勞務(wù)派遣合同（2024年版）

勞務(wù)派遣合同（2024年版）合同/協(xié)議編號：__________________

甲方（勞務(wù)派遣單位）：__________________

乙方（用工單位）：__________________

鑒于甲方具備勞務(wù)派遣資格，乙方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，擬將部分工作委托甲方提供勞務(wù)派遣服務(wù)。為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同目的

本合同旨在明確甲方派遣勞動者至乙方工作，乙方支付相應(yīng)費(fèi)用，甲方負(fù)責(zé)勞動者的招聘、管理、培訓(xùn)、工資發(fā)放等事務(wù)，以確保乙方生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利進(jìn)行。

二、簽訂背景

鑒于甲方具備勞務(wù)派遣資質(zhì)，乙方生產(chǎn)經(jīng)營需要，雙方本著互利共贏的原則，達(dá)成勞務(wù)派遣合作意向，特訂立本合同。

主要條款內(nèi)容：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.甲方應(yīng)按照乙方的需求，派遣符合國家法律法規(guī)和乙方要求的勞動者至乙方工作。

2.甲方負(fù)責(zé)勞動者的招聘、體檢、培訓(xùn)、勞動合同簽訂、工資發(fā)放、社會保險繳納、福利待遇發(fā)放等管理工作。

3.甲方應(yīng)確保派遣勞動者的工作能力、技能水平符合乙方的工作要求。

二、服務(wù)期限

1.本合同服務(wù)期限自甲方與乙方約定的起始之日起至約定的終止之日止。

2.雙方如需延長服務(wù)期限，應(yīng)提前一個月書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

三、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1.甲方派遣的勞動者應(yīng)具備良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神，遵守國家法律法規(guī)和乙方的規(guī)章制度。

2.甲方應(yīng)定期對派遣勞動者進(jìn)行考核，確保其工作質(zhì)量達(dá)到乙方要求。

四、價格支付

1.乙方應(yīng)按照本合同約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用，包括但不限于：基本工資、社會保險、福利待遇等。

2.勞務(wù)派遣費(fèi)用支付方式：按月支付，甲方開具正規(guī)發(fā)票，乙方在收到發(fā)票后十個工作日內(nèi)支付。

3.甲方不得以任何形式收取乙方額外費(fèi)用。

五、保密條款

1.雙方對本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。

2.保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后三年。

六、違約責(zé)任

1.如甲方違反本合同約定，導(dǎo)致乙方遭受經(jīng)濟(jì)損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.如乙方違反本合同約定，導(dǎo)致甲方遭受經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

3.雙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

3.本合同未盡事宜，以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)。

4.本合同附件為本合同的有效組成部分，與本合同具有同等法律效力。

雙方權(quán)利與義務(wù)詳細(xì)說明：

一、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方權(quán)利：

a.甲方有權(quán)要求乙方提供派遣崗位的詳細(xì)要求，包括但不限于工作內(nèi)容、工作時間、工作地點(diǎn)等。

b.甲方有權(quán)對乙方提供的崗位要求進(jìn)行審核，確保符合國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。

c.甲方有權(quán)對派遣的勞動者進(jìn)行必要的培訓(xùn)和管理，以確保其適應(yīng)乙方的工作環(huán)境。

2.甲方義務(wù)：

a.甲方應(yīng)按照乙方提供的崗位要求，及時派遣合格的勞動者至乙方工作。

b.甲方應(yīng)確保派遣的勞動者具備完成工作任務(wù)所需的技能和知識。

c.甲方應(yīng)負(fù)責(zé)派遣勞動者的工資發(fā)放、社會保險繳納和福利待遇的支付。

d.甲方應(yīng)建立健全勞動者的培訓(xùn)體系，提高其職業(yè)技能和工作效率。

e.甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)，對派遣勞動者進(jìn)行勞動合同的簽訂和管理。

二、乙方權(quán)利與義務(wù)

1.乙方權(quán)利：

a.乙方有權(quán)對甲方派遣的勞動者進(jìn)行試用期考察，試用期最長不超過三個月。

b.乙方有權(quán)根據(jù)派遣勞動者的表現(xiàn)和崗位需求，決定是否與其簽訂正式勞動合同。

c.乙方有權(quán)對派遣勞動者的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎懲。

d.乙方有權(quán)要求甲方對派遣勞動者的培訓(xùn)進(jìn)行監(jiān)督，確保其技能提升。

2.乙方義務(wù)：

a.乙方應(yīng)按照合同約定，按時支付勞務(wù)派遣費(fèi)用。

b.乙方應(yīng)提供符合國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范的工作環(huán)境，保障派遣勞動者的合法權(quán)益。

c.乙方應(yīng)按照合同約定，對派遣勞動者進(jìn)行工作安排和崗位指導(dǎo)。

d.乙方應(yīng)尊重派遣勞動者的合法權(quán)益，不得進(jìn)行歧視性待遇。

e.乙方應(yīng)配合甲方對派遣勞動者的培訓(xùn)和管理，共同提高勞動者的工作素質(zhì)。

三、合作方式

1.雙方應(yīng)建立定期溝通機(jī)制，及時解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。

2.雙方應(yīng)相互提供必要的支持和服務(wù)，共同維護(hù)派遣勞動者的合法權(quán)益。

3.雙方應(yīng)遵守合同約定，不得擅自變更合同內(nèi)容，如需變更，應(yīng)書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。

4.雙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)，妥善處理合同終止后的相關(guān)事宜，包括但不限于勞動者的遣返、費(fèi)用的結(jié)算等。

5.雙方應(yīng)保持良好的合作關(guān)系，共同促進(jìn)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的健康發(fā)展。

合同有效期限、變更、終止等條件詳細(xì)說明：

一、合同有效期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期限為____年。

2.合同期滿前，雙方如需繼續(xù)合作，應(yīng)提前三個月書面通知對方，經(jīng)協(xié)商一致，可續(xù)簽本合同。

二、合同變更

1.雙方對本合同的內(nèi)容進(jìn)行變更，必須以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。

2.任何一方不得單方面變更合同內(nèi)容，未經(jīng)對方同意的變更無效。

三、合同終止條件

1.本合同因以下情形之一終止：

a.合同約定的服務(wù)期限屆滿；

b.雙方協(xié)商一致解除合同；

c.任何一方違約，對方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；

d.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；

e.法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。

四、合同解除

1.雙方可隨時解除合同，但應(yīng)提前____天書面通知對方。

2.解除合同后，雙方應(yīng)立即終止合同約定的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，并按照合同約定處理剩余事項(xiàng)。

五、爭議解決機(jī)制

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

六、法律適用和管轄法院

1.本合同適用中華人民共和國法律。

2.雙方因履行本合同發(fā)生的或與本合同有關(guān)的爭議，應(yīng)提交至合同簽訂地人民法院管轄。

七、合同效力

1.本合同自簽訂之日起具有法律約束力。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

雙方需要準(zhǔn)備的附件：

1.甲方提供的附件：

a.勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證復(fù)印件；

b.勞務(wù)派遣協(xié)議范本；

c.勞務(wù)派遣服務(wù)流程說明；

d.勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)用明細(xì)；

e.勞務(wù)派遣員工培訓(xùn)計(jì)劃。

2.乙方提供的附件：

a.用工單位營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

b.用工單位組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件；

c.用工單位法定代表人身份證明；

d.用工單位相關(guān)崗位要求及工作內(nèi)容說明；

e.用工單位規(guī)章制度及員工手冊。

3.雙方共同提供的附件：

a.勞務(wù)派遣合同副本；

b.勞務(wù)派遣員工名單及個人信息；

c.勞務(wù)派遣員工入職體檢報告；

d.勞務(wù)派遣員工勞動合同；

e.勞務(wù)派遣員工社會保險繳納證明。

合同簽字、蓋章位置及日期：

一、甲方簽字、蓋章位置及日期

1.甲方法定代表人（或授權(quán)代表）簽字：____________________

簽字日期：____年____月____日

2.甲方單位蓋章：____________________

蓋章日期：____年____月____日

二、乙方簽字、蓋章位置及日期

1.乙方法定代表人（或授權(quán)代表）簽字：____________________

簽字日期：____年____月____日

2.乙方單位蓋章：____________________

蓋章日期：____年____月____日

三、附件簽字、蓋章位置及日期