移動辦公系統(tǒng)安全使用條例

移動辦公系統(tǒng)安全使用條例合同編號：__________第一條定義1.1移動辦公系統(tǒng)：指甲方采用的，通過移動設(shè)備（如手機、平板電腦等）接入企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)，進行辦公、通訊、協(xié)作等活動的信息系統(tǒng)。1.2信息安全：指保護移動辦公系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)不被未經(jīng)授權(quán)訪問、泄露、篡改、破壞，確保系統(tǒng)正常運行。第二條甲方義務(wù)2.1甲方應(yīng)確保移動辦公系統(tǒng)的安全防護措施符合國家相關(guān)法律法規(guī)、標準和行業(yè)最佳實踐。2.2甲方應(yīng)對員工進行移動辦公系統(tǒng)安全培訓，提高員工安全意識，防止因操作不當導致的信息安全事件。2.3甲方應(yīng)建立健全移動辦公系統(tǒng)安全管理制度，對違反本條例的行為進行查處。第三條乙方義務(wù)3.1乙方應(yīng)按照甲方要求，使用移動辦公系統(tǒng)，不得擅自轉(zhuǎn)讓、出租、出借賬戶給他人使用。3.2乙方應(yīng)妥善保管自己的賬戶密碼，不得泄露給他人。如發(fā)現(xiàn)賬戶密碼泄露，應(yīng)及時通知甲方并配合采取措施。3.3乙方在使用移動辦公系統(tǒng)時，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、社會公德和職業(yè)道德，不得利用系統(tǒng)從事違法、違規(guī)活動。第四條信息安全保護4.1乙方在移動辦公系統(tǒng)中處理的信息，包括但不限于企業(yè)秘密、商業(yè)秘密、個人隱私等，應(yīng)嚴格按照國家有關(guān)保密法律法規(guī)和甲方的保密規(guī)定進行處理。4.2乙方不得在移動辦公系統(tǒng)中、、傳播含有病毒、木馬、惡意軟件等危害信息安全的文件。4.3乙方不得在移動辦公系統(tǒng)中發(fā)布、傳播反對黨和國家方針政策、損害國家利益、民族團結(jié)、社會穩(wěn)定等違法和不良信息。第五條違規(guī)行為處理5.1乙方違反本條例的，甲方有權(quán)采取限制使用移動辦公系統(tǒng)、封禁賬戶等措施，并要求乙方承擔相應(yīng)的法律責任。5.2乙方因故意或者過失導致信息泄露、系統(tǒng)損壞等事故的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。5.3乙方涉嫌犯罪的，甲方將依法向有關(guān)部門報案并配合調(diào)查。第六條合同期限及終止6.1本條例自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。6.2除非雙方達成書面一致意見，否則在本條例有效期內(nèi)，任何一方不得單方面解除合同。6.3在合同期限屆滿前，雙方如需終止合同，應(yīng)提前____天書面通知對方。第七條爭議解決7.1本合同的解釋及履行發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。7.2本合同的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，均適用中華人民共和國法律法規(guī)。第八條其他約定8.1本條例未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本條例具有同等法律效力。8.2本條例一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（簽字/蓋章）：乙方（簽字/蓋章）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.移動辦公系統(tǒng)安全使用條例2.甲方信息安全培訓資料3.乙方賬戶注冊信息4.乙方保密協(xié)議5.乙方安全培訓證書6.移動辦公系統(tǒng)使用手冊7.信息安全事件應(yīng)急預(yù)案二、違約行為及認定：1.未經(jīng)授權(quán)訪問、泄露、篡改、破壞信息2.未按照甲方要求使用移動辦公系統(tǒng)3.擅自轉(zhuǎn)讓、出租、出借賬戶給他人使用4.泄露賬戶密碼5.、、傳播含有病毒、木馬、惡意軟件等文件6.發(fā)布、傳播違法和不良信息7.故意或者過失導致信息泄露、系統(tǒng)損壞等事故三、法律名詞及解釋：1.移動辦公系統(tǒng)：通過移動設(shè)備接入企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)，進行辦公、通訊、協(xié)作等活動的信息系統(tǒng)。2.信息安全：保護信息系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)不被未經(jīng)授權(quán)訪問、泄露、篡改、破壞，確保系統(tǒng)正常運行。3.企業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、競爭優(yōu)勢的信息。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價值并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.個人隱私：個人生理、心理以及社會交往過程中的秘密。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：員工安全意識不足解決辦法：加強安全培訓，定期開展宣傳活動，提高員工安全意識。2.問題：系統(tǒng)安全防護措施不足解決辦法：升級安全防護措施，定期進行安全檢查，修復漏洞。3.問題：信息泄露解決辦法：加強信息加密存儲和傳輸，限制訪問權(quán)限，及時采取補救措施。4.問題：賬戶密碼泄露解決辦法：立即通知管理員，更改密碼，加強密碼管理。5.問題：違規(guī)使用系統(tǒng)解決辦法：嚴肅處理違規(guī)行為，加強監(jiān)管，建立健全內(nèi)部管理制度。