教育機(jī)構(gòu)工傷處理規(guī)定

教育機(jī)構(gòu)工傷處理規(guī)定合同編號：__________甲方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為教育機(jī)構(gòu)，乙方為甲方員工，為確保雙方權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵守。第一條工傷認(rèn)定1.1乙方在工作時間、工作地點因工作原因受到事故傷害，符合國家工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的，視為工傷。1.2乙方在工作時間、工作地點因履行工作職責(zé)受到第三人傷害，經(jīng)甲方確認(rèn)，視為工傷。1.3乙方在上班途中發(fā)生交通事故，符合國家工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的，視為工傷。第二條工傷待遇2.1乙方發(fā)生工傷，根據(jù)國家工傷保險政策，甲方應(yīng)依法為乙方申請工傷認(rèn)定，并按時足額支付工傷醫(yī)療待遇。2.2乙方發(fā)生工傷，醫(yī)療期間工資待遇不低于本人平均工資的80%。2.3乙方因工致殘，根據(jù)傷殘等級，甲方應(yīng)支付相應(yīng)的傷殘待遇。2.4乙方因工死亡，甲方應(yīng)支付喪葬費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤金等。第三條工傷預(yù)防與培訓(xùn)3.1甲方應(yīng)定期組織乙方參加工傷預(yù)防培訓(xùn)，提高乙方安全意識。3.2甲方應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)制度，確保乙方人身安全。3.3甲方應(yīng)配備必要的勞動保護(hù)用品，保障乙方合法權(quán)益。第四條爭議解決4.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。4.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第五條合同的生效、變更與解除5.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。5.2在合同有效期內(nèi)，雙方如需變更或解除合同，應(yīng)簽訂書面協(xié)議，經(jīng)雙方確認(rèn)后生效。5.3本合同期滿后，如雙方無異議，自動續(xù)簽____年。第六條其他約定6.1乙方在工作中發(fā)生工傷，應(yīng)按照甲方要求及時報告，并提供相關(guān)證明材料。6.2甲方應(yīng)按照國家和地方政策，為乙方繳納工傷保險費(fèi)。6.3雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，共同維護(hù)合同的履行。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.工傷認(rèn)定申請表2.工傷醫(yī)療費(fèi)用清單3.傷殘評定申請表4.喪葬費(fèi)用申請書5.供養(yǎng)親屬撫恤金申請表6.工傷預(yù)防培訓(xùn)資料7.安全生產(chǎn)制度8.勞動保護(hù)用品清單二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未依法為乙方申請工傷認(rèn)定，認(rèn)定為違約行為。2.甲方未按時足額支付工傷醫(yī)療待遇，認(rèn)定為違約行為。3.甲方未為乙方繳納工傷保險費(fèi)，認(rèn)定為違約行為。4.乙方未及時報告工傷事故，認(rèn)定為違約行為。5.乙方未提供相關(guān)證明材料，認(rèn)定為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.工傷：在工作時間、工作地點因工作原因受到的事故傷害或職業(yè)病。2.工傷認(rèn)定：依法對職工發(fā)生的工傷進(jìn)行審查、評定和認(rèn)定的過程。3.傷殘等級：根據(jù)工傷職工的傷情程度，分為十個等級。4.工傷保險：一種社會保險制度，旨在保障職工在工作中發(fā)生工傷時的合法權(quán)益。5.勞動合同：用人單位與勞動者確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未依法為乙方申請工傷認(rèn)定。解決辦法：乙方可以自行申請工傷認(rèn)定，并向甲方提出書面要求，要求甲方配合。2.問題：甲方未按時足額支付工傷醫(yī)療待遇。解決辦法：乙方可以先與甲方協(xié)商解決，協(xié)商不成可以向勞動監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。3.問題：甲方未為乙方繳納工傷保險費(fèi)。解決辦法：乙方可以要求甲方補(bǔ)繳工傷保險費(fèi)，并向勞動監(jiān)察部門投訴。4.問題：乙方未及時報告工傷事故。解決辦法：甲方應(yīng)主動了解情況，及時為乙方申請工傷認(rèn)定。五、所有應(yīng)用場景：1.教育機(jī)構(gòu)與教職工簽訂勞動合同時，作為合同附件使用。2.教育機(jī)構(gòu)教職工在工作