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20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年暑假商業(yè)促銷(xiāo)活動(dòng)兼職人員合作協(xié)議本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同名稱1.2合同簽訂日期1.3合同雙方基本信息1.4合同有效期2.活動(dòng)介紹2.1活動(dòng)目的2.2活動(dòng)內(nèi)容2.3活動(dòng)時(shí)間與地點(diǎn)3.兼職人員職責(zé)3.1工作內(nèi)容3.2工作時(shí)間3.3工作地點(diǎn)3.4工作要求4.兼職人員權(quán)益4.1工資待遇4.2工作保障4.3休息休假4.4社會(huì)保險(xiǎn)5.兼職人員義務(wù)5.1遵守活動(dòng)規(guī)則5.2完成工作任務(wù)5.3維護(hù)企業(yè)形象5.4保密義務(wù)6.活動(dòng)組織與管理6.1活動(dòng)策劃與安排6.2活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)管理6.3活動(dòng)效果評(píng)估7.工資支付與結(jié)算7.1工資支付方式7.2工資支付時(shí)間7.3工資結(jié)算方式7.4違約責(zé)任8.違約責(zé)任與賠償8.1違約情形8.2違約責(zé)任8.3賠償方式8.4違約金9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決程序10.合同變更與解除10.1合同變更條件10.2合同解除條件10.3合同變更與解除程序11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同終止程序12.合同附件12.1附件一:活動(dòng)日程安排12.2附件二:兼職人員名單12.3附件三:其他相關(guān)文件13.合同其他條款13.1合同解釋權(quán)13.2合同法律適用13.3合同簽署14.合同簽署與生效日期第一部分:合同如下:第一條合同概述1.1合同名稱:2024年暑假商業(yè)促銷(xiāo)活動(dòng)兼職人員合作協(xié)議1.2合同簽訂日期:2024年6月1日1.3合同雙方基本信息:1.3.1甲方:[甲方全稱]1.3.2乙方:[乙方全稱]1.4合同有效期:自2024年7月1日起至2024年8月31日止第二條活動(dòng)介紹2.1活動(dòng)目的:提升品牌知名度,促進(jìn)產(chǎn)品銷(xiāo)售,吸引消費(fèi)者參與。2.2活動(dòng)內(nèi)容:包括現(xiàn)場(chǎng)促銷(xiāo)、產(chǎn)品展示、互動(dòng)體驗(yàn)等。2.3活動(dòng)時(shí)間:2024年7月10日至2024年8月10日2.4活動(dòng)地點(diǎn):[具體活動(dòng)地點(diǎn)]第三條兼職人員職責(zé)3.1工作內(nèi)容:3.1.1參與活動(dòng)策劃與執(zhí)行3.1.2現(xiàn)場(chǎng)引導(dǎo)消費(fèi)者3.1.3宣傳產(chǎn)品特點(diǎn)3.1.4收集客戶反饋3.2工作時(shí)間:每日8小時(shí),根據(jù)活動(dòng)需求調(diào)整3.3工作地點(diǎn):[具體活動(dòng)地點(diǎn)]3.4工作要求:3.4.2熟悉產(chǎn)品知識(shí)3.4.3穿著整齊,符合活動(dòng)形象要求第四條兼職人員權(quán)益4.1工資待遇:每小時(shí)[具體金額]元,按實(shí)際工作時(shí)長(zhǎng)結(jié)算。4.2工作保障:提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施。4.3休息休假:每日工作結(jié)束后,享有1小時(shí)休息時(shí)間;每周休息1天。4.4社會(huì)保險(xiǎn):甲方負(fù)責(zé)為乙方購(gòu)買(mǎi)短期意外傷害保險(xiǎn)。第五條兼職人員義務(wù)5.1遵守活動(dòng)規(guī)則,服從甲方管理。5.2完成工作任務(wù),確保活動(dòng)順利進(jìn)行。5.3維護(hù)企業(yè)形象,不得有損甲方聲譽(yù)。5.4保密義務(wù),不得泄露活動(dòng)相關(guān)信息。第六條活動(dòng)組織與管理6.1活動(dòng)策劃與安排:由甲方負(fù)責(zé)制定活動(dòng)方案,并通知乙方。6.2活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)管理:甲方安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)管理,確保活動(dòng)秩序。6.3活動(dòng)效果評(píng)估:活動(dòng)結(jié)束后,甲方對(duì)乙方工作進(jìn)行評(píng)估。第七條工資支付與結(jié)算7.1工資支付方式:以銀行轉(zhuǎn)賬形式支付,每月5日前支付上月工資。7.2工資支付時(shí)間:每月5日7.3工資結(jié)算方式:根據(jù)乙方實(shí)際工作時(shí)長(zhǎng)和規(guī)定工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。7.4違約責(zé)任:若乙方無(wú)故缺勤或違反活動(dòng)規(guī)定,甲方有權(quán)扣除相應(yīng)工資。第八條違約責(zé)任與賠償8.1違約情形:8.1.1乙方未按約定時(shí)間參加工作。8.1.2乙方未按約定完成工作任務(wù)。8.1.3乙方泄露活動(dòng)秘密。8.1.4乙方損害甲方形象。8.2違約責(zé)任:8.2.2乙方泄露活動(dòng)秘密或損害甲方形象,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。8.3賠償方式:8.3.1乙方因違約給甲方造成損失的,應(yīng)按照實(shí)際損失進(jìn)行賠償。8.3.2甲方因乙方違約造成的直接經(jīng)濟(jì)損失,乙方應(yīng)賠償全部損失。8.4違約金:第九條爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式:9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。9.1.2若協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu):9.2.1雙方可約定仲裁委員會(huì)作為爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)。9.3爭(zhēng)議解決程序:9.3.1提起爭(zhēng)議的一方應(yīng)向爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)提交書(shū)面申請(qǐng)。9.3.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)在收到申請(qǐng)后[具體時(shí)間]內(nèi)決定是否受理。9.3.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)受理后,應(yīng)在[具體時(shí)間]內(nèi)作出裁決。第十條合同變更與解除10.1合同變更條件:10.1.1雙方協(xié)商一致,可對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更。10.1.2法律法規(guī)或政策發(fā)生變化,導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更。10.2合同解除條件:10.2.1雙方協(xié)商一致,可解除合同。10.2.2一方違約,另一方有權(quán)解除合同。10.3合同變更與解除程序:10.3.1雙方應(yīng)簽訂書(shū)面變更或解除協(xié)議。10.3.2變更或解除協(xié)議自雙方簽字之日起生效。第十一條合同生效與終止11.1合同生效條件:11.1.1雙方簽字蓋章后生效。11.2合同終止條件:11.2.1合同約定的期限屆滿。11.2.2雙方協(xié)商一致解除合同。11.2.3一方違約,另一方解除合同。11.3合同終止程序:11.3.1雙方應(yīng)簽訂書(shū)面終止協(xié)議。11.3.2合同終止后,雙方應(yīng)履行各自的義務(wù)。第十二條合同附件12.1附件一:活動(dòng)日程安排12.2附件二:兼職人員名單12.3附件三:其他相關(guān)文件第十三條合同其他條款13.1合同解釋權(quán):13.1.1本合同條款的解釋權(quán)歸甲方所有。13.2合同法律適用:13.2.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。13.3合同簽署:13.3.1本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第十四條合同簽署與生效日期14.1本合同于[具體日期]簽訂。14.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在甲乙雙方簽訂的《2024年暑假商業(yè)促銷(xiāo)活動(dòng)兼職人員合作協(xié)議》中,除甲乙雙方之外的任何個(gè)人、法人或其他組織,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、顧問(wèn)、服務(wù)提供商等。第二條第三方介入的情形2.1.1甲乙雙方一致同意引入第三方提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)或協(xié)助。2.1.2第三方作為中介方促成甲乙雙方達(dá)成合作協(xié)議。2.1.3第三方作為顧問(wèn)提供專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)或建議。2.1.4第三方作為服務(wù)提供商提供活動(dòng)執(zhí)行所需的服務(wù)。第三條第三方責(zé)任限額3.1.1第三方的總責(zé)任限額,以人民幣[具體金額]為限。3.1.2第三方對(duì)甲方或乙方的直接責(zé)任限額,以人民幣[具體金額]為限。3.1.3第三方對(duì)因第三方自身原因?qū)е碌膿p失的責(zé)任限額,以人民幣[具體金額]為限。第四條第三方權(quán)利與義務(wù)4.1第三方的權(quán)利:4.1.1第三方有權(quán)根據(jù)協(xié)議約定獲得相應(yīng)的報(bào)酬。4.1.2第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的資料和條件以完成其服務(wù)。4.2第三方的義務(wù):4.2.1第三方應(yīng)按照協(xié)議約定履行其職責(zé)。4.2.2第三方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī),不得損害甲方或乙方的合法權(quán)益。4.2.3第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。第五條第三方與其他各方的責(zé)任劃分5.1.1甲方或乙方自身的違約責(zé)任。5.1.2甲方或乙方的其他第三方責(zé)任。5.1.3不可抗力事件導(dǎo)致的損失。5.2第三方與甲方、乙方的責(zé)任劃分:5.2.1第三方對(duì)甲方或乙方的責(zé)任,甲方或乙方應(yīng)向第三方追償。5.2.2若第三方無(wú)法承擔(dān)全部責(zé)任,甲方或乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的補(bǔ)充責(zé)任。第六條第三方變更與退出6.1第三方變更:6.1.1第三方如需變更,應(yīng)提前[具體時(shí)間]通知甲乙雙方,并經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意。6.1.2第三方變更后,原協(xié)議中關(guān)于第三方的權(quán)利義務(wù)仍適用于變更后的第三方。6.2第三方退出:6.2.1第三方如需退出,應(yīng)提前[具體時(shí)間]通知甲乙雙方,并經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意。6.2.2第三方退出后,甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整協(xié)議內(nèi)容,確保協(xié)議的完整性。第七條第三方介入時(shí)的額外條款7.1.1第三方的具體服務(wù)內(nèi)容、范圍和標(biāo)準(zhǔn)。7.1.2第三方的報(bào)酬計(jì)算方式和支付時(shí)間。7.1.3第三方的責(zé)任范圍和責(zé)任限額。7.1.4第三方介入后的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制。7.2甲乙雙方應(yīng)根據(jù)補(bǔ)充協(xié)議的約定,調(diào)整本合同中相關(guān)條款,確保第三方介入后的合同履行。第八條合同的修改與解釋8.1本合同中關(guān)于第三方介入的條款,甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修改。8.2本合同中關(guān)于第三方介入的條款的解釋?zhuān)瑧?yīng)以有利于維護(hù)甲乙雙方合法權(quán)益的原則為準(zhǔn)。第九條合同的生效與終止9.1本合同關(guān)于第三方介入的條款自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2本合同關(guān)于第三方介入的條款的終止,按照本合同中關(guān)于合同終止的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.附件一:活動(dòng)日程安排詳細(xì)要求:列出活動(dòng)期間每天的詳細(xì)活動(dòng)安排,包括時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員、活動(dòng)內(nèi)容等。說(shuō)明:此附件用于確?;顒?dòng)按照既定計(jì)劃進(jìn)行,方便各方隨時(shí)查閱和調(diào)整。2.附件二:兼職人員名單詳細(xì)要求:列出所有參與活動(dòng)的兼職人員姓名、聯(lián)系方式、工作職責(zé)等信息。說(shuō)明:此附件用于便于活動(dòng)組織和管理,確保人員信息的準(zhǔn)確性和可追溯性。3.附件三:活動(dòng)策劃書(shū)詳細(xì)要求:包括活動(dòng)背景、目標(biāo)、內(nèi)容、預(yù)算、時(shí)間安排、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等。說(shuō)明:此附件用于指導(dǎo)活動(dòng)的整體執(zhí)行,確保活動(dòng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。4.附件四:活動(dòng)場(chǎng)地租賃合同詳細(xì)要求:包括場(chǎng)地名稱、租賃時(shí)間、租金、使用規(guī)則等。說(shuō)明:此附件用于證明場(chǎng)地使用權(quán)的合法性,確保活動(dòng)順利進(jìn)行。5.附件五:兼職人員培訓(xùn)材料詳細(xì)要求:包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、講師信息等。說(shuō)明:此附件用于確保兼職人員具備完成工作所需的知識(shí)和技能。6.附件六:活動(dòng)效果評(píng)估報(bào)告詳細(xì)要求:包括活動(dòng)參與人數(shù)、銷(xiāo)售額、客戶滿意度、改進(jìn)建議等。7.附件七:第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求:包括第三方服務(wù)內(nèi)容、報(bào)酬、責(zé)任范圍、保密條款等。說(shuō)明:此附件用于明確第三方在活動(dòng)中的角色和責(zé)任。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:乙方未按約定時(shí)間參加工作。乙方未按約定完成工作任務(wù)。乙方泄露活動(dòng)秘密。乙方損害甲方形象。甲方未按時(shí)支付工資。甲方未按約定提供工作保障。第三方未按協(xié)議履行職責(zé)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):乙方未按約定時(shí)間參加工作,每次扣除相當(dāng)于一天工資的違約金。乙方泄露活動(dòng)秘密,賠償甲方因秘密泄露造成的損失。乙方損害甲方形象,賠償甲方因形象受損造成的損失。甲方未按時(shí)支付工資,支付相當(dāng)于未支付工資數(shù)額的違約金。甲方未按約定提供工作保障,賠償乙方因此遭受的損失。第三方未按協(xié)議履行職責(zé),賠償因此給甲乙雙方造成的損失。3.違約責(zé)任示例說(shuō)明:乙方因故未能按時(shí)參加活動(dòng),甲方根據(jù)合同規(guī)定扣除相當(dāng)于一天工資的違約金。乙方在工作過(guò)程中泄露活動(dòng)秘密,甲方要求乙方賠償因秘密泄露造成的經(jīng)濟(jì)損失。全文完。2024年暑假商業(yè)促銷(xiāo)活動(dòng)兼職人員合作協(xié)議1本合同目錄一覽第一條合作雙方基本信息1.1合作方一1.1.1名稱1.1.2地址1.1.3聯(lián)系人1.1.4聯(lián)系方式1.2合作方二1.2.1名稱1.2.2地址1.2.3聯(lián)系人1.2.4聯(lián)系方式第二條合作目的和范圍2.1合作目的2.2合作范圍第三條合作期限3.1合作開(kāi)始日期3.2合作結(jié)束日期第四條兼職人員招聘和錄用4.1招聘流程4.2錄用條件4.3錄用程序第五條工作內(nèi)容和職責(zé)5.1工作內(nèi)容5.2職責(zé)5.3工作時(shí)間第六條薪酬待遇6.1基本工資6.2績(jī)效獎(jiǎng)金6.3薪酬支付方式6.4稅收和保險(xiǎn)第七條工作條件和環(huán)境7.1工作地點(diǎn)7.2工作環(huán)境7.3工作設(shè)備第八條培訓(xùn)和考核8.1培訓(xùn)內(nèi)容8.2培訓(xùn)方式8.3考核標(biāo)準(zhǔn)8.4考核結(jié)果第九條合同解除和終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3解除和終止的程序第九條違約責(zé)任9.1違約行為9.2違約責(zé)任承擔(dān)第九條保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限第九條法律適用和爭(zhēng)議解決9.1法律適用9.2爭(zhēng)議解決方式第十條合同生效和其他10.1合同生效條件10.2合同附件10.3其他約定事項(xiàng)第一部分:合同如下:第一條合作雙方基本信息1.1合作方一1.1.1名稱:公司1.1.2地址:省市區(qū)路號(hào)1.1.3聯(lián)系人:1.1.4聯(lián)系方式:138000000001.2合作方二1.2.1名稱:YY廣告公司1.2.2地址:省市區(qū)路號(hào)1.2.3聯(lián)系人:1.2.4聯(lián)系方式二條合作目的和范圍2.2合作范圍:乙方負(fù)責(zé)為甲方提供兼職人員,協(xié)助甲方完成暑假期間的商業(yè)促銷(xiāo)活動(dòng)。第三條合作期限3.1合作開(kāi)始日期:2024年7月1日3.2合作結(jié)束日期:2024年8月31日第四條兼職人員招聘和錄用4.1招聘流程:乙方根據(jù)甲方需求,通過(guò)線上招聘平臺(tái)發(fā)布兼職招聘信息,收集應(yīng)聘者資料,進(jìn)行初步篩選,并將符合條件的人員名單提交給甲方。4.3錄用程序:甲方對(duì)乙方提交的應(yīng)聘者名單進(jìn)行審核,確定錄用人員,并與乙方簽訂兼職人員錄用協(xié)議。第五條工作內(nèi)容和職責(zé)5.1工作內(nèi)容:兼職人員負(fù)責(zé)在甲方指定的促銷(xiāo)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng),協(xié)助進(jìn)行產(chǎn)品展示、現(xiàn)場(chǎng)咨詢、銷(xiāo)售推廣等工作。5.2職責(zé):兼職人員需遵守甲方和乙方的相關(guān)規(guī)定,按時(shí)參加培訓(xùn),認(rèn)真履行工作職責(zé),維護(hù)甲方形象。5.3工作時(shí)間:兼職人員工作時(shí)間根據(jù)促銷(xiāo)活動(dòng)安排,每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)。第六條薪酬待遇6.1基本工資:兼職人員基本工資為每人每日100元。6.2績(jī)效獎(jiǎng)金:根據(jù)兼職人員工作表現(xiàn)和完成情況,甲方將給予一定比例的績(jī)效獎(jiǎng)金。6.3薪酬支付方式:兼職人員工資每月支付一次,甲方將在每月一個(gè)工作日將工資支付至乙方指定的賬戶。6.4稅收和保險(xiǎn):兼職人員工資依法繳納個(gè)人所得稅,乙方負(fù)責(zé)為兼職人員購(gòu)買(mǎi)意外傷害保險(xiǎn)。第七條工作條件和環(huán)境7.1工作地點(diǎn):甲方指定的促銷(xiāo)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)。7.2工作環(huán)境:甲方將確保兼職人員在工作期間的安全和舒適。7.3工作設(shè)備:甲方為兼職人員提供必要的促銷(xiāo)工具和設(shè)備。第八條培訓(xùn)和考核8.1培訓(xùn)內(nèi)容:乙方將對(duì)錄用的兼職人員進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、銷(xiāo)售技巧、服務(wù)規(guī)范等方面的培訓(xùn)。8.2培訓(xùn)方式:培訓(xùn)將以現(xiàn)場(chǎng)講解、模擬演練、實(shí)際操作等形式進(jìn)行。8.3考核標(biāo)準(zhǔn):考核將包括知識(shí)測(cè)試、實(shí)操考核和客戶滿意度調(diào)查。8.4考核結(jié)果:考核結(jié)果將作為兼職人員工作表現(xiàn)的重要依據(jù),影響薪酬和續(xù)約。第九條合同解除和終止9.1合同解除條件:任何一方在合同期限內(nèi),如遇到不可抗力因素或重大違約行為,有權(quán)單方面解除合同。9.2合同終止條件:合同期滿后自然終止,或任何一方提前30天書(shū)面通知對(duì)方后終止。9.3解除和終止的程序:合同解除或終止時(shí),雙方應(yīng)妥善處理剩余工作,并完成財(cái)務(wù)結(jié)算。第九條違約責(zé)任9.1違約行為:包括但不限于未按時(shí)完成工作、泄露商業(yè)秘密、違反勞動(dòng)紀(jì)律等。9.2違約責(zé)任承擔(dān):違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第九條保密條款9.1保密內(nèi)容:包括但不限于甲方商業(yè)秘密、乙方客戶信息、促銷(xiāo)活動(dòng)策劃方案等。9.2保密期限:雙方在合同期間及合同終止后三年內(nèi),對(duì)保密內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)。第九條法律適用和爭(zhēng)議解決9.1法律適用:本合同適用中華人民共和國(guó)法律。9.2爭(zhēng)議解決方式:雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十條合同生效和其他10.1合同生效條件:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同附件:本合同附件包括但不限于兼職人員錄用協(xié)議、工作安排表等。10.3其他約定事項(xiàng):本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。652578第一條:合同簽訂1.1合同簽署:本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。1.2簽字蓋章:甲方代表(簽名):____________________1.3乙方代表(簽名):____________________1.4簽署日期:____________________第二條:合同附件2.1兼職人員錄用協(xié)議2.2工作安排表2.3其他相關(guān)文件第三條:合同變更3.1變更程序:合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書(shū)面形式簽署變更協(xié)議。3.2變更效力:變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第四條:合同解除4.1解除條件:合同解除需符合第九條規(guī)定的解除條件。4.2解除通知:解除合同的一方應(yīng)提前30天書(shū)面通知對(duì)方。第五條:合同終止5.1終止條件:合同終止需符合第九條規(guī)定的終止條件。5.2終止通知:合同終止的一方應(yīng)提前30天書(shū)面通知對(duì)方。第六條:通知和通訊6.1通知方式:雙方之間的通知應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行,可通過(guò)郵寄、傳真、電子郵件等方式發(fā)送。6.2通訊地址:本合同簽署后,雙方應(yīng)及時(shí)更新通訊地址,確保通知的有效送達(dá)。第七條:合同終止后的義務(wù)7.1合同終止后,雙方應(yīng)按照約定履行各自義務(wù),包括但不限于財(cái)務(wù)結(jié)算、保密義務(wù)等。7.2合同終止后,雙方應(yīng)保持友好關(guān)系,繼續(xù)合作的可能性由雙方另行協(xié)商。第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在本合同執(zhí)行過(guò)程中,由甲方或乙方邀請(qǐng)或選擇的,為合同履行提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立第三方主體,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、咨詢顧問(wèn)等。第二條第三方介入程序2.1第三方介入需經(jīng)甲方和乙方協(xié)商一致,并書(shū)面通知對(duì)方。2.2第三方介入前,甲方和乙方應(yīng)與第三方簽訂書(shū)面合作協(xié)議,明確第三方在合同中的角色、職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。第三條第三方職責(zé)和權(quán)利3.1第三方應(yīng)按照合作協(xié)議履行其職責(zé),包括但不限于提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)、協(xié)助執(zhí)行合同等。3.2第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用,甲方和乙方應(yīng)按約定支付。3.3第三方在執(zhí)行職責(zé)過(guò)程中,享有甲方和乙方的必要配合和支持。第四條第三方與其他各方的責(zé)任劃分4.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系由合作協(xié)議約定,第三方對(duì)甲方和乙方的責(zé)任限于合作協(xié)議的約定。4.2第三方對(duì)甲方和乙方的責(zé)任不涉及本合同中甲方和乙方的權(quán)利義務(wù)。4.3第三方在執(zhí)行職責(zé)過(guò)程中,如因自身原因造成甲方或乙方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第五條第三方責(zé)任限額5.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)合作協(xié)議約定,并在合同中明確。5.2若合作協(xié)議未約定責(zé)任限額,第三方責(zé)任限額應(yīng)不低于甲方和乙方因第三方原因遭受的直接損失。5.3第三方責(zé)任限額的確定應(yīng)考慮第三方提供服務(wù)或協(xié)助的性質(zhì)、范圍和風(fēng)險(xiǎn)等因素。第六條第三方介入后的合同變更6.2任何補(bǔ)充協(xié)議的簽訂均需甲方和乙方的協(xié)商一致,并書(shū)面通知第三方。第七條第三方介入后的爭(zhēng)議解決7.1第三方介入后,如甲方、乙方與第三方之間發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的,任何一方均可將爭(zhēng)議提交至合作協(xié)議中約定的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)或法院。第八條第三方介入后的保密義務(wù)8.1第三方在執(zhí)行職責(zé)過(guò)程中,對(duì)甲方、乙方的商業(yè)秘密和敏感信息負(fù)有保密義務(wù)。8.2第三方應(yīng)采取必要措施確保保密信息的保密性,不得泄露給任何第三方。第九條第三方介入后的合同解除9.1第三方介入后,如甲方、乙方或第三方違反本合同或合作協(xié)議的約定,任何一方均有權(quán)解除合同或合作協(xié)議。9.2合同或合作協(xié)議解除后,第三方應(yīng)立即停止執(zhí)行其職責(zé),并按照約定處理剩余工作。第十條第三方介入后的財(cái)務(wù)結(jié)算10.1第三方介入后,甲方、乙方與第三方之間的財(cái)務(wù)結(jié)算應(yīng)按照合作協(xié)議約定執(zhí)行。10.2財(cái)務(wù)結(jié)算完成后,甲方、乙方與第三方之間的債權(quán)債務(wù)關(guān)系消滅。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.兼職人員錄用協(xié)議詳細(xì)要求:協(xié)議應(yīng)包含兼職人員的姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、薪酬待遇、保密條款、合同解除條件等。說(shuō)明:此協(xié)議用于明確兼職人員與甲方、乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。2.工作安排表詳細(xì)要求:表格應(yīng)包含促銷(xiāo)活動(dòng)的日期、地點(diǎn)、工作內(nèi)容、兼職人員名單、工作時(shí)間等。說(shuō)明:此表格用于記錄和安排促銷(xiāo)活動(dòng)期間的工作細(xì)節(jié)。3.培訓(xùn)記錄詳細(xì)要求:記錄培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、參與人員名單、考核結(jié)果等。說(shuō)明:此記錄用于評(píng)估培訓(xùn)效果和兼職人員的能力提升。4.工作表現(xiàn)評(píng)估表詳細(xì)要求:評(píng)估兼職人員的工作態(tài)度、工作能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。說(shuō)明:此表格用于評(píng)估兼職人員在促銷(xiāo)活動(dòng)中的表現(xiàn)。5.財(cái)務(wù)結(jié)算報(bào)告詳細(xì)要求:報(bào)告應(yīng)包含兼職人員工資、獎(jiǎng)金、扣除項(xiàng)、實(shí)際支付金額等。說(shuō)明:此報(bào)告用于記錄和核對(duì)兼職人員的薪酬支付情況。6.第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求:協(xié)議應(yīng)包含第三方名稱、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費(fèi)用、保密條款等。說(shuō)明:此協(xié)議用于明確第三方在合同中的角色和責(zé)任。7.爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求:協(xié)議應(yīng)包含爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)、爭(zhēng)議解決程序等。說(shuō)明:此協(xié)議用于明確爭(zhēng)議解決的相關(guān)事宜。8.保密協(xié)議詳細(xì)要求:協(xié)議應(yīng)包含保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明:此協(xié)議用于保護(hù)甲方、乙方和第三方的商業(yè)秘密。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:兼職人員未按時(shí)參加培訓(xùn)或培訓(xùn)考核不合格。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)兼職人員培訓(xùn)考核不合格的次數(shù),扣除相應(yīng)比例的薪酬。示例:若兼職人員連續(xù)兩次培訓(xùn)考核不合格,扣除當(dāng)月薪酬的10%。2.違約行為:兼職人員在工作過(guò)程中違反甲方或乙方的規(guī)章制度。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)違規(guī)行為的嚴(yán)重程度,扣除相應(yīng)比例的薪酬,或解除勞動(dòng)合同。示例:若兼職人員嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,如遲到、早退等,扣除當(dāng)月薪酬的20%,并可能解除勞動(dòng)合同。3.違約行為:第三方未按照合作協(xié)議提供服務(wù)質(zhì)量。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)第三方提供的服務(wù)質(zhì)量,扣除相應(yīng)比例的服務(wù)費(fèi)用,或解除合作協(xié)議。示例:若第三方連續(xù)兩次未能達(dá)到服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),扣除當(dāng)月服務(wù)費(fèi)用的30%,并可能解除合作協(xié)議。4.違約行為:甲方或乙方未按時(shí)支付薪酬。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)逾期支付的期限,支付相應(yīng)比例的滯納金。示例:若甲方逾期支付兼職人員薪酬超過(guò)3天,支付相當(dāng)于應(yīng)付薪酬1%的滯納金。5.違約行為:甲方或乙方泄露第三方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)泄露信息的嚴(yán)重程度,支付相應(yīng)金額的賠償金。示例:若甲方泄露第三方商業(yè)秘密,支付相當(dāng)于泄露信息價(jià)值5倍的賠償金。全文完。2024年暑假商業(yè)促銷(xiāo)活動(dòng)兼職人員合作協(xié)議2本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方聯(lián)系方式1.3雙方法定代表人或授權(quán)代表2.活動(dòng)背景與目的2.1活動(dòng)背景2.2活動(dòng)目的3.活動(dòng)時(shí)間與地點(diǎn)3.1活動(dòng)時(shí)間3.2活動(dòng)地點(diǎn)4.招聘崗位與職責(zé)4.1招聘崗位4.2崗位職責(zé)5.招聘條件與資格5.1招聘條件5.2資格要求6.工資待遇6.1基本工資6.2獎(jiǎng)金及提成6.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金7.工作時(shí)間與休息7.1工作時(shí)間7.2休息時(shí)間7.3休假制度8.工作內(nèi)容與流程8.1工作內(nèi)容8.2工作流程9.考核與評(píng)價(jià)9.1考核方式9.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.合同解除與終止13.1合同解除條件13.2合同終止條件14.其他約定事項(xiàng)14.1其他約定內(nèi)容14.2附件與補(bǔ)充協(xié)議第一部分:合同如下:1.合同簽訂雙方基本信息1.1雙方名稱甲方:公司乙方:兼職人員1.2雙方聯(lián)系方式1.3雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人:乙方授權(quán)代表:2.活動(dòng)背景與目的2.1活動(dòng)背景隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,消費(fèi)者需求日益增長(zhǎng),為進(jìn)一步提升企業(yè)品牌形象,擴(kuò)大市場(chǎng)份額,甲方?jīng)Q定舉辦2024年暑假商業(yè)促銷(xiāo)活動(dòng)。2.2活動(dòng)目的通過(guò)本次暑假商業(yè)促銷(xiāo)活動(dòng),提高甲方產(chǎn)品的知名度和市場(chǎng)占有率,增強(qiáng)消費(fèi)者對(duì)甲方品牌的忠誠(chéng)度。3.活動(dòng)時(shí)間與地點(diǎn)3.1活動(dòng)時(shí)間2024年7月1日至2024年8月31日3.2活動(dòng)地點(diǎn)甲方指定銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn)及線上平臺(tái)4.招聘崗位與職責(zé)4.1招聘崗位兼職促銷(xiāo)員4.2崗位職責(zé)(1)負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的銷(xiāo)售、促銷(xiāo)工作;(2)協(xié)助甲方進(jìn)行客戶咨詢、解答及售后服務(wù);(3)維護(hù)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)秩序,保障消費(fèi)者權(quán)益;(4)完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。5.招聘條件與資格5.1招聘條件(1)年齡1828周歲,性別不限;(3)持有有效身份證件;(4)具備一定銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。5.2資格要求(2)熟悉電腦操作,熟練使用辦公軟件;(3)能夠適應(yīng)高強(qiáng)度工作環(huán)境。6.工資待遇6.1基本工資每小時(shí)元,根據(jù)工作表現(xiàn)及考核結(jié)果進(jìn)行調(diào)整。6.2獎(jiǎng)金及提成(1)根據(jù)銷(xiāo)售額完成情況,給予一定的提成;(2)每月底根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果,發(fā)放相應(yīng)獎(jiǎng)金。6.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金甲方為乙方購(gòu)買(mǎi)意外傷害保險(xiǎn),并按國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。7.工作時(shí)間與休息7.1工作時(shí)間根據(jù)活動(dòng)需求,每日工作時(shí)間約為8小時(shí),具體安排由甲方另行通知。7.2休息時(shí)間(1)每日工作期間,甲方安排休息時(shí)間;(2)每月累計(jì)工作滿8小時(shí),甲方安排1天休息時(shí)間;(3)根據(jù)國(guó)家規(guī)定,享有法定節(jié)假日休息。8.工作內(nèi)容與流程8.1工作內(nèi)容(1)熟悉甲方產(chǎn)品及促銷(xiāo)政策;(2)在指定區(qū)域內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)品展示、宣傳和銷(xiāo)售;(3)維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序,引導(dǎo)消費(fèi)者正確購(gòu)買(mǎi);(4)收集消費(fèi)者意見(jiàn)和建議,反饋給甲方;(5)協(xié)助處理客戶投訴及售后服務(wù)。8.2工作流程(1)參加甲方組織的培訓(xùn),了解產(chǎn)品及促銷(xiāo)政策;(2)按照甲方安排,到達(dá)指定工作地點(diǎn);(3)按照工作內(nèi)容,執(zhí)行促銷(xiāo)任務(wù);(4)每日工作結(jié)束后,整理工作場(chǎng)地,歸檔工作資料;9.考核與評(píng)價(jià)9.1考核方式甲方將對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期考核,包括銷(xiāo)售額、客戶滿意度、工作態(tài)度等方面。9.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)(1)銷(xiāo)售額:根據(jù)完成銷(xiāo)售額的比例進(jìn)行評(píng)價(jià);(2)客戶滿意度:根據(jù)客戶調(diào)查問(wèn)卷結(jié)果進(jìn)行評(píng)價(jià);(3)工作態(tài)度:根據(jù)工作紀(jì)律、團(tuán)隊(duì)合作等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)。10.保密條款10.1保密內(nèi)容乙方在活動(dòng)中了解到的甲方商業(yè)秘密、客戶信息等,負(fù)有保密義務(wù)。10.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止或解除之日起計(jì)算,不少于2年。11.違約責(zé)任11.1違約情形(1)乙方違反保密條款,泄露甲方商業(yè)秘密;(2)乙方未按約定履行工作職責(zé),造成甲方損失;(3)乙方違反合同約定,擅自離職。11.2違約責(zé)任(1)乙方違反保密條款,甲方有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;(2)乙方未按約定履行工作職責(zé),甲方有權(quán)要求其賠償損失;(3)乙方違反合同約定,甲方有權(quán)解除合同,并要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,提交合同簽訂地人民法院訴訟解決。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)合同簽訂地人民法院。13.合同解除與終止13.1合同解除條件(1)乙方嚴(yán)重違反合同約定;(2)甲方因不可抗力原因,無(wú)法繼續(xù)履行合同;(3)經(jīng)雙方協(xié)商一致,決定解除合同。13.2合同終止條件合同期限屆滿,雙方無(wú)續(xù)約意愿。14.其他約定事項(xiàng)14.1其他約定內(nèi)容(1)本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份;(2)本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決;(3)本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):公司乙方(簽字):簽訂日期:____年____月____日篇第二部分:第三方介入后的修正15.第三方定義與角色15.1第三方定義本合同中提及的第三方,包括但不限于中介方、咨詢服務(wù)提供方、技術(shù)服務(wù)提供方、保險(xiǎn)代理方等,是指在合同履行過(guò)程中,為甲方或乙方提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立法人或自然人。15.2第三方角色(1)中介方:負(fù)責(zé)協(xié)助甲方招聘兼職人員,并推薦合格候選人;(2)咨詢服務(wù)提供方:為甲方提供市場(chǎng)調(diào)研、活動(dòng)策劃、宣傳推廣等方面的咨詢服務(wù);(3)技術(shù)服務(wù)提供方:為甲方提供活動(dòng)所需的場(chǎng)地布置、設(shè)備租賃、技術(shù)支持等服務(wù);(4)保險(xiǎn)代理方:為甲方或乙方提供意外傷害保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等保險(xiǎn)服務(wù)。16.第三方責(zé)任與權(quán)利16.1第三方責(zé)任(1)中介方:確保推薦的兼職人員符合甲方招聘條件,并對(duì)推薦人員的真實(shí)性負(fù)責(zé);(2)咨詢服務(wù)提供方:提供的服務(wù)應(yīng)符合甲方需求,保證服務(wù)質(zhì)量,并對(duì)提供的信息和方案的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);(3)技術(shù)服務(wù)提供方:確保提供的服務(wù)滿足活動(dòng)需求,保證服務(wù)質(zhì)量和安全,并對(duì)提供的服務(wù)負(fù)責(zé);(4)保險(xiǎn)代理方:確保保險(xiǎn)合同的合法性和有效性,并對(duì)保險(xiǎn)理賠的及時(shí)性負(fù)責(zé)。16.2第三方權(quán)利(1)中介方:有權(quán)根據(jù)甲方支付的費(fèi)用,獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用;(2)咨詢服務(wù)提供方:有權(quán)根據(jù)合同約定,獲得咨詢服務(wù)費(fèi)用;(3)技術(shù)服務(wù)提供方:有權(quán)根據(jù)合同約定,獲得技術(shù)服務(wù)費(fèi)用;(4)保險(xiǎn)代理方:有權(quán)根據(jù)保險(xiǎn)合同,獲得保險(xiǎn)代理費(fèi)用。17.第三方與甲方、乙方的權(quán)利義務(wù)劃分17.1第三方與甲方(1)第三方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),履行合同約定的義務(wù);(2)第三方在提供服務(wù)過(guò)程中,不得損害甲方合法權(quán)益;(3)甲方有權(quán)對(duì)第三方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督,并提出改進(jìn)意見(jiàn)。17.2第三方與乙方(1)第三方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán),不得泄露乙方個(gè)人信息;(2)第三方在乙方工作期間,應(yīng)提供必要的工作條件和安全保障;(3)乙方有權(quán)對(duì)第

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