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醫(yī)院食堂廚師長(zhǎng)聘用協(xié)議樣本合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(聘用人員):__________身份證號(hào):__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì),乙方愿意在甲方工作,雙方經(jīng)協(xié)商,就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方食堂廚師長(zhǎng),負(fù)責(zé)食堂的日常管理與運(yùn)營(yíng),確保食品安全、衛(wèi)生及服務(wù)質(zhì)量。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理與調(diào)度。1.3乙方應(yīng)確保食堂工作人員的職業(yè)技能與服務(wù)質(zhì)量,對(duì)食堂工作人員進(jìn)行培訓(xùn)與考核。二、聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。三、薪資待遇3.1乙方月薪為人民幣_(tái)___元,按月支付。3.2乙方依法享有五險(xiǎn)一金,甲方按時(shí)為乙方繳納相關(guān)保險(xiǎn)費(fèi)用。3.3乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的休假待遇。四、工作時(shí)間和休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間為40小時(shí),按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間執(zhí)行。4.2乙方享有帶薪年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等法定休假待遇。五、保密條款5.1乙方在甲方工作期間,接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、違約責(zé)任6.1雙方違反協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.2乙方提前解除協(xié)議的,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方,并支付違約金人民幣_(tái)___元。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他8.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(聘用人員):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件3.食堂運(yùn)營(yíng)管理規(guī)章制度4.食堂工作人員名單及身份證明5.保密協(xié)議6.薪資待遇明細(xì)表7.工作時(shí)間表8.請(qǐng)假申請(qǐng)表9.勞動(dòng)合同解除證明二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方提前解除協(xié)議,未按約定提前一個(gè)月書面通知甲方,或未支付違約金。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。3.乙方未按甲方要求履行工作職責(zé),造成甲方損失。4.甲方未按時(shí)支付乙方薪資待遇。5.甲方未為乙方繳納五險(xiǎn)一金。6.甲方未按約定提供休假待遇。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指用人單位,即醫(yī)院食堂的運(yùn)營(yíng)方。2.乙方:指聘用人員,即食堂廚師長(zhǎng)。3.勞動(dòng)合同:指甲乙雙方簽訂的,明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。4.保密協(xié)議:指乙方承諾在甲方工作期間,對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密的協(xié)議。5.五險(xiǎn)一金:指養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行合同。解決辦法:提前一個(gè)月書面通知甲方,并支付違約金。2.問題:甲方未按時(shí)支付乙方薪資。解決辦法:甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方薪資,否則乙方有權(quán)依法維權(quán)。3.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法:甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并要求賠償損失。4.問題:乙方因工受傷,無法繼續(xù)工作。解決辦法:甲方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定,為乙方提供工傷待遇。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.醫(yī)院食堂廚師長(zhǎng)招聘。2.
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