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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME教育機構行政人員聘用合同合同目錄第一章合同概述第一條款合同定義第二條款合同目的第三條款合同有效期第四條款合同雙方第五條款合同生效條件第二章聘用人員基本信息第一條款姓名第二條款性別第三條款出生日期第四條款身份證號碼第五條款聯(lián)系方式第三章聘用崗位及職責第一條款聘用崗位第二條款崗位職責第三條款工作時間第四條款工作地點第五條款工作性質第四章工資待遇第一條款基本工資第二條款獎金及補貼第三條款工資支付方式第四條款工資支付時間第五條款工資調整機制第五章社會保險及福利第一條款社會保險第二條款福利待遇第三條款福利支付方式第四條款福利支付時間第五條款福利調整機制第六章工作考核與晉升第一條款考核方式第二條款考核標準第三條款考核周期第四條款晉升條件第五條款晉升程序第七章工作紀律與保密第一條款工作紀律第二條款保密義務第三條款違規(guī)處理第四條款信息安全第五條款培訓與教育第八章合同解除與終止第一條款解除合同條件第二條款解除合同程序第三條款合同終止條件第四條款合同終止程序第五條款合同解除或終止后的處理第九章違約責任第一條款違約定義第二條款違約責任第三條款違約賠償?shù)谒臈l款違約爭議解決第五條款違約法律適用第十章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機構第三條款爭議解決程序第四條款爭議解決期限第五條款爭議解決費用第十一章其他第一條款合同附件第二條款合同變更第三條款合同解釋第四條款合同份數(shù)第五條款合同生效日期合同編號_________第一章合同概述第一條款合同定義第二條款合同目的第三條款合同有效期第四條款合同雙方第五條款合同生效條件第二章聘用人員基本信息第一條款姓名第二條款性別第三條款出生日期第四條款身份證號碼第五條款聯(lián)系方式第三章聘用崗位及職責第一條款聘用崗位第二條款崗位職責第三條款工作時間第四條款工作地點第五條款工作性質第四章工資待遇第一條款基本工資第二條款獎金及補貼第三條款工資支付方式第四條款工資支付時間第五條款工資調整機制第五章社會保險及福利第一條款社會保險第二條款福利待遇第三條款福利支付方式第四條款福利支付時間第五條款福利調整機制第六章工作考核與晉升第一條款考核方式第二條款考核標準第三條款考核周期第四條款晉升條件第五條款晉升程序第七章工作紀律與保密第一條款工作紀律第二條款保密義務第三條款違規(guī)處理第四條款信息安全第五條款培訓與教育第八章合同解除與終止第一條款解除合同條件第二條款解除合同程序第三條款合同終止條件第四條款合同終止程序第五條款合同解除或終止后的處理第九章違約責任第一條款違約定義第二條款違約責任第三條款違約賠償?shù)谒臈l款違約爭議解決第五條款違約法律適用第十章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機構第三條款爭議解決程序第四條款爭議解決期限第五條款爭議解決費用第十一章其他第一條款合同附件第二條款合同變更第三條款合同解釋第四條款合同份數(shù)第五條款合同生效日期第十二章合同解除通知第一條款解除合同的通知方式第二條款解除合同的通知期限第三條款解除合同的通知內容第四條款未按期通知的處理第五條款通知送達確認第十三章合同續(xù)簽與終止第一條款合同續(xù)簽條件第二條款合同續(xù)簽程序第三條款合同終止后的處理第四條款續(xù)簽合同的生效條件第五條款終止合同的通知要求第十四章合同終止后的義務第一條款保密義務第二條款知識產權歸屬第三條款合同解除或終止后的工作交接第四條款合同解除或終止后的債權債務處理第五條款合同解除或終止后的其他義務甲方(教育機構)簽字:日期:乙方(行政人員)簽字:日期:多方為主導時的,附件條款及說明一、當甲方為主導時,增加的多項條款及說明:附加條款一:甲方的權利和義務第一條款甲方的權利1.1甲方有權根據(jù)教育機構的發(fā)展需要和崗位要求,對乙方的工作內容進行調整。1.2甲方有權對乙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和考核。1.3甲方有權根據(jù)合同約定和法律法規(guī),對乙方進行獎勵或處罰。第二條款甲方的義務2.1甲方應按照合同約定支付乙方工資和福利。2.2甲方應提供符合國家規(guī)定的勞動條件和安全設施。2.3甲方應保障乙方的合法權益,不得侵犯乙方的合法權益。附加條款二:甲方對乙方的培訓與發(fā)展第三條款培訓內容3.1甲方應根據(jù)乙方的工作崗位和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,提供相應的培訓機會。3.2培訓內容應包括專業(yè)知識和技能、職業(yè)道德和團隊協(xié)作等方面。第四條款培訓方式4.1甲方可通過內部培訓、外部培訓、自學等方式對乙方進行培訓。4.2甲方應鼓勵乙方參加各類專業(yè)證書考試,并給予相應的支持和獎勵。附加條款三:甲方的決策權第五條款決策權范圍5.1甲方擁有對乙方工作內容的最終決策權。5.2甲方有權根據(jù)教育機構的整體規(guī)劃,對乙方的工作進行調整。第六條款決策程序6.1甲方在作出決策前,應充分聽取乙方的意見和建議。6.2甲方應在決策后及時通知乙方,并說明決策依據(jù)。二、當乙方為主導時,增加的多項條款及說明:附加條款一:乙方的權利和義務第一條款乙方的權利1.1乙方有權根據(jù)合同約定和自身職業(yè)發(fā)展需求,提出工作內容調整建議。1.2乙方有權對甲方的決策提出異議,并要求甲方的解釋和說明。第二條款乙方的義務2.1乙方應按照合同約定履行工作職責,確保工作質量。2.2乙方應遵守職業(yè)道德和行業(yè)規(guī)范,維護教育機構的聲譽。附加條款二:乙方的自主發(fā)展第三條款自主發(fā)展權利3.1乙方有權根據(jù)自身興趣和發(fā)展方向,選擇參加各類培訓和活動。3.2甲方應鼓勵乙方的自主發(fā)展,并為其提供必要的支持。第四條款自主發(fā)展責任4.1乙方應主動提升自身能力,以適應工作需求和市場變化。4.2乙方應積極參與教育機構組織的各類活動,為機構發(fā)展貢獻力量。三、當有第三方中介時,增加的多項條款及說明:附加條款一:第三方中介的職責第一條款中介職責1.1中介應協(xié)助甲方和乙方進行合同簽訂和履行。1.2中介應協(xié)助雙方解決合同履行過程中產生的爭議。第二條款中介權利2.1中介有權要求甲方和乙方提供必要的合同履行資料。2.2中介有權對甲方和乙方進行必要的監(jiān)督和檢查。附加條款二:中介費用及支付第三條款中介費用3.1中介費用由甲方承擔,具體金額由雙方協(xié)商確定。第四條款中介費用支付4.1中介費用在合同簽訂時支付一半,合同履行完畢后支付剩余部分。4.2甲方和乙方應在中介費用的支付上保持誠信,不得拖欠。附件及其他補充說明一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.乙方學歷證書復印件3.乙方資格證書復印件4.社會保險及福利明細表5.工作考核標準及記錄6.培訓計劃及記錄7.爭議解決相關文件8.合同變更及補充協(xié)議9.第三方中介機構資質證明10.其他雙方認為必要的文件二、違約行為及認定:1.違約行為:甲方未按時支付乙方工資或福利。甲方未提供符合國家規(guī)定的勞動條件和安全設施。甲方未履行合同約定的培訓義務。乙方未按合同約定履行工作職責,影響工作質量。乙方泄露甲方商業(yè)秘密或違反保密協(xié)議。2.違約認定:雙方根據(jù)合同條款及法律法規(guī),對違約行為進行認定。甲方或乙方可向第三方中介或相關機構申請認定。三、法律名詞及解釋:1.社會保險:指國家通過立法強制實施的一種社會保障制度,旨在保障勞動者在年老、疾病、失業(yè)、工傷、生育等情況下獲得物質幫助。2.福利待遇:指用人單位為員工提供的除工資外的各種福利,如住房補貼、交通補貼、帶薪休假等。3.勞動條件:指勞動者在勞動過程中所必需的勞動環(huán)境、勞動工具、勞動保護措施等。4.工作交接:指員工離職或合同終止時,將工作內容、工作成果及工作資料等移交給接替其工作的人員。5.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權利人帶來經濟利益,具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未按時支付工資。解決辦法:乙方應及時提醒甲方,如甲方仍不支付,乙方可向勞動監(jiān)察部門投訴或申請仲裁。2.問題:乙方未按合同約定履行工作職責。解決辦法:甲方應明確告知乙方工作要求,并對乙方進行培訓和指導,如乙方仍無法履行職責,甲方可考慮解除合同。3.問題:合同變更時雙方意見不統(tǒng)一。解決辦法:雙方應通過協(xié)商達成一致,如協(xié)商不成,可尋求第三方中介或法律途徑解決。五、所有應用場景:1.教育機構行政人員聘用合同適用于各類教育機構的行政人員聘用。2.合同可適用于全職、兼職、臨時工等不同用工形式。3.合同適用于不同級別的行政崗位,如辦公室文員、人事助理、教務管理員等。教育機構行政人員聘用合同1合同目錄第一章合同訂立第一條款合同依據(jù)第二條款合同主體第三條款合同生效第二章聘用人員基本信息第一條款姓名第二條款性別第三條款年齡第四條款學歷第五條款專業(yè)第六條款工作經驗第三章聘用崗位及職責第一條款崗位名稱第二條款崗位職責第三條款工作內容第四條款工作標準第四章工作時間及工作地點第一條款工作時間第二條款工作地點第三條款工作班次第五章工資及福利待遇第一條款基本工資第二條款績效工資第三條款獎金第四條款社會保險第五條款住房公積金第六條款其他福利待遇第六章工作考核及晉升第一條款考核方式第二條款考核內容第三條款考核結果第四條款晉升條件第七章違約責任第一條款違約情形第二條款違約責任第三條款違約賠償?shù)诎苏潞贤獬谝粭l款解除條件第二條款解除程序第三條款解除后的處理第九章保密條款第一條款保密范圍第二條款保密義務第三條款違約責任第十章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機構第三條款爭議解決程序第十一章合同生效及終止第一條款合同生效第二條款合同終止第三條款合同續(xù)簽第十二章合同附件第一條款附件內容第二條款附件效力第十三章其他約定第一條款不可抗力第二條款合同解釋第三條款合同變更第十四章合同簽署第一條款簽署日期第二條款簽署地點第三條款簽署主體合同編號_________第一章合同訂立第一條款合同依據(jù)第二條款合同主體第三條款合同生效第四條款合同簽訂時間第五條款合同簽訂地點第二章聘用人員基本信息第一條款姓名第二條款性別第三條款年齡第四條款學歷第五條款專業(yè)第六條款工作經驗第七條款身份證號碼第三章聘用崗位及職責第一條款崗位名稱第二條款崗位職責第三條款工作內容第四條款工作標準第五條款工作權限第四章工作時間及工作地點第一條款工作時間第二條款工作地點第三條款工作班次第四條款工作時間調整第五章工資及福利待遇第一條款基本工資第二條款績效工資第三條款獎金第四條款社會保險第五條款住房公積金第六條款其他福利待遇第七條款工資支付方式第六章工作考核及晉升第一條款考核方式第二條款考核內容第三條款考核結果第四條款晉升條件第五條款晉升程序第七章違約責任第一條款違約情形第二條款違約責任第三條款違約賠償?shù)谒臈l款違約通知第五條款違約處理程序第八章合同解除第一條款解除條件第二條款解除程序第三條款解除通知第四條款合同解除后權益處理第九章保密條款第一條款保密范圍第二條款保密義務第三條款違約責任第四條款保密期限第十章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機構第三條款爭議解決程序第四條款爭議解決費用第十一章合同生效及終止第一條款合同生效第二條款合同終止條件第三條款合同終止程序第四條款合同終止通知第十二章合同附件第一條款附件內容第二條款附件效力第三條款附件修改第十三章其他約定第一條款不可抗力第二條款合同解釋第三條款合同變更程序第四條款合同補充協(xié)議第十四章合同簽署第一條款簽署日期第二條款簽署地點第三條款簽署主體第四條款簽署文件甲方(蓋章):____________________代表人(簽字):____________________日期:____________________乙方(蓋章):____________________代表人(簽字):____________________日期:____________________多方為主導時的,附件條款及說明1.當甲方為主導時,增加的多項條款及說明:第一附加條款:甲方決策權說明:甲方在合同執(zhí)行過程中擁有最終決策權,包括但不限于工作安排、人員調配、預算控制等方面。乙方需服從甲方的合理決策。第二附加條款:甲方提供培訓說明:甲方負責為乙方提供必要的崗位培訓,確保乙方具備履行合同所需的專業(yè)知識和技能。培訓費用由甲方承擔。第三附加條款:甲方提供辦公條件說明:甲方負責提供乙方工作所需的辦公場所、設備、工具等,確保乙方能夠正常開展工作。第四附加條款:甲方監(jiān)督與考核說明:甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督與考核,確保乙方的工作質量和效率??己私Y果作為乙方工資、晉升等方面的依據(jù)。第五附加條款:甲方保密責任說明:甲方對乙方在工作中獲取的敏感信息負有保密責任,未經乙方同意,不得向第三方泄露。2.當乙方為主導時,增加的多項條款及說明:第一附加條款:乙方自主安排工作說明:乙方在甲方提供的資源和條件下,有權自主安排工作計劃和進度,以提高工作效率。第二附加條款:乙方提出改進建議說明:乙方有權就工作流程、管理方法等方面提出改進建議,甲方應予以考慮并采取相應措施。第三附加條款:乙方培訓需求說明:乙方有權根據(jù)自身職業(yè)發(fā)展需求,向甲方提出培訓申請,甲方應予以支持并提供必要的培訓資源。第四附加條款:乙方離職補償說明:乙方在合同期內離職,甲方應按照合同約定支付相應的離職補償。第五附加條款:乙方個人品牌維護說明:乙方有權在甲方授權范圍內,使用甲方提供的資源進行個人品牌推廣,但需遵守甲方相關規(guī)定。3.當有第三方中介時,增加的多項條款及說明:第一附加條款:中介機構責任說明:中介機構在合同簽訂、執(zhí)行過程中,應履行其職責,確保合同雙方的權益得到保障。第二附加條款:中介機構費用說明:中介機構提供服務的費用由甲方和乙方協(xié)商確定,并在合同中明確。第三附加條款:中介機構保密說明:中介機構對在合同執(zhí)行過程中獲取的敏感信息負有保密責任,未經合同雙方同意,不得向第三方泄露。第四附加條款:中介機構協(xié)調說明:中介機構負責協(xié)調甲方和乙方之間的溝通與協(xié)商,確保合同順利執(zhí)行。第五附加條款:中介機構責任終止說明:中介機構在合同履行完畢或雙方解除合同時,其責任終止,但合同雙方仍需履行合同約定的義務。附件及其他補充說明一、附件列表:1.甲方提供的培訓資料2.乙方的工作計劃和進度報告3.乙方的工作考核結果4.乙方的工資發(fā)放記錄5.乙方的社會保險繳納證明6.乙方的住房公積金繳納證明7.乙方的離職補償證明8.乙方個人品牌推廣材料9.中介機構的服務協(xié)議10.合同變更協(xié)議11.爭議解決協(xié)議二、違約行為及認定:1.違約行為:甲方未按時提供培訓或辦公條件。認定:甲方未在合同約定的時間內履行培訓或提供辦公條件的義務。2.違約行為:乙方未按時完成工作任務或質量不達標。認定:乙方未在合同約定的時間內完成工作任務,或完成的工作未達到合同約定的質量標準。3.違約行為:甲方未按時支付工資或福利待遇。認定:甲方未在合同約定的時間內支付乙方工資或福利待遇。4.違約行為:乙方違反保密條款,泄露公司機密。認定:乙方未經授權泄露甲方公司機密信息。5.違約行為:中介機構未履行合同約定的協(xié)調職責。認定:中介機構未在合同約定的時間內履行協(xié)調甲方和乙方關系的職責。三、法律名詞及解釋:1.社會保險:國家為保障公民的基本生活,提供的一種社會保險制度,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.住房公積金:由職工和單位共同繳納的一種住房儲蓄制度,用于職工購買、建造、翻建、大修自住住房。3.爭議解決:指在合同履行過程中,因合同條款理解、履行義務等產生分歧時,通過協(xié)商、調解、仲裁或訴訟等方式解決爭議。4.不可抗力:指合同履行過程中,因自然現(xiàn)象、社會事件等不可預見、不可避免、無法克服的客觀情況,導致合同無法履行或履行困難的情形。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方工作質量不達標。解決辦法:甲方提供必要的培訓和指導,確保乙方達到工作標準。2.問題:甲方未按時支付工資。解決辦法:乙方應及時提醒甲方,甲方應在合同約定的時間內支付工資。3.問題:中介機構協(xié)調不力。解決辦法:合同雙方可共同向中介機構提出改進要求,或更換中介機構。五、所有應用場景:1.教育機構內部行政人員聘用。2.教育機構與外部行政人員聘用。3.教育機構與第三方中介機構合作聘用行政人員。4.教育機構與其他教育機構之間的行政人員互聘。教育機構行政人員聘用合同2合同目錄第一章合同雙方信息第一條款合同雙方名稱第二條款合同雙方法定代表人第三條款合同雙方住所地第四條款合同雙方聯(lián)系方式第二章合同目的和依據(jù)第一條款合同目的第二條款合同依據(jù)第三章聘用人員的基本信息第一條款聘用人員姓名第二條款聘用人員性別第三條款聘用人員出生年月第四條款聘用人員學歷第五條款聘用人員專業(yè)第四章聘用崗位和職責第一條款聘用崗位第二條款聘用崗位職責第五章工作時間和工作地點第一條款工作時間第二條款工作地點第六章薪酬待遇第一條款基本工資第二條款獎金和補貼第三條款保險福利第七章培訓和考核第一條款培訓內容第二條款考核方式第三條款考核結果及處理第八章合同期限和續(xù)簽第一條款合同期限第二條款合同續(xù)簽第九章合同解除和終止第一條款合同解除條件第二條款合同終止條件第三條款合同解除和終止程序第十章違約責任第一條款違約行為第二條款違約責任承擔第十一章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機構第十二章其他約定第一條款保密條款第二條款其他約定事項第十三章合同生效和解釋第一條款合同生效第二條款合同解釋第十四章合同附件第一條款附件一:崗位說明書第二條款附件二:保密協(xié)議第三條款附件三:其他相關文件合同編號_________第一章合同雙方信息第一條款合同雙方名稱第二條款合同雙方法定代表人第三條款合同雙方住所地第四條款合同雙方聯(lián)系方式第二章合同目的和依據(jù)第一條款合同目的第二條款合同依據(jù)第三章聘用人員的基本信息第一條款聘用人員姓名第二條款聘用人員性別第三條款聘用人員出生年月第四條款聘用人員學歷第五條款聘用人員專業(yè)第四章聘用崗位和職責第一條款聘用崗位第二條款聘用崗位職責第五章工作時間和工作地點第一條款工作時間第二條款工作地點第六章薪酬待遇第一條款基本工資第二條款獎金和補貼第三條款保險福利第七章培訓和考核第一條款培訓內容第二條款考核方式第三條款考核結果及處理第八章合同期限和續(xù)簽第一條款合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿后,如雙方同意,可續(xù)簽合同。第二條款合同續(xù)簽1.續(xù)簽合同應提前____個月提出書面申請。2.續(xù)簽合同的條件和期限由雙方協(xié)商確定。第九章合同解除和終止第一條款合同解除條件1.出現(xiàn)不可抗力情況,導致合同無法履行。2.聘用人員嚴重違反合同約定。3.教育機構因經營需要,經雙方協(xié)商一致解除合同。第二條款合同終止條件1.合同期滿,雙方無續(xù)簽意愿。2.出現(xiàn)合同解除條件,且雙方無法達成一致意見。第三條款合同解除和終止程序1.一方提出解除或終止合同,應提前____個月書面通知對方。2.雙方應就解除或終止合同的相關事宜進行協(xié)商,達成一致意見。第十章違約責任第一條款違約行為1.未按時支付工資或違反薪酬待遇條款。2.未履行培訓義務或考核不合格。3.違反保密協(xié)議或泄露機構秘密。第二條款違約責任承擔1.違約方應承擔相應的違約責任,包括但不限于賠償損失。2.違約方應承擔因違約行為給對方造成的直接經濟損失。第十一章爭議解決第一條款爭議解決方式1.雙方應友好協(xié)商解決爭議。2.如協(xié)商不成,可提交仲裁機構仲裁。第二條款爭議解決機構1.爭議解決機構為____仲裁委員會。2.仲裁裁決為終局裁決,對雙方具有法律約束力。第十二章其他約定第一條款保密條款1.雙方對本合同內容負有保密義務。2.未經對方同意,不得向任何第三方泄露合同內容。第二條款其他約定事項1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。2.本合同補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十三章合同生效和解釋第一條款合同生效1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。第二條款合同解釋1.本合同以中文文本為準。2.如合同條款有歧義,按有利于合同訂立方的原則解釋。第十四章合同附件第一條款附件一:崗位說明書第二條款附件二:保密協(xié)議第三條款附件三:其他相關文件甲方(教育機構)簽字:日期:____年____月____日乙方(聘用人員)簽字:日期:____年____月____日多方為主導時的,附件條款及說明一、當甲方為主導時,增加的多項條款及說明1.甲方提供培訓及發(fā)展機會條款第一條款:甲方應提供必要的專業(yè)培訓,以幫助乙方提升專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。第二條款:甲方應定期組織乙方參加行業(yè)研討會、培訓課程等活動,以拓寬乙方視野。第三條款:甲方應給予乙方晉升機會,根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和潛力,逐步提升其職位和薪酬。2.甲方工作環(huán)境及設施保障條款第一條款:甲方應確保乙方的工作環(huán)境安全、舒適,符合國家相關法律法規(guī)。第二條款:甲方應提供必要的工作設施,包括辦公設備、網(wǎng)絡接入等,以保證乙方正常開展工作。第三條款:甲方應定期檢查和維護工作設施,確保其正常運行。3.甲方對乙方個人信息的保護條款第一條款:甲方應嚴格遵守國家有關個人信息保護的法律、法規(guī),對乙方個人信息進行保密。第二條款:未經乙方同意,甲方不得向任何第三方泄露乙方個人信息。第三條款:甲方應建立健全個人信息保護制度,對違反個人信息保護規(guī)定的行為進行追責。二、當乙方為主導時,增加的多項條款及說明1.乙方工作成果及榮譽歸屬條款第一條款:乙方在合同期間所取得的成果和榮譽,除法律法規(guī)另有規(guī)定外,歸乙方所有。第二條款:甲方應尊重乙方的工作成果,不得擅自使用乙方的工作成果。第三條款:乙方在合同期間所取得的成果和榮譽,甲方應給予適當認可和獎勵。2.乙方工作時間和休息休假條款第一條款:乙方有權根據(jù)國家規(guī)定享受法定節(jié)假日、年休假、產假等休息休假。第二條款:乙方在合同期間,如因特殊情況需要加班,甲方應支付加班費。第三條款:甲方應確保乙方的工作時間符合國家規(guī)定,不得強迫乙方加班。3.乙方職業(yè)發(fā)展及晉升通道條款第一條款:乙方有權根據(jù)自身能力和工作表現(xiàn),申請晉升或調整工作崗位。第二條款:甲方應建立公平、公正的晉升機制,為乙方提供晉升通道。第三條款:甲方應定期對乙方進行職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導,幫助乙方實現(xiàn)職業(yè)目標。三、當有第三方中介時,增加的多項條款及說明1.第三方中介責任條款第一條款:第三方中介在合同簽訂過程中,應保證所提供信息的真實、準確、完整。第二條款:第三方中介應協(xié)助雙方簽訂合同,并確保合同內容的合法性。第三條款:第三方中介在合同履行過程中,應監(jiān)督雙方履行合同義務,維護雙方的合法權益。2.第三方中介費用條款第一條款:第三方中介費用由甲方承擔,具體金額由雙方協(xié)商確定。第二條款:第三方中介費用應在合同簽訂前支付,支付方

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