快遞分揀臨時工招聘合同

快遞分揀臨時工招聘合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（臨時工）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方因業(yè)務(wù)需要，乙方愿意從事快遞分揀工作，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方在合同有效期內(nèi)，按照甲方的要求，從事快遞分揀工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。第二條工作時間和地點2.1乙方的工作時間為__________，具體工作時間根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要調(diào)整。2.2乙方的工作地點為__________。第三條勞動報酬3.1乙方的勞動報酬為每小時__________元，按實際工作時間計算。3.2乙方的工作報酬結(jié)算方式為每月__________日一次性支付。3.3乙方加班工資按照甲方的規(guī)定支付。第四條合同期限4.1本合同期限為自簽字之日起至__________年__________月__________日止。4.2合同期滿后，如甲方繼續(xù)需要乙方從事快遞分揀工作，乙方同意續(xù)簽合同。第五條保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。5.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第六條解除和終止合同6.1甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。6.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前__________天書面通知甲方。6.3乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。6.4合同期滿，本合同自然終止。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（臨時工）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方健康證明3.乙方學(xué)歷證明4.甲方公司規(guī)章制度5.快遞分揀工作指南6.保密協(xié)議7.勞動合同解除證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息。2.乙方未按約定時間提供勞動力。3.乙方提前解除合同未提前書面通知甲方。4.乙方違反甲方規(guī)章制度。5.甲方未按時支付乙方勞動報酬。6.甲方未按約定提供工作條件。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指提供勞動條件并支付勞動報酬的企業(yè)或個體經(jīng)營者。2.臨時工：指與用人單位簽訂勞動合同，在一定期限內(nèi)提供勞動力，不享受企業(yè)職工福利待遇的勞動者。3.勞動報酬：指用人單位支付給勞動者的工資、獎金、津貼和補帖等。4.保密協(xié)議：指雙方約定對特定信息保密的協(xié)議。5.違約行為：指違反合同約定的一方行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未提供勞動力。解決辦法：聯(lián)系乙方了解原因，如乙方無故未提供勞動力，根據(jù)合同約定采取相應(yīng)措施。2.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：立即與乙方溝通，要求其停止泄露行為，并依法追究其法律責(zé)任。3.問題：甲方未按時支付乙方勞動報酬。解決辦法：及時支付乙方勞動報酬，并向乙方道歉，確保類似情況不再發(fā)生。4.問題：乙方提前解除合同未提前書面通知甲方。解決辦法：要求乙方立即書面通知甲方，并根據(jù)合同約定采取相應(yīng)措施。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方因業(yè)務(wù)需要，臨時增加快遞分揀人力。2.乙方尋求