2024年度事業(yè)單位專兼職聘用合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度事業(yè)單位專兼職聘用合同范本本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立的法律依據(jù)1.2合同訂立的目的2.合同主體信息2.1甲方基本信息2.2乙方基本信息2.3合同簽訂日期與地點(diǎn)3.聘用性質(zhì)與崗位3.1聘用性質(zhì)3.2崗位名稱與職責(zé)4.聘用期限與工作內(nèi)容4.1聘用期限4.2工作內(nèi)容與要求5.工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間安排5.2休息休假制度6.工資與福利待遇6.1基本工資6.2績(jī)效工資6.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金6.4其他福利待遇7.考核與獎(jiǎng)懲7.1考核方式與標(biāo)準(zhǔn)7.2獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰措施8.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1保密事項(xiàng)8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3解除與終止后的處理10.違約責(zé)任10.1違約行為與責(zé)任10.2違約金的計(jì)算與支付11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.其他約定事項(xiàng)12.1不可抗力12.2通知與送達(dá)12.3合同的修改與補(bǔ)充12.4合同的生效與終止13.合同附件13.1附件一：崗位說(shuō)明書(shū)13.2附件二：考核標(biāo)準(zhǔn)13.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)與公積金繳納證明14.合同簽署14.1甲方代表簽字14.2乙方代表簽字14.3甲方蓋章14.4乙方蓋章第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立的法律依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等相關(guān)法律法規(guī)訂立。1.2合同訂立的目的本合同旨在明確甲方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，保障雙方的合法權(quán)益，促進(jìn)事業(yè)單位的穩(wěn)定與發(fā)展。2.合同主體信息2.1甲方基本信息甲方名稱：事業(yè)單位甲方地址：市區(qū)路號(hào)甲方法定代表人：X2.2乙方基本信息乙方姓名：X乙方身份證號(hào)碼：乙方住址：市區(qū)路號(hào)2.3合同簽訂日期與地點(diǎn)合同簽訂日期：2024年X月X日合同簽訂地點(diǎn)：市區(qū)路號(hào)3.聘用性質(zhì)與崗位3.1聘用性質(zhì)乙方同意按照事業(yè)單位專兼職聘用合同的規(guī)定，接受甲方聘用。3.2崗位名稱與職責(zé)崗位名稱：崗位崗位職責(zé)：（1）完成甲方交辦的工作任務(wù)；（2）遵守國(guó)家法律法規(guī)和單位規(guī)章制度；（3）參加單位組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)；（4）保守單位商業(yè)秘密。4.聘用期限與工作內(nèi)容4.1聘用期限本合同聘用期限為X年，自2024年X月X日起至202X年X月X日止。4.2工作內(nèi)容與要求（1）負(fù)責(zé)崗位的日常工作；（2）協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人完成各項(xiàng)工作任務(wù)；（3）參加單位組織的各項(xiàng)活動(dòng)。5.工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間安排乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作X天，每天工作X小時(shí)。5.2休息休假制度乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。6.工資與福利待遇6.1基本工資乙方基本工資為每月人民幣元。6.2績(jī)效工資乙方績(jī)效工資根據(jù)崗位績(jī)效考核結(jié)果確定，具體標(biāo)準(zhǔn)另行約定。6.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。6.4其他福利待遇乙方享有單位規(guī)定的其他福利待遇，包括但不限于：（1）定期體檢；（2）節(jié)日慰問(wèn)；（3）員工培訓(xùn)。7.考核與獎(jiǎng)懲7.1考核方式與標(biāo)準(zhǔn)甲方對(duì)乙方的工作進(jìn)行定期考核，考核標(biāo)準(zhǔn)如下：（1）工作態(tài)度；（2）工作能力；（3）工作成果；（4）團(tuán)隊(duì)協(xié)作。7.2獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰措施（1）對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方，甲方將給予獎(jiǎng)勵(lì)；（2）對(duì)違反合同規(guī)定或工作紀(jì)律的乙方，甲方將給予相應(yīng)懲罰。8.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1保密事項(xiàng)乙方在履行本合同過(guò)程中知悉的甲方商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略、客戶信息等，負(fù)有保密義務(wù)。8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在履行本合同過(guò)程中創(chuàng)作的作品、發(fā)明創(chuàng)造等知識(shí)產(chǎn)權(quán)，除法律法規(guī)另有規(guī)定外，歸甲方所有。9.合同解除與終止9.1合同解除條件（1）乙方嚴(yán)重違反本合同約定；（2）甲方因法定原因需要解除合同；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。9.2合同終止條件（1）聘用期限屆滿；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；（3）乙方因健康原因無(wú)法履行工作職責(zé)；（4）雙方協(xié)商一致終止合同。9.3解除與終止后的處理（1）合同解除或終止后，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和合同約定支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；（2）乙方應(yīng)妥善交接工作，不得擅自帶走甲方財(cái)產(chǎn)或資料；（3）雙方應(yīng)妥善處理合同解除或終止后的債權(quán)債務(wù)關(guān)系。10.違約責(zé)任10.1違約行為與責(zé)任（1）甲方未按合同約定支付工資或福利待遇的，應(yīng)向乙方支付違約金；（2）乙方未按合同約定履行工作職責(zé)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.2違約金的計(jì)算與支付違約金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)違約行為的性質(zhì)和程度確定，具體金額由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)（1）仲裁委員會(huì)；（2）人民法院。12.其他約定事項(xiàng)12.1不可抗力因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行或履行困難的，雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響，部分或全部免除責(zé)任。12.2通知與送達(dá)（1）直接送達(dá)；（2）郵寄送達(dá)；（3）電子郵件送達(dá)。12.3合同的修改與補(bǔ)充本合同的修改與補(bǔ)充，必須以書(shū)面形式，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.4合同的生效與終止本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至合同約定的聘用期限屆滿或雙方約定的終止條件成就時(shí)終止。13.合同附件13.1附件一：崗位說(shuō)明書(shū)13.2附件二：考核標(biāo)準(zhǔn)13.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)與公積金繳納證明14.合同簽署14.1甲方代表簽字：________14.2乙方代表簽字：________14.3甲方蓋章：________14.4乙方蓋章：________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與范圍15.1第三方的定義本合同所指的第三方，是指除甲方和乙方之外的，為履行本合同或協(xié)助合同履行而介入的任何個(gè)人、法人或其他組織。15.2第三方介入的范圍（1）中介機(jī)構(gòu)提供招聘、培訓(xùn)、咨詢等服務(wù)；（2）第三方提供資金、技術(shù)、設(shè)備等支持；（3）第三方作為擔(dān)保人或保證人；（4）第三方作為合同履行的監(jiān)督或評(píng)估機(jī)構(gòu)。16.第三方介入的程序16.1介入申請(qǐng)任何一方有意引入第三方介入本合同，應(yīng)提前向?qū)Ψ教岢鰰?shū)面申請(qǐng)，并詳細(xì)說(shuō)明第三方介入的目的、方式、期限和預(yù)期效果。16.2介入同意對(duì)方收到介入申請(qǐng)后，應(yīng)在X日內(nèi)予以答復(fù)。如同意第三方介入，雙方應(yīng)共同與第三方簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)。17.第三方介入的責(zé)權(quán)利17.1第三方的權(quán)利（1）根據(jù)補(bǔ)充協(xié)議，第三方有權(quán)要求甲方和乙方履行合同義務(wù)；（2）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費(fèi)用；（3）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定獲得相應(yīng)的報(bào)酬。17.2第三方的義務(wù)（1）第三方應(yīng)按照合同約定，履行其職責(zé)，確保合同履行的順利進(jìn)行；（2）第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；（3）第三方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，提供專業(yè)、高效的服務(wù)。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲方的劃分第三方與甲方之間的關(guān)系，依據(jù)雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議確定。甲方應(yīng)確保第三方按照合同約定履行義務(wù)，并對(duì)第三方的行為承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。18.2第三方與乙方的劃分第三方與乙方之間的關(guān)系，依據(jù)雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議確定。乙方應(yīng)配合第三方的工作，并按照合同約定履行其義務(wù)。18.3第三方與其他各方的劃分第三方與合同之外的其他方之間的關(guān)系，由第三方自行處理。但第三方在處理此類關(guān)系時(shí)，應(yīng)尊重甲乙雙方的合法權(quán)益。19.第三方的責(zé)任限額19.1第三方的責(zé)任范圍第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任，限于其按照補(bǔ)充協(xié)議履行職責(zé)所產(chǎn)生的影響。19.2第三方的責(zé)任限額（1）第三方因履行職責(zé)不當(dāng)給甲方或乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（2）第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，因不可抗力等原因?qū)е聯(lián)p失，免除其賠償責(zé)任；（3）第三方責(zé)任限額由雙方在補(bǔ)充協(xié)議中約定，最高不超過(guò)人民幣萬(wàn)元。20.第三方介入的終止20.1介入終止條件（1）合同履行完畢；（2）合同解除或終止；（3）雙方同意終止第三方介入。20.2介入終止后的處理第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定，處理相關(guān)事宜，包括但不限于：（2）甲乙雙方應(yīng)按照合同約定，支付第三方剩余服務(wù)費(fèi)用；（3）甲乙雙方應(yīng)妥善處理第三方介入過(guò)程中產(chǎn)生的債權(quán)債務(wù)關(guān)系。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：崗位說(shuō)明書(shū)詳細(xì)要求：（1）明確崗位名稱、職責(zé)、工作內(nèi)容、任職資格等；（2）詳細(xì)列出崗位所需的專業(yè)技能、工作經(jīng)驗(yàn)等；（3）說(shuō)明崗位的工作環(huán)境、工作地點(diǎn)等。附件說(shuō)明：崗位說(shuō)明書(shū)是乙方了解崗位職責(zé)和工作要求的重要依據(jù)，也是甲方考核乙方工作表現(xiàn)的標(biāo)準(zhǔn)。2.附件二：考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：（1）明確考核項(xiàng)目、考核指標(biāo)、考核方法等；（2）設(shè)定考核周期和考核結(jié)果的應(yīng)用；（3）說(shuō)明考核結(jié)果對(duì)乙方工資、晉升等的影響。附件說(shuō)明：3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)與公積金繳納證明詳細(xì)要求：（1）提供乙方社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納的詳細(xì)記錄；（2）說(shuō)明繳納金額、繳納期限等；（3）證明甲方已按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。附件說(shuō)明：社會(huì)保險(xiǎn)與公積金繳納證明是乙方享受?chē)?guó)家法定福利待遇的依據(jù)，也是甲方履行社會(huì)責(zé)任的證明。4.附件四：補(bǔ)充協(xié)議詳細(xì)要求：（1）明確第三方介入的目的、方式、期限等；（2）設(shè)定第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)；（3）說(shuō)明第三方介入對(duì)合同履行的影響。附件說(shuō)明：補(bǔ)充協(xié)議是第三方介入合同履行的重要文件，它明確了第三方介入的具體內(nèi)容，保障了各方的合法權(quán)益。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）甲方未按時(shí)支付乙方工資；（2）乙方未按合同約定履行工作職責(zé)；（3）第三方未按照補(bǔ)充協(xié)議履行職責(zé)；（4）任何一方違反保密條款；（5）任何一方違反合同解除或終止條款。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（1）甲方未按時(shí)支付乙方工資，應(yīng)支付違約金，違約金金額為未支付工資的X%；（2）乙方未按合同約定履行工作職責(zé)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失；（3）第三方未按照補(bǔ)充協(xié)議履行職責(zé)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲乙雙方損失；（4）違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失；（5）違反合同解除或終止條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金。3.示例說(shuō)明：（1）甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方可以要求甲方支付違約金，違約金金額為人民幣元；（2）乙方未按合同約定完成工作任務(wù)，導(dǎo)致甲方損失人民幣元，乙方應(yīng)賠償甲方該損失；（3）第三方未按照補(bǔ)充協(xié)議提供技術(shù)服務(wù)，導(dǎo)致甲方損失人民幣元，第三方應(yīng)賠償甲方該損失；（4）乙方泄露甲方商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方損失人民幣元，乙方應(yīng)賠償甲方該損失；（5）合同到期后，乙方未按合同約定辦理工作交接，甲方可以要求乙方支付違約金，違約金金額為人民幣元。全文完。2024年度事業(yè)單位專兼職聘用合同范本1本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方基本信息1.2合同期限1.3聘用方式1.4工作崗位1.5工作地點(diǎn)2.工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作內(nèi)容2.2工作職責(zé)2.3工作目標(biāo)2.4工作考核3.工作時(shí)間與考勤3.1工作時(shí)間3.2考勤制度3.3假期規(guī)定3.4請(qǐng)假手續(xù)4.工資待遇4.1基本工資4.2績(jī)效工資4.3獎(jiǎng)金4.4社會(huì)保險(xiǎn)4.5其他福利5.合同解除與終止5.1合同解除條件5.2合同終止條件5.3解除與終止程序5.4解除與終止補(bǔ)償6.違約責(zé)任6.1違約行為6.2違約責(zé)任6.3違約賠償7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違反保密責(zé)任8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.3爭(zhēng)議解決程序9.合同生效與修改9.1合同生效條件9.2合同修改程序9.3合同附件10.其他約定事項(xiàng)10.1其他約定條款10.2其他約定事項(xiàng)11.合同附件11.1附件一：工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)11.2附件二：工資待遇明細(xì)表11.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)明細(xì)表12.合同簽署12.1簽署日期12.2簽署地點(diǎn)12.3簽署人員13.合同份數(shù)13.1合同份數(shù)13.2合同保管14.合同附件清單14.1附件一：工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)14.2附件二：工資待遇明細(xì)表14.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)明細(xì)表第一部分：合同如下：第一條合同基本信息1.1合同雙方基本信息甲方：[事業(yè)單位名稱]乙方：[員工姓名]1.2合同期限本合同自[起始日期]起至[終止日期]止，共計(jì)[合同期限]年。1.3聘用方式乙方為甲方[專兼職]聘用人員。1.4工作崗位乙方在甲方擔(dān)任[具體工作崗位]。1.5工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。第二條工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作內(nèi)容乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成[具體工作內(nèi)容]。2.2工作職責(zé)（1）嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度；（2）按時(shí)完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量；（3）參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)；（4）維護(hù)甲方形象，保守商業(yè)秘密。2.3工作目標(biāo)（1）[具體工作目標(biāo)一]；（2）[具體工作目標(biāo)二]；（3）[具體工作目標(biāo)三]。2.4工作考核甲方將對(duì)乙方的工作進(jìn)行定期考核，考核結(jié)果作為調(diào)整工資、獎(jiǎng)金和晉升的依據(jù)。第三條工作時(shí)間與考勤3.1工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為[具體工作時(shí)間]，包括[具體工作日]。3.2考勤制度乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，如遇特殊情況需請(qǐng)假，應(yīng)提前[請(qǐng)假提前時(shí)間]向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)。3.3假期規(guī)定乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假等假期。3.4請(qǐng)假手續(xù)乙方請(qǐng)假應(yīng)填寫(xiě)《請(qǐng)假申請(qǐng)表》，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。第四條工資待遇4.1基本工資乙方的基本工資為[基本工資數(shù)額]元/月。4.2績(jī)效工資乙方的績(jī)效工資根據(jù)考核結(jié)果確定，具體數(shù)額由甲方根據(jù)實(shí)際情況制定。4.3獎(jiǎng)金乙方享有[具體獎(jiǎng)金項(xiàng)目]獎(jiǎng)金，具體數(shù)額和發(fā)放條件由甲方制定。4.4社會(huì)保險(xiǎn)甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.5其他福利乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇，包括但不限于交通補(bǔ)貼、餐補(bǔ)等。第五條合同解除與終止5.1合同解除條件（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同；（3）甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整或人員編制需要，提前[提前通知時(shí)間]通知乙方解除合同。5.2合同終止條件（1）合同期限屆滿；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；（3）乙方死亡或被宣告失蹤。5.3解除與終止程序合同解除或終止前，甲方應(yīng)提前[提前通知時(shí)間]以書(shū)面形式通知乙方。5.4解除與終止補(bǔ)償合同解除或終止后，甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第六條違約責(zé)任6.1違約行為（1）甲方未按照合同約定支付乙方工資；（2）甲方未按照合同約定提供社會(huì)保險(xiǎn)；（3）乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)；（4）乙方泄露甲方商業(yè)秘密。6.2違約責(zé)任（1）甲方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；（2）乙方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；（3）違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式由雙方協(xié)商確定。6.3違約賠償（1）甲方違約，應(yīng)支付乙方相應(yīng)的違約金；（2）乙方違約，應(yīng)賠償甲方相應(yīng)的損失。第八條保密條款7.1保密內(nèi)容（1）甲方的經(jīng)營(yíng)策略、商業(yè)計(jì)劃；（2）甲方的技術(shù)資料、產(chǎn)品設(shè)計(jì)；（3）甲方的客戶名單、市場(chǎng)信息；（4）甲方與其他第三方簽訂的保密協(xié)議。7.2保密期限本合同終止后，乙方仍需遵守保密義務(wù)，保密期限為[保密期限]年。7.3違反保密責(zé)任乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。652578第九條爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交[具體爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)]進(jìn)行仲裁。8.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)其仲裁規(guī)則和程序進(jìn)行仲裁，仲裁裁決為終局裁決。652579第十條合同生效與修改9.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2合同修改程序?qū)Ρ竞贤娜魏涡薷模仨毥?jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出。9.3合同附件本合同附件作為合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。652580第十一條其他約定事項(xiàng)10.1其他約定條款本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。10.2其他約定事項(xiàng)（1）乙方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)保密法律法規(guī)；（2）乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和保密規(guī)定；（3）乙方應(yīng)服從甲方的管理，積極參加甲方組織的各項(xiàng)活動(dòng)。652581第十二條合同簽署12.1簽署日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2簽署地點(diǎn)本合同簽署地點(diǎn)為[具體簽署地點(diǎn)]。12.3簽署人員甲方代表：[甲方代表姓名]乙方代表：[乙方代表姓名]652582第十三條合同份數(shù)13.1合同份數(shù)本合同一式[合同份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[份數(shù)]份。13.2合同保管本合同由甲方和乙方妥善保管，任何一方不得擅自涂改、偽造或銷毀。652583第十四條合同附件清單14.1附件一：工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)14.2附件二：工資待遇明細(xì)表14.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)明細(xì)表14.4附件四：保密協(xié)議14.5附件五：其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義與介入目的1.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲方和乙方之外的任何個(gè)人、組織或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)、擔(dān)保機(jī)構(gòu)等。1.2第三方介入目的（1）提供中介服務(wù)，協(xié)助甲方與乙方建立或維持合同關(guān)系；（2）進(jìn)行專業(yè)評(píng)估，為甲方提供乙方的工作能力、資質(zhì)等方面的評(píng)估報(bào)告；（3）提供咨詢服務(wù)，協(xié)助甲方和乙方解決合同履行過(guò)程中的問(wèn)題；（4）提供擔(dān)保服務(wù)，確保甲方和乙方履行合同義務(wù)。第二條第三方責(zé)任與義務(wù)2.1第三方責(zé)任限額第三方在本合同中的責(zé)任限額由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。如未約定，第三方對(duì)甲方和乙方的責(zé)任總額不超過(guò)[具體金額]元。2.2第三方義務(wù)（1）遵守國(guó)家法律法規(guī)，遵守合同約定；（2）按照約定提供專業(yè)、客觀、公正的服務(wù)；（3）保守甲方和乙方的商業(yè)秘密；（4）對(duì)因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三條第三方權(quán)利3.1第三方權(quán)利概述（1）根據(jù)合同約定收取服務(wù)費(fèi)用；（2）根據(jù)合同約定獲得甲方和乙方的配合；（3）在合同履行過(guò)程中，有權(quán)對(duì)甲方和乙方提出建議或意見(jiàn)。3.2第三方權(quán)利行使（1）不損害甲方和乙方的合法權(quán)益；（2）不違反合同約定；（3）不超出合同約定的范圍。第四條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明4.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系為服務(wù)合同關(guān)系，甲方為服務(wù)接受方，第三方為服務(wù)提供方。4.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系為協(xié)助合同關(guān)系，乙方為被協(xié)助方，第三方為協(xié)助方。4.3第三方與合同履行的關(guān)系第三方不參與合同履行，其服務(wù)僅限于合同履行過(guò)程中的輔助和協(xié)調(diào)。第五條第三方介入的合同調(diào)整5.1合同調(diào)整原則（1）不違反國(guó)家法律法規(guī)；（2）不損害甲方和乙方的合法權(quán)益；（3）經(jīng)甲方和乙方協(xié)商一致。5.2合同調(diào)整程序合同調(diào)整程序如下：（1）第三方提出合同調(diào)整建議；（2）甲方和乙方進(jìn)行協(xié)商；（3）達(dá)成一致后，由甲方和乙方簽署書(shū)面協(xié)議。第六條第三方介入的合同解除6.1合同解除條件（1）第三方違反合同約定，給甲方或乙方造成損失；（2）甲方或乙方認(rèn)為第三方服務(wù)不符合合同要求；（3）國(guó)家法律法規(guī)或政策變化，導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行。6.2合同解除程序合同解除程序如下：（1）甲方或乙方提出解除合同；（2）第三方確認(rèn)解除合同；（3）甲方和乙方簽署書(shū)面解除協(xié)議。第七條第三方介入的合同終止7.1合同終止條件（1）合同約定的服務(wù)期限屆滿；（2）甲方或乙方提出終止合同；（3）國(guó)家法律法規(guī)或政策變化，導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行。7.2合同終止程序合同終止程序如下：（1）甲方或乙方提出終止合同；（2）第三方確認(rèn)終止合同；（3）甲方和乙方簽署書(shū)面終止協(xié)議。第八條第三方介入的爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式第三方介入的合同爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交[具體爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)]進(jìn)行仲裁。8.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)其仲裁規(guī)則和程序進(jìn)行仲裁，仲裁裁決為終局裁決。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)要求：詳細(xì)描述乙方的工作職責(zé)、工作目標(biāo)、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明：此附件用于明確乙方的工作內(nèi)容和要求，作為合同附件之一。2.附件二：工資待遇明細(xì)表要求：詳細(xì)列出乙方的工資構(gòu)成、績(jī)效工資標(biāo)準(zhǔn)、獎(jiǎng)金發(fā)放條件等。說(shuō)明：此附件用于明確乙方的工資待遇，作為合同附件之一。3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)明細(xì)表要求：詳細(xì)列出乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)種類、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)金額等。說(shuō)明：此附件用于明確乙方的社會(huì)保險(xiǎn)待遇，作為合同附件之一。4.附件四：保密協(xié)議要求：明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明：此附件用于明確乙方的保密義務(wù)，作為合同附件之一。5.附件五：其他相關(guān)文件要求：包括但不限于乙方提供的個(gè)人簡(jiǎn)歷、資格證書(shū)、工作證明等。說(shuō)明：此附件用于補(bǔ)充乙方在合同履行過(guò)程中的相關(guān)資料，作為合同附件之一。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失。示例：若乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)，導(dǎo)致甲方項(xiàng)目延期，甲方遭受損失10萬(wàn)元，則乙方應(yīng)賠償甲方10萬(wàn)元。2.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成損失。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)乙方泄露秘密的嚴(yán)重程度和甲方遭受的損失金額，由雙方協(xié)商確定違約責(zé)任。示例：若乙方泄露甲方商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方市場(chǎng)份額下降，甲方遭受損失20萬(wàn)元，則乙方應(yīng)賠償甲方20萬(wàn)元。3.違約行為：甲方未按時(shí)支付乙方工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)甲方逾期支付工資的時(shí)間長(zhǎng)短和乙方遭受的損失金額，由雙方協(xié)商確定違約責(zé)任。示例：若甲方逾期支付乙方工資一個(gè)月，導(dǎo)致乙方生活困難，乙方遭受損失5000元，則甲方應(yīng)賠償乙方5000元。4.違約行為：甲方未按照合同約定提供社會(huì)保險(xiǎn)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)甲方未提供社會(huì)保險(xiǎn)的種類和乙方遭受的損失金額，由雙方協(xié)商確定違約責(zé)任。示例：若甲方未為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損，乙方遭受損失10000元，則甲方應(yīng)賠償乙方10000元。5.違約行為：乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)乙方泄露秘密的嚴(yán)重程度和甲方遭受的損失金額，由雙方協(xié)商確定違約責(zé)任。示例：若乙方泄露甲方商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方市場(chǎng)份額下降，甲方遭受損失30萬(wàn)元，則乙方應(yīng)賠償甲方30萬(wàn)元。全文完。2024年度事業(yè)單位專兼職聘用合同范本2本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同定義1.2合同適用范圍1.3合同有效期2.聘用單位及聘用人員2.1聘用單位基本信息2.2聘用人員基本信息3.聘用崗位及職責(zé)3.1聘用崗位3.2職責(zé)描述4.工作內(nèi)容及要求4.1工作內(nèi)容4.2工作要求5.工作時(shí)間及考勤5.1工作時(shí)間5.2考勤制度6.工資待遇6.1基本工資6.2獎(jiǎng)金及津貼6.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金7.培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)計(jì)劃7.2發(fā)展機(jī)會(huì)8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件9.違約責(zé)任9.1聘用單位違約責(zé)任9.2聘用人員違約責(zé)任10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同附件12.1附件一：崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)12.2附件二：培訓(xùn)計(jì)劃12.3附件三：其他相關(guān)文件13.合同生效及修改13.1合同生效條件13.2合同修改程序14.其他約定事項(xiàng)14.1法律適用14.2合同份數(shù)14.3合同簽署第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同定義1.2合同適用范圍本合同適用于甲方在2024年度內(nèi)與乙方簽訂的專兼職聘用關(guān)系。1.3合同有效期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至2024年12月31日止。2.聘用單位及聘用人員2.1聘用單位基本信息甲方名稱：________________________甲方住所：________________________法定代表人：______________________2.2聘用人員基本信息乙方姓名：______________________乙方性別：______________________乙方身份證號(hào)碼：___________________乙方聯(lián)系電話：_____________________乙方電子郵箱：____________________3.聘用崗位及職責(zé)3.1聘用崗位乙方在甲方單位擔(dān)任的專兼職崗位為：________________________3.2職責(zé)描述乙方在甲方單位的職責(zé)如下：1.遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方單位的規(guī)章制度；2.負(fù)責(zé)崗位范圍內(nèi)的工作任務(wù)；3.配合甲方單位完成各項(xiàng)工作任務(wù)；4.參加甲方單位組織的各項(xiàng)活動(dòng)；5.完成甲方單位領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。4.工作內(nèi)容及要求4.1工作內(nèi)容乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：1.執(zhí)行甲方單位的各項(xiàng)決策和計(jì)劃；2.參與甲方單位的業(yè)務(wù)活動(dòng)；3.完成甲方單位下達(dá)的工作任務(wù)；4.參與甲方單位的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。4.2工作要求乙方應(yīng)按照甲方單位的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，確保工作質(zhì)量，具體要求如下：1.乙方應(yīng)具備履行崗位職責(zé)所需的業(yè)務(wù)能力和專業(yè)知識(shí)；2.乙方應(yīng)按時(shí)完成工作任務(wù)，不得無(wú)故拖延；3.乙方應(yīng)保守甲方單位的商業(yè)秘密；4.乙方應(yīng)遵守甲方單位的考勤制度。5.工作時(shí)間及考勤5.1工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周________________小時(shí)，具體工作時(shí)間為_(kāi)_______________。5.2考勤制度乙方應(yīng)遵守甲方單位的考勤制度，按時(shí)上下班，不得遲到、早退。如有特殊情況，需提前向甲方單位請(qǐng)假，并經(jīng)批準(zhǔn)。6.工資待遇6.1基本工資乙方的基本工資為人民幣_(tái)_______________元/月。6.2獎(jiǎng)金及津貼乙方享有甲方單位的獎(jiǎng)金及津貼，具體標(biāo)準(zhǔn)如下：1.年終獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方單位的效益情況，年終獎(jiǎng)金為人民幣_(tái)_______________元；2.津貼：根據(jù)乙方的工作性質(zhì)和甲方單位的政策，乙方享有________________津貼。6.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，具體繳費(fèi)基數(shù)和比例按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。8.合同解除與終止8.1合同解除條件1.乙方因個(gè)人原因提出解除合同，應(yīng)當(dāng)提前30日書(shū)面通知甲方；2.甲方因乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或合同規(guī)定，可以立即解除合同；3.乙方因健康原因無(wú)法履行合同，經(jīng)甲方認(rèn)可，可以解除合同；4.甲方因經(jīng)營(yíng)困難或機(jī)構(gòu)調(diào)整，確需解除合同，應(yīng)當(dāng)提前60日書(shū)面通知乙方。8.2合同終止條件1.合同期滿，雙方無(wú)續(xù)訂意愿；2.乙方達(dá)到國(guó)家法定退休年齡或因其他原因退休；3.甲方單位因破產(chǎn)、解散等原因終止；4.雙方協(xié)商一致，決定終止合同。9.違約責(zé)任9.1聘用單位違約責(zé)任1.甲方未按合同約定支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未支付工資的20%；2.甲方未按合同約定提供工作條件，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；3.甲方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.2聘用人員違約責(zé)任1.乙方未按合同約定履行工作職責(zé)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；2.乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；3.乙方提前解除合同，未提前30日通知甲方，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為一個(gè)月的工資。10.保密條款10.1保密內(nèi)容乙方應(yīng)保守甲方單位的商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密、客戶信息等。10.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至乙方離職后兩年止。10.3違約責(zé)任乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方因本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方單位所在地的人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)本合同的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為甲方單位所在地的人民法院。12.合同附件12.1附件一：崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)附件一詳細(xì)列明了乙方在甲方單位的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。12.2附件二：培訓(xùn)計(jì)劃附件二列明了乙方在合同期間應(yīng)參加的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)計(jì)劃。12.3附件三：其他相關(guān)文件附件三包括與本合同相關(guān)的其他文件，如甲方單位的規(guī)章制度等。13.合同生效及修改13.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同修改程序?qū)Ρ竞贤娜魏涡薷?，必須?jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出，修改后的合同與本合同具有同等法律效力。14.其他約定事項(xiàng)14.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。14.2合同份數(shù)本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，雙方各執(zhí)一份。14.3合同簽署甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：________________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念在本合同中，第三方是指除甲方和乙方之外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、咨詢顧問(wèn)等。15.2第三方介入范圍1.甲方或乙方根據(jù)合同需要引入第三方提供服務(wù)或協(xié)助；2.第三方作為中介方促成甲方與乙方之間的合同簽訂；3.第三方提供技術(shù)支持、咨詢服務(wù)或其他專業(yè)服務(wù)。16.第三方責(zé)任與權(quán)利16.1第三方責(zé)任1.第三方應(yīng)按照合同約定或甲方、乙方的要求，履行其職責(zé)，確保提供的服務(wù)或協(xié)助符合合同要求；2.第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，因自身原因造成的損失或損害，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；3.第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，不得從事違法活動(dòng)。16.2第三方權(quán)利1.第三方有權(quán)要求甲方和乙方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用；2.第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的協(xié)助和便利，以完成其職責(zé)；3.第三方有權(quán)要求甲方和乙方對(duì)其提供的服務(wù)或協(xié)助進(jìn)行驗(yàn)收。17.第三方介入時(shí)的額外條款17.1甲方和乙方責(zé)任1.甲方和乙方在引入第三方介入時(shí)，應(yīng)確保第三方的資質(zhì)和信譽(yù)，并對(duì)第三方提供的服務(wù)或協(xié)助進(jìn)行審核；2.甲方和乙方應(yīng)明確第三方的職責(zé)和權(quán)限，并在合同中予以體現(xiàn)；3.甲方和乙方應(yīng)與第三方就服務(wù)費(fèi)用、付款方式、違約責(zé)任等事項(xiàng)達(dá)成一致。17.2第三方介入的合同簽訂1.第三方介入的合同應(yīng)單獨(dú)簽訂，并與本合同具有同等法律效力；2.甲方和乙方應(yīng)確保第三方介入的合同與本合同不產(chǎn)生沖突；3.第三方介入的合同應(yīng)由甲方和乙方共同簽署。18.第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任限額定義本合同中的責(zé)任限額是指第三方因自身原因造成甲方或乙方損失時(shí)，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。18.2責(zé)任限額確定1.第三方責(zé)任限額由甲方和乙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定，并在合同中明確；2.責(zé)任限額應(yīng)合理反映第三方的風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)能力，并確保甲方和乙方的合法權(quán)益。18.3責(zé)任限額的適用1.第三方責(zé)任限額僅適用于第三方因自身原因造成的損失；2.甲方和乙方在合同中應(yīng)明確責(zé)任限額的具體計(jì)算方法和適用條件。19.第三方介入的合同解除19.1合同解除條件1.第三方未能履行合同約定的職責(zé)，經(jīng)甲方和乙方催告后仍不履行；2.第三方違反合同約定，給甲方或乙方造成重大損失；3.第三方存