央企勞動(dòng)合同制暫行辦法

央企勞動(dòng)合同制暫行辦法a.合同編號(hào)：_______________________b.甲方：_______________________c.乙方：_______________________d.地址：_______________________e.聯(lián)系人：_______________________f.聯(lián)系電話：_______________________第二條合同內(nèi)容a.合同目的①明確合同簽訂的目的，即雙方就勞動(dòng)合同制進(jìn)行約定。②確保合同內(nèi)容符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及政策要求。b.勞動(dòng)合同期限①甲方與乙方簽訂的勞動(dòng)合同期限為____年。②合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。c.工作內(nèi)容①乙方在甲方處從事的工作內(nèi)容為____。②乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)。d.工作時(shí)間與休息休假①乙方的工作時(shí)間為____。②乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利。第三條勞動(dòng)報(bào)酬與福利a.勞動(dòng)報(bào)酬①乙方的基本工資為每月____元。②乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)津貼、補(bǔ)貼。b.福利待遇①甲方為乙方提供社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等福利待遇。②甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。第四條勞動(dòng)合同解除與終止a.合同解除①雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。②甲方有下列情形之一的，可以解除勞動(dòng)合同：①乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；②乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；③乙方被依法追究刑事責(zé)任。b.合同終止①合同期滿，雙方不再續(xù)簽勞動(dòng)合同；②乙方達(dá)到法定退休年齡；③乙方死亡或者被宣告死亡。第五條保密條款a.保密義務(wù)①雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及在工作中知悉的甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。②未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。b.違約責(zé)任①如一方違反保密義務(wù)，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條其他約定a.爭(zhēng)議解決①雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。②協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。b.合同生效①本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。②本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第七條簽字甲方代表：____乙方代表：____簽訂日期：_