內(nèi)部股權(quán)激勵(lì)合同范例

內(nèi)部股權(quán)激勵(lì)合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，就甲方對乙方進(jìn)行內(nèi)部股權(quán)激勵(lì)的相關(guān)事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、股權(quán)激勵(lì)對象及范圍

1.1本合同股權(quán)激勵(lì)對象為甲方在職員工，包括但不限于以下人員：

（1）公司高級管理人員；

（2）公司中層管理人員；

（3）公司核心業(yè)務(wù)部門員工；

（4）公司重要客戶服務(wù)人員；

（5）公司其他對公司發(fā)展有突出貢獻(xiàn)的員工。

1.2乙方符合上述條件，有權(quán)參與甲方內(nèi)部股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。

二、股權(quán)激勵(lì)方案

2.1甲方同意向乙方授予一定數(shù)量的股權(quán)，具體如下：

（1）股權(quán)類型：______（例如：優(yōu)先股、普通股等）；

（2）股權(quán)數(shù)量：______（股）；

（3）股權(quán)價(jià)格：______（元/股）；

（4）股權(quán)授予時(shí)間：______（年月日）；

（5）股權(quán)鎖定期：______（年月日）。

2.2乙方獲得股權(quán)后，需按照甲方規(guī)定的程序進(jìn)行股權(quán)登記、備案等手續(xù)。

三、股權(quán)激勵(lì)條件及限制

3.1乙方獲得股權(quán)需滿足以下條件：

（1）乙方在甲方任職期間，無違反國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度的行為；

（2）乙方在甲方任職期間，無重大違紀(jì)行為；

（3）乙方在甲方任職期間，無損害公司利益的行為。

3.2乙方獲得股權(quán)后，應(yīng)遵守以下限制：

（1）乙方在鎖定期內(nèi)，不得轉(zhuǎn)讓、抵押、贈與、繼承等處置股權(quán)；

（2）乙方離職后，甲方有權(quán)按照約定收回其持有的股權(quán)。

四、股權(quán)激勵(lì)的變更及終止

4.1在股權(quán)激勵(lì)期間，如遇以下情形，甲方有權(quán)變更或終止股權(quán)激勵(lì)：

（1）乙方違反本合同約定，損害甲方利益；

（2）乙方因個(gè)人原因離職；

（3）甲方因公司經(jīng)營需要，調(diào)整股權(quán)激勵(lì)方案。

4.2乙方在股權(quán)激勵(lì)期間，如遇以下情形，甲方有權(quán)終止股權(quán)激勵(lì)：

（1）乙方違反國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度；

（2）乙方重大違紀(jì)；

（3）乙方損害公司利益。

五、違約責(zé)任

5.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。

5.2乙方違反本合同約定，損害甲方利益的，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方公司章程；

2.甲方內(nèi)部股權(quán)激勵(lì)管理辦法；

3.乙方個(gè)人資料。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為保障公司內(nèi)部股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的順利進(jìn)行，維護(hù)公司及員工的長遠(yuǎn)利益，特與乙方（以下簡稱“乙方”）及丙方（以下簡稱“丙方”）簽訂本合同。

一、合同主體

1.1甲方：[公司全稱]，注冊地為[注冊地]，法定代表人為[法定代表人姓名]，營業(yè)執(zhí)照號為[營業(yè)執(zhí)照號]。

1.2乙方：[員工姓名]，身份證號碼為[身份證號碼]，現(xiàn)就職于甲方。

1.3丙方：[第三方全稱]，注冊地為[注冊地]，法定代表人為[法定代表人姓名]，營業(yè)執(zhí)照號為[營業(yè)執(zhí)照號]。

二、股權(quán)激勵(lì)方案

2.1甲方同意向乙方授予一定數(shù)量的股權(quán)，具體如下：

（1）股權(quán)類型：[股權(quán)類型，如優(yōu)先股、普通股等]；

（2）股權(quán)數(shù)量：[股權(quán)數(shù)量，股]；

（3）股權(quán)價(jià)格：[股權(quán)價(jià)格，元/股]；

（4）股權(quán)授予時(shí)間：[股權(quán)授予時(shí)間，年月日]；

（5）股權(quán)鎖定期：[股權(quán)鎖定期，年月日]。

2.2丙方作為股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的第三方主體，負(fù)責(zé)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施、監(jiān)督和管理。

三、丙方職責(zé)與權(quán)利

3.1丙方職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的制定和實(shí)施；

（2）監(jiān)督乙方遵守股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的相關(guān)規(guī)定；

（3）對股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行評估和報(bào)告；

（4）維護(hù)甲方的合法權(quán)益。

3.2丙方權(quán)利：

（1）對乙方違反股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的行為進(jìn)行糾正；

（2）根據(jù)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的要求，對乙方進(jìn)行股權(quán)激勵(lì)方案的調(diào)整；

（3）在必要時(shí)，向甲方提出終止股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的建議。

四、甲方的權(quán)益

4.1甲方權(quán)益：

（1）享有股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的控制權(quán)；

（2）對股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督；

（3）在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行過程中，有權(quán)根據(jù)公司實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整；

（4）在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃終止或解除時(shí)，有權(quán)依法收回股權(quán)。

五、乙方的責(zé)任與限制

5.1乙方責(zé)任：

（1）按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定，履行相應(yīng)的義務(wù)；

（2）不得以任何形式損害甲方的合法權(quán)益；

（3）在鎖定期內(nèi)，不得擅自轉(zhuǎn)讓、抵押、贈與、繼承等處置股權(quán)。

5.2乙方限制：

（1）在鎖定期內(nèi)，不得離職；

（2）離職后，甲方有權(quán)按照約定收回其持有的股權(quán)；

（3）違反股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃規(guī)定，甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。

六、違約責(zé)任

6.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、合同終止

7.1在以下情況下，本合同終止：

（1）股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行完畢；

（2）股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃因甲方原因提前終止；

（3）股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃因乙方原因提前終止；

（4）雙方協(xié)商一致解除本合同。

八、其他

8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

8.2本合同一式兩份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方公司章程；

2.甲方內(nèi)部股權(quán)激勵(lì)管理辦法；

3.乙方個(gè)人資料。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

第三方介入股權(quán)激勵(lì)合同的意義和目的在于，通過引入專業(yè)的第三方機(jī)構(gòu)，確保股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的公平、公正和透明，同時(shí)提高股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的執(zhí)行效率。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，保障公司的權(quán)益，確保股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的順利實(shí)施，實(shí)現(xiàn)公司長期穩(wěn)定發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為提高乙方（以下簡稱“乙方”）的業(yè)績表現(xiàn)，激發(fā)乙方的工作積極性，特與丙方（以下簡稱“丙方”）簽訂本合同，就乙方參與甲方設(shè)計(jì)的業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃事宜達(dá)成如下協(xié)議。

一、合同主體

1.1甲方：[公司全稱]，注冊地為[注冊地]，法定代表人為[法定代表人姓名]，營業(yè)執(zhí)照號為[營業(yè)執(zhí)照號]。

1.2乙方：[員工姓名]，身份證號碼為[身份證號碼]，現(xiàn)就職于甲方。

1.3丙方：[第三方全稱]，注冊地為[注冊地]，法定代表人為[法定代表人姓名]，營業(yè)執(zhí)照號為[營業(yè)執(zhí)照號]。

二、業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃

2.1甲方同意根據(jù)乙方在[具體時(shí)間范圍]內(nèi)的業(yè)績表現(xiàn)，向其發(fā)放業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)。

2.2業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)的具體標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)放時(shí)間及金額由甲方制定，并經(jīng)丙方審核后執(zhí)行。

三、丙方職責(zé)與權(quán)利

3.1丙方職責(zé)：

（1）協(xié)助甲方制定業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃；

（2）監(jiān)督業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃的執(zhí)行；

（3）審核業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)的發(fā)放是否符合計(jì)劃要求；

（4）保障乙方的合法權(quán)益。

3.2丙方權(quán)利：

（1）對業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行評估；

（2）向甲方提出改進(jìn)建議；

（3）在必要時(shí)，暫停或終止業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)的發(fā)放。

四、乙方的權(quán)益

4.1乙方權(quán)益：

（1）享有在業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃規(guī)定的時(shí)間范圍內(nèi)，根據(jù)自身業(yè)績獲得獎(jiǎng)勵(lì)的權(quán)利；

（2）對業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督；

（3）在業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放過程中，享有知情權(quán)和申訴權(quán)。

五、甲方的責(zé)任與限制

5.1甲方的責(zé)任：

（1）按照業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定，及時(shí)、足額地向乙方發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)；

（2）保障乙方的合法權(quán)益，不得無故降低獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)或停止發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)；

（3）在業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行過程中，對乙方的工作給予必要的支持和幫助。

5.2甲方的限制：

（1）不得利用業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃損害乙方的合法權(quán)益；

（2）不得擅自調(diào)整業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃，影響乙方的預(yù)期收益；

（3）在業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行過程中，應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則。

六、違約責(zé)任

6.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、合同終止

8.1在以下情況下，本合同終止：

（1）業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行完畢；

（2）雙方協(xié)商一致解除本合同；

（3）出現(xiàn)合同約定的其他終止情形。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

9.2本合同一式兩份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方公司業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)管理辦法；

2.乙方個(gè)人業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)；

3.丙方審核標(biāo)準(zhǔn)。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：______