超齡工人雇傭合同范例

超齡工人雇傭合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

鑒于甲方需要乙方在超齡工人雇傭范圍內(nèi)提供勞務(wù)，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

二、工作內(nèi)容

1.乙方應(yīng)在甲方指定的地點、崗位及工作時間范圍內(nèi)，按照甲方的要求完成以下工作內(nèi)容：

（1）____________________；

（2）____________________；

（3）____________________。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工時制，每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假權(quán)利。

四、工資待遇

1.乙方工資按月支付，具體數(shù)額為人民幣____元/月。

2.甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險及住房公積金。

五、勞動保護

1.甲方應(yīng)保障乙方在工作過程中的安全與健康，提供必要的勞動保護用品。

2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項安全操作規(guī)程，確保自身及他人的人身安全。

六、合同解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度；

（2）乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；

（3）乙方被依法追究刑事責任；

（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

七、違約責任

1.任何一方違反本合同約定，應(yīng)當承擔相應(yīng)的違約責任。

2.乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)當承擔賠償責任。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

九、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷、技能證書復(fù)印件；

4.社會保險繳納憑證；

5.其他雙方認為必要的文件。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

丙方（勞務(wù)派遣單位）：____________________

鑒于甲方需要乙方在超齡工人雇傭范圍內(nèi)提供勞務(wù)，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，丙方作為勞務(wù)派遣單位，同意將乙方派遣至甲方工作。為明確各方的權(quán)利義務(wù)，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

2.合同期滿后，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容與職責

1.乙方應(yīng)在甲方指定的地點、崗位及工作時間范圍內(nèi)，按照甲方的要求完成以下工作內(nèi)容：

（1）____________________；

（2）____________________；

（3）____________________。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工時制，每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假權(quán)利。

四、工資待遇

1.乙方工資按月支付，具體數(shù)額為人民幣____元/月。

2.丙方負責乙方的工資發(fā)放，并按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險及住房公積金。

五、勞動保護與安全

1.甲方應(yīng)保障乙方在工作過程中的安全與健康，提供必要的勞動保護用品。

2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的安全操作規(guī)程，確保自身及他人的人身安全。

六、丙方的責任與權(quán)利

1.丙方負責乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及解聘等工作。

2.丙方應(yīng)確保乙方符合甲方的工作要求，并對其在甲方的工作表現(xiàn)負責。

3.丙方有權(quán)對乙方進行必要的考核和獎懲。

七、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的相關(guān)資質(zhì)證明和工作能力證明。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督，并對乙方的工作成果進行考核。

3.甲方有權(quán)要求丙方在合同期限內(nèi)，按照約定派遣乙方至甲方工作。

八、乙方的責任與義務(wù)

1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。

3.乙方應(yīng)按照丙方的要求，參加培訓(xùn)和提高自身技能。

九、違約責任

1.乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)當承擔賠償責任。

2.丙方違反合同約定，未按照約定派遣乙方至甲方工作，或者派遣的乙方不符合甲方要求的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求丙方承擔違約責任。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十一、合同解除與終止

1.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度；

（2）乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；

（3）乙方被依法追究刑事責任；

（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

2.甲方有權(quán)在合同期內(nèi)終止本合同，但應(yīng)提前____日通知丙方。

十二、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷、技能證書復(fù)印件；

4.社會保險繳納憑證；

5.其他雙方認為必要的文件。

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方的專業(yè)管理和派遣，確保乙方符合甲方的工作要求，降低甲方的人力資源管理成本，提高工作效率。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，通過合同明確各方的權(quán)利義務(wù)，保障甲方的合法權(quán)益，同時提高乙方的職業(yè)技能和工作表現(xiàn)，實現(xiàn)互利共贏。

甲方通過本合同，明確了在超齡工人雇傭過程中的主導(dǎo)地位，強化了對乙方的管理權(quán)，確保了工作質(zhì)量和效率。同時，通過增加丙方的責任和義務(wù)，甲方在合同中獲得了更多的保障，進一步維護了自身的權(quán)益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

丙方（勞務(wù)派遣單位）：____________________

鑒于甲方需要乙方在特定行業(yè)或崗位上提供專業(yè)技能服務(wù)，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，丙方作為勞務(wù)派遣單位，同意將乙方派遣至甲方工作。為明確各方的權(quán)利義務(wù)，保障乙方的權(quán)益，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

2.合同期滿后，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容與職責

1.乙方應(yīng)在甲方指定的地點、崗位及工作時間范圍內(nèi)，按照甲方的要求完成以下工作內(nèi)容：

（1）____________________；

（2）____________________；

（3）____________________。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作指導(dǎo)和培訓(xùn)，以保障其能夠勝任工作。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工時制，每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假權(quán)利，并有權(quán)要求甲方保障其休假權(quán)益。

四、工資待遇

1.乙方工資按月支付，具體數(shù)額為人民幣____元/月，并根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績進行合理調(diào)整。

2.丙方負責乙方的工資發(fā)放，并按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險及住房公積金。

五、勞動保護與安全

1.甲方應(yīng)保障乙方在工作過程中的安全與健康，提供必要的勞動保護用品。

2.乙方有權(quán)要求甲方定期進行安全檢查，確保工作環(huán)境符合安全標準。

六、丙方的責任與權(quán)利

1.丙方負責乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及解聘等工作。

2.丙方應(yīng)確保乙方符合甲方的工作要求，并對其在甲方的工作表現(xiàn)負責。

3.丙方有權(quán)對乙方進行必要的考核和獎懲。

七、甲方的責任與義務(wù)

1.甲方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境。

2.甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得非法限制乙方的勞動權(quán)利。

3.甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)，保障乙方的工資支付和社會保險繳納。

八、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1.乙方有權(quán)要求甲方提供與其工作能力相匹配的工作內(nèi)容和條件。

2.乙方有權(quán)要求丙方提供必要的工作培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會。

3.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。

4.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。

九、違約責任

1.甲方違反合同約定，未提供必要的工作條件和環(huán)境，或未按時支付工資，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。

2.丙方違反合同約定，未按照約定派遣乙方至甲方工作，或未提供必要的管理和服務(wù)，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。

3.乙方違反合同約定，給甲方或丙方造成損失的，應(yīng)當承擔賠償責任。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十一、合同解除與終止

1.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未履行合同約定的義務(wù)；

（2）甲方違反法律法規(guī)，侵犯乙方合法權(quán)益；

（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

2.甲方有權(quán)在合同期內(nèi)終止本合同，但應(yīng)提前____日通知丙方。

十二、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方