國有企業(yè)財務人員聘用協(xié)議

國有企業(yè)財務人員聘用協(xié)議合同編號：__________甲方（國有企業(yè)）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（財務人員）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲方是一家國有企業(yè)，根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，聘請乙方擔任財務人員，為確保雙方的權利和義務，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，共同遵守。第一條聘用崗位及職責1.1乙方擔任甲方的財務人員，負責公司的財務核算、財務報表編制、稅務申報等工作。1.2乙方應遵守國家的法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行甲方的財務管理制度，保證財務信息的真實、準確、完整。1.3乙方應妥善保管甲方的財務資料，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。第二條聘用期限本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，聘用期限為____年，自____年__月__日至____年__月__日。第三條薪酬待遇3.1乙方的月工資為人民幣____元，按月發(fā)放。3.2乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。3.3乙方依法參加社會保險，甲方為乙方繳納社會保險費。第四條工作時間和休息休假4.1乙方每周工作__天，每天工作__小時，超過__小時的部分按加班計算。4.2乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。第五條違約責任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導致協(xié)議無法履行，應承擔相應的違約責任。5.2若乙方提前解除本協(xié)議，應提前__天通知甲方，否則應支付甲方違約金人民幣____元。第六條爭議解決本協(xié)議在履行過程中，如發(fā)生糾紛，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：____年__月__日簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復印件3.乙方學歷證書復印件4.乙方職業(yè)資格證書復印件5.乙方健康證明6.乙方無犯罪記錄證明7.甲方財務管理制度8.甲方社會保險繳納證明9.甲方財務報表模板二、違約行為及認定：2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或財務資料。3.乙方未遵守國家法律法規(guī)和甲方管理制度。4.甲方未按時足額支付乙方工資。5.甲方未為乙方繳納社會保險費。6.甲方未按約定提供休假待遇。三、法律名詞及解釋：1.國有企業(yè)：指由國家出資設立的企業(yè)，是國家的重要經(jīng)濟支柱。2.財務人員：指負責企業(yè)財務核算、報表編制、稅務申報等工作的專業(yè)人員。3.聘用協(xié)議：指用人單位與勞動者約定勞動關系的書面協(xié)議。4.違約金：指違反合同約定的一方應支付給對方的一定金額的經(jīng)濟賠償。5.加班：指工作時間以外，為完成工作任務而繼續(xù)工作的時間。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間到崗：提前與乙方溝通，了解原因，若無法解決問題，按照違約金條款進行賠償。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或財務資料：立即與乙方溝通，要求其停止泄露行為，若情節(jié)嚴重，依法追究其法律責任。3.乙方未遵守國家法律法規(guī)和甲方管理制度：進行教育培訓，若多次違反，考慮解除聘用關系。4.甲方未按時足額支付乙方工資：及時支付工資，并向乙方道歉，若重復發(fā)生，支付違約金。5.甲方未為乙方繳納社會保險費：立即補繳社會保險費，并向乙方道歉，若重復發(fā)生，支付違約金。五、所有應用場景：1.國有企業(yè)招聘財務人員。2