2024年人力資源信息系統(tǒng)與員工培訓(xùn)外包服務(wù)協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年人力資源信息系統(tǒng)與員工培訓(xùn)外包服務(wù)協(xié)議本合同目錄一覽1.1合同雙方基本信息1.2合同標(biāo)的及服務(wù)內(nèi)容1.3合同期限及生效條件1.4服務(wù)費(fèi)用及支付方式1.5人力資源信息系統(tǒng)建設(shè)與維護(hù)1.6員工培訓(xùn)計(jì)劃及實(shí)施1.7培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)與開發(fā)1.8培訓(xùn)師資與教材1.9培訓(xùn)效果評估與反饋1.10信息安全與保密1.11違約責(zé)任及爭議解決1.12合同變更及終止1.13通知與送達(dá)1.14其他約定事項(xiàng)1.15合同附件第一部分：合同如下：1.1合同雙方基本信息1.1.3甲方地址：[甲方詳細(xì)地址]1.1.4乙方地址：[乙方詳細(xì)地址]1.1.5甲方聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人姓名]1.1.6乙方聯(lián)系人：[乙方聯(lián)系人姓名]1.1.7聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]1.1.8電子郵箱：[甲方電子郵箱]1.1.9聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]1.1.10電子郵箱：[乙方電子郵箱]1.2合同標(biāo)的及服務(wù)內(nèi)容1.2.1本合同標(biāo)的為甲方人力資源信息系統(tǒng)建設(shè)與員工培訓(xùn)服務(wù)。1.2.2乙方負(fù)責(zé)甲方人力資源信息系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與開發(fā)，確保系統(tǒng)穩(wěn)定、高效運(yùn)行。1.2.3乙方負(fù)責(zé)甲方員工培訓(xùn)計(jì)劃制定、課程實(shí)施、效果評估等工作。1.3合同期限及生效條件1.3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為[具體期限]，自生效之日起至[終止日期]止。1.3.2本合同在有效期內(nèi)如需續(xù)簽，雙方應(yīng)提前[提前通知期限]進(jìn)行協(xié)商。1.4服務(wù)費(fèi)用及支付方式1.4.1本合同服務(wù)費(fèi)用總額為人民幣[具體金額]元，分[具體分期次數(shù)]期支付。1.4.2首期支付為合同總額的[首期比例]%，在合同生效后[具體日期]內(nèi)支付。1.4.3其余分期支付，按[具體支付方式]執(zhí)行。1.5人力資源信息系統(tǒng)建設(shè)與維護(hù)1.5.1乙方應(yīng)按照甲方需求，在[具體時間]內(nèi)完成人力資源信息系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與開發(fā)。1.5.2乙方負(fù)責(zé)系統(tǒng)上線后的維護(hù)，確保系統(tǒng)穩(wěn)定、安全運(yùn)行。1.5.3乙方應(yīng)按照甲方要求，對系統(tǒng)進(jìn)行升級、優(yōu)化。1.6員工培訓(xùn)計(jì)劃及實(shí)施1.6.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求，制定詳細(xì)的員工培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)課程、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點(diǎn)等。1.6.2乙方負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程的實(shí)施，確保培訓(xùn)質(zhì)量。1.6.3乙方應(yīng)按照甲方要求，提供培訓(xùn)師資及教材。1.7培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)與開發(fā)1.7.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方行業(yè)特點(diǎn)及員工需求，設(shè)計(jì)符合實(shí)際操作的培訓(xùn)課程。1.7.2乙方負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程的開發(fā)，包括課程內(nèi)容、教學(xué)方法、培訓(xùn)教材等。1.8培訓(xùn)師資與教材1.8.1乙方應(yīng)選派具有豐富經(jīng)驗(yàn)的師資進(jìn)行培訓(xùn)，確保培訓(xùn)質(zhì)量。1.8.2乙方提供的培訓(xùn)教材應(yīng)具有權(quán)威性、實(shí)用性。1.9培訓(xùn)效果評估與反饋1.9.1乙方應(yīng)定期對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估，并向甲方反饋評估結(jié)果。1.9.2甲方有權(quán)根據(jù)培訓(xùn)效果，對培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整。1.10信息安全與保密1.10.1乙方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守國家有關(guān)信息安全法律法規(guī)。1.10.2乙方應(yīng)對甲方提供的信息進(jìn)行保密，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。1.11違約責(zé)任及爭議解決1.11.1如一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。1.11.2爭議解決方式：協(xié)商；協(xié)商不成，提交[仲裁委員會名稱]仲裁。1.12合同變更及終止1.12.1本合同在有效期內(nèi)，如需變更，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議。1.12.2合同終止條件：本合同期滿、雙方協(xié)商一致終止或其他法定情形。1.13通知與送達(dá)1.13.1除非另有約定，通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，通過[送達(dá)方式]送達(dá)對方。1.14其他約定事項(xiàng)1.14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。1.15合同附件1.15.1本合同附件包括但不限于：[具體附件名稱]。8.1人力資源信息系統(tǒng)建設(shè)與維護(hù)8.1.1乙方應(yīng)在合同生效后[具體時間]內(nèi)完成人力資源信息系統(tǒng)的建設(shè)，包括但不限于系統(tǒng)需求分析、設(shè)計(jì)、編碼、測試、部署等環(huán)節(jié)。8.1.2乙方需提供系統(tǒng)操作手冊和用戶培訓(xùn)，確保甲方員工能夠熟練使用系統(tǒng)。8.1.3乙方需在系統(tǒng)上線后提供[具體時長]年的免費(fèi)維護(hù)服務(wù)，包括故障排除、系統(tǒng)升級等。8.2員工培訓(xùn)計(jì)劃及實(shí)施8.2.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方提出的培訓(xùn)需求和目標(biāo)，制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃，包括但不限于培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)對象等。8.2.2乙方需確保培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施，包括但不限于培訓(xùn)師資質(zhì)審核、培訓(xùn)場地安排、培訓(xùn)材料準(zhǔn)備等。8.2.3乙方需提供培訓(xùn)效果評估報(bào)告，包括培訓(xùn)滿意度調(diào)查、知識技能測試等。8.3培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)與開發(fā)8.3.1乙方需根據(jù)甲方行業(yè)特點(diǎn)和企業(yè)文化，設(shè)計(jì)具有針對性的培訓(xùn)課程。8.3.2乙方需開發(fā)培訓(xùn)教材，包括但不限于講義、案例、練習(xí)等。8.3.3乙方需確保培訓(xùn)課程的內(nèi)容符合國家相關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度。8.4培訓(xùn)師資與教材8.4.1乙方需選派具有豐富行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)能力的師資進(jìn)行培訓(xùn)。8.4.2乙方提供的教材需經(jīng)過甲方審核，確保其質(zhì)量和適用性。8.4.3乙方需對師資和教材進(jìn)行定期更新，以適應(yīng)行業(yè)發(fā)展和企業(yè)需求。8.5培訓(xùn)效果評估與反饋8.5.1乙方需在培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行效果評估，包括但不限于培訓(xùn)滿意度調(diào)查、培訓(xùn)后知識技能測試等。8.5.2乙方需將評估結(jié)果及時反饋給甲方，并根據(jù)反饋結(jié)果調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃。8.5.3甲方有權(quán)要求乙方對培訓(xùn)效果進(jìn)行復(fù)核。8.6信息安全與保密8.6.1乙方需確保在提供服務(wù)過程中，對甲方提供的信息進(jìn)行嚴(yán)格保密。8.6.2乙方需采取必要的技術(shù)和管理措施，防止信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)泄露或被非法使用。8.6.3未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將甲方信息用于任何商業(yè)活動。8.7違約責(zé)任及爭議解決8.7.1如乙方未按合同約定履行義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。8.7.2如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交[仲裁委員會名稱]仲裁。8.8合同變更及終止8.8.1合同變更需經(jīng)雙方書面同意，并簽訂書面變更協(xié)議。8.8.2合同終止需提前[具體提前通知期限]通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)。8.9通知與送達(dá)8.9.1除非另有約定，所有通知應(yīng)以書面形式通過[送達(dá)方式]送達(dá)對方。8.9.2送達(dá)日期以收到通知的日期為準(zhǔn)。8.10其他約定事項(xiàng)8.10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。8.11合同附件8.11.1本合同附件包括但不限于：[具體附件名稱]。8.12合同簽署8.12.1本合同一式[具體份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份，具有同等法律效力。8.13合同生效8.13.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。8.14爭議解決8.14.1本合同適用法律為中華人民共和國法律。8.14.2任何因本合同引起的或與本合同有關(guān)的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交[仲裁委員會名稱]仲裁。8.15本合同目錄一覽8.15.1合同雙方基本信息8.15.2合同標(biāo)的及服務(wù)內(nèi)容8.15.3合同期限及生效條件8.15.4服務(wù)費(fèi)用及支付方式8.15.5人力資源信息系統(tǒng)建設(shè)與維護(hù)8.15.6員工培訓(xùn)計(jì)劃及實(shí)施8.15.7培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)與開發(fā)8.15.8培訓(xùn)師資與教材8.15.9培訓(xùn)效果評估與反饋8.15.10信息安全與保密8.15.11違約責(zé)任及爭議解決8.15.12合同變更及終止8.15.13通知與送達(dá)8.15.14其他約定事項(xiàng)8.15.15合同附件第二部分：第三方介入后的修正9.1第三方概念界定9.1.1本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方以外的，根據(jù)本合同約定參與合同履行或與合同履行相關(guān)的任何自然人、法人或其他組織。9.2第三方介入方式9.2.1第三方介入方式包括但不限于：中介服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、咨詢服務(wù)、監(jiān)理服務(wù)、審計(jì)服務(wù)、保險(xiǎn)服務(wù)等。9.3第三方介入的約定9.3.1甲乙雙方同意，在本合同履行過程中，如需第三方介入，應(yīng)事先書面通知對方，并取得對方的同意。9.3.2第三方介入的具體條款，應(yīng)在合同附件中明確約定。9.4第三方責(zé)任限額9.4.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供的具體服務(wù)內(nèi)容和甲乙雙方協(xié)商確定。9.4.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)在合同附件中明確，并在第三方介入的條款中予以體現(xiàn)。9.5第三方責(zé)權(quán)利劃分9.5.1第三方的權(quán)利：根據(jù)合同約定，享有相應(yīng)的報(bào)酬和費(fèi)用。在合同約定范圍內(nèi)，享有獨(dú)立開展工作、提出建議、接受指令等權(quán)利。對其提供的服務(wù)質(zhì)量和效果承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。9.5.2第三方的義務(wù)：按照合同約定，履行其提供的服務(wù)。遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。對其提供的服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)責(zé)任。9.5.3第三方與其他各方的劃分說明：第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系，以合同約定為準(zhǔn)。第三方在提供服務(wù)的過過程中，應(yīng)遵守甲乙雙方的指示和約定。第三方在提供服務(wù)過程中，如發(fā)生爭議，應(yīng)與甲乙雙方協(xié)商解決。9.6第三方介入后的合同變更9.6.1第三方介入后，如需對本合同進(jìn)行變更，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。9.7第三方介入后的爭議解決9.7.1第三方介入后，如發(fā)生爭議，應(yīng)由甲乙雙方和第三方協(xié)商解決。9.7.2協(xié)商不成的，可提交[仲裁委員會名稱]仲裁。9.8第三方介入后的合同終止9.8.1第三方介入后，如合同終止，甲乙雙方和第三方應(yīng)按照合同約定，辦理相關(guān)手續(xù)。9.8.2第三方介入終止后，第三方應(yīng)退還甲乙雙方已支付的部分費(fèi)用。9.9第三方介入后的保密義務(wù)9.9.1第三方在合同履行過程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。9.10第三方介入后的其他約定9.10.1本合同未盡事宜，甲乙雙方和第三方可另行協(xié)商解決。9.11合同附件9.11.1本合同附件包括但不限于：[具體附件名稱]。9.12合同簽署9.12.1本合同一式[具體份數(shù)]份，甲乙雙方和第三方各執(zhí)[具體份數(shù)]份，具有同等法律效力。9.13合同生效9.13.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.14爭議解決9.14.1本合同適用法律為中華人民共和國法律。9.14.2任何因本合同引起的或與本合同有關(guān)的爭議，甲乙雙方和第三方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交[仲裁委員會名稱]仲裁。9.15本合同目錄一覽9.15.1合同雙方基本信息9.15.2合同標(biāo)的及服務(wù)內(nèi)容9.15.3合同期限及生效條件9.15.4服務(wù)費(fèi)用及支付方式9.15.5人力資源信息系統(tǒng)建設(shè)與維護(hù)9.15.6員工培訓(xùn)計(jì)劃及實(shí)施9.15.7培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)與開發(fā)9.15.8培訓(xùn)師資與教材9.15.9培訓(xùn)效果評估與反饋9.15.10信息安全與保密9.15.11違約責(zé)任及爭議解決9.15.12合同變更及終止9.15.13通知與送達(dá)9.15.14其他約定事項(xiàng)9.15.15合同附件9.15.16第三方介入后的修正第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：人力資源信息系統(tǒng)建設(shè)與維護(hù)方案詳細(xì)要求和說明：包括系統(tǒng)功能需求、技術(shù)架構(gòu)、實(shí)施計(jì)劃、測試方案等。2.附件二：員工培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求和說明：包括培訓(xùn)目標(biāo)、課程安排、師資力量、培訓(xùn)評估等。3.附件三：培訓(xùn)課程大綱詳細(xì)要求和說明：包括課程名稱、課程目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法等。4.附件四：培訓(xùn)教材詳細(xì)要求和說明：包括教材內(nèi)容、編寫要求、版權(quán)信息等。5.附件五：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求和說明：包括第三方介入的目的、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。6.附件六：保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明：包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。7.附件七：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求和說明：包括變更內(nèi)容、變更原因、變更生效日期等。8.附件八：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求和說明：包括爭議解決方式、仲裁機(jī)構(gòu)、仲裁程序等。9.附件九：合同終止協(xié)議詳細(xì)要求和說明：包括終止原因、終止日期、終止手續(xù)等。10.附件十：其他相關(guān)文件詳細(xì)要求和說明：包括但不限于合同簽訂證明、付款證明、驗(yàn)收報(bào)告等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按合同約定時間完成人力資源信息系統(tǒng)的建設(shè)與維護(hù)。乙方未按合同約定提供合格的培訓(xùn)課程和師資。乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。甲方未按合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。任何一方未按合同約定履行保密義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方未按時完成系統(tǒng)建設(shè)，每逾期一天，應(yīng)向甲方支付合同總額的[具體比例]%作為違約金。乙方提供的培訓(xùn)質(zhì)量不符合約定，甲方有權(quán)要求乙方重新培訓(xùn)，并支付相應(yīng)的費(fèi)用。泄露商業(yè)秘密或技術(shù)秘密的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。甲方未按時支付費(fèi)用，每逾期一天，應(yīng)向乙方支付合同總額的[具體比例]%作為滯納金。任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對方因此遭受的損失。3.示例說明：若乙方未在合同約定的時間內(nèi)完成系統(tǒng)建設(shè)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，具體金額為合同總額的2%。全文完。2024年人力資源信息系統(tǒng)與員工培訓(xùn)外包服務(wù)協(xié)議1本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱1.2法定代表人或授權(quán)代表1.3聯(lián)系方式2.服務(wù)內(nèi)容概述2.1人力資源信息系統(tǒng)功能2.2員工培訓(xùn)課程及內(nèi)容2.3技術(shù)支持與維護(hù)3.服務(wù)期限與地點(diǎn)3.1服務(wù)期限3.2服務(wù)地點(diǎn)4.服務(wù)費(fèi)用及支付方式4.1費(fèi)用構(gòu)成4.2支付方式4.3付款時間4.4付款憑證5.交付與驗(yàn)收5.1交付方式5.2驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)5.3驗(yàn)收流程5.4驗(yàn)收時間6.違約責(zé)任6.1違約情形6.2違約責(zé)任承擔(dān)6.3違約賠償7.保密條款7.1保密信息范圍7.2保密義務(wù)7.3保密期限8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.3爭議解決程序9.合同解除9.1解除條件9.2解除程序9.3解除后的責(zé)任10.合同變更10.1變更情形10.2變更程序10.3變更后的效力11.合同生效及終止11.1生效條件11.2生效時間11.3終止條件11.4終止程序12.其他約定12.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬12.2不可抗力12.3法律適用12.4合同份數(shù)12.5合同附件13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點(diǎn)13.3簽署人14.合同附件清單14.1附件一：人力資源信息系統(tǒng)功能清單14.2附件二：員工培訓(xùn)課程及內(nèi)容清單14.3附件三：技術(shù)支持與維護(hù)服務(wù)內(nèi)容清單第一部分：合同如下：第一條協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人/授權(quán)代表：[甲方法定代表人姓名或授權(quán)代表姓名]乙方法定代表人/授權(quán)代表：[乙方法定代表人姓名或授權(quán)代表姓名]1.3聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：電話：[甲方聯(lián)系電話]地址：[甲方聯(lián)系地址]郵箱：[甲方聯(lián)系郵箱]乙方聯(lián)系方式：電話：[乙方聯(lián)系電話]地址：[乙方聯(lián)系地址]郵箱：[乙方聯(lián)系郵箱]第二條服務(wù)內(nèi)容概述2.1人力資源信息系統(tǒng)功能員工信息管理薪酬福利管理招聘與配置績效考核培訓(xùn)與發(fā)展考勤與休假管理2.2員工培訓(xùn)課程及內(nèi)容新員工入職培訓(xùn)中級管理人員培訓(xùn)高級管理人員培訓(xùn)專業(yè)技能培訓(xùn)跨部門溝通培訓(xùn)2.3技術(shù)支持與維護(hù)系統(tǒng)安裝與部署系統(tǒng)操作培訓(xùn)系統(tǒng)故障排除系統(tǒng)升級與維護(hù)系統(tǒng)安全監(jiān)控第三條服務(wù)期限與地點(diǎn)3.1服務(wù)期限本服務(wù)協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為[服務(wù)期限]，期滿后可續(xù)簽。3.2服務(wù)地點(diǎn)乙方在[服務(wù)地點(diǎn)]為甲方提供人力資源信息系統(tǒng)與員工培訓(xùn)服務(wù)。第四條服務(wù)費(fèi)用及支付方式4.1費(fèi)用構(gòu)成系統(tǒng)軟件許可費(fèi)用培訓(xùn)課程費(fèi)用技術(shù)支持與維護(hù)費(fèi)用4.2支付方式首付款：[首付款金額]，于合同簽訂之日起[支付時間]內(nèi)支付。按月支付：每月[支付金額]，每月[支付時間]內(nèi)支付。4.3付款時間所有付款應(yīng)在約定的付款時間內(nèi)完成，逾期付款應(yīng)按[逾期利率]支付滯納金。4.4付款憑證甲方應(yīng)向乙方提供付款憑證，乙方應(yīng)在收到憑證后[確認(rèn)時間]內(nèi)予以確認(rèn)。第五條交付與驗(yàn)收5.1交付方式乙方將以電子方式提供人力資源信息系統(tǒng)及相關(guān)培訓(xùn)資料。5.2驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)功能符合約定培訓(xùn)課程內(nèi)容符合約定技術(shù)支持與維護(hù)服務(wù)滿足需求5.3驗(yàn)收流程甲方在收到系統(tǒng)及相關(guān)資料后[驗(yàn)收時間]內(nèi)完成驗(yàn)收，并向乙方提供驗(yàn)收報(bào)告。5.4驗(yàn)收時間驗(yàn)收時間自甲方收到系統(tǒng)及相關(guān)資料之日起計(jì)算。第六條違約責(zé)任6.1違約情形乙方未按約定提供系統(tǒng)或培訓(xùn)服務(wù)甲方未按約定支付費(fèi)用雙方未按約定履行保密義務(wù)6.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：支付違約金按照約定賠償損失6.3違約賠償違約賠償金額根據(jù)實(shí)際情況確定，雙方可協(xié)商解決。第七條保密條款7.1保密信息范圍本協(xié)議項(xiàng)下涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等均為保密信息。7.2保密義務(wù)雙方應(yīng)對保密信息嚴(yán)格保密，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。7.3保密期限本保密條款自本協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止后[保密期限]年止。第八條爭議解決8.1爭議解決方式雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至[爭議解決機(jī)構(gòu)名稱]仲裁委員會進(jìn)行仲裁。8.2爭議解決機(jī)構(gòu)爭議提交的仲裁委員會應(yīng)位于[仲裁委員會所在地]。8.3爭議解決程序仲裁應(yīng)按照仲裁委員會的仲裁規(guī)則進(jìn)行。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。第九條合同解除9.1解除條件一方嚴(yán)重違約，經(jīng)對方催告后仍未糾正一方因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同雙方協(xié)商一致解除合同9.2解除程序解除合同應(yīng)書面通知對方，并自通知之日起[解除生效時間]內(nèi)生效。9.3解除后的責(zé)任甲方應(yīng)按照協(xié)議約定支付已提供服務(wù)部分的費(fèi)用乙方應(yīng)退還甲方未使用部分的預(yù)付款第十條合同變更10.1變更情形法律法規(guī)、政策變動雙方協(xié)商一致10.2變更程序變更協(xié)議應(yīng)書面通知對方，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。10.3變更后的效力變更后的協(xié)議條款與本協(xié)議具有同等法律效力。第十一條合同生效及終止11.1生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2生效時間本協(xié)議自[生效日期]起生效。11.3終止條件協(xié)議期限屆滿雙方協(xié)商一致解除合同依法被解除11.4終止程序協(xié)議終止應(yīng)書面通知對方，并自通知之日起[終止生效時間]內(nèi)終止。第十二條其他約定12.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬本協(xié)議項(xiàng)下的所有知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有，甲方僅獲得使用權(quán)。12.2不可抗力因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行時，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。12.3法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國法律。12.4合同份數(shù)本協(xié)議一式[合同份數(shù)]份，雙方各執(zhí)[份數(shù)]份，具有同等法律效力。12.5合同附件本協(xié)議附件如下：附件一：人力資源信息系統(tǒng)功能清單附件二：員工培訓(xùn)課程及內(nèi)容清單附件三：技術(shù)支持與維護(hù)服務(wù)內(nèi)容清單第十三條合同簽署13.1簽署日期本協(xié)議于[簽署日期]簽訂。13.2簽署地點(diǎn)本協(xié)議于[簽署地點(diǎn)]簽訂。13.3簽署人甲方代表：[甲方代表姓名]乙方代表：[乙方代表姓名]第十四條合同附件清單14.1附件一：人力資源信息系統(tǒng)功能清單[此處列出人力資源信息系統(tǒng)功能詳細(xì)清單]14.2附件二：員工培訓(xùn)課程及內(nèi)容清單[此處列出員工培訓(xùn)課程及內(nèi)容詳細(xì)清單]14.3附件三：技術(shù)支持與維護(hù)服務(wù)內(nèi)容清單[此處列出技術(shù)支持與維護(hù)服務(wù)詳細(xì)清單]第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方定義在本協(xié)議中，“第三方”是指除甲乙雙方以外的，根據(jù)本協(xié)議的需要，介入本協(xié)議履行過程中的任何自然人、法人或其他組織。1.2第三方類型技術(shù)供應(yīng)商培訓(xùn)機(jī)構(gòu)人力資源咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)信息技術(shù)服務(wù)提供商金融服務(wù)機(jī)構(gòu)仲裁機(jī)構(gòu)法律服務(wù)機(jī)構(gòu)第二條第三方責(zé)任限額2.1責(zé)任限額定義本協(xié)議中，“責(zé)任限額”是指第三方因履行本協(xié)議而產(chǎn)生的責(zé)任，其賠償總額不超過[責(zé)任限額金額]。2.2責(zé)任限額適用范圍第三方直接或間接造成甲方或乙方的損失第三方違反本協(xié)議約定的義務(wù)第三方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的任何違約行為第三條第三方責(zé)權(quán)利3.1責(zé)任第三方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，履行其相應(yīng)的義務(wù)，并對因其違約或疏忽行為造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。3.2權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議的約定，享受相應(yīng)的權(quán)利，包括但不限于：獲得甲方或乙方支付的報(bào)酬享有本協(xié)議項(xiàng)下的保密權(quán)利享有本協(xié)議項(xiàng)下的知識產(chǎn)權(quán)3.3義務(wù)嚴(yán)格遵守本協(xié)議的約定，不得擅自變更或放棄按照甲方或乙方的指示和要求，履行其職責(zé)對其提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量符合約定標(biāo)準(zhǔn)第四條第三方與其他各方的關(guān)系4.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系由本協(xié)議約定，甲方應(yīng)按照本協(xié)議的約定與第三方進(jìn)行合作。4.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系由本協(xié)議約定，乙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定與第三方進(jìn)行合作。4.3第三方與其他各方的關(guān)系第三方與其他各方之間的關(guān)系由各自協(xié)議約定，本協(xié)議不涉及第三方與其他各方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。第五條第三方介入程序5.1介入申請任何一方有意引入第三方時，應(yīng)提前[申請時間]向?qū)Ψ教峤粫嫔暾?，并說明第三方的基本信息、擬介入的事項(xiàng)及理由。5.2介入審批對方收到介入申請后，應(yīng)在[審批時間]內(nèi)給予答復(fù)，同意或不同意第三方介入。5.3介入?yún)f(xié)議經(jīng)雙方同意，第三方應(yīng)與甲方或乙方另行簽訂協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。第六條第三方變更與解除6.1變更任何一方認(rèn)為需要變更第三方時，應(yīng)按照本協(xié)議約定的程序進(jìn)行，并確保變更后的第三方符合本協(xié)議的要求。6.2解除任何一方認(rèn)為第三方無法履行本協(xié)議約定的義務(wù)或存在重大違約行為時，有權(quán)解除與第三方的協(xié)議，并按照本協(xié)議約定處理相關(guān)事宜。第七條第三方責(zé)任追究7.1追究方式第三方違約時，甲方或乙方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議約定追究其違約責(zé)任，包括但不限于：要求賠償損失追求違約金要求承擔(dān)法律責(zé)任7.2追究程序第三方違約時，甲方或乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定的程序追究其責(zé)任，包括但不限于：發(fā)出違約通知要求第三方采取補(bǔ)救措施提起訴訟或仲裁第八條本協(xié)議的修訂本協(xié)議的修訂應(yīng)按照本協(xié)議約定的程序進(jìn)行，任何一方提出修訂本協(xié)議的，應(yīng)提前[修訂申請時間]向?qū)Ψ教峤恍抻喗ㄗh，經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：人力資源信息系統(tǒng)功能清單詳細(xì)要求：列出人力資源信息系統(tǒng)的所有功能模塊每個模塊的功能描述及操作流程系統(tǒng)兼容性及兼容設(shè)備列表2.附件二：員工培訓(xùn)課程及內(nèi)容清單詳細(xì)要求：列出所有員工培訓(xùn)課程名稱每門課程的培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容、課時培訓(xùn)講師及培訓(xùn)方式3.附件三：技術(shù)支持與維護(hù)服務(wù)內(nèi)容清單詳細(xì)要求：列出技術(shù)支持與維護(hù)服務(wù)的具體內(nèi)容每項(xiàng)服務(wù)的內(nèi)容描述、服務(wù)期限及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)支持與維護(hù)服務(wù)的響應(yīng)時間及處理流程4.附件四：保密協(xié)議詳細(xì)要求：列出保密信息的內(nèi)容范圍保密期限違約責(zé)任5.附件五：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：列出合同變更的原因變更后的合同條款雙方簽字蓋章6.附件六：解除合同協(xié)議詳細(xì)要求：列出解除合同的原因解除后的合同條款雙方簽字蓋章7.附件七：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：列出第三方的基本信息第三方介入的事項(xiàng)及原因第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按約定提供人力資源信息系統(tǒng)或員工培訓(xùn)服務(wù)甲方未按約定支付費(fèi)用第三方泄露保密信息雙方未按約定履行保密義務(wù)任何一方未按約定履行本協(xié)議約定的其他義務(wù)2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為發(fā)生時，由違約方承擔(dān)違約責(zé)任違約責(zé)任包括但不限于：支付違約金按照約定賠償損失承擔(dān)法律責(zé)任3.違約責(zé)任示例：乙方未在約定時間內(nèi)提供完整的人力資源信息系統(tǒng)，導(dǎo)致甲方無法正常使用，乙方應(yīng)支付[違約金金額]的違約金。甲方未在約定時間內(nèi)支付費(fèi)用，乙方有權(quán)暫停服務(wù)，并要求甲方支付[滯納金金額]的滯納金。第三方泄露保密信息，導(dǎo)致甲方遭受損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。2024年人力資源信息系統(tǒng)與員工培訓(xùn)外包服務(wù)協(xié)議2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同雙方1.2服務(wù)內(nèi)容1.3人力資源信息系統(tǒng)1.4員工培訓(xùn)2.服務(wù)范圍2.1人力資源信息系統(tǒng)2.1.1系統(tǒng)功能2.1.2系統(tǒng)維護(hù)2.1.3數(shù)據(jù)安全2.2員工培訓(xùn)2.2.1培訓(xùn)課程2.2.2培訓(xùn)方式2.2.3培訓(xùn)效果評估3.服務(wù)期限3.1開始日期3.2結(jié)束日期3.3續(xù)約條款4.服務(wù)費(fèi)用4.1費(fèi)用結(jié)構(gòu)4.2支付方式4.3付款期限5.服務(wù)交付5.1交付標(biāo)準(zhǔn)5.2交付時間5.3交付地點(diǎn)6.質(zhì)量保證6.1質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)6.2質(zhì)量監(jiān)控6.3質(zhì)量改進(jìn)7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密義務(wù)7.3保密期限8.法律與爭議解決8.1適用法律8.2爭議解決方式8.3爭議解決地點(diǎn)9.合同變更9.1變更程序9.2變更生效9.3變更通知10.合同解除10.1解除條件10.2解除程序10.3解除通知11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任11.3違約賠償12.不可抗力12.1不可抗力定義12.2不可抗力通知12.3不可抗力影響13.合同生效與終止13.1生效條件13.2生效日期13.3終止條件13.4終止程序14.其他條款14.1通知方式14.2附件14.3合同份數(shù)14.4合同簽署第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同雙方（1）甲方：[甲方名稱]，注冊地址：[甲方注冊地址]，法定代表人：[甲方法定代表人]，聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]。（2）乙方：[乙方名稱]，注冊地址：[乙方注冊地址]，法定代表人：[乙方法定代表人]，聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]。1.2服務(wù)內(nèi)容本合同所指服務(wù)內(nèi)容包括人力資源信息系統(tǒng)和員工培訓(xùn)兩部分。1.3人力資源信息系統(tǒng)a.員工信息管理b.招聘與配置管理c.績效管理d.薪酬福利管理e.考勤管理1.4員工培訓(xùn)a.職業(yè)技能培訓(xùn)b.企業(yè)文化培訓(xùn)c.團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn)d.管理能力培訓(xùn)2.服務(wù)范圍2.1人力資源信息系統(tǒng)2.1.1系統(tǒng)功能乙方負(fù)責(zé)提供完整的人力資源信息系統(tǒng)，包括上述1.3所述的全部功能。2.1.2系統(tǒng)維護(hù)乙方負(fù)責(zé)系統(tǒng)日常維護(hù)，確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行，出現(xiàn)故障時及時修復(fù)。2.1.3數(shù)據(jù)安全乙方需確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)安全，防止數(shù)據(jù)泄露、篡改或丟失。2.2員工培訓(xùn)2.2.1培訓(xùn)課程乙方提供多樣化的培訓(xùn)課程，滿足甲方不同崗位和員工的需求。2.2.2培訓(xùn)方式培訓(xùn)方式包括但不限于線上培訓(xùn)、線下培訓(xùn)、內(nèi)訓(xùn)和外訓(xùn)。2.2.3培訓(xùn)效果評估乙方需對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估，并將評估結(jié)果定期向甲方報(bào)告。3.服務(wù)期限3.1開始日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，服務(wù)期限為[服務(wù)期限]年。3.2結(jié)束日期本合同服務(wù)期限屆滿后，如無特殊約定，自動終止。3.3續(xù)約條款本合同期滿前，雙方可協(xié)商續(xù)約事宜。4.服務(wù)費(fèi)用4.1費(fèi)用結(jié)構(gòu)本合同服務(wù)費(fèi)用包括人力資源信息系統(tǒng)使用費(fèi)和員工培訓(xùn)費(fèi)。4.2支付方式甲方應(yīng)按照合同約定，于每個支付周期內(nèi)將費(fèi)用支付至乙方指定賬戶。4.3付款期限甲方應(yīng)在每個支付周期內(nèi)支付費(fèi)用，具體支付日期以合同附件為準(zhǔn)。5.服務(wù)交付5.1交付標(biāo)準(zhǔn)乙方提供的服務(wù)應(yīng)達(dá)到本合同約定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。5.2交付時間乙方應(yīng)按照合同約定的時間節(jié)點(diǎn)完成服務(wù)交付。5.3交付地點(diǎn)服務(wù)交付地點(diǎn)為甲方指定地點(diǎn)。6.質(zhì)量保證6.1質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)乙方提供的服務(wù)應(yīng)滿足甲方的要求，符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。6.2質(zhì)量監(jiān)控甲方有權(quán)對乙方提供的服務(wù)進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)控。6.3質(zhì)量改進(jìn)乙方應(yīng)針對甲方提出的質(zhì)量改進(jìn)意見進(jìn)行及時調(diào)整和改進(jìn)。7.保密條款7.1保密內(nèi)容雙方在本合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息均屬保密內(nèi)容。7.2保密義務(wù)雙方應(yīng)對保密內(nèi)容予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。7.3保密期限本合同終止后，雙方仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，保密期限為[保密期限]年。8.法律與爭議解決8.1適用法律本合同適用中華人民共和國法律，并受其管轄。8.2爭議解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.3爭議解決地點(diǎn)爭議解決地點(diǎn)為合同簽訂地。9.合同變更9.1變更程序合同任何條款的變更，必須以書面形式經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。9.2變更生效變更后的合同條款自雙方簽字蓋章之日起生效。9.3變更通知一方提出變更請求時，應(yīng)提前[通知期限]天書面通知對方。10.合同解除10.1解除條件a.對方嚴(yán)重違約，經(jīng)催告后仍未糾正；b.發(fā)生不可抗力，影響合同履行；c.雙方協(xié)商一致解除合同。10.2解除程序解除合同應(yīng)提前[通知期限]天書面通知對方，并說明解除原因。10.3解除通知解除通知應(yīng)以書面形式發(fā)送至對方，并保留發(fā)送憑證。11.違約責(zé)任11.1違約情形a.未按合同約定提供服務(wù)；b.違反保密義務(wù)，泄露對方商業(yè)秘密；c.逾期支付費(fèi)用；d.其他違反合同約定的行為。11.2違約責(zé)任違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。11.3違約賠償違約賠償金額由雙方協(xié)商確定，或由法院判決。12.不可抗力12.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。12.2不可抗力通知發(fā)生不可抗力事件后，受影響方應(yīng)及時通知對方，并提供相關(guān)證明材料。12.3不可抗力影響不可抗力事件發(fā)生導(dǎo)致合同無法履行時，合同可以部分或全部免除責(zé)任，具體由雙方協(xié)商確定。13.合同生效與終止13.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.2生效日期本合同自簽字蓋章之日起生效。13.3終止條件a.合同期限屆滿；b.雙方協(xié)商一致解除合同；c.合同因違約等原因被解除。13.4終止程序合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理未了事項(xiàng)，并結(jié)清所有費(fèi)用。14.其他條款14.1通知方式除非合同另有約定，所有通知應(yīng)以書面形式發(fā)送至對方指定地址或電子郵箱。14.2附件本合同附件包括但不限于服務(wù)詳細(xì)清單、費(fèi)用清單、保密協(xié)議等。14.3合同份數(shù)本合同一式[份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[份數(shù)]份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義本合同所指第三方是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同提供輔助服務(wù)或?qū)I(yè)意見的自然人、法人或其他組織。15.2第三方選擇15.2.1甲方選擇甲方有權(quán)選擇合適的第三方提供服務(wù)，但需確保第三方具備履行合同所需的專業(yè)能力和資質(zhì)。15.2.2乙方認(rèn)可乙方對甲方選擇的第三方有異議的，應(yīng)在[異議期限]內(nèi)提出，雙方應(yīng)協(xié)商解決。15.3第三方責(zé)任15.3.1責(zé)任范圍第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任限于其提供的服務(wù)范圍，對于其服務(wù)以外的責(zé)任，甲乙雙方各自承擔(dān)。15.3.2責(zé)任限額第