工作責(zé)任承諾函

工作責(zé)任承諾函合同目錄第一章總則1.1定義與解釋1.2合同宗旨1.3法律適用1.4合同效力第二章工作職責(zé)2.1工作內(nèi)容2.2工作標準2.3工作地點2.4工作時間第三章承諾與保證3.1甲方承諾3.2乙方承諾3.3第三方承諾第四章合同期限4.1起始日期4.2終止日期4.3提前終止條件第五章報酬與福利5.1報酬標準5.2報酬支付方式5.3福利保障第六章保密與知識產(chǎn)權(quán)6.1保密義務(wù)6.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬第七章違約責(zé)任7.1違約行為7.2違約責(zé)任承擔(dān)第八章爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3仲裁解決8.4法律訴訟第九章合同的變更與解除9.1合同變更條件9.2合同解除條件第十章合同的轉(zhuǎn)讓10.1轉(zhuǎn)讓條件10.2轉(zhuǎn)讓程序第十一章附則11.1合同的生效11.2合同的終止11.3合同的保存與復(fù)制第十二章甲方（用人單位）信息12.1名稱12.2地址12.3聯(lián)系人第十三章乙方（工作人員）信息13.1姓名13.2身份證號碼13.3聯(lián)系方式第十四章簽字蓋章14.1甲方簽字14.2乙方簽字14.3第三方簽字14.4蓋章合同編號：_________第一章總則第一條款定義與解釋第二條款合同宗旨第三條款法律適用第四條款合同效力第二章工作職責(zé)第一條款工作內(nèi)容第二條款工作標準第三條款工作地點第四條款工作時間第三章承諾與保證第一條款甲方承諾第二條款乙方承諾第三條款第三方承諾第四章合同期限第一條款起始日期第二條款終止日期第三條款提前終止條件第五章報酬與福利第一條款報酬標準第二條款報酬支付方式第三條款福利保障第六章保密與知識產(chǎn)權(quán)第一條款保密義務(wù)第二條款知識產(chǎn)權(quán)歸屬第七章違約責(zé)任第一條款違約行為第二條款違約責(zé)任承擔(dān)第八章爭議解決第一條款協(xié)商解決第二條款調(diào)解解決第三條款仲裁解決第四條款法律訴訟第九章合同的變更與解除第一條款合同變更條件第二條款合同解除條件第十章合同的轉(zhuǎn)讓第一條款轉(zhuǎn)讓條件第二條款轉(zhuǎn)讓程序第十一章附則第一條款合同的生效第二條款合同的終止第三條款合同的保存與復(fù)制第十二章甲方（用人單位）信息第一條款名稱第二條款地址第三條款聯(lián)系人第十三章乙方（工作人員）信息第一條款姓名第二條款身份證號碼第三條款聯(lián)系方式第十四章簽字蓋章第一條款甲方簽字第二條款乙方簽字第三條款第三方簽字第四條款蓋章多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的條款及說明：1.甲方指定的工作場所應(yīng)符合安全生產(chǎn)條件，保障乙方的人身安全。如因工作環(huán)境存在安全隱患，導(dǎo)致乙方發(fā)生意外傷害，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.甲方應(yīng)按約定提供乙方所需的工作設(shè)備和辦公用品，確保乙方能順利開展工作。如因甲方原因?qū)е乱曳綗o法正常開展工作，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.甲方應(yīng)按約定支付乙方的工作報酬，如甲方延遲支付或未支付報酬，甲方應(yīng)支付乙方延遲支付期間的利息，并承擔(dān)違約責(zé)任。4.甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保乙方能夠勝任工作。如因甲方原因?qū)е乱曳綗o法勝任工作，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。5.甲方應(yīng)按約定為乙方繳納社會保險，并承擔(dān)相應(yīng)的保險費用。如因甲方未依法繳納保險，導(dǎo)致乙方發(fā)生保險事故，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的條款及說明：1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。如乙方未按約定完成工作，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。如乙方違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)終止合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。3.乙方應(yīng)妥善保管甲方的機密信息，不得泄露給第三方。如乙方泄露甲方的機密信息，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.乙方應(yīng)按約定向甲方支付相關(guān)費用，如乙方延遲支付或未支付，乙方應(yīng)支付延遲支付期間的利息，并承擔(dān)違約責(zé)任。5.乙方在合同期內(nèi)應(yīng)保持職業(yè)素養(yǎng)，不得損害甲方的聲譽。如乙方損害甲方的聲譽，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的條款及說明：1.第三方中介應(yīng)確保甲乙雙方的合法身份，如因第三方中介原因?qū)е潞贤瑹o效，第三方中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.第三方中介應(yīng)按照約定提供服務(wù)，如未按約定提供服務(wù)，第三方中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.第三方中介應(yīng)保密甲乙雙方的個人信息和商業(yè)秘密，不得泄露給無關(guān)第三方。如第三方中介泄露甲乙雙方的個人信息和商業(yè)秘密，第三方中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.第三方中介應(yīng)協(xié)助甲乙雙方解決合同履行過程中的問題，如因第三方中介原因?qū)е潞贤瑹o法正常履行，第三方中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。5.第三方中介應(yīng)按約定收取中介費用，如延遲收取或未收取，第三方中介應(yīng)支付延遲收取期間的利息，并承擔(dān)違約責(zé)任。附件及其他補充說明一、附件列表：1.甲方（用人單位）營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方（工作人員）身份證復(fù)印件3.第三方中介機構(gòu)資質(zhì)證明復(fù)印件4.工作職責(zé)詳細說明5.報酬與福利詳細說明6.保密協(xié)議7.知識產(chǎn)權(quán)歸屬證明8.工作場所安全評估報告9.工作設(shè)備與辦公用品清單10.社會保險繳納證明二、違約行為及認定：1.甲方未按約定提供工作場所、設(shè)備、辦公用品或工作環(huán)境不符合約定，導(dǎo)致乙方無法正常開展工作。2.甲方未按約定支付乙方報酬或延遲支付。3.甲方未按約定提供培訓(xùn)或指導(dǎo)，導(dǎo)致乙方無法勝任工作。4.乙方未按約定完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合要求。5.乙方違反甲方規(guī)章制度，造成甲方損失或影響甲方聲譽。6.乙方未按約定支付甲方相關(guān)費用或延遲支付。7.第三方中介未按約定提供服務(wù)，導(dǎo)致合同無法正常履行。8.第三方中介泄露甲乙雙方個人信息或商業(yè)秘密。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定的行為。3.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人因違約行為而應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法定責(zé)任。4.保密義務(wù)：指合同當(dāng)事人對合同涉及的保密信息予以保密的義務(wù)。5.知識產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對其創(chuàng)作的智力勞動成果所享有的專有權(quán)利。6.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法強制實行的社會福利制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工作場所安全問題：檢查工作場所的安全設(shè)施，確保符合安全生產(chǎn)條件，定期進行安全培訓(xùn)。2.報酬支付問題：設(shè)立明確的報酬支付標準和流程，確保按時支付。3.工作任務(wù)完成問題：明確工作任務(wù)和質(zhì)量要求，定期檢查進度并提供必要的支持。4.保密協(xié)議問題：加強保密意識教育，簽訂保密協(xié)議，確保信息不被泄露。5.知識產(chǎn)權(quán)問題：明確知識產(chǎn)權(quán)歸屬，加強知識產(chǎn)權(quán)保護。6.爭議解決問題：建立爭議解決機制，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁和訴訟等途徑。五、所有應(yīng)用場景：