2024年度新能源聘用員工安全生產(chǎn)責(zé)任合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度新能源聘用員工安全生產(chǎn)責(zé)任合同本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方1.2合同簽訂日期1.3合同有效期1.4合同生效條件1.5合同變更與解除2.安全生產(chǎn)責(zé)任范圍2.1員工安全生產(chǎn)責(zé)任2.2用人單位安全生產(chǎn)責(zé)任2.3安全生產(chǎn)責(zé)任主體3.安全生產(chǎn)管理制度3.1安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)3.2安全生產(chǎn)操作規(guī)程3.3安全生產(chǎn)檢查與隱患排查3.4安全生產(chǎn)事故處理4.安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)4.1安全生產(chǎn)責(zé)任分解4.2安全生產(chǎn)責(zé)任考核4.3安全生產(chǎn)責(zé)任追究5.安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)保障5.1安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)來(lái)源5.2安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)使用5.3安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)監(jiān)督6.安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn)6.1保險(xiǎn)種類6.2保險(xiǎn)金額6.3保險(xiǎn)期限6.4保險(xiǎn)理賠7.安全生產(chǎn)責(zé)任考核與評(píng)價(jià)7.1考核指標(biāo)7.2評(píng)價(jià)方法7.3考核結(jié)果應(yīng)用8.安全生產(chǎn)事故報(bào)告與處理8.1事故報(bào)告時(shí)限8.2事故報(bào)告內(nèi)容8.3事故處理程序8.4事故責(zé)任追究9.安全生產(chǎn)責(zé)任培訓(xùn)與教育9.1培訓(xùn)內(nèi)容9.2培訓(xùn)方式9.3培訓(xùn)時(shí)間9.4培訓(xùn)考核10.安全生產(chǎn)責(zé)任獎(jiǎng)懲10.1獎(jiǎng)勵(lì)條件10.2獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)10.3懲戒條件10.4懲戒措施11.安全生產(chǎn)責(zé)任爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決程序11.3爭(zhēng)議解決期限12.合同解除與終止12.1解除合同條件12.2終止合同條件12.3解除與終止合同程序13.合同的附件與補(bǔ)充13.1附件一：安全生產(chǎn)責(zé)任清單13.2附件二：安全生產(chǎn)責(zé)任考核表13.3附件三：安全生產(chǎn)事故報(bào)告表14.合同的其他約定14.1通知與送達(dá)14.2合同份數(shù)14.3合同生效日期14.4合同解釋與適用法律14.5合同附件第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同雙方1.1.1用人單位名稱：________________________1.1.2員工姓名：________________________1.1.3員工身份證號(hào)碼：________________________1.2合同簽訂日期：____年__月__日1.3合同有效期：自____年__月__日起至____年__月__日止1.4合同生效條件：雙方簽字蓋章后生效1.5合同變更與解除：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可對(duì)合同進(jìn)行變更；如一方違約，另一方有權(quán)解除合同2.安全生產(chǎn)責(zé)任范圍2.1員工安全生產(chǎn)責(zé)任2.1.1遵守國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和用人單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度2.1.2接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高安全生產(chǎn)意識(shí)和技能2.1.3正確使用安全生產(chǎn)設(shè)備、工具和防護(hù)用品2.1.4發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)報(bào)告并采取措施2.2用人單位安全生產(chǎn)責(zé)任2.2.1制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度，明確安全生產(chǎn)責(zé)任2.2.2提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的安全生產(chǎn)設(shè)備和工具2.2.3定期進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)消除事故隱患2.2.4對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)2.3安全生產(chǎn)責(zé)任主體2.3.1用人單位為安全生產(chǎn)責(zé)任主體2.3.2員工在安全生產(chǎn)過(guò)程中承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任3.安全生產(chǎn)管理制度3.1安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)3.1.1新員工入職前必須接受安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)3.1.2定期對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)3.1.3培訓(xùn)內(nèi)容包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、操作規(guī)程、事故案例等3.2安全生產(chǎn)操作規(guī)程3.2.1制定并實(shí)施安全生產(chǎn)操作規(guī)程3.2.2操作規(guī)程應(yīng)包括設(shè)備操作、維護(hù)、檢修等內(nèi)容3.2.3員工必須按照操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)3.3安全生產(chǎn)檢查與隱患排查3.3.1定期進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查3.3.2對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)整改3.3.3建立隱患排查治理臺(tái)賬3.4安全生產(chǎn)事故處理3.4.1嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)事故報(bào)告制度3.4.2及時(shí)調(diào)查處理安全生產(chǎn)事故3.4.3對(duì)安全生產(chǎn)事故責(zé)任進(jìn)行追究4.安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)4.1安全生產(chǎn)責(zé)任分解4.1.1將安全生產(chǎn)責(zé)任分解到各部門、崗位和個(gè)人4.1.2明確各部門、崗位和個(gè)人的安全生產(chǎn)責(zé)任4.2安全生產(chǎn)責(zé)任考核4.2.1定期對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任進(jìn)行考核4.2.2考核結(jié)果作為員工獎(jiǎng)懲和晉升的依據(jù)4.3安全生產(chǎn)責(zé)任追究4.3.1對(duì)違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進(jìn)行責(zé)任追究4.3.2依法對(duì)安全生產(chǎn)事故責(zé)任進(jìn)行追究5.安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)保障5.1安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)來(lái)源5.1.1用人單位按照國(guó)家規(guī)定提取安全生產(chǎn)費(fèi)用5.1.2安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)用于安全生產(chǎn)設(shè)施、設(shè)備購(gòu)置、維護(hù)、檢修等5.2安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)使用5.2.1安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)專款專用5.2.2定期對(duì)安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行審計(jì)5.3安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)監(jiān)督5.3.1建立安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)使用監(jiān)督機(jī)制5.3.2對(duì)安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行公開(kāi)6.安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn)6.1保險(xiǎn)種類6.1.1購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)6.1.2購(gòu)買職業(yè)責(zé)任保險(xiǎn)6.2保險(xiǎn)金額6.2.1意外傷害保險(xiǎn)金額不少于人民幣_(tái)___萬(wàn)元6.2.2職業(yè)責(zé)任保險(xiǎn)金額不少于人民幣_(tái)___萬(wàn)元6.3保險(xiǎn)期限6.3.1保險(xiǎn)期限與合同有效期一致6.4保險(xiǎn)理賠6.4.1嚴(yán)格按照保險(xiǎn)合同約定進(jìn)行理賠6.4.2及時(shí)向員工支付保險(xiǎn)賠償金7.安全生產(chǎn)責(zé)任考核與評(píng)價(jià)7.1考核指標(biāo)7.1.1安全生產(chǎn)知識(shí)掌握程度7.1.2安全生產(chǎn)操作規(guī)程執(zhí)行情況7.1.3安全生產(chǎn)事故發(fā)生頻率7.1.4安全生產(chǎn)隱患排查治理情況7.2評(píng)價(jià)方法7.2.1定期對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)考核7.2.2結(jié)合安全生產(chǎn)檢查、事故處理等情況進(jìn)行評(píng)價(jià)7.3考核結(jié)果應(yīng)用7.3.1考核結(jié)果作為員工獎(jiǎng)懲和晉升的依據(jù)7.3.2對(duì)考核結(jié)果差的員工進(jìn)行重點(diǎn)培訓(xùn)和教育8.安全生產(chǎn)事故報(bào)告與處理8.1事故報(bào)告時(shí)限8.1.1發(fā)生安全生產(chǎn)事故后，員工應(yīng)在第一時(shí)間向直接上級(jí)報(bào)告8.1.2用人單位應(yīng)在接到事故報(bào)告后____小時(shí)內(nèi)向相關(guān)部門報(bào)告8.2事故報(bào)告內(nèi)容8.2.1報(bào)告事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因8.2.2事故造成的傷亡情況、經(jīng)濟(jì)損失8.2.3事故發(fā)生經(jīng)過(guò)及采取的措施8.2.4事故原因分析及預(yù)防措施8.3事故處理程序8.3.1成立事故調(diào)查組，開(kāi)展事故調(diào)查8.3.2根據(jù)調(diào)查結(jié)果，依法對(duì)事故責(zé)任進(jìn)行追究8.3.3對(duì)事故責(zé)任人和相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處理8.3.4對(duì)事故暴露出的問(wèn)題進(jìn)行整改8.4事故責(zé)任追究8.4.1對(duì)事故責(zé)任人的追究包括行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰等8.4.2對(duì)事故責(zé)任人的追究依據(jù)事故的性質(zhì)和后果確定9.安全生產(chǎn)責(zé)任培訓(xùn)與教育9.1培訓(xùn)內(nèi)容9.1.1安全生產(chǎn)法律法規(guī)9.1.2安全生產(chǎn)操作規(guī)程9.1.3事故案例分析9.1.4應(yīng)急救援知識(shí)9.2培訓(xùn)方式9.2.1內(nèi)部培訓(xùn)9.2.2外部培訓(xùn)9.2.3在線培訓(xùn)9.3培訓(xùn)時(shí)間9.3.1新員工入職培訓(xùn)不少于____天9.3.2定期組織復(fù)訓(xùn)，每年不少于____次9.4培訓(xùn)考核9.4.1培訓(xùn)考核合格后方可上崗9.4.2培訓(xùn)考核不合格者，重新培訓(xùn)直至合格10.安全生產(chǎn)責(zé)任獎(jiǎng)懲10.1獎(jiǎng)勵(lì)條件10.1.1積極參加安全生產(chǎn)活動(dòng)，表現(xiàn)突出10.1.2發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患，防止事故發(fā)生10.1.3在安全生產(chǎn)工作中做出顯著貢獻(xiàn)10.2獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)10.2.1根據(jù)貢獻(xiàn)大小，給予一定金額的獎(jiǎng)勵(lì)10.2.2表彰先進(jìn)，授予榮譽(yù)稱號(hào)10.3懲戒條件10.3.1違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度，造成事故或隱患10.3.2故意隱瞞事故或謊報(bào)事故10.3.3其他違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為10.4懲戒措施10.4.1警告、記過(guò)、降級(jí)、撤職等行政處分10.4.2經(jīng)濟(jì)處罰10.4.3依法追究刑事責(zé)任11.安全生產(chǎn)責(zé)任爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1雙方協(xié)商11.1.2仲裁11.1.3向人民法院提起訴訟11.2爭(zhēng)議解決程序11.2.1雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后____日內(nèi)協(xié)商解決11.2.2協(xié)商不成，可申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟11.3爭(zhēng)議解決期限11.3.1協(xié)商解決期限不超過(guò)____個(gè)月11.3.2仲裁或訴訟期限按照相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行12.合同解除與終止12.1解除合同條件12.1.1員工嚴(yán)重違反安全生產(chǎn)規(guī)定12.1.2用人單位因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整崗位12.1.3合同約定的其他解除條件12.2終止合同條件12.2.1合同期滿12.2.2雙方協(xié)商一致12.2.3法律法規(guī)規(guī)定的其他終止條件12.3解除與終止合同程序12.3.1雙方應(yīng)提前____天書(shū)面通知對(duì)方12.3.2解除或終止合同后，辦理相關(guān)手續(xù)13.合同的附件與補(bǔ)充13.1附件一：安全生產(chǎn)責(zé)任清單13.1.1列明各部門、崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任13.1.2列明各崗位的具體安全生產(chǎn)職責(zé)13.2附件二：安全生產(chǎn)責(zé)任考核表13.2.1設(shè)計(jì)考核指標(biāo)和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)13.2.2用于記錄員工的安全生產(chǎn)考核結(jié)果13.3附件三：安全生產(chǎn)事故報(bào)告表13.3.1設(shè)計(jì)事故報(bào)告所需信息13.3.2用于記錄和報(bào)告安全生產(chǎn)事故14.合同的其他約定14.1通知與送達(dá)14.1.1通知應(yīng)以書(shū)面形式發(fā)送至對(duì)方指定地址14.1.2送達(dá)日期以郵件或快遞簽收日期為準(zhǔn)14.2合同份數(shù)14.2.1本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份14.3合同生效日期14.3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效14.4合同解釋與適用法律14.4.1本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行14.4.2本合同解釋權(quán)歸用人單位所有14.5合同附件14.5.1本合同附件為本合同不可分割的一部分第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方介入是指在本合同執(zhí)行過(guò)程中，為達(dá)成特定目的或解決特定問(wèn)題，由甲乙雙方同意引入的，不屬于甲乙雙方的獨(dú)立第三方主體。15.2第三方介入的范圍包括但不限于：安全生產(chǎn)咨詢、安全評(píng)估、安全培訓(xùn)、安全檢測(cè)、事故調(diào)查、法律咨詢、財(cái)務(wù)審計(jì)等。16.第三方介入的引入程序16.1甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，決定引入第三方介入。16.2甲乙雙方應(yīng)向第三方明確介入的目的、范圍、期限和責(zé)任。16.3第三方在接受介入任務(wù)前，應(yīng)與甲乙雙方簽訂相應(yīng)的協(xié)議或合同。17.第三方介入的責(zé)任與義務(wù)17.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，獨(dú)立、客觀、公正地開(kāi)展介入工作。17.2第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)道德。17.3第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。18.第三方的責(zé)任限額18.1第三方在介入過(guò)程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。18.2第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在協(xié)議或合同中約定，原則上不超過(guò)其接受介入任務(wù)的報(bào)酬。18.3若第三方違反法律法規(guī)或協(xié)議約定，造成甲乙雙方損失的，甲乙雙方有權(quán)向第三方追究責(zé)任，直至其承擔(dān)全部賠償責(zé)任。19.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明19.1第三方作為獨(dú)立主體，與甲乙雙方在法律地位上是平等的。19.2第三方與甲乙雙方之間的協(xié)議或合同，不構(gòu)成甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。19.3第三方不得利用介入機(jī)會(huì)損害甲乙雙方的合法權(quán)益。20.第三方介入的監(jiān)督與協(xié)調(diào)20.1甲乙雙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方的工作，確保其按照協(xié)議或合同的要求執(zhí)行任務(wù)。20.2若第三方在介入過(guò)程中出現(xiàn)爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。21.第三方介入的終止21.1第三方介入任務(wù)完成后，甲乙雙方應(yīng)共同評(píng)估第三方的工作成果。21.2若第三方未能履行協(xié)議或合同約定的義務(wù)，甲乙雙方有權(quán)終止其介入。21.3第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，處理相關(guān)后續(xù)事宜。22.第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)22.1第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方根據(jù)協(xié)議或合同約定分擔(dān)。22.2若第三方介入費(fèi)用超出預(yù)期，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決。23.第三方介入的信息保密23.1第三方在介入過(guò)程中知悉的甲乙雙方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，應(yīng)予以保密。23.2第三方不得泄露或利用這些信息進(jìn)行不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：安全生產(chǎn)責(zé)任清單詳細(xì)要求：列出甲乙雙方各自安全生產(chǎn)責(zé)任的具體內(nèi)容，包括但不限于設(shè)備操作、維護(hù)、檢修、事故處理等方面的責(zé)任。說(shuō)明：此清單應(yīng)作為合同附件，由甲乙雙方共同確認(rèn)并執(zhí)行。2.附件二：安全生產(chǎn)責(zé)任考核表詳細(xì)要求：包含考核指標(biāo)、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、考核周期、考核結(jié)果等內(nèi)容。說(shuō)明：此表格用于記錄和評(píng)估甲乙雙方在安全生產(chǎn)方面的表現(xiàn)。3.附件三：安全生產(chǎn)事故報(bào)告表詳細(xì)要求：包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因、傷亡情況、經(jīng)濟(jì)損失、采取措施等內(nèi)容。說(shuō)明：此表格用于記錄和報(bào)告安全生產(chǎn)事故，確保事故及時(shí)得到處理。4.附件四：安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)記錄詳細(xì)要求：記錄甲乙雙方參與安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的時(shí)間、內(nèi)容、考核結(jié)果等。說(shuō)明：此記錄用于證明甲乙雙方履行了安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的責(zé)任。5.附件五：安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)使用明細(xì)表詳細(xì)要求：詳細(xì)記錄安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)的來(lái)源、使用情況、審計(jì)結(jié)果等。說(shuō)明：此表格用于監(jiān)督安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)的合理使用。6.附件六：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方介入的目的、范圍、期限、責(zé)任、費(fèi)用、保密等內(nèi)容。說(shuō)明：此協(xié)議是第三方介入的法律依據(jù)。7.附件七：安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn)單詳細(xì)要求：包括保險(xiǎn)種類、保險(xiǎn)金額、保險(xiǎn)期限、理賠條件等。說(shuō)明：此保險(xiǎn)單是甲乙雙方安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn)的有效憑證。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲乙雙方未按照合同約定履行安全生產(chǎn)責(zé)任。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度、造成的損失等因素進(jìn)行認(rèn)定。示例：若甲方未按照合同規(guī)定進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，導(dǎo)致員工安全意識(shí)不足，發(fā)生事故，甲方需承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.違約行為：第三方未按照協(xié)議或合同約定履行職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)第三方違反協(xié)議或合同的具體情況，如未能提供合格服務(wù)、泄露保密信息等，進(jìn)行認(rèn)定。示例：若第三方在安全生產(chǎn)評(píng)估過(guò)程中泄露了甲乙雙方的商業(yè)秘密，第三方需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.違約行為：甲乙雙方未按照合同約定支付費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)逾期支付的時(shí)間、金額等因素，確定違約責(zé)任。示例：若甲乙雙方未按時(shí)支付第三方介入費(fèi)用，需按照合同約定支付逾期付款利息。4.違約行為：甲乙雙方未按照合同約定進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查和隱患排查。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)未檢查或排查的范圍、次數(shù)、結(jié)果等因素，確定違約責(zé)任。示例：若甲乙雙方未按照合同規(guī)定進(jìn)行定期安全生產(chǎn)檢查，導(dǎo)致事故發(fā)生，需承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。2024年度新能源聘用員工安全生產(chǎn)責(zé)任合同1本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立的法律依據(jù)1.2合同訂立的目的與意義2.定義與解釋2.1相關(guān)術(shù)語(yǔ)定義2.2合同解釋原則3.合同主體3.1用人單位信息3.2員工信息4.聘用關(guān)系4.1聘用期限4.2工作崗位4.3工作地點(diǎn)4.4工作時(shí)間4.5工作內(nèi)容5.安全生產(chǎn)責(zé)任5.1安全生產(chǎn)責(zé)任概述5.2安全生產(chǎn)責(zé)任內(nèi)容5.3安全生產(chǎn)責(zé)任實(shí)施6.安全教育培訓(xùn)6.1培訓(xùn)內(nèi)容與要求6.2培訓(xùn)實(shí)施與記錄7.安全生產(chǎn)設(shè)施與設(shè)備7.1設(shè)施設(shè)備提供與維護(hù)7.2設(shè)施設(shè)備使用與管理8.安全生產(chǎn)規(guī)章制度8.1規(guī)章制度內(nèi)容8.2規(guī)章制度執(zhí)行與監(jiān)督9.安全生產(chǎn)事故處理9.1事故報(bào)告與調(diào)查9.2事故責(zé)任認(rèn)定與處理10.責(zé)任追究與賠償10.1責(zé)任追究原則10.2賠償責(zé)任與方式11.合同變更與解除11.1合同變更條件11.2合同解除條件12.違約責(zé)任12.1違約情形12.2違約責(zé)任承擔(dān)13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)14.合同生效、終止與存續(xù)14.1合同生效條件14.2合同終止條件14.3合同存續(xù)期間的管理與監(jiān)督第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立的法律依據(jù)1.1.1根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)，本合同依法訂立。1.1.2依據(jù)國(guó)家及地方安全生產(chǎn)政策，確保新能源行業(yè)安全生產(chǎn)。1.2合同訂立的目的與意義1.2.1明確用人單位與員工在安全生產(chǎn)方面的權(quán)利義務(wù)，保障安全生產(chǎn)。1.2.2促進(jìn)新能源行業(yè)安全生產(chǎn)水平提升，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。2.定義與解釋2.1相關(guān)術(shù)語(yǔ)定義2.1.1“安全生產(chǎn)”指在生產(chǎn)過(guò)程中，采取有效措施預(yù)防、控制事故，保障員工人身安全和財(cái)產(chǎn)安全。2.1.2“事故”指在生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生的人員傷亡、財(cái)產(chǎn)損失或其他不良后果的事件。2.2合同解釋原則2.2.1本合同內(nèi)容如有歧義，應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及相關(guān)政策解釋。2.2.2本合同未盡事宜，可參照國(guó)家法律法規(guī)及相關(guān)政策執(zhí)行。3.合同主體3.1用人單位信息3.1.1單位名稱：X新能源有限公司3.1.2法定代表人：X3.1.3注冊(cè)地址：X3.1.4營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)號(hào)：X3.2員工信息3.2.1姓名：X3.2.2性別：X3.2.3身份證號(hào)碼：X3.2.4聯(lián)系電話：X4.聘用關(guān)系4.1聘用期限4.1.1本合同聘用期限自X年X月X日起至X年X月X日止。4.1.2用人單位與員工可協(xié)商一致，提前或延長(zhǎng)聘用期限。4.2工作崗位4.2.1員工工作崗位：X4.2.2工作崗位性質(zhì)：全職4.3工作地點(diǎn)4.3.1工作地點(diǎn)：X4.4工作時(shí)間4.4.1工作時(shí)間：每周工作X天，每天工作X小時(shí)。4.5工作內(nèi)容4.5.1員工應(yīng)按照崗位要求，完成用人單位安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。5.安全生產(chǎn)責(zé)任5.1安全生產(chǎn)責(zé)任概述5.1.1用人單位應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級(jí)人員安全生產(chǎn)責(zé)任。5.1.2員工應(yīng)遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，服從安全生產(chǎn)管理。5.2安全生產(chǎn)責(zé)任內(nèi)容5.2.1用人單位負(fù)責(zé)：（1）提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)施、設(shè)備；（2）對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)；（3）制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度；（4）采取必要的安全措施，預(yù)防、控制事故。5.2.2員工負(fù)責(zé)：（1）遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，服從安全生產(chǎn)管理；（2）正確使用生產(chǎn)設(shè)備，維護(hù)設(shè)備安全；（3）發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時(shí)報(bào)告；（4）參加安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。6.安全教育培訓(xùn)6.1培訓(xùn)內(nèi)容與要求6.1.1用人單位應(yīng)定期組織員工參加安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高員工安全生產(chǎn)意識(shí)和技能。6.1.2培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)操作技能等。6.2培訓(xùn)實(shí)施與記錄6.2.1培訓(xùn)實(shí)施：用人單位應(yīng)制定培訓(xùn)計(jì)劃，確保員工接受必要的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。6.2.2培訓(xùn)記錄：用人單位應(yīng)建立培訓(xùn)檔案，記錄員工培訓(xùn)情況。8.安全生產(chǎn)設(shè)施與設(shè)備8.1設(shè)施設(shè)備提供與維護(hù)8.1.1用人單位應(yīng)提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的安全生產(chǎn)設(shè)施和設(shè)備，確保其正常運(yùn)行。8.1.2設(shè)施設(shè)備應(yīng)定期進(jìn)行維護(hù)和檢查，保證其安全可靠。8.1.3用人單位應(yīng)建立設(shè)施設(shè)備使用管理制度，確保員工正確使用。8.2設(shè)施設(shè)備使用與管理8.2.1員工應(yīng)按照操作規(guī)程使用設(shè)施設(shè)備，不得擅自更改或損壞。8.2.2用人單位應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)設(shè)施設(shè)備的日常管理，確保其安全性能。9.安全生產(chǎn)規(guī)章制度9.1規(guī)章制度內(nèi)容9.1.1用人單位應(yīng)根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度。9.1.2規(guī)章制度應(yīng)包括安全生產(chǎn)操作規(guī)程、事故報(bào)告處理程序、應(yīng)急響應(yīng)措施等。9.2規(guī)章制度執(zhí)行與監(jiān)督9.2.1用人單位應(yīng)將規(guī)章制度告知員工，并確保其得到有效執(zhí)行。9.2.2用人單位應(yīng)設(shè)立安全生產(chǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)或指定專人負(fù)責(zé)監(jiān)督規(guī)章制度的執(zhí)行。10.安全生產(chǎn)事故處理10.1事故報(bào)告與調(diào)查10.1.1發(fā)生安全生產(chǎn)事故時(shí)，員工應(yīng)立即停止作業(yè)，報(bào)告事故。10.1.2用人單位應(yīng)及時(shí)組織調(diào)查，查明事故原因，提出處理意見(jiàn)。10.2事故責(zé)任認(rèn)定與處理10.2.1用人單位應(yīng)根據(jù)事故調(diào)查結(jié)果，認(rèn)定事故責(zé)任。10.2.2對(duì)事故責(zé)任者，根據(jù)情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。11.責(zé)任追究與賠償11.1責(zé)任追究原則11.1.1對(duì)違反安全生產(chǎn)規(guī)定，造成事故的責(zé)任人，應(yīng)依法追究其責(zé)任。11.1.2責(zé)任追究應(yīng)依據(jù)事實(shí)、證據(jù)和法律，公正、公平、公開(kāi)。11.2賠償責(zé)任與方式11.2.1因安全生產(chǎn)事故造成員工人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失的，用人單位應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。11.2.2賠償方式包括但不限于醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、傷殘賠償金等。12.合同變更與解除12.1合同變更條件12.1.1雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容。12.1.2變更合同應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并自通知之日起生效。12.2合同解除條件12.2.1員工嚴(yán)重違反安全生產(chǎn)規(guī)定，用人單位有權(quán)解除合同。12.2.2用人單位因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與員工協(xié)商一致，可以解除合同。13.違約責(zé)任13.1違約情形13.1.1用人單位未履行安全生產(chǎn)義務(wù)，造成事故的。13.1.2員工未履行安全生產(chǎn)責(zé)任，造成事故的。13.2違約責(zé)任承擔(dān)13.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。14.爭(zhēng)議解決14.1爭(zhēng)議解決方式14.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。14.1.2協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。14.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)14.2.1本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為X人民法院。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念15.1.1第三方是指在合同履行過(guò)程中，由甲乙雙方邀請(qǐng)或指定的，非合同主體的第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.1.2第三方可以是安全生產(chǎn)咨詢機(jī)構(gòu)、檢測(cè)機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、監(jiān)理機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入范圍15.2.1第三方介入的范圍包括但不限于安全生產(chǎn)咨詢、檢測(cè)評(píng)估、監(jiān)理、爭(zhēng)議調(diào)解等。15.3第三方介入程序15.3.1甲乙雙方協(xié)商一致后，可邀請(qǐng)第三方介入。15.3.2第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的委托協(xié)議。16.甲乙雙方責(zé)任16.1甲方責(zé)任16.1.1甲方負(fù)責(zé)與第三方簽訂委托協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。16.1.2甲方應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力。16.2乙方責(zé)任16.2.1乙方應(yīng)配合第三方的工作，提供必要的資料和條件。16.2.2乙方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，確保其履行委托協(xié)議。17.第三方責(zé)任17.1第三方責(zé)任概述17.1.1第三方應(yīng)按照委托協(xié)議，獨(dú)立、客觀、公正地履行職責(zé)。17.1.2第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，因自身原因造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。17.2第三方責(zé)任限額17.2.1第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在委托協(xié)議中約定。18.第三方與其他各方的劃分18.1第三方與甲方的劃分18.1.1第三方對(duì)甲方負(fù)責(zé)，甲方對(duì)第三方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。18.2第三方與乙方的劃分18.2.1第三方對(duì)乙方負(fù)責(zé)，乙方應(yīng)配合第三方的工作，提供必要的支持和協(xié)助。18.3第三方與合同主體的劃分18.3.1第三方是合同的輔助主體，其工作成果歸甲乙雙方共享。19.第三方介入后的合同調(diào)整19.1合同調(diào)整原則19.1.1第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)調(diào)整合同內(nèi)容，以適應(yīng)第三方的工作需要。19.2合同調(diào)整程序19.2.1甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商，確定合同調(diào)整的具體內(nèi)容。19.2.2合同調(diào)整應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并自通知之日起生效。20.第三方介入后的爭(zhēng)議解決20.1爭(zhēng)議解決方式20.1.1第三方介入后發(fā)生的爭(zhēng)議，由甲乙雙方協(xié)商解決。20.1.2協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。20.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)20.2.1第三方介入后的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為X人民法院。21.第三方介入后的合同解除21.1合同解除條件21.1.1第三方違反委托協(xié)議，造成甲乙雙方損失的。21.1.2甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，決定解除合同。21.2合同解除程序21.2.1甲乙雙方應(yīng)書(shū)面通知第三方，并說(shuō)明解除合同的原因。21.2.2第三方應(yīng)在接到通知后，按照委托協(xié)議的約定，處理相關(guān)事宜。22.第三方介入后的合同終止22.1合同終止條件22.1.1第三方工作完成，甲乙雙方確認(rèn)無(wú)誤。22.1.2委托協(xié)議約定的其他終止條件。22.2合同終止程序22.2.1甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商，確定合同終止的具體事宜。22.2.2合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照約定處理相關(guān)事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：安全生產(chǎn)規(guī)章制度要求：詳細(xì)列明安全生產(chǎn)操作規(guī)程、事故報(bào)告處理程序、應(yīng)急響應(yīng)措施等。說(shuō)明：此附件作為合同附件，用于規(guī)范甲乙雙方及員工的安全生產(chǎn)行為。2.附件二：安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備清單要求：詳細(xì)列明生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)所有設(shè)施設(shè)備，包括名稱、型號(hào)、使用年限等。說(shuō)明：此附件作為合同附件，用于明確生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)施設(shè)備的現(xiàn)狀和維護(hù)責(zé)任。3.附件三：安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)記錄要求：詳細(xì)記錄員工接受安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的時(shí)間、內(nèi)容、考核結(jié)果等。說(shuō)明：此附件作為合同附件，用于證明員工接受安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的情況。4.附件四：安全生產(chǎn)事故報(bào)告及處理記錄要求：詳細(xì)記錄事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因、處理結(jié)果等。說(shuō)明：此附件作為合同附件，用于證明事故發(fā)生后的處理情況。5.附件五：第三方委托協(xié)議要求：明確甲乙雙方與第三方之間的權(quán)利義務(wù)，包括工作范圍、費(fèi)用、責(zé)任等。說(shuō)明：此附件作為合同附件，用于規(guī)范第三方的工作行為。6.附件六：合同變更協(xié)議要求：詳細(xì)列明合同變更的內(nèi)容、生效日期等。說(shuō)明：此附件作為合同附件，用于證明合同變更的有效性。7.附件七：合同解除協(xié)議要求：詳細(xì)列明合同解除的原因、生效日期等。說(shuō)明：此附件作為合同附件，用于證明合同解除的有效性。8.附件八：合同終止協(xié)議要求：詳細(xì)列明合同終止的原因、生效日期等。說(shuō)明：此附件作為合同附件，用于證明合同終止的有效性。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按約定提供安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)承擔(dān)因設(shè)施設(shè)備不完善導(dǎo)致的安全生產(chǎn)事故責(zé)任。示例說(shuō)明：若因甲方未提供符合標(biāo)準(zhǔn)的安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備，導(dǎo)致員工受傷，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.違約行為：乙方未遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)承擔(dān)因違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度導(dǎo)致的安全生產(chǎn)事故責(zé)任。示例說(shuō)明：若因乙方違反操作規(guī)程，導(dǎo)致設(shè)備損壞和員工受傷，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.違約行為：第三方未按委托協(xié)議履行職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)承擔(dān)因未履行職責(zé)導(dǎo)致的損失。示例說(shuō)明：若第三方未按照委托協(xié)議進(jìn)行安全生產(chǎn)評(píng)估，導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失，第三方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。4.違約行為：甲方未按約定支付費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)承擔(dān)因未支付費(fèi)用導(dǎo)致的第三方工作停滯或延誤。示例說(shuō)明：若甲方未按時(shí)支付第三方費(fèi)用，導(dǎo)致第三方工作受阻，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.違約行為：乙方未配合第三方工作。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)承擔(dān)因未配合第三方工作導(dǎo)致的損失。示例說(shuō)明：若乙方未提供必要的資料和條件，導(dǎo)致第三方工作受阻，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。全文完。2024年度新能源聘用員工安全生產(chǎn)責(zé)任合同2本合同目錄一覽第一條合同訂立依據(jù)及目的第二條合同當(dāng)事人第三條職責(zé)范圍第四條安全生產(chǎn)責(zé)任第五條安全教育培訓(xùn)第六條安全生產(chǎn)措施第七條事故報(bào)告及處理第八條獎(jiǎng)勵(lì)與處罰第九條合同期限第十條合同解除與終止第十一條違約責(zé)任第十二條爭(zhēng)議解決第十三條合同的變更和補(bǔ)充第十四條合同生效及終止第一部分：合同如下：第一條合同訂立依據(jù)及目的1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.2本合同旨在明確聘用員工在2024年度內(nèi)的安全生產(chǎn)責(zé)任，保障生產(chǎn)安全，預(yù)防事故發(fā)生。第二條合同當(dāng)事人2.1甲方法定代表人：（姓名）身份證號(hào)：（身份證號(hào)碼）2.2乙方聘用員工：（姓名）身份證號(hào)：（身份證號(hào)碼）第三條職責(zé)范圍3.1乙方在甲方處從事新能源相關(guān)崗位工作。3.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。第四條安全生產(chǎn)責(zé)任4.1乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí)，提高安全生產(chǎn)意識(shí)。4.2乙方應(yīng)嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，確保自身和他人的生命財(cái)產(chǎn)安全。4.3乙方發(fā)現(xiàn)安全隱患時(shí)，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告，并采取必要措施予以消除。第五條安全教育培訓(xùn)5.1甲方應(yīng)定期組織乙方參加安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，提高乙方安全生產(chǎn)技能。5.2乙方應(yīng)積極參加安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，確保掌握安全生產(chǎn)知識(shí)和技能。第六條安全生產(chǎn)措施6.1乙方應(yīng)按照甲方要求佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品。6.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的安全生產(chǎn)措施，不得擅自改變或拆卸設(shè)備。第七條事故報(bào)告及處理7.1乙方在作業(yè)過(guò)程中發(fā)生事故或險(xiǎn)情，應(yīng)立即停止作業(yè)，并立即向甲方報(bào)告。7.2甲方應(yīng)在接到報(bào)告后，立即組織人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)處理，并采取有效措施防止事故擴(kuò)大。7.3乙方應(yīng)如實(shí)提供事故情況，積極配合甲方進(jìn)行調(diào)查和處理。7.4甲方應(yīng)根據(jù)事故調(diào)查結(jié)果，對(duì)責(zé)任人進(jìn)行相應(yīng)處理，并采取預(yù)防措施防止類似事故再次發(fā)生。第八條獎(jiǎng)勵(lì)與處罰8.1對(duì)于在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的員工，甲方將給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)。8.2乙方違反安全生產(chǎn)規(guī)定，造成安全事故或險(xiǎn)情的，甲方將根據(jù)事故的嚴(yán)重程度和責(zé)任大小，對(duì)乙方進(jìn)行相應(yīng)的處罰，包括但不限于經(jīng)濟(jì)罰款、警告、停職檢查、解除勞動(dòng)合同等。8.3甲方對(duì)乙方實(shí)施處罰前，應(yīng)給予乙方申辯的機(jī)會(huì)。第九條合同期限9.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。9.2本合同期滿前一個(gè)月，如雙方無(wú)異議，可續(xù)簽本合同。第十條合同解除與終止10.1.1乙方嚴(yán)重違反安全生產(chǎn)規(guī)定，造成安全事故或險(xiǎn)情；10.1.2乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同；10.1.3甲方因經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整人員結(jié)構(gòu)，提前通知乙方解除合同。10.2合同因期滿、雙方協(xié)商一致或法定事由而終止。第十一條違約責(zé)任11.1任何一方違反本合同約定，導(dǎo)致對(duì)方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。11.2違約方應(yīng)賠償守約方因此所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十二條爭(zhēng)議解決12.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。12.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十三條合同的變更和補(bǔ)充13.1本合同的任何變更或補(bǔ)充，必須以書(shū)面形式進(jìn)行，并由雙方簽字（或蓋章）后生效。13.2未以書(shū)面形式作出的任何變更或補(bǔ)充，均不具有法律效力。第十四條合同生效及終止14.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同期滿或終止后，雙方應(yīng)按照本合同的約定，妥善處理與合同相關(guān)的所有事宜，包括但不限于設(shè)備、資料等的交接。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方的定義1.1本合同中“第三方”是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同提供咨詢、中介、技術(shù)服務(wù)、保險(xiǎn)、檢測(cè)、評(píng)估等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。第二條第三方介入的條件2.1第三方介入須符合本合同的規(guī)定，并經(jīng)甲乙雙方同意。2.2第三方介入的目的是為了提高安全生產(chǎn)水平、優(yōu)化資源配置、提高工作效率等。第三條第三方的責(zé)任3.1第三方在履行其職責(zé)時(shí)，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，確保其提供的咨詢、服務(wù)、檢測(cè)等結(jié)果真實(shí)、準(zhǔn)確。3.2第三方因自身原因?qū)е绿峁┑男畔?、服?wù)存在錯(cuò)誤，給甲乙雙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第四條第三方的權(quán)利4.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取合理的咨詢費(fèi)、服務(wù)費(fèi)、檢測(cè)費(fèi)等費(fèi)用。4.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和配合，以便其履行合同義務(wù)。第五條第三方的責(zé)任限額5.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方