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文檔簡介

小學各類人員工作職責一、校長崗位職責1.學校管理:全面負責學校的管理工作,制定學校發(fā)展規(guī)劃,確保各項工作的順利進行。2.教學領導:指導和監(jiān)督教學工作,確保教學質(zhì)量,組織教師培訓與專業(yè)發(fā)展。3.行政決策:參與學校重大事項的決策,協(xié)調(diào)各部門之間的工作,確保資源的合理配置。4.家校溝通:建立良好的家校聯(lián)系,定期召開家長會,聽取家長意見,促進家校合作。5.安全管理:負責學校安全工作,制定安全管理制度,確保師生的安全與健康。二、副校長崗位職責1.協(xié)助校長:協(xié)助校長處理學校日常事務,參與學校管理與決策。2.教學督導:負責教學工作的具體實施,定期檢查教學計劃的執(zhí)行情況,提出改進建議。3.活動組織:組織學校各類活動,豐富校園文化生活,提升學生的綜合素質(zhì)。4.師資管理:參與教師的招聘、考核與培訓工作,提升教師隊伍的整體素質(zhì)。5.學生管理:關(guān)注學生的心理健康與成長,處理學生的日常事務與突發(fā)事件。三、教務主任崗位職責1.課程管理:負責學校課程的設置與調(diào)整,確保課程安排合理,滿足學生的學習需求。2.教學評估:組織教學質(zhì)量評估,收集教學反饋,提出改進措施,提升教學效果。3.考試管理:負責各類考試的組織與實施,確保考試的公平、公正與安全。4.教師培訓:定期組織教師培訓,提升教師的專業(yè)素養(yǎng)與教學能力。5.教學資源:管理教學資源的配置與使用,確保教學設備與材料的充足與合理。四、班主任崗位職責1.班級管理:負責班級日常管理,維護班級紀律,營造良好的班級氛圍。2.學生關(guān)懷:關(guān)注學生的學習與生活,及時了解學生的心理狀態(tài),提供必要的支持與幫助。3.家校聯(lián)系:定期與家長溝通,反饋學生在校表現(xiàn),促進家校合作,共同關(guān)注學生成長。4.活動組織:組織班級活動,豐富學生的課外生活,增強班級凝聚力。5.學業(yè)指導:關(guān)注學生的學習情況,提供學習指導與建議,幫助學生提高學業(yè)成績。五、任課教師崗位職責1.教學實施:根據(jù)教學大綱,認真?zhèn)湔n,按時上課,確保教學內(nèi)容的完整與準確。2.作業(yè)批改:及時批改學生作業(yè),給予反饋,幫助學生發(fā)現(xiàn)問題并改進學習方法。3.課堂管理:維護課堂秩序,激發(fā)學生的學習興趣,營造積極向上的學習氛圍。4.個別輔導:關(guān)注學生的個體差異,提供個別輔導,幫助學習困難的學生克服困難。5.專業(yè)發(fā)展:積極參加教研活動,提升自身的專業(yè)素養(yǎng),學習新的教學理念與方法。六、教輔人員崗位職責1.教學支持:協(xié)助教師準備教學材料,維護教學設備,確保教學活動的順利進行。2.學生管理:協(xié)助班主任管理學生,關(guān)注學生的日常表現(xiàn),及時處理突發(fā)情況。3.活動協(xié)助:參與學校各類活動的組織與實施,提供必要的支持與服務。4.信息管理:負責學生信息的錄入與管理,確保信息的準確與及時更新。5.后勤保障:協(xié)助學校后勤管理,確保校園環(huán)境的整潔與安全。七、學校護士崗位職責1.健康管理:負責學生的健康檢查與管理,定期開展健康教育活動,提升學生的健康意識。2.急救處理:處理學生的突發(fā)疾病與意外傷害,提供及時的醫(yī)療救助。3.藥品管理:管理校內(nèi)藥品的存放與使用,確保藥品的安全

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