xx年小學教職工考勤管理制度模版（2篇）

xx年小學教職工考勤管理制度模版敬啟者：尊敬的各位小學教職工：為進一步優(yōu)化小學教職工考勤管理，確保教育教學工作的高效與優(yōu)質(zhì)，本校特制定并發(fā)布《____年小學教職工考勤管理制度》?，F(xiàn)將相關(guān)內(nèi)容通知如下：一、制度宗旨本制度旨在構(gòu)建完善的小學教職工考勤體系，明確考勤標準與要求，提升教職工工作紀律，以保障教育教學工作的順利進行。二、適用范圍本制度適用于本小學全體教職工。三、考勤細則（一）考勤時間1.考勤時間以打卡機記錄為準，教職工需嚴格按時打卡上下班。2.特殊情況下需外出或請假，須提前向所在部門或?qū)W校行政提交申請，經(jīng)主管領(lǐng)導批準。（二）考勤記錄1.教職工須按照規(guī)定時間與方式打卡，嚴禁擅自修改記錄。2.如遇特殊情況無法按時打卡，須及時向所在部門或?qū)W校行政說明并補打卡。3.教職工應妥善保管打卡卡，禁止借用他人卡，遺失后須及時向行政申請補辦。4.公休假期間無需打卡，但需提前向所在部門或?qū)W校行政請假并登記。（三）遲到與早退1.遲到超過____分鐘，扣除當天工資1小時；遲到超過3次者，須向部門或行政說明原因并接受紀律處分。2.早退情況亦按此處理。（四）請假規(guī)定1.請假____天（8小時）以內(nèi)，須提前向所在部門或?qū)W校行政申請，經(jīng)主管領(lǐng)導批準。2.請假超過____天，須經(jīng)主管領(lǐng)導與校領(lǐng)導共同批準，并由代班老師完成請假期間的工作任務。四、考勤獎懲（一）獎勵措施1.連續(xù)滿勤____個月者，將獲得榮譽證書。2.連續(xù)滿勤____個月者，將獲得獎金。（二）處罰措施1.遲到、早退將扣除相應工資并記錄次數(shù)。2.遲到、早退超過5次者，將受到紀律處分并影響年終獎金評定。五、制度執(zhí)行1.本制度由學校行政負責解釋與執(zhí)行。2.教職工可提出修改建議，經(jīng)正當程序?qū)彶楹鬀Q定是否采納。3.違反本制度者，將受到相應紀律處分。六、附則本制度自發(fā)布之日起生效，適用于全體教職工。學校行政將根據(jù)實際情況適時修訂并公告。請全體教職工嚴格遵守本制度，認真履行考勤義務，為小學教育事業(yè)的發(fā)展共同努力。此致敬禮！____小學行政部日期：____年____月____日xx年小學教職工考勤管理制度模版（二）一、考勤管理目標本制度旨在規(guī)范小學教職工的考勤行為，提升工作效率，確保教育質(zhì)量，同時維持學校的穩(wěn)定運行和正常秩序。二、適用范圍本考勤管理制度適用于小學全體教職工，包括教師、行政人員及辦公室人員等。三、考勤管理原則1.時間規(guī)范：所有教職工應按照規(guī)定的上下班時間履行職責，并按時完成分配的工作。2.誠信原則：教職工需秉持誠實守信，避免出現(xiàn)虛報、誤報或漏報等不正當行為。3.請假程序：如需請假或離崗，教職工必須提前向相關(guān)上級部門申請，并獲得批準。四、考勤管理細則1.打卡規(guī)定：教職工在每個工作日需按時打卡上下班。上班時間為早上8:00，下班時間為下午5:00。如忘打卡，需及時補打并說明原因。2.請假規(guī)定：請假需提前向主管部門提交申請，突發(fā)情況無法提前請假的，應立即通知上級。需盡快提交相關(guān)證明材料。3.出差規(guī)定：出差需提前申請，并提交出差計劃。出差期間，教職工應定期向?qū)W校報告工作進展，確保工作順利進行。4.加班規(guī)定：加班需事先申請并獲得批準，加班時間將按相關(guān)規(guī)定折算為調(diào)休或加班補貼。5.外出規(guī)定：教職工外出辦事需提前向上級申請，并填寫外出申請表。外出期間，應確保工作交接無誤，以免影響工作進度。6.遲到早退規(guī)定：如發(fā)生遲到或早退，需向主管部門解釋原因，并完成相應考勤手續(xù)。7.對于連續(xù)3次以上遲到或早退的教職工，將被視為嚴重違反考勤紀律，將采取相應處理措施。五、考勤記錄與處罰1.考勤記錄：學校將建立完整的考勤記錄系統(tǒng)，每月統(tǒng)計教職工考勤情況，并由主管部門審核管理。2.處罰標準：對于違反考勤紀律的教職工，將按照以下標準執(zhí)行：遲到或早退5次以上，將扣除部分績效工資；遲到或早退10次以上，將扣除部分績效工資，并給予書面警告；遲到或早退15次以上，將扣除部分績效工資，并給予公開批評；遲到或早退20次以上，將扣除部分績效工資，給予公開批評，并可能面臨進一步的紀律處分。六、考勤管理責任1.主管部門：負責監(jiān)督和管理教職工的考勤，及時處理違規(guī)行為。2.教職工：應自覺遵守考勤規(guī)定，按時打卡，如實請假，避免無故遲到早退。七、其他本考勤管理制度每年將根據(jù)實際情況進行修訂，由學校行政人員負責。教職工如有疑問或建議，可向上級部門提