課后服務(wù)教師考核協(xié)議書(shū)

課后服務(wù)教師考核協(xié)議書(shū)甲方：____________身份證號(hào)：__________________乙方：____________身份證號(hào)：__________________為了明確課后服務(wù)教師的考核標(biāo)準(zhǔn)、程序及雙方的權(quán)利與責(zé)任，促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量的提升，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上進(jìn)行充分協(xié)商，特訂立以下協(xié)議條款，共同執(zhí)行。一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確課后服務(wù)教師的考核標(biāo)準(zhǔn)與實(shí)施細(xì)則，保障教師的合法權(quán)益，提高課后服務(wù)的質(zhì)量和效果，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。二、協(xié)議范圍本協(xié)議適用于甲方所在學(xué)校及乙方所提供的課后服務(wù)教師的考核工作?？己藘?nèi)容包括教學(xué)質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、與家長(zhǎng)溝通能力等多方面。三、合作主體1.甲方信息甲方為課后服務(wù)的組織者，負(fù)責(zé)對(duì)乙方的考核工作進(jìn)行監(jiān)督與管理。2.乙方信息乙方為參與課后服務(wù)的教師，需按照甲方制定的考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自我管理與提升。四、考核內(nèi)容考核內(nèi)容包括但不限于以下項(xiàng)目：1.教學(xué)質(zhì)量乙方需根據(jù)學(xué)校的教學(xué)大綱進(jìn)行授課，確保課程內(nèi)容的準(zhǔn)確性與適宜性。教學(xué)質(zhì)量將通過(guò)課堂觀察、學(xué)生反饋等方式進(jìn)行評(píng)估。2.服務(wù)態(tài)度乙方需保持積極的服務(wù)態(tài)度，尊重每位學(xué)生及其家長(zhǎng)，耐心解答他們的疑問(wèn)。服務(wù)態(tài)度的評(píng)估將通過(guò)家長(zhǎng)問(wèn)卷、學(xué)生評(píng)分等途徑進(jìn)行。3.與家長(zhǎng)溝通能力乙方需定期與家長(zhǎng)溝通，反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。溝通能力的考核將通過(guò)家長(zhǎng)的反饋意見(jiàn)進(jìn)行評(píng)估。4.專業(yè)發(fā)展乙方需參加學(xué)校組織的培訓(xùn)與交流活動(dòng)，提升自身的專業(yè)素養(yǎng)。專業(yè)發(fā)展的考核將根據(jù)參與培訓(xùn)的頻率與效果進(jìn)行評(píng)估。五、考核程序考核程序包括以下步驟：1.自我評(píng)估乙方需定期進(jìn)行自我評(píng)估，填寫(xiě)考核表，反思自身的教學(xué)與服務(wù)情況。2.現(xiàn)場(chǎng)考核甲方將定期安排現(xiàn)場(chǎng)考核，評(píng)估乙方的課堂教學(xué)與服務(wù)態(tài)度。3.反饋與改進(jìn)甲方將對(duì)乙方的考核結(jié)果進(jìn)行反饋，提出改進(jìn)建議，乙方需積極調(diào)整教學(xué)與服務(wù)方式。4.總結(jié)與評(píng)定每學(xué)期結(jié)束時(shí)，甲方將進(jìn)行綜合評(píng)定，形成考核報(bào)告，決定乙方的考核等級(jí)。六、權(quán)利與責(zé)任1.甲方的權(quán)利與責(zé)任甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核與監(jiān)督，確保課后服務(wù)的質(zhì)量。甲方需提供必要的支持與幫助，確保乙方能夠順利完成考核任務(wù)。2.乙方的權(quán)利與責(zé)任乙方有權(quán)獲得甲方的指導(dǎo)與支持，享有合理的教學(xué)資源與條件。乙方需遵守學(xué)校的規(guī)章制度，積極參與考核，提升自身的教學(xué)與服務(wù)能力。七、保密條款在考核過(guò)程中，甲乙雙方均需對(duì)涉及的學(xué)生信息、考核結(jié)果等進(jìn)行保密，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向第三方透露相關(guān)信息。違反保密條款的，責(zé)任方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、收益分配本協(xié)議不涉及收益分配的具體財(cái)務(wù)安排，但乙方在考核中表現(xiàn)優(yōu)異，甲方可根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)，包括但不限于獎(jiǎng)金、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等。九、合作保障措施為確?？己斯ぷ鞯捻樌M(jìn)行，雙方應(yīng)采取以下保障措施：1.定期溝通甲乙雙方需定期召開(kāi)會(huì)議，討論考核進(jìn)展與問(wèn)題，確保信息的及時(shí)溝通。2.培訓(xùn)支持甲方應(yīng)為乙方提供必要的培訓(xùn)與指導(dǎo)，幫助其提升專業(yè)素養(yǎng)與服務(wù)能力。3.心理支持針對(duì)在考核中遇到困難的乙方，甲方應(yīng)提供心理支持與輔導(dǎo)，確保其能夠積極面對(duì)考核挑戰(zhàn)。十、違約條款及爭(zhēng)議解決機(jī)制如任一方違反本協(xié)議的條款，責(zé)任方需賠償對(duì)方因此遭受的損失。對(duì)于因本協(xié)議引起的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，無(wú)法達(dá)成一致的，可向當(dāng)?shù)刂俨脵C(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。十一、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)__年，如需續(xù)簽，雙方需在協(xié)議到期