養(yǎng)老機構(gòu)信息安全管理制度

養(yǎng)老機構(gòu)信息安全管理制度第一章總則為保障養(yǎng)老機構(gòu)的信息安全，維護老年人的個人隱私和數(shù)據(jù)安全，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，特制定本制度。信息安全管理是養(yǎng)老機構(gòu)日常運營的重要組成部分，旨在通過規(guī)范信息安全管理流程，降低信息泄露、數(shù)據(jù)丟失及網(wǎng)絡(luò)攻擊等風(fēng)險，確保信息系統(tǒng)的安全性、完整性和可用性。第二章適用范圍本制度適用于養(yǎng)老機構(gòu)內(nèi)所有涉及信息處理、存儲和傳輸?shù)娜藛T及相關(guān)活動，包括但不限于管理人員、護理人員、技術(shù)人員及其他工作人員。所有使用機構(gòu)信息系統(tǒng)的外部合作伙伴亦需遵守本制度。第三章信息安全管理目標(biāo)信息安全管理的主要目標(biāo)包括：1.確保老年人的個人信息和健康數(shù)據(jù)的保密性，防止未經(jīng)授權(quán)的訪問和泄露。2.維護養(yǎng)老機構(gòu)信息系統(tǒng)的完整性，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性。3.保證信息系統(tǒng)的可用性，確保在必要時能夠及時訪問和使用。4.提高員工的信息安全意識，強化信息安全文化建設(shè)。第四章信息安全組織架構(gòu)信息安全管理由養(yǎng)老機構(gòu)信息安全管理委員會負責(zé)，該委員會由院長、信息技術(shù)負責(zé)人、信息安全專員及各部門代表組成。委員會的主要職責(zé)包括制定信息安全政策、監(jiān)控信息安全實施情況、評估信息安全風(fēng)險及應(yīng)對機制。第五章信息分類與管理根據(jù)信息的重要性和敏感性，將機構(gòu)信息分為以下幾類：1.公開信息：可公開訪問的信息，如機構(gòu)宣傳材料、活動信息等。2.內(nèi)部信息：僅限機構(gòu)內(nèi)部人員使用的信息，如工作流程、內(nèi)部通知等。3.敏感信息：涉及老年人隱私和安全的信息，如個人身份信息、健康記錄等。4.機密信息：涉及機構(gòu)運營秘密的信息，如財務(wù)數(shù)據(jù)、商業(yè)計劃等。各類信息的管理要求如下：公開信息可自由傳播；敏感信息應(yīng)采取加密、訪問控制等安全措施進行保護；機密信息應(yīng)由專人管理，使用時需進行嚴格記錄。第六章信息安全措施1.物理安全：確保信息存儲設(shè)備、服務(wù)器及相關(guān)設(shè)施的物理安全，限制無關(guān)人員進入機房和檔案存放區(qū)。2.網(wǎng)絡(luò)安全：定期更新防火墻、入侵檢測系統(tǒng)及殺毒軟件，及時修補系統(tǒng)漏洞，防止網(wǎng)絡(luò)攻擊。3.訪問控制：建立訪問權(quán)限管理制度，明確各類信息的訪問權(quán)限，定期審查和更新權(quán)限設(shè)置。4.數(shù)據(jù)備份：定期對重要數(shù)據(jù)進行備份，備份數(shù)據(jù)應(yīng)存放于安全位置，并定期進行恢復(fù)測試。5.加密技術(shù)：對敏感及機密信息進行加密處理，確保數(shù)據(jù)在存儲和傳輸過程中的安全性。第七章信息安全培訓(xùn)養(yǎng)老機構(gòu)應(yīng)定期組織信息安全培訓(xùn)，提升全體員工的信息安全意識和技能。培訓(xùn)內(nèi)容包括信息安全政策、信息分類管理、數(shù)據(jù)保護措施、網(wǎng)絡(luò)安全防范等。新員工入職時也應(yīng)進行信息安全培訓(xùn)，確保其了解并遵守本制度。第八章信息安全事件管理信息安全事件包括數(shù)據(jù)泄露、病毒感染、網(wǎng)絡(luò)攻擊等，應(yīng)立即進行處理。發(fā)生信息安全事件時，相關(guān)人員應(yīng)按照以下程序操作：1.立即報告信息安全管理委員會。2.進行初步評估，確認事件性質(zhì)和影響范圍。3.啟動應(yīng)急響應(yīng)機制，采取必要措施控制事態(tài)發(fā)展。4.進行事后分析，查找事件原因，提出改進建議。5.對事件進行記錄與總結(jié)，形成報告，供后續(xù)參考。第九章監(jiān)督與評估信息安全管理委員會負責(zé)對本制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督和評估。定期組織信息安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。針對信息安全管理的有效性，定期開展評估，提出改進措施，確保制度的持續(xù)適用性和有效性。附則