簽署“適宜治療”制度

簽署“適合治療”制度第一章總則第一條制度目的為了確保醫(yī)院醫(yī)療行為的合法性、科學(xué)性和安全性，保障患者的合法權(quán)益，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，本醫(yī)院特訂立本《適合治療制度》（以下簡稱“本制度”）。第二條適用范圍本制度適用于本醫(yī)院內(nèi)全部醫(yī)務(wù)人員和相關(guān)工作人員的醫(yī)療行為。第三條基本原則醫(yī)務(wù)人員在供應(yīng)醫(yī)療服務(wù)時，應(yīng)始終遵從以下原則：1.以患者的健康為核心，優(yōu)先保障患者的利益和安全；2.嚴(yán)格遵守醫(yī)學(xué)倫理和相關(guān)法律法規(guī)，敬重患者的知情權(quán)和自主權(quán)；3.嚴(yán)守醫(yī)療行為規(guī)范，合理使用醫(yī)療資源，實施適合治療。第二章患者的知情權(quán)第四條適合治療的定義適合治療是指在敬重患者的知情權(quán)和自主權(quán)的前提下，醫(yī)務(wù)人員依據(jù)患者的具體情況和醫(yī)學(xué)指南，結(jié)合現(xiàn)有醫(yī)療資源，為患者供應(yīng)符合科學(xué)研究和證據(jù)的最佳治療方案。第五條知情權(quán)的保障醫(yī)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)依法、全面、真實地向患者及其法定代理人供應(yīng)相關(guān)診斷、治療信息，包含但不限于：1.疾病的性質(zhì)、病因及發(fā)展趨勢；2.可能的治療方式、風(fēng)險和效果；3.可供選擇的醫(yī)療資源和費用。第六條自主權(quán)的敬重患者在知情的基礎(chǔ)上有權(quán)自主決議是否接受治療方案，并有權(quán)要求醫(yī)務(wù)人員供應(yīng)其他可行的治療選項。醫(yī)務(wù)人員應(yīng)敬重患者的決議，但在患者決議可能對其自身健康產(chǎn)生嚴(yán)重威逼時，醫(yī)務(wù)人員有權(quán)進行必需的干涉和解釋。第三章醫(yī)療行為規(guī)范第七條醫(yī)學(xué)指南的應(yīng)用醫(yī)務(wù)人員在供應(yīng)治療服務(wù)過程中，應(yīng)遵從醫(yī)學(xué)指南的要求，以最佳實踐為基準(zhǔn)，依據(jù)患者具體情況訂立治療方案。醫(yī)務(wù)人員不得隨便擬定治療方案或過度治療。第八條審慎開展手術(shù)操作醫(yī)務(wù)人員在開展手術(shù)操作時，應(yīng)嚴(yán)格遵從手術(shù)操作規(guī)范和相關(guān)指南。醫(yī)務(wù)人員應(yīng)充分評估手術(shù)風(fēng)險，確保手術(shù)操作的必需性和安全性，并嚴(yán)格執(zhí)行手術(shù)安全核查流程。第九條合理使用藥物醫(yī)務(wù)人員在開具處方時，應(yīng)合理使用藥物，遵從診療指南和藥物使用引導(dǎo)原則。緊要藥物應(yīng)遵從國家和地方藥物管理部門的規(guī)定，且應(yīng)對患者進行必需的藥物說明和提示。第十條嚴(yán)禁不必需檢查與治療醫(yī)務(wù)人員在診斷和治療過程中，應(yīng)避開不必需的檢查和治療。醫(yī)務(wù)人員應(yīng)全面了解患者病情和病史，合理篩選相關(guān)檢查項目，并在檢查結(jié)果基礎(chǔ)上訂立適當(dāng)?shù)闹委煼桨浮５谒恼箩t(yī)療資源的合理調(diào)配第十一條醫(yī)療資源的平等調(diào)配醫(yī)務(wù)人員應(yīng)依照醫(yī)學(xué)指南和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，平等、公正地調(diào)配醫(yī)療資源，不得因性別、種族、職業(yè)等非醫(yī)學(xué)因素鄙視患者。第十二條合理使用醫(yī)療設(shè)備醫(yī)務(wù)人員應(yīng)依據(jù)患者的具體情況和治療需求，合理使用醫(yī)療設(shè)備，確保醫(yī)療設(shè)備的有效、安全使用。醫(yī)務(wù)人員應(yīng)及時進行設(shè)備維護和保養(yǎng)，保障設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。第十三條費用的公示和合理收費醫(yī)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)向患者公示醫(yī)療服務(wù)項目的收費標(biāo)準(zhǔn)，并在醫(yī)療過程中真實、全面地告知患者相關(guān)費用的情況。醫(yī)務(wù)人員不得以任何形式收取違規(guī)費用。第十四條嚴(yán)禁參加醫(yī)療行業(yè)不正當(dāng)競爭醫(yī)務(wù)人員不得參加醫(yī)療行業(yè)的不正當(dāng)競爭行為，包含但不限于虛假宣傳、惡意詆毀競爭對手、收受商業(yè)賄賂等行為。第五章監(jiān)督與評估第十五條監(jiān)督和投訴渠道醫(yī)院設(shè)立監(jiān)督電話和投訴信箱，接受患者和相關(guān)人員的監(jiān)督和投訴，并對每一條投訴進行及時查證和處理。第十六條內(nèi)部監(jiān)督機制醫(yī)院建立內(nèi)部監(jiān)督機制，加強對醫(yī)務(wù)人員行為的監(jiān)督和檢查。定期開展醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核，并建立相應(yīng)的績效評估體系。第十七條外部評估與考核醫(yī)院定期接受相關(guān)政府部門、社會組織和專業(yè)評估機構(gòu)的評估和考核。醫(yī)院應(yīng)樂觀搭配評估和考核工作，并供應(yīng)真實、完整的相關(guān)信息。第六章法律責(zé)任第十八條違反規(guī)定的懲罰對于違反本制度規(guī)定的醫(yī)務(wù)人員，醫(yī)院將依法采取相應(yīng)紀(jì)律和法律措施，并依據(jù)情節(jié)輕重追究法律責(zé)任。第十九條損害患者權(quán)益的追責(zé)醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)療過程中造成患者人身損害或資產(chǎn)損失的，醫(yī)院將依法承當(dāng)相應(yīng)的賠償責(zé)任，并視情節(jié)追究醫(yī)務(wù)人員相應(yīng)責(zé)任。第二十條保護醫(yī)務(wù)人員的合法權(quán)益醫(yī)院將樂觀保護醫(yī)務(wù)人員的合法權(quán)益，對于因履行職責(zé)而受到不公正對待的醫(yī)務(wù)人員，醫(yī)院將供應(yīng)必需的幫忙和支持。第七章附則第二十一條生效日期和適用范圍本制度自頒布之日起生效，并適用于本醫(yī)院內(nèi)全部醫(yī)務(wù)人員和相關(guān)工作人員。第二十二條本制度的解釋權(quán)本制度的解釋權(quán)歸本醫(yī)院負責(zé)人全部，并由本醫(yī)院負責(zé)人對本制度進行必需的修訂和解釋。第二十三條本制度的公示