培訓課程協(xié)議合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME培訓課程協(xié)議合同范本本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.雙方基本信息2.1培訓機構信息2.2受訓人員信息3.培訓課程內(nèi)容3.1課程名稱3.2課程目標3.3課程大綱3.4課程安排4.培訓時間與地點4.1培訓時間4.2培訓地點5.培訓費用5.1費用總額5.2付款方式5.3付款時間6.培訓資料與設施6.1培訓資料6.2培訓設施7.培訓講師與師資7.1講師資質(zhì)7.2師資力量8.培訓效果評估8.1評估方式8.2評估時間8.3評估結(jié)果9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密義務9.3違約責任10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件11.違約責任11.1違約情形11.2違約責任承擔12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構13.合同生效與期限13.1生效條件13.2合同期限14.其他約定14.1其他條款14.2附加協(xié)議第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1“培訓機構”指提供培訓服務的主體，包括但不限于培訓機構名稱、地址、聯(lián)系方式等。1.1.2“受訓人員”指接受培訓機構培訓的個人，包括但不限于姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式等。1.1.3“培訓課程”指培訓機構提供的具體培訓內(nèi)容，包括課程名稱、課時、教學方法等。1.1.4“培訓資料”指培訓機構提供的輔助學習材料，包括教材、講義、光盤等。1.1.5“培訓設施”指培訓機構提供的培訓場地、設備、器材等。1.1.6“培訓講師”指負責授課的教師，包括但不限于姓名、職稱、資質(zhì)等。1.1.7“保密內(nèi)容”指培訓機構和受訓人員雙方在培訓過程中涉及的商業(yè)秘密、技術秘密等。1.2解釋1.2.1本合同中涉及的定義和解釋，如有不一致之處，以本合同內(nèi)容為準。2.雙方基本信息2.1培訓機構信息2.1.1培訓機構名稱：培訓機構2.1.2培訓機構地址：省市區(qū)街道號2.1.3聯(lián)系電話：2.2受訓人員信息2.2.1受訓人員姓名：2.2.2受訓人員身份證號碼：056782.2.3聯(lián)系電話：3.培訓課程內(nèi)容3.1課程名稱3.1.1課程名稱：商務禮儀培訓3.2課程目標3.2.1提升受訓人員的商務禮儀素養(yǎng)3.2.2增強受訓人員的溝通與表達能力3.3課程大綱3.3.1課程模塊一：商務禮儀概述3.3.2課程模塊二：商務場合著裝規(guī)范3.3.3課程模塊三：商務溝通技巧3.3.4課程模塊四：商務宴請禮儀3.4課程安排3.4.1培訓時間：2023年3月1日至2023年3月5日3.4.2每天培訓時間：9:0012:00，14:0017:004.培訓時間與地點4.1培訓時間4.1.1培訓開始時間：2023年3月1日4.1.2培訓結(jié)束時間：2023年3月5日4.2培訓地點4.2.1培訓地點：省市區(qū)街道號培訓機構5.培訓費用5.1費用總額5.1.1培訓費用總額為人民幣5000元整。5.2付款方式5.2.1付款方式為銀行轉(zhuǎn)賬。5.2.2轉(zhuǎn)賬賬戶信息如下：賬戶名稱：培訓機構賬號：05678開戶行：銀行5.3付款時間5.3.1付款時間為培訓開始前10個工作日。6.培訓資料與設施6.1培訓資料6.1.1培訓機構將為每位受訓人員提供課程資料，包括教材、講義、光盤等。6.2培訓設施6.2.1培訓機構將提供培訓場地、投影儀、音響設備等設施，確保培訓順利進行。8.培訓效果評估8.1評估方式8.1.1培訓結(jié)束后，培訓機構將對受訓人員進行書面考核，考核內(nèi)容涉及課程知識點和實際操作。8.1.2培訓機構將收集受訓人員的反饋意見，用于改進培訓質(zhì)量。8.2評估時間8.2.1書面考核時間：培訓結(jié)束后第三天。8.2.2反饋意見收集時間：培訓結(jié)束后一周內(nèi)。8.3評估結(jié)果8.3.1培訓機構將對受訓人員的考核結(jié)果進行統(tǒng)計和分析，并將結(jié)果反饋給受訓人員。8.3.2若受訓人員考核不合格，培訓機構將提供免費重修機會。9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.1.1培訓機構擁有的所有商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營信息等。9.1.2受訓人員了解到的培訓機構及合作伙伴的任何商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營信息等。9.2保密義務9.2.1培訓機構有義務對保密內(nèi)容進行保密，不得泄露給任何第三方。9.2.2受訓人員有義務對保密內(nèi)容進行保密，不得泄露給任何第三方，包括但不限于在社交媒體上公開討論。9.3違約責任9.3.1若培訓機構違反保密義務，應承擔相應的法律責任，包括但不限于賠償損失。9.3.2若受訓人員違反保密義務，應承擔相應的法律責任，包括但不限于賠償損失。10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。10.1.2培訓機構未按約定提供培訓服務。10.1.3受訓人員嚴重違反培訓紀律。10.2合同終止條件10.2.1培訓課程完成，達到預期目標。10.2.2合同期限屆滿。10.2.3一方違約，另一方解除合同。11.違約責任11.1違約情形11.1.1培訓機構未按約定提供培訓服務。11.1.2受訓人員未按約定支付培訓費用。11.1.3雙方未履行保密義務。11.2違約責任承擔11.2.1違約方應承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。11.2.2若違約導致合同無法履行，雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商解決。12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方應友好協(xié)商解決爭議。12.1.2協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。12.2爭議解決機構12.2.1雙方協(xié)商確定的爭議解決機構。12.2.2法院。13.合同生效與期限13.1生效條件13.1.1雙方簽字蓋章。13.1.2付款完成后。13.2合同期限13.2.1合同期限自培訓開始之日起至培訓結(jié)束之日止。14.其他約定14.1其他條款14.1.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。14.1.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2附加協(xié)議14.2.1本合同附件包括但不限于付款憑證、培訓資料清單等。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1“第三方”指在本合同執(zhí)行過程中，為協(xié)助甲乙雙方履行合同義務而介入的獨立法人、非法人組織或個人。15.1.2第三方包括但不限于中介方、技術服務提供商、評估機構等。15.2第三方責任限額15.2.1第三方在執(zhí)行本合同過程中，因其自身原因造成的損失，其責任限額由甲乙雙方與第三方另行約定，并在合同附件中明確。15.2.2若第三方責任超出約定的責任限額，甲乙雙方應按照各自承擔的比例分擔超出的部分。15.3第三方責權利15.3.1第三方有權根據(jù)合同約定，獨立開展相關工作，并有權獲取合同約定的報酬。15.3.2第三方有義務遵守本合同的約定，并對其工作成果負責。15.3.3第三方有權利獲得甲乙雙方提供的必要信息和資料。15.4第三方與其他各方的劃分說明15.4.1第三方與甲方的劃分：第三方應按照甲方的要求，獨立完成其職責范圍內(nèi)的任務。甲方應提供第三方完成任務所需的必要條件，包括但不限于信息、資料、場地等。甲方對第三方的行為承擔監(jiān)督責任，確保其行為符合合同約定。15.4.2第三方與乙方的劃分：第三方應按照乙方的需求，獨立完成其職責范圍內(nèi)的任務。乙方應提供第三方完成任務所需的必要條件，包括但不限于信息、資料、場地等。乙方對第三方的行為承擔監(jiān)督責任，確保其行為符合合同約定。15.4.3第三方與甲乙雙方的關系：第三方與甲乙雙方均為獨立主體，第三方不參與甲乙雙方的權益分配。第三方在合同執(zhí)行過程中，應遵守甲乙雙方的權利義務，不得損害甲乙雙方的合法權益。16.甲乙雙方增加的額外條款及說明16.1第三方介入時的通知義務16.1.1甲乙雙方在決定引入第三方前，應相互通知對方，并共同決定第三方的選擇。16.1.2甲乙雙方應在合同中明確第三方的職責和權限，并在必要時對第三方進行培訓和指導。16.2第三方介入時的費用承擔16.2.1第三方的服務費用由甲乙雙方根據(jù)合同約定分擔，具體分擔比例由甲乙雙方與第三方協(xié)商確定。16.2.2若第三方服務費用超出預期，甲乙雙方應根據(jù)實際情況協(xié)商調(diào)整分擔比例。16.3第三方介入時的風險承擔16.3.1第三方介入后，若因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失，甲乙雙方應根據(jù)合同約定和第三方責任限額，協(xié)商確定責任承擔。16.3.2若第三方責任超出責任限額，甲乙雙方應按照各自承擔的比例分擔超出的部分。16.4第三方介入時的合同變更16.4.1若第三方介入導致合同內(nèi)容需要變更，甲乙雙方應協(xié)商一致，并簽訂補充協(xié)議。16.4.2補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：培訓課程資料清單要求：詳細列出培訓課程所需的教材、講義、光盤等資料。說明：附件一用于明確培訓過程中使用的資料，確保受訓人員了解學習內(nèi)容。2.附件二：培訓場地設施清單要求：詳細列出培訓所需的場地、設備、器材等設施。說明：附件二用于確認培訓場地和設施是否符合要求，確保培訓順利進行。3.附件三：第三方合作協(xié)議要求：詳細約定第三方在合同中的職責、權利和義務。說明：附件三用于明確第三方在合同執(zhí)行過程中的角色和責任，確保合同的有效履行。4.附件四：培訓效果評估報告要求：詳細記錄培訓效果評估的過程和結(jié)果。說明：附件四用于評估培訓效果，為后續(xù)改進提供依據(jù)。5.附件五：保密協(xié)議要求：詳細約定保密內(nèi)容和保密義務。說明：附件五用于保護甲乙雙方的商業(yè)秘密，確保信息安全。6.附件六：付款憑證要求：詳細記錄付款時間和金額。說明：附件六用于證明培訓費用的支付情況。7.附件七：補充協(xié)議要求：詳細約定合同執(zhí)行過程中的補充條款。說明：附件七用于解決合同執(zhí)行過程中可能出現(xiàn)的爭議。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：違約方未按約定提供培訓服務。違約方未按約定支付培訓費用。違約方泄露保密信息。違約方未按照合同約定履行其他義務。2.責任認定標準：違約方應根據(jù)違約行為的嚴重程度，承擔相應的違約責任。違約方應賠償因違約行為給對方造成的直接經(jīng)濟損失。違約方應支付違約金，違約金金額由合同約定或雙方協(xié)商確定。3.違約責任示例說明：違約行為：培訓機構未按約定時間提供培訓場地。責任認定：培訓機構應承擔違約責任，賠償因違約行為給受訓人員造成的直接經(jīng)濟損失，并支付違約金。違約行為：受訓人員未按約定支付培訓費用。責任認定：受訓人員應承擔違約責任，支付培訓費用及違約金。培訓課程協(xié)議合同范本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方地址1.3合同雙方聯(lián)系方式2.培訓課程內(nèi)容2.1培訓課程名稱2.2培訓課程目標2.3培訓課程大綱2.4培訓課程時間安排3.培訓課程費用3.1培訓課程總費用3.2付款方式及時間3.3退費及退款政策4.培訓師資及場地4.1培訓師資介紹4.2培訓場地安排4.3培訓場地費用5.培訓課程參與人員5.1參與人員名單5.2參與人員資格要求5.3參與人員培訓考核6.培訓課程考核與評價6.1考核方式6.2評價標準6.3考核結(jié)果反饋7.培訓課程變更與取消7.1培訓課程變更條件7.2培訓課程取消條件7.3變更與取消的處理流程8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任承擔8.3違約賠償方式9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構9.3爭議解決程序10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件10.3合同解除條件11.法律適用與管轄11.1法律適用11.2管轄法院12.合同附件12.1培訓課程報名表12.2培訓課程考核表12.3其他相關文件13.合同簽訂與生效日期13.1合同簽訂日期13.2合同生效日期14.其他約定事項第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2合同雙方地址甲方地址：[甲方詳細地址]乙方地址：[乙方詳細地址]1.3合同雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系人姓名]、[甲方聯(lián)系電話]、[甲方電子郵箱]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系人姓名]、[乙方聯(lián)系電話]、[乙方電子郵箱]第二條培訓課程內(nèi)容2.1培訓課程名稱[具體培訓課程名稱]2.2培訓課程目標[具體培訓目標描述]2.3培訓課程大綱[培訓課程詳細大綱，包括課程模塊、課時分配等]2.4培訓課程時間安排[培訓開始日期]、[培訓結(jié)束日期]、[每天培訓時間]第三條培訓課程費用3.1培訓課程總費用[培訓課程總費用金額]3.2付款方式及時間[付款方式，如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等][付款時間節(jié)點，如培訓前、培訓中、培訓后等]3.3退費及退款政策[退費條件、退費比例、退款流程等]第四條培訓師資及場地4.1培訓師資介紹[培訓師資名單及資質(zhì)介紹]4.2培訓場地安排[培訓場地地址、設施設備、容納人數(shù)等]4.3培訓場地費用[場地使用費用金額]第五條培訓課程參與人員5.1參與人員名單[參與人員名單及職務]5.2參與人員資格要求[參與人員所需具備的資格、經(jīng)驗等]5.3參與人員培訓考核[考核方式、考核標準、考核結(jié)果等]第六條培訓課程考核與評價6.1考核方式[考核形式，如筆試、實操、答辯等]6.2評價標準[考核評價的具體標準，如知識點掌握程度、實際操作能力等]6.3考核結(jié)果反饋[考核結(jié)果的通知方式、反饋時間等]第七條培訓課程變更與取消7.1培訓課程變更條件[允許變更的具體情況，如課程內(nèi)容調(diào)整、時間變更等]7.2培訓課程取消條件[允許取消的具體情況，如不可抗力、雙方協(xié)商一致等]7.3變更與取消的處理流程[變更或取消的申請、審批、通知等流程]第八條違約責任8.1違約情形[列舉可能出現(xiàn)的違約情形，如未按時付款、未按約定提供培訓場地、未達到培訓效果等]8.2違約責任承擔[針對不同違約情形，規(guī)定相應的違約責任承擔方式，如賠償損失、支付違約金等]8.3違約賠償方式[規(guī)定違約賠償?shù)木唧w計算方法，如按實際損失賠償、按合同金額一定比例賠償?shù)萞第九條爭議解決9.1爭議解決方式[爭議解決方式，如協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟等]9.2爭議解決機構[指定具體的爭議解決機構，如仲裁委員會、人民法院等]9.3爭議解決程序[爭議解決的具體程序，如申請、受理、審理、裁決等]第十條合同生效與終止10.1合同生效條件[合同生效所需滿足的條件，如雙方簽字蓋章、合同內(nèi)容完整等]10.2合同終止條件[合同終止的具體情形，如培訓完成、雙方協(xié)商一致、出現(xiàn)法定解除情形等]10.3合同解除條件[合同解除的具體情形，如一方違約、不可抗力等]第十一條法律適用與管轄11.1法律適用[合同適用的法律，如中華人民共和國合同法等]11.2管轄法院[合同爭議的管轄法院，如合同簽訂地法院、被告所在地法院等]第十二條合同附件12.1培訓課程報名表[報名表的具體內(nèi)容，如姓名、聯(lián)系方式、培訓需求等]12.2培訓課程考核表[考核表的具體內(nèi)容，如考核項目、評分標準、考核結(jié)果等]12.3其他相關文件[其他與合同執(zhí)行相關的文件，如付款憑證、培訓場地租賃協(xié)議等]第十三條合同簽訂與生效日期13.1合同簽訂日期[合同簽訂的具體日期]13.2合同生效日期[合同生效的具體日期，如自雙方簽字蓋章之日起生效]第十四條其他約定事項[其他雙方認為需要約定的內(nèi)容，如保密條款、知識產(chǎn)權歸屬等]第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方的概念本合同所稱第三方，是指在甲方、乙方之間提供中介、咨詢、技術支持、場地租賃、培訓評估等服務的獨立法人或其他組織。1.2第三方的類型1.2.1中介方：負責協(xié)助甲方、乙方進行合同簽訂、履行的中介機構；1.2.2咨詢方：為甲方、乙方提供專業(yè)咨詢意見的服務機構；1.2.3技術支持方：為甲方、乙方提供技術支持、設備租賃等服務的機構；1.2.4場地租賃方：為甲方、乙方提供培訓場地租賃服務的機構；1.2.5培訓評估方：對培訓效果進行評估的第三方機構。第二條第三方責任2.1第三方責任限額2.1.1第三方在履行本合同時，因自身原因造成甲方、乙方損失的，應當承擔相應的賠償責任。2.1.2第三方的賠償責任不超過其在本合同中所提供服務的實際費用。2.2第三方責任劃分2.2.1第三方在履行本合同時，如因自身過錯導致甲方、乙方損失的，應由第三方承擔全部或部分賠償責任。2.2.2第三方在履行本合同時，如因不可抗力導致甲方、乙方損失的，第三方不承擔賠償責任。第三條甲乙方責任3.1甲方責任3.1.1甲方應按照合同約定，向第三方支付相應的服務費用；3.1.2甲方應配合第三方履行合同，包括但不限于提供必要的資料、場地等。3.2乙方責任3.2.1乙方應按照合同約定，向第三方支付相應的服務費用；3.2.2乙方應配合第三方履行合同，包括但不限于提供必要的資料、場地等。第四條第三方權利4.1第三方有權要求甲方、乙方按照合同約定支付服務費用；4.2第三方有權要求甲方、乙方提供必要的配合，包括但不限于提供資料、場地等。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方、乙方之間是獨立的合同關系，第三方不參與甲方、乙方之間的合同履行；5.2第三方在履行本合同時，如需與甲方、乙方進行溝通，應通過書面或口頭形式進行；5.3第三方在履行本合同時，如需修改、補充合同內(nèi)容，應經(jīng)甲方、乙方書面同意。第六條第三方介入的具體流程6.1第三方介入申請6.1.1甲方、乙方如需第三方介入，應向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾垼?.1.2第三方在收到申請后，應在[具體時限]內(nèi)回復甲方、乙方是否接受介入。6.2第三方介入審批6.2.1甲方、乙方對第三方介入申請進行審批；6.2.2甲方、乙方應在[具體時限]內(nèi)完成審批，并將審批結(jié)果通知第三方。6.3第三方介入履行6.3.1第三方在獲得甲方、乙方的批準后，開始履行合同；6.3.2第三方在履行合同時，應遵守合同約定及相關法律法規(guī)。第七條第三方介入合同的變更與解除7.1合同變更7.1.1甲方、乙方如需變更第三方介入合同，應經(jīng)雙方書面同意；7.1.2第三方介入合同的變更應經(jīng)甲方、乙方簽字蓋章后生效。7.2合同解除7.2.1甲方、乙方如需解除第三方介入合同，應經(jīng)雙方書面同意；7.2.2第三方介入合同的解除應經(jīng)甲方、乙方簽字蓋章后生效。第八條第三方介入合同爭議解決8.1爭議解決方式8.1.1第三方介入合同爭議解決方式，參照本合同第九條“爭議解決”條款執(zhí)行。8.2爭議解決機構8.2.1第三方介入合同爭議解決機構，參照本合同第九條“爭議解決機構”條款執(zhí)行。8.3爭議解決程序8.3.1第三方介入合同爭議解決程序，參照本合同第九條“爭議解決程序”條款執(zhí)行。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓課程報名表詳細要求：包含報名人員的基本信息、報名課程、聯(lián)系方式、培訓需求等。說明：用于記錄報名人員的詳細信息，以便于培訓前的準備工作。2.培訓課程考核表詳細要求：包含考核項目、評分標準、考核結(jié)果、反饋意見等。說明：用于記錄培訓課程的考核過程和結(jié)果，以便于評估培訓效果。3.培訓課程大綱詳細要求：包含課程名稱、課程目標、課程內(nèi)容、課時分配等。說明：用于明確培訓課程的具體內(nèi)容和結(jié)構，方便學員了解課程安排。4.培訓師資介紹詳細要求：包含師資姓名、資質(zhì)、教學經(jīng)驗、授課風格等。說明：用于展示師資團隊的實力和背景，增強學員對培訓的信心。5.培訓場地租賃協(xié)議詳細要求：包含場地名稱、地址、容納人數(shù)、設施設備、租賃費用等。說明：用于明確培訓場地的租賃細節(jié)，確保培訓環(huán)境符合要求。6.第三方服務協(xié)議詳細要求：包含第三方服務內(nèi)容、服務費用、服務期限、違約責任等。說明：用于明確第三方在合同中的權利和義務，確保服務質(zhì)量。7.付款憑證詳細要求：包含付款時間、付款金額、付款方式、收款人信息等。說明：用于證明已支付相應費用，便于財務記錄和核對。8.爭議解決協(xié)議詳細要求：包含爭議解決方式、爭議解決機構、爭議解決程序等。說明：用于明確合同爭議的解決途徑和流程，保障雙方權益。9.合同變更協(xié)議詳細要求：包含變更內(nèi)容、變更原因、變更日期、雙方簽字蓋章等。說明：用于記錄合同變更的具體情況，確保變更合法有效。10.合同解除協(xié)議詳細要求：包含解除原因、解除日期、雙方簽字蓋章等。說明：用于記錄合同解除的具體情況，確保解除合法有效。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：甲方未按時付款乙方未按時提供培訓場地第三方未按約定提供服務培訓效果未達到預期任何一方未履行保密義務2.責任認定標準：甲方未按時付款：按逾期付款金額的每日萬分之五支付違約金。乙方未按時提供培訓場地：賠償甲方因場地問題造成的直接經(jīng)濟損失。第三方未按約定提供服務：賠償甲方、乙方因第三方服務問題造成的直接經(jīng)濟損失。培訓效果未達到預期：根據(jù)考核結(jié)果，由第三方承擔相應責任。任何一方未履行保密義務：賠償因保密義務未履行造成的經(jīng)濟損失。3.違約責任示例：甲方逾期付款：假設合同金額為10萬元，逾期付款10天，則甲方需支付違約金1000元。乙方未提供培訓場地：假設因場地問題導致甲方培訓損失1萬元，乙方需賠償甲方1萬元。第三方未提供服務：假設因第三方原因?qū)е录追脚嘤枔p失5000元，第三方需賠償甲方5000元。培訓課程協(xié)議合同范本2本合同目錄一覽第一條合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方地址1.3合同雙方聯(lián)系方式第二條培訓課程基本信息2.1培訓課程名稱2.2培訓課程內(nèi)容2.3培訓課程時間2.4培訓課程地點第三條培訓課程費用及支付方式3.1培訓課程費用3.2付款時間3.3付款方式第四條培訓課程安排4.1培訓課程時間表4.2培訓課程師資4.3培訓課程教材第五條培訓課程參與5.1參訓人員名單5.2參訓人員資格要求5.3參訓人員報名流程第六條培訓課程管理6.1培訓課程紀律6.2培訓課程考勤6.3培訓課程考核第七條培訓課程保密7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3保密責任第八條違約責任8.1違約情形8.2違約責任8.3違約賠償?shù)诰艞l爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構9.3爭議解決費用第十條合同生效與終止10.1合同生效時間10.2合同終止條件10.3合同終止流程第十一條合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除流程11.3合同解除通知第十二條合同變更12.1合同變更情形12.2合同變更流程12.3合同變更通知第十三條合同解除后的處理13.1合同解除后的費用結(jié)算13.2合同解除后的資料歸還13.3合同解除后的責任承擔第十四條合同附件14.1附件一：培訓課程詳細計劃14.2附件二：培訓課程師資介紹14.3附件三：培訓課程報名表14.4附件四：培訓課程費用明細第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.1.1培訓方：[培訓方全稱]1.1.2受訓方：[受訓方全稱]1.2合同雙方地址1.2.1培訓方地址：[培訓方詳細地址]1.2.2受訓方地址：[受訓方詳細地址]1.3合同雙方聯(lián)系方式1.3.1培訓方聯(lián)系方式：[培訓方聯(lián)系人及聯(lián)系方式]1.3.2受訓方聯(lián)系方式：[受訓方聯(lián)系人及聯(lián)系方式]第二條培訓課程基本信息2.1培訓課程名稱2.1.1課程名稱：[具體課程名稱]2.2培訓課程內(nèi)容2.2.1課程大綱：[課程具體大綱內(nèi)容]2.2.2課程目標：[課程預期達到的目標]2.3培訓課程時間2.3.1開始時間：[具體日期]2.3.2結(jié)束時間：[具體日期]2.4培訓課程地點2.4.1課程地點：[具體培訓地點]第三條培訓課程費用及支付方式3.1培訓課程費用3.1.1總費用：[具體金額]3.2付款時間3.2.1首付款：[具體金額]，[付款日期]3.2.2尾款：[具體金額]，[付款日期]3.3付款方式3.3.1銀行轉(zhuǎn)賬：[銀行名稱及賬號信息]3.3.2現(xiàn)金支付：[具體支付地點及時間]第四條培訓課程安排4.1培訓課程時間表4.1.1周一至周五：[具體時間安排]4.1.2周六、周日：[具體時間安排或休息日]4.2培訓課程師資4.2.1主講教師：[教師姓名及資質(zhì)介紹]4.2.2輔導教師：[教師姓名及資質(zhì)介紹]4.3培訓課程教材4.3.1教材名稱：[具體教材名稱]4.3.2教材提供方式：[教材提供方式及數(shù)量]第五條培訓課程參與5.1參訓人員名單5.1.1參訓人員：[參訓人員名單]5.2參訓人員資格要求5.2.1年齡要求：[具體年齡范圍]5.2.2背景要求：[具體背景要求]5.3參訓人員報名流程5.3.1報名方式：[報名方式]5.3.2報名截止日期：[具體日期]第六條培訓課程管理6.1培訓課程紀律6.1.1出勤紀律：[具體出勤要求]6.1.2行為紀律：[具體行為要求]6.2培訓課程考勤6.2.1考勤記錄：[考勤記錄方式]6.2.2考勤結(jié)果：[考勤結(jié)果處理方式]6.3培訓課程考核6.3.1考核方式：[考核方式]6.3.2考核結(jié)果：[考核結(jié)果處理方式]第七條培訓課程保密7.1保密內(nèi)容7.1.1保密信息：[具體保密信息內(nèi)容]7.2保密期限7.2.1保密期限：[具體保密期限]7.3保密責任7.3.1保密義務：[具體保密義務]7.3.2違約責任：[違約責任處理方式]第八條違約責任8.1違約情形8.1.1培訓方違約：未按時提供培訓課程或師資，導致受訓方權益受損。8.1.2受訓方違約：未按時支付培訓費用，或未按時參加培訓課程。8.2違約責任8.2.1培訓方違約責任：培訓方應退還受訓方已支付的全部費用，并承擔相應的違約金。8.2.2受訓方違約責任：受訓方應向培訓方支付違約金，金額為未付費用總額的20%。8.3違約賠償8.3.1培訓方違約賠償：培訓方應在收到受訓方書面通知后的7個工作日內(nèi)支付賠償。8.3.2受訓方違約賠償：受訓方應在違約發(fā)生后5個工作日內(nèi)支付賠償。第九條爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方協(xié)商：發(fā)生爭議時，雙方應友好協(xié)商解決。9.1.2仲裁：協(xié)商不成時，任何一方均可向合同簽訂地仲裁委員會申請仲裁。9.2爭議解決機構9.2.1仲裁委員會：[具體仲裁委員會名稱]9.3爭議解決費用9.3.1仲裁費用：由敗訴方承擔，除非仲裁委員會另有規(guī)定。第十條合同生效與終止10.1合同生效時間10.1.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同終止條件10.2.1完成培訓課程，達到合同約定的目標。10.2.2合同任何一方違約，經(jīng)對方書面通知后，合同自動終止。10.3合同終止流程10.3.1雙方書面確認合同終止。10.3.2培訓方退還受訓方未使用課程的費用。第十一條合同解除11.1合同解除條件11.1.1合同簽訂后，非因雙方原因?qū)е聼o法履行的。11.1.2雙方協(xié)商一致解除合同。11.2合同解除流程11.2.1提出解除方書面通知對方。11.2.2雙方確認解除合同。11.3合同解除通知11.3.1通知方式：書面形式。11.3.2通知送達：以掛號信方式，自送達之日起生效。第十二條合同變更12.1合同變更情形12.1.1培訓課程內(nèi)容、時間、地點等變更。12.1.2付款方式、費用等變更。12.2合同變更流程12.2.1提出變更方書面通知對方。12.2.2雙方確認變更內(nèi)容。12.3合同變更通知12.3.1通知方式：書面形式。12.3.2通知送達：以掛號信方式，自送達之日起生效。第十三條合同解除后的處理13.1合同解除后的費用結(jié)算13.1.1退還受訓方未使用課程的費用。13.2合同解除后的資料歸還13.2.1受訓方應在合同解除后的5個工作日內(nèi)歸還培訓方提供的所有資料。13.3合同解除后的責任承擔13.3.1合同解除后，雙方應各自承擔合同解除前的責任。第十四條合同附件14.1附件一：培訓課程詳細計劃14.2附件二：培訓課程師資介紹14.3附件三：培訓課程報名表14.4附件四：培訓課程費用明細第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方是指在培訓課程協(xié)議中，由甲乙雙方一致同意，介入合同履行過程中的獨立第三方機構或個人。1.2第三方機構包括但不限于中介機構、評估機構、認證機構等。1.3第三方個人包括但不限于講師、顧問、專家等。第二條第三方責任限額2.1第三方在合同履行過程中，因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或履行不符合約定的，應承擔相應的責任。2.2第三方的責任限額為甲乙雙方約定的金額，具體金額由甲乙雙方在合同中明確。第三條第三方責權利3.1第三方有權根據(jù)合同約定，參與培訓課程的規(guī)劃、實施和評估。3.2第三方應遵守合同約定，保證其提供的服務的質(zhì)量。3.3第三方有權獲得合同約定的報酬。第四條第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲乙雙方之間的關系為合作關系，而非雇主與雇員的關系。4.2第三方在合同履行過程中，應遵守甲乙雙方的要求，不得損害甲乙雙方的合法權益。4.3第三方在合同履行過程中，應自行承擔因其行為產(chǎn)生的法律責任。第五條第三方介入的具體條款5.1第三方介入的審批5.1.1甲乙雙方一致同意第三方介入時，需書面通知對方，并獲得對方的書面同意。5.1.2第三方介入前，甲乙雙方應與第三方簽訂書面合作協(xié)議，明確各方的權利和義務。第六條第三方介入的流程6.1第三方介入前，甲乙雙方應明確第三方介入的具體事項和職責范圍。6.2第三方介入后，甲乙雙方應監(jiān)督第三方按照合