭(zhēng)議解決費(fèi)用第九章法律適用與爭(zhēng)議管轄第一條款法律適用第二條款爭(zhēng)議管轄第三條款適用法律第四條款管轄法院第十章其他第一條款通知方式第二條款修改與補(bǔ)充第三條款合同生效第四條款合同解除第十一章合同附件第一條款附件一：工作職責(zé)詳細(xì)說明第二條款附件二：薪酬福利明細(xì)第三條款附件三：保密協(xié)議第四條款附件四：離職補(bǔ)償方案合同編號(hào)_________第一章總則第一條款定義與解釋1.1本合同中，“服裝設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生”指被錄用者。1.2“勞動(dòng)協(xié)議”指本合同。1.3“公司”指與服裝設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生簽訂本合同的單位。1.4“工作地點(diǎn)”指服裝設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生工作的具體地點(diǎn)。1.5“工作時(shí)間”指服裝設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生在公司的規(guī)定工作時(shí)間。第二條款適用范圍2.1本合同適用于服裝設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生的招聘、錄用、工作、離職等全過程。2.2本合同未盡事宜，按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第三條款合同期限3.1本合同期限為_________個(gè)月。3.2合同期滿，如雙方同意，可續(xù)簽本合同。第四條款違約責(zé)任4.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第二章招聘與錄用第一條款招聘條件2.2應(yīng)具備一定的服裝設(shè)計(jì)及相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。第二條款錄用程序2.1公司發(fā)布招聘信息，應(yīng)聘者投遞簡(jiǎn)歷。2.2公司對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選，通知符合條件的應(yīng)聘者參加面試。2.3面試合格者，公司發(fā)出錄用通知書。第三條款面試安排3.1面試時(shí)間、地點(diǎn)由公司提前通知應(yīng)聘者。3.2面試內(nèi)容包括專業(yè)知識(shí)、綜合素質(zhì)等。第四條款錄用決定4.1公司根據(jù)面試結(jié)果，決定是否錄用應(yīng)聘者。4.2錄用決定應(yīng)在面試結(jié)束后_________個(gè)工作日內(nèi)通知應(yīng)聘者。第三章工作內(nèi)容與職責(zé)第一條款工作內(nèi)容3.1協(xié)助服裝設(shè)計(jì)師完成設(shè)計(jì)任務(wù)。3.2參與設(shè)計(jì)方案的討論與修改。3.3協(xié)助進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與產(chǎn)品分析。3.4完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。第二條款工作職責(zé)2.1認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)。2.2服從公司管理，遵守公司規(guī)章制度。第三條款工作標(biāo)準(zhǔn)3.1工作成果應(yīng)符合公司要求。3.2工作成果應(yīng)具備一定的創(chuàng)新性和實(shí)用性。第四條款工作時(shí)間4.1工作時(shí)間為每天_________小時(shí)，每周_________天。4.2工作時(shí)間按照公司規(guī)定執(zhí)行。第四章工作地點(diǎn)與條件第一條款工作地點(diǎn)4.1工作地點(diǎn)為公司指定的工作場(chǎng)所。4.2公司可根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整工作地點(diǎn)。第二條款工作條件2.1公司提供必要的工作條件，如辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等。2.2公司保障服裝設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益。第三條款辦公環(huán)境3.1公司提供安全、舒適的辦公環(huán)境。3.2公司定期對(duì)辦公環(huán)境進(jìn)行維護(hù)和改善。第四條款安全保障4.1公司建立健全安全管理制度，保障員工人身和財(cái)產(chǎn)安全。第五章薪酬與福利第一條款薪酬結(jié)構(gòu)5.1薪酬包括基本工資、績(jī)效工資和獎(jiǎng)金。5.2基本工資根據(jù)崗位和公司規(guī)定執(zhí)行。5.3績(jī)效工資根據(jù)個(gè)人工作表現(xiàn)和公司業(yè)績(jī)確定。5.4獎(jiǎng)金根據(jù)公司規(guī)定和業(yè)績(jī)完成情況發(fā)放。第二條款薪酬支付2.1薪酬按月支付，每月_________日前發(fā)放。2.2薪酬支付方式為公司規(guī)定的支付方式。第三條款福利待遇3.1公司為服裝設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生提供社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等福利待遇。3.2公司根據(jù)國(guó)家規(guī)定和公司實(shí)際情況，為員工提供其他福利待遇。第四條款獎(jiǎng)金制度4.1公司設(shè)立獎(jiǎng)金制度，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的員工給予獎(jiǎng)勵(lì)。4.2獎(jiǎng)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和條件由公司規(guī)定。第六章保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)第一條款保密義務(wù)6.1服裝設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生應(yīng)保守公司商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。6.2保密義務(wù)在本合同終止后仍有效。第二條款知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬2.1服裝設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生在公司工作期間產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸公司所有。2.2服裝設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生不得將公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)用于個(gè)人目的。第三條款知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)3.1服裝設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生應(yīng)積極保護(hù)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)，防止侵權(quán)行為。3.2公司對(duì)服裝設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)給予支持。第四條款保密協(xié)議4.1雙方簽訂保密協(xié)議，明確保密事項(xiàng)和保密期限。第七章離職與終止第一條款離職程序7.1服裝設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生離職需提前_________個(gè)工作日向公司提出書面申請(qǐng)。7.2公司收到離職申請(qǐng)后，進(jìn)行審批，并辦理離職手續(xù)。第二條款合同終止（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第三條款離職補(bǔ)償3.1服裝設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生離職，按照國(guó)家規(guī)定和公司規(guī)定享受離職補(bǔ)償。3.2離職補(bǔ)償?shù)木唧w標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)算方法由公司規(guī)定。第四條款離職通知4.1服裝設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生離職前，應(yīng)按照公司規(guī)定完成工作交接。4.2離職通知應(yīng)在離職前_________個(gè)工作日送達(dá)公司。第八章爭(zhēng)議解決第一條款爭(zhēng)議解決方式8.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，可提交仲裁委員會(huì)仲裁。8.3仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有約束力。第二條款爭(zhēng)議解決程序2.1爭(zhēng)議發(fā)生后，任何一方均可向?qū)Ψ教岢鰰鏍?zhēng)議解決請(qǐng)求。2.2雙方應(yīng)在收到爭(zhēng)議解決請(qǐng)求之日起_________個(gè)工作日內(nèi)答復(fù)。2.3如雙方同意仲裁，應(yīng)共同選定仲裁委員會(huì)和仲裁員。第三條款爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)3.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為_________仲裁委員會(huì)。3.2仲裁規(guī)則按照《中華人民共和國(guó)仲裁法》和仲裁委員會(huì)的仲裁規(guī)則執(zhí)行。第四條款爭(zhēng)議解決費(fèi)用4.1爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，雙方另有約定的除外。第九章法律適用與爭(zhēng)議管轄第一條款法律適用9.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律。9.2如合同條款與法律法規(guī)沖突，以法律法規(guī)為準(zhǔn)。第二條款爭(zhēng)議管轄2.1因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，均應(yīng)提交_________人民法院管轄。2.2任何一方不得向其他法院提起訴訟。第十章其他第一條款通知方式10.1除非本合同另有規(guī)定，所有通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行。10.2通知應(yīng)以掛號(hào)信、特快專遞或雙方約定的其他方式送達(dá)。第二條款修改與補(bǔ)充2.1本合同的任何修改或補(bǔ)充必須以書面形式并由雙方簽字。2.2任何口頭變更或補(bǔ)充均不具有法律效力。第三條款合同生效3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。3.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。第四條款合同解除（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第十一章合同附件第一條款附件一：工作職責(zé)詳細(xì)說明第二條款附件二：薪酬福利明細(xì)第三條款附件三：保密協(xié)議第四條款附件四：離職補(bǔ)償方案第十二章違約責(zé)任第一條款違約責(zé)任概述12.1本合同約定的違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第二條款違約責(zé)任的具體規(guī)定12.2違約責(zé)任的具體規(guī)定見本合同第五章、第六章、第七章等相關(guān)條款。第十三章不可抗力第一條款不可抗力定義13.1不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。第二條款不可抗力的處理13.2發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)協(xié)商，采取合理措施減輕損失。13.3不可抗力事件持續(xù)超過_________個(gè)月，任何一方均有權(quán)解除合同。第十四章附加條款第一條款附加條款的定義14.1附加條款是指本合同中未規(guī)定的，但雙方同意的其他條款。第二條款附加條款的效力14.2附加條款與本合同具有同等法律效力。合同簽訂：甲方（公司名稱）：________________乙方（服裝設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生姓名）：________________甲方（公司法定代表人/負(fù)責(zé)人）：________________乙方（簽名）：________________簽訂日期：________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.1甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)變化和公司業(yè)務(wù)需求，調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和職責(zé)。1.2甲方應(yīng)提供乙方必要的專業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，以提升其專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。1.3甲方有權(quán)要求乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成工作任務(wù)，并對(duì)乙方的工作成果進(jìn)行評(píng)估。1.4甲方應(yīng)保證乙方的工作環(huán)境安全，為乙方提供必要的安全防護(hù)措施。1.5甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和公司政策，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。1.6甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為調(diào)整薪酬和福利的依據(jù)。1.7甲方在合同期限內(nèi)，如因公司業(yè)務(wù)調(diào)整或乙方工作表現(xiàn)不佳等原因，有權(quán)解除本合同，并按照國(guó)家規(guī)定和公司政策給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明2.1乙方有權(quán)根據(jù)自身職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展需求，向甲方提出調(diào)整工作內(nèi)容或職責(zé)的建議。2.2乙方有權(quán)要求甲方提供與其職位相匹配的薪酬待遇，并有權(quán)要求甲方對(duì)薪酬進(jìn)行調(diào)整。2.4乙方有權(quán)要求甲方為其提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，以提升其專業(yè)能力和職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。2.5乙方有權(quán)要求甲方遵守國(guó)家規(guī)定和公司政策，保障其合法權(quán)益。2.6乙方在合同期限內(nèi)，如因甲方原因?qū)е缕錈o法正常履行工作職責(zé)，有權(quán)要求甲方解除本合同，并按照國(guó)家規(guī)定和公司政策給予其相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.7乙方在合同期限內(nèi)，如因個(gè)人原因提出離職，應(yīng)提前_________個(gè)工作日向甲方提出書面申請(qǐng)。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明3.1第三方中介在本合同中作為甲方或乙方的代表，其權(quán)利和義務(wù)由雙方約定。3.2第三方中介應(yīng)保證其代表的一方在簽訂和履行本合同時(shí)，符合國(guó)家法律法規(guī)和雙方約定。3.3第三方中介在合同期限內(nèi)，如因自身原因?qū)е录追交蛞曳綑?quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.4第三方中介應(yīng)按照雙方約定，協(xié)助甲方或乙方完成合同簽訂、履行和終止等程序。3.5第三方中介在合同期限內(nèi)，如因不可抗力等因素導(dǎo)致無法履行職責(zé)，應(yīng)提前通知甲方或乙方，并采取合理措施減輕損失。3.6第三方中介在合同期限內(nèi)，如需更換代表，應(yīng)提前通知甲方或乙方，并取得雙方同意。3.7第三方中介的報(bào)酬和費(fèi)用由雙方另行約定，并在合同中明確。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.附件一：工作職責(zé)詳細(xì)說明2.附件二：薪酬福利明細(xì)3.附件三：保密協(xié)議4.附件四：離職補(bǔ)償方案二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時(shí)支付乙方薪酬。認(rèn)定：甲方在約定支付薪酬的日期未支付，經(jīng)乙方書面提醒后仍未支付。認(rèn)定：乙方未按照工作職責(zé)要求完成工作任務(wù)，經(jīng)甲方書面提醒后仍未改正。3.違約行為：甲方未提供乙方應(yīng)得的工作條件和安全保障。認(rèn)定：甲方未按照合同約定提供工作條件或安全保障，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損。4.違約行為：乙方泄露公司商業(yè)秘密。認(rèn)定：乙方未經(jīng)授權(quán)泄露公司商業(yè)秘密，對(duì)公司的商業(yè)利益造成損害。5.違約行為：甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。認(rèn)定：甲方未在合同約定的期限內(nèi)提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，影響乙方職業(yè)發(fā)展。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。2.仲裁：指當(dāng)事人根據(jù)協(xié)議，自愿將爭(zhēng)議提交仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行審理并作出裁決的爭(zhēng)議解決方式。3.保密協(xié)議：指雙方約定，在一定期限內(nèi)對(duì)特定信息保密的協(xié)議。4.職業(yè)?。褐竸趧?dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中，因接觸職業(yè)病危害因素而引起的疾病。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為勞動(dòng)者提供的一種社會(huì)保障制度，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方對(duì)工作職責(zé)理解有誤，導(dǎo)致工作成果不符合要求。解決辦法：定期召開工作溝通會(huì)，明確工作職責(zé)和標(biāo)準(zhǔn)。2.問題：甲方未能按時(shí)支付薪酬。解決辦法：設(shè)立薪酬支付監(jiān)控機(jī)制，確保按時(shí)支付薪酬。3.問題：乙方提出離職，但合同尚未到期。解決辦法：根據(jù)合同約定，按照離職補(bǔ)償方案進(jìn)行補(bǔ)償。4.問題：雙方發(fā)生爭(zhēng)議，無法協(xié)商解決。解決辦法：按照合同約定的爭(zhēng)議解決方式，提交仲裁或訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.服裝設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生與公司簽訂勞動(dòng)協(xié)議。2.服裝設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生通過第三方中介與公司簽訂勞動(dòng)協(xié)議。3.服裝設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生在公司內(nèi)部晉升或調(diào)動(dòng)工作內(nèi)容。4.服裝設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因或公司原因離職。服裝設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生勞動(dòng)協(xié)議1合同目錄第一章合同概述第一條款合同雙方第二條款合同簽訂時(shí)間及地點(diǎn)第三條款合同期限第四條款合同生效條件第二章工作內(nèi)容及職責(zé)第一條款工作內(nèi)容第二條款工作職責(zé)第三條款工作標(biāo)準(zhǔn)第四條款工作地點(diǎn)第三章工作時(shí)間及休息第一條款工作時(shí)間第二條款休息時(shí)間第三條款休假制度第四條款工作時(shí)間調(diào)整第四章薪酬及福利第一條款薪酬構(gòu)成第二條款薪酬支付方式第三條款薪酬調(diào)整第四條款福利待遇第五章考核與晉升第一條款考核標(biāo)準(zhǔn)第二條款考核程序第三條款晉升條件第四條款晉升程序第六章保密協(xié)議第一條款保密范圍第二條款保密義務(wù)第三條款違約責(zé)任第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)第一條款知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬第二條款知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用第三條款知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)第八章違約責(zé)任第一條款違約情形第二條款違約責(zé)任承擔(dān)第三條款違約賠償?shù)谒臈l款違約爭(zhēng)議解決第九章合同解除第一條款解除條件第二條款解除程序第三條款解除后果第十章合同終止第一條款終止條件第二條款終止程序第三條款終止后果第十一章合同爭(zhēng)議解決第一條款爭(zhēng)議解決方式第二條款爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)第三條款爭(zhēng)議解決程序第十二章合同附件第一條款附件內(nèi)容第二條款附件效力第十三章合同變更第一條款變更條件第二條款變更程序第三條款變更效力第十四章合同其他事項(xiàng)第一條款合同解除后的責(zé)任第二條款合同爭(zhēng)議處理第三條款合同的適用法律第四條款合同的修改和補(bǔ)充合同編號(hào)_________第一章合同概述第一條款合同雙方第一款設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生姓名：_________________第二款服裝設(shè)計(jì)師單位名稱：_________________第二條款合同簽訂時(shí)間及地點(diǎn)第一款簽訂時(shí)間：____年__月__日第二款簽訂地點(diǎn)：_________________第三條款合同期限第一款合同期限：自____年__月__日至____年__月__日第四條款合同生效條件第一款合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第二章工作內(nèi)容及職責(zé)第一條款工作內(nèi)容第一款協(xié)助服裝設(shè)計(jì)師進(jìn)行服裝設(shè)計(jì)工作。第二款協(xié)助設(shè)計(jì)師進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研和流行趨勢(shì)分析。第三款協(xié)助設(shè)計(jì)師進(jìn)行面料和輔料的選擇。第四款協(xié)助設(shè)計(jì)師進(jìn)行樣衣制作和修改。第二條款工作職責(zé)第一款嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度，服從工作安排。第二款保持工作熱情，積極參與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)。第三款保護(hù)公司商業(yè)秘密，不泄露公司信息。第三條款工作標(biāo)準(zhǔn)第一款工作成果需符合設(shè)計(jì)師要求。第二款工作成果需符合行業(yè)規(guī)范。第四條款工作地點(diǎn)第一款工作地點(diǎn)：_________________第三章工作時(shí)間及休息第一條款工作時(shí)間第一款工作時(shí)間：周一至周五，每日工作時(shí)間為上午9:00至下午18:00。第二款法定節(jié)假日及公休日按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。第二條款休息時(shí)間第一款每周休息一天，休息日為周末。第二款國(guó)家法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。第三條款休假制度第一款年假：根據(jù)國(guó)家規(guī)定及公司制度執(zhí)行。第二款事假：根據(jù)國(guó)家規(guī)定及公司制度執(zhí)行。第四條款工作時(shí)間調(diào)整第一款如遇特殊情況，工作時(shí)間可適當(dāng)調(diào)整，并提前通知實(shí)習(xí)生。第四章薪酬及福利第一條款薪酬構(gòu)成第一款基本工資：____元/月。第二款獎(jiǎng)金：根據(jù)工作表現(xiàn)及公司規(guī)定執(zhí)行。第二條款薪酬支付方式第一款每月支付一次，于每月的一個(gè)工作日支付。第三條款薪酬調(diào)整第一款薪酬調(diào)整根據(jù)公司年度工資調(diào)整方案執(zhí)行。第四條款福利待遇第一款社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家規(guī)定繳納。第二款住房公積金：按照國(guó)家規(guī)定繳納。第五章考核與晉升第一條款考核標(biāo)準(zhǔn)第一款工作態(tài)度：認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)。第二款工作能力：具備一定的服裝設(shè)計(jì)基礎(chǔ)，能獨(dú)立完成工作任務(wù)。第三款工作成果：符合設(shè)計(jì)師要求，具有創(chuàng)新性。第二條款考核程序第一款定期進(jìn)行工作考核。第二款考核結(jié)果作為晉升依據(jù)。第三條款晉升條件第一款工作表現(xiàn)優(yōu)秀。第二款具備一定的服裝設(shè)計(jì)能力。第四條款晉升程序第一款提出晉升申請(qǐng)。第二款經(jīng)考核合格后，晉升為服裝設(shè)計(jì)師助理。第六章保密協(xié)議第一條款保密范圍第一款公司商業(yè)秘密。第二款設(shè)計(jì)師個(gè)人創(chuàng)意和作品。第二條款保密義務(wù)第一款未經(jīng)公司同意，不得向任何第三方泄露公司秘密。第二款不得利用公司秘密為自己謀取私利。第三條款違約責(zé)任第一款違約方需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第二款公司有權(quán)要求違約方賠償損失。第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)第一條款知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬第一款實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間創(chuàng)作的作品，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸公司所有。第二款公司對(duì)實(shí)習(xí)生創(chuàng)作的作品享有使用權(quán)、復(fù)制權(quán)、發(fā)行權(quán)等。第二條款知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用第一款公司有權(quán)對(duì)實(shí)習(xí)生創(chuàng)作的作品進(jìn)行修改、展示、推廣等。第二款公司在使用實(shí)習(xí)生創(chuàng)作的作品時(shí)，需尊重其原始創(chuàng)意。第三條款知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)第一款公司對(duì)實(shí)習(xí)生創(chuàng)作的作品進(jìn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。第二款實(shí)習(xí)生對(duì)公司使用的作品享有知情權(quán)。第八章違約責(zé)任第一條款違約情形第一款實(shí)習(xí)生未履行工作職責(zé)，影響工作進(jìn)度。第二款實(shí)習(xí)生泄露公司商業(yè)秘密。第三款實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度。第二條款違約責(zé)任承擔(dān)第一款實(shí)習(xí)生需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第二款公司有權(quán)要求實(shí)習(xí)生賠償損失。第三條款違約賠償?shù)谝豢钯r償金額根據(jù)違約程度及損失情況確定。第二款賠償方式為現(xiàn)金支付。第四條款違約爭(zhēng)議解決第一款雙方協(xié)商解決。第二款協(xié)商不成，可向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第九章合同解除第一條款解除條件第一款實(shí)習(xí)生提出解除合同。第二款公司提出解除合同，并提前通知實(shí)習(xí)生。第二條款解除程序第一款雙方協(xié)商一致解除合同。第二款提出解除方需書面通知對(duì)方。第三條款解除后果第一款雙方需按照合同約定履行各自義務(wù)。第二款解除合同后，雙方不再承擔(dān)合同約定的權(quán)利義務(wù)。第十章合同終止第一條款終止條件第一款合同期限屆滿。第二款雙方協(xié)商一致終止合同。第二條款終止程序第一款雙方書面確認(rèn)合同終止。第二款終止合同后，雙方需按照合同約定處理剩余事宜。第三條款終止后果第一款雙方不再承擔(dān)合同約定的權(quán)利義務(wù)。第二款合同終止后，雙方需按照國(guó)家規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。第十一章合同爭(zhēng)議解決第一條款爭(zhēng)議解決方式第一款雙方協(xié)商解決。第二款協(xié)商不成，可向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第二條款爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)第一款勞動(dòng)仲裁委員會(huì)。第三條款爭(zhēng)議解決程序第一款雙方提交仲裁申請(qǐng)。第二款仲裁委員會(huì)受理并組織仲裁。第三款仲裁委員會(huì)作出仲裁裁決。第十二章合同附件第一條款附件內(nèi)容1.實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表；2.工作職責(zé)說明書；3.薪酬福利明細(xì)表；4.保密協(xié)議；5.其他雙方認(rèn)為需要附件的內(nèi)容。第二條款附件效力第一款附件與本合同具有同等法律效力。第十三章合同變更第一條款變更條件第一款雙方協(xié)商一致。第二條款變更程序第一款雙方簽訂書面變更協(xié)議。第三條款變更效力第一款變更協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第十四章合同其他事項(xiàng)第一條款合同解除后的責(zé)任第一款合同解除后，雙方需按照合同約定處理剩余事宜。第二條款合同爭(zhēng)議處理第一款雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議。第三條款合同的適用法律第一款本合同適用中華人民共和國(guó)法律。第四條款合同的修改和補(bǔ)充第一款本合同的修改和補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。服裝設(shè)計(jì)師單位（蓋章）：代表（簽字）：_________________日期：____年__月__日設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生（簽字）：_________________日期：____年__月__日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.第一條款：甲方培訓(xùn)責(zé)任說明：甲方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行必要的專業(yè)培訓(xùn)，包括但不限于服裝設(shè)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)、軟件操作、市場(chǎng)分析等，確保乙方能夠勝任工作。2.第二條款：甲方工作安排權(quán)說明：甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作量，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排。3.第三條款：甲方保密義務(wù)說明：甲方在乙方實(shí)習(xí)期間，應(yīng)保護(hù)乙方的個(gè)人隱私和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得泄露乙方個(gè)人信息和設(shè)計(jì)成果。4.第四條款：甲方考核評(píng)價(jià)權(quán)說明：甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并給予書面評(píng)價(jià)，作為乙方工作表現(xiàn)和晉升的依據(jù)。5.第五條款：甲方提供必要資源說明：甲方應(yīng)提供乙方完成工作所需的必要資源，包括但不限于設(shè)計(jì)軟件、辦公設(shè)備、設(shè)計(jì)資料等。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.第一條款：乙方自主設(shè)計(jì)權(quán)說明：乙方在實(shí)習(xí)期間，有權(quán)根據(jù)甲方提供的設(shè)計(jì)要求進(jìn)行自主設(shè)計(jì)，甲方應(yīng)尊重乙方的設(shè)計(jì)創(chuàng)意。2.第二條款：乙方工作時(shí)間調(diào)整權(quán)說明：乙方在確保工作質(zhì)量的前提下，有權(quán)與甲方協(xié)商調(diào)整工作時(shí)間，以適應(yīng)個(gè)人的學(xué)習(xí)和生活需求。3.第三條款：乙方工作成果收益權(quán)說明：乙方在實(shí)習(xí)期間所創(chuàng)作的作品，如被甲方采用，乙方有權(quán)獲得相應(yīng)的收益分成。4.第四條款：乙方工作環(huán)境要求5.第五條款：乙方退出機(jī)制說明：乙方在實(shí)習(xí)期間，如因個(gè)人原因需退出實(shí)習(xí)，應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng)，并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.第一條款：中介服務(wù)費(fèi)用說明：中介機(jī)構(gòu)提供服務(wù)的費(fèi)用由甲方承擔(dān)，具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)由雙方與中介機(jī)構(gòu)協(xié)商確定。2.第二條款：中介機(jī)構(gòu)責(zé)任說明：中介機(jī)構(gòu)應(yīng)保證乙方具備一定的專業(yè)能力和實(shí)習(xí)條件，并對(duì)乙方的實(shí)習(xí)情況進(jìn)行監(jiān)督。3.第三條款：中介機(jī)構(gòu)保密義務(wù)說明：中介機(jī)構(gòu)在提供服務(wù)過程中，應(yīng)嚴(yán)格保密乙方的個(gè)人信息和實(shí)習(xí)情況，不得泄露給第三方。4.第四條款：中介機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決權(quán)說明：中介機(jī)構(gòu)在乙方與甲方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，有權(quán)介入調(diào)解，協(xié)助雙方解決爭(zhēng)議。5.第五條款：中介機(jī)構(gòu)合同解除權(quán)說明：中介機(jī)構(gòu)在乙方或甲方違約時(shí)，有權(quán)解除與雙方的合同關(guān)系，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表2.工作職責(zé)說明書3.薪酬福利明細(xì)表4.保密協(xié)議5.附件一：甲方培訓(xùn)計(jì)劃6.附件二：乙方工作成果展示7.附件三：中介機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議8.附件四：合同變更協(xié)議9.附件五：爭(zhēng)議解決協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：實(shí)習(xí)生未履行工作職責(zé)，影響工作進(jìn)度。認(rèn)定：根據(jù)甲方提供的考核評(píng)價(jià)結(jié)果，實(shí)習(xí)生工作表現(xiàn)未達(dá)到預(yù)期標(biāo)準(zhǔn)。2.違約行為：實(shí)習(xí)生泄露公司商業(yè)秘密。認(rèn)定：通過內(nèi)部調(diào)查或第三方舉報(bào)，證實(shí)實(shí)習(xí)生泄露了公司商業(yè)秘密。3.違約行為：實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度。認(rèn)定：根據(jù)公司規(guī)章制度，實(shí)習(xí)生行為嚴(yán)重違反規(guī)定。4.違約行為：甲方未提供必要資源。認(rèn)定：根據(jù)乙方提供的證據(jù)，甲方未能提供完成工作所需的必要資源。5.違約行為：甲方未尊重乙方自主設(shè)計(jì)權(quán)。認(rèn)定：根據(jù)乙方提供的證據(jù)，甲方未尊重乙方在實(shí)習(xí)期間的設(shè)計(jì)創(chuàng)意。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)仲裁委員會(huì)：負(fù)責(zé)處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的專門機(jī)構(gòu)。2.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家強(qiáng)制實(shí)行的社會(huì)保險(xiǎn)制度，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等。3.住房公積金：職工個(gè)人和單位共同繳納的住房?jī)?chǔ)蓄金。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：包括著作權(quán)、專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等，是權(quán)利人依法享有的專有權(quán)利。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：實(shí)習(xí)生工作表現(xiàn)不佳。解決辦法：甲方提供針對(duì)性的培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助實(shí)習(xí)生提高工作能力。2.問題：甲方未履行培訓(xùn)責(zé)任。解決辦法：甲方與實(shí)習(xí)生協(xié)商，制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃，并確保培訓(xùn)質(zhì)量。3.問題：甲方未提供必要資源。解決辦法：甲方評(píng)估工作需求，及時(shí)提供所需資源，確保實(shí)習(xí)生順利完成工作。4.問題：乙方工作成果收益分配不公。解決辦法：雙方協(xié)商確定合理的收益分配方案，確保公平公正。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.服裝設(shè)計(jì)公司招聘設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生。2.服裝設(shè)計(jì)公司與合作院校合作，選拔優(yōu)秀學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí)。3.服裝設(shè)計(jì)公司通過中介機(jī)構(gòu)招聘設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生。4.服裝設(shè)計(jì)公司內(nèi)部員工晉升為設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生。服裝設(shè)計(jì)師助理實(shí)習(xí)生勞動(dòng)協(xié)議2合同目錄第一章總則第一條款合同依據(jù)第二條款合同目的第三條款合同期限第四條款合同主體第二章工作內(nèi)容第一條款工作職責(zé)第二條款工作任務(wù)第三條款工作方式第四條款工作時(shí)間第三章工作條件第一條款工作場(chǎng)所第二條款工作環(huán)境第三條款工作設(shè)備第四條款工作資料第四章薪酬待遇第一條款薪酬構(gòu)成第二條款薪酬支付第三條款薪酬調(diào)整第四條款獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼第五章培訓(xùn)與發(fā)展第一條款培訓(xùn)計(jì)劃第二條款培訓(xùn)內(nèi)容第三條款培訓(xùn)方式第四條款培訓(xùn)考核第六章工作紀(jì)律第一條款工作紀(jì)律第二條款出勤制度第三條款請(qǐng)假制度第四條款考勤制度第七章保密條款第一條款保密內(nèi)容第二條款保密期限第三條款違約責(zé)任第四條款保密措施第八章解除與終止第一條款解除條件第二條款終止條件第三條款解除程序第四條款終止程序第九章違約責(zé)任第一條款違約情形第二條款違約責(zé)任第三條款違約賠償?shù)谒臈l款違約處理第十章爭(zhēng)議解決第一條款爭(zhēng)議解決方式第二條款爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)第三條款爭(zhēng)議解決程序第四條款爭(zhēng)議解決費(fèi)用第十一章附則第一條款本合同未盡事宜第二條款合同生效第三條款合同修改第四條款合同解釋第十二章合同附件第一條款附件一：工作職責(zé)說明書第二條款附件二：薪酬待遇明細(xì)第三條款附件三：培訓(xùn)計(jì)劃表第四條款附件四：保密協(xié)議合同編號(hào)_________第一章總則第一條款合同依據(jù)第二條款合同目的：明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，規(guī)范實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)工作。第三條款合同期限：自雙方簽字之日起至____年____月____日止。第四條款合同主體：甲方（服裝設(shè)計(jì)師）與乙方（實(shí)習(xí)生）。第二章工作內(nèi)容第一條款工作職責(zé)：乙方在甲方指導(dǎo)下，協(xié)助進(jìn)行服裝設(shè)計(jì)、繪圖、樣品制作等工作。第二條款工作任務(wù)：具體工作內(nèi)容根據(jù)甲方項(xiàng)目需求而定。第三條款工作方式：乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成相關(guān)工作任務(wù)。第四條款工作時(shí)間：乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間進(jìn)行工作。第三章工作條件第一條款工作場(chǎng)所：乙方應(yīng)在甲方指定的場(chǎng)所進(jìn)行工作。第二條款工作環(huán)境：甲方應(yīng)提供安全、衛(wèi)生、舒適的工作環(huán)境。第三條款工作設(shè)備：甲方應(yīng)提供乙方工作所需的設(shè)備和工具。第四條款工作資料：甲方應(yīng)提供乙方工作所需的資料和圖紙。第四章薪酬待遇第一條款薪酬構(gòu)成：乙方實(shí)習(xí)期間的薪酬包括基本工資、加班費(fèi)等。第二條款薪酬支付：甲方應(yīng)按月支付乙方薪酬，具體支付日期為每月____日。第三條款薪酬調(diào)整：根據(jù)市場(chǎng)情況和乙方工作表現(xiàn)，甲方有權(quán)對(duì)薪酬進(jìn)行調(diào)整。第四條款獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：乙方符合條件時(shí)，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金和補(bǔ)貼。第五章培訓(xùn)與發(fā)展第一條款培訓(xùn)計(jì)劃：甲方應(yīng)制定乙方實(shí)習(xí)期間的培訓(xùn)計(jì)劃。第二條款培訓(xùn)內(nèi)容：包括專業(yè)技能培訓(xùn)、行業(yè)知識(shí)培訓(xùn)等。第三條款培訓(xùn)方式：采用現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)、在線課程、實(shí)踐操作等多種方式。第四條款培訓(xùn)考核：甲方對(duì)乙方的培訓(xùn)效果進(jìn)行考核。第六章工作紀(jì)律第一條款工作紀(jì)律：乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。第二條款出勤制度：乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的出勤制度執(zhí)行。第三條款請(qǐng)假制度：乙方需按照甲方規(guī)定的請(qǐng)假制度辦理請(qǐng)假手續(xù)。第四條款考勤制度：甲方將建立考勤制度，對(duì)乙方的工作情況進(jìn)行記錄。第七章保密條款第一條款保密內(nèi)容：乙方在實(shí)習(xí)期間接觸到的甲方商業(yè)秘密和客戶信息。第二條款保密期限：自合同終止之日起____年內(nèi)。第三條款違約責(zé)任：乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第四條款保密措施：乙方應(yīng)采取必要的保密措施，確保保密內(nèi)容的安全。第八章解除與終止1.乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或合同約定；2.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后仍不能勝任；3.乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行合同。1.合同期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致；3.法律法規(guī)或政策變化導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行。第三條款解除程序：甲方解除合同應(yīng)提前____日書面通知乙方。第四條款終止程序：合同終止前，雙方應(yīng)結(jié)清所有經(jīng)濟(jì)往來。第九章違約責(zé)任1.甲方未按約定支付乙方薪酬；2.乙方未按約定完成工作任務(wù)；3.任何一方違反保密條款。第二條款違約責(zé)任：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，向守約方支付違約金。第三條款違約賠償：因違約造成的損失，違約方應(yīng)賠償守約方實(shí)際損失。第四條款違約處理：違約行為發(fā)生后，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十章爭(zhēng)議解決第一條款爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭(zhēng)議。第二條款爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：如協(xié)商不成，雙方可選擇向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第三條款爭(zhēng)議解決程序：爭(zhēng)議解決應(yīng)遵循法定程序，雙方應(yīng)積極配合。第四條款爭(zhēng)議解決費(fèi)用：爭(zhēng)議解決過程中產(chǎn)生的費(fèi)用，由敗訴方承擔(dān)。第十一章附則第一條款本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。第二條款合同生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第三條款合同修改：對(duì)本合同的修改，應(yīng)采取書面形式，并由雙方簽字蓋章。第四條款合同解釋：對(duì)本合同的解釋，以中文為準(zhǔn)。第十二章合同附件第一條款附件一：工作職責(zé)說明書第二條款附件二：薪酬待遇明細(xì)第三條款附件三：培訓(xùn)計(jì)劃表第四條款附件四：保密協(xié)議第十三章合同簽署甲方（簽名）：__________日期：____年____月____日乙方（簽名）：__________日期：____年____月____日甲方（簽名）：__________日期：____年____月____日乙方（簽名）：__________日期：____年____月____日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明1.當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：附加條款一：甲方責(zé)任1.甲方應(yīng)確保乙方在實(shí)習(xí)期間獲得充分的工作指導(dǎo)和必要的培訓(xùn)。2.甲方應(yīng)提供乙方在實(shí)習(xí)期間所需的工作設(shè)備、軟件和材料。3.甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得讓乙方從事超出其能力范圍的工作。4.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，并及時(shí)提供反饋。附加條款二：甲方保密義務(wù)1.不得泄露乙方在實(shí)習(xí)期間獲取的甲方商業(yè)秘密和客戶信息。2.甲方應(yīng)采取必要措施，防止乙方泄露甲方保密信息。3.甲方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。附加條款三：甲方提供住宿1.甲方應(yīng)確保住宿條件符合當(dāng)?shù)匦l(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，并保障乙方的人身安全。2.甲方應(yīng)與乙方協(xié)商確定住宿費(fèi)用，并在合同中明確費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)和支付方式。3.甲方應(yīng)提供乙方必要的住