骨干教師年度工作計(jì)劃格式

?骨干老師年度工作方案一、工作目的1.提升自身教育教學(xué)才能，不斷豐富教育教學(xué)經(jīng)歷，為學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提升做出更大奉獻(xiàn)。2.發(fā)揮骨干老師輻射作用，帶動(dòng)青年老師成長(zhǎng)，促進(jìn)老師隊(duì)伍建立。3.積極參與教育科研，進(jìn)步教育科研程度，為學(xué)校教育創(chuàng)新奉獻(xiàn)力量。4.拓寬教育教學(xué)視野，關(guān)注教育行業(yè)開(kāi)展動(dòng)態(tài)，緊跟時(shí)代步伐。二、詳細(xì)措施1.深化鉆研教材，吃透課程標(biāo)準(zhǔn)，確保課堂教學(xué)質(zhì)量。2.優(yōu)化教學(xué)方法，注重啟發(fā)式教學(xué)，進(jìn)步學(xué)生綜合素質(zhì)。4.注重學(xué)生個(gè)性化開(kāi)展，關(guān)注學(xué)生心理安康，助力學(xué)生全面開(kāi)展。5.積極開(kāi)展教育教學(xué)交流活動(dòng)，與同行分享教育教學(xué)經(jīng)歷，共同進(jìn)步。6.積極參與學(xué)校組織的教研活動(dòng)，踴躍發(fā)表意見(jiàn)和建議，為學(xué)校教育教學(xué)改革奉獻(xiàn)力量。7.加強(qiáng)與兄弟學(xué)校的交流合作，借鑒先進(jìn)的教育教學(xué)理念，提升自身教育教學(xué)程度。8.利用業(yè)余時(shí)間，深化學(xué)習(xí)相關(guān)教育理論知識(shí)，進(jìn)步自身教育素養(yǎng)。9.關(guān)注教育行業(yè)開(kāi)展動(dòng)態(tài)，理解最新的教育政策、教育理念和教學(xué)方法，不斷豐富自己的教育教學(xué)知識(shí)體系。10.積極參與學(xué)校組織的各類培訓(xùn)活動(dòng)，進(jìn)步自身業(yè)務(wù)才能。三、工作時(shí)間安排1.學(xué)期初：梳理本學(xué)期工作重點(diǎn)，明確工作目的，制定詳細(xì)工作方案。2.學(xué)期中：根據(jù)工作方案，認(rèn)真開(kāi)展教育教學(xué)工作，確保教學(xué)質(zhì)量。4.假期：參加各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提升自身教育教學(xué)才能。四、工作考核與評(píng)價(jià)1.學(xué)期末，對(duì)骨干老師工作進(jìn)展學(xué)校考核，評(píng)價(jià)內(nèi)容包括：教育教學(xué)成績(jī)、老師隊(duì)伍建立、教育科研等方面。2.學(xué)期末，開(kāi)展學(xué)生評(píng)教活動(dòng)，理解學(xué)生對(duì)骨干老師教育教學(xué)工作的滿意度，以此作為評(píng)價(jià)骨干老師工作的重要根據(jù)。3.定期開(kāi)展青年老師座談會(huì)，理解青年老師對(duì)骨干老師輻射作用的認(rèn)可度，促進(jìn)骨干老師與青年老師的溝通交流。4.鼓勵(lì)骨干老師參加各類教育教學(xué)比賽，以比賽成績(jī)作為評(píng)價(jià)骨干老師才能的重要標(biāo)準(zhǔn)。五、工作保障2.學(xué)校為骨干老師提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)時(shí)機(jī)，支持骨干老師提升自身教育教學(xué)才能。3.學(xué)校鼓勵(lì)骨干老師參與教育科研，為骨干老師提供科研條件和資支持。4.學(xué)校加強(qiáng)對(duì)骨干老師的鼓勵(lì)和關(guān)愛(ài)，確保骨干老師在工作和生活中無(wú)后顧之憂。骨干老師年度工作方案補(bǔ)充內(nèi)容一、教育教學(xué)才能提升1.定期參加教育教學(xué)研討活動(dòng)，與同行深化討論教育教學(xué)問(wèn)題，共同尋找解決方法。2.積極引進(jìn)并理論國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的教育教學(xué)理念和方法，進(jìn)步自身教育教學(xué)程度。3.注重教育教學(xué)評(píng)價(jià)改革，從單一的考試成績(jī)向過(guò)程性、多元化的評(píng)價(jià)方式轉(zhuǎn)變。4.加強(qiáng)對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)，培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)和探究學(xué)習(xí)的才能。二、老師隊(duì)伍建立1.組織開(kāi)展青年老師培訓(xùn)和教育教學(xué)交流活動(dòng)，提升青年老師教育教學(xué)才能。2.建立老師成長(zhǎng)檔案，關(guān)注老師個(gè)體開(kāi)展，為老師提供個(gè)性化成長(zhǎng)途徑。4.鼓勵(lì)老師參與教育科研，進(jìn)步老師教育科研程度，促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)改革。三、教育科研與創(chuàng)新1.積極參與學(xué)校教育科研工程，為學(xué)校教育科研工作提供支持。2.關(guān)注教育行業(yè)開(kāi)展動(dòng)態(tài)，及時(shí)理解最新的教育政策、教育理念和教學(xué)方法。3.加強(qiáng)與國(guó)內(nèi)外教育機(jī)構(gòu)和專家學(xué)者的交流合作，引入先進(jìn)的教育資和理念。4.鼓勵(lì)老師發(fā)表教育教學(xué)論文，提升學(xué)校教育教學(xué)研究影響力。四、學(xué)校與家庭、社區(qū)合作1.定期組織家長(zhǎng)開(kāi)放日、家長(zhǎng)座談會(huì)等活動(dòng)，加強(qiáng)與家長(zhǎng)的溝通交流。2.積極參與社區(qū)教育公益活動(dòng)，擴(kuò)大學(xué)校社會(huì)影響力。3.建立學(xué)校、家庭、社區(qū)三位一體的教育體系，共同促進(jìn)學(xué)生全面開(kāi)展。五、工作重點(diǎn)與考前須知1.工作重點(diǎn)：提升自身教育教學(xué)才能，發(fā)揮骨干老師輻射作用，積極參與教育科研，拓寬教育教學(xué)視野。2.考前須知：〔1〕始終保持教育教學(xué)熱情，關(guān)注每一位學(xué)生的成長(zhǎng)?！?〕積極參與學(xué)校組織的各類活動(dòng)，為學(xué)校教育教學(xué)工作提供支持。〔3〕注重老師隊(duì)