2024年度農(nóng)業(yè)企業(yè)人力資源派遣及培訓(xùn)合同2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度農(nóng)業(yè)企業(yè)人力資源派遣及培訓(xùn)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣方基本信息1.2接收方基本信息1.3合同簽訂時間及地點(diǎn)2.派遣人員基本信息2.1派遣人員姓名2.2派遣人員性別2.3派遣人員年齡2.4派遣人員學(xué)歷2.5派遣人員專業(yè)2.6派遣人員工作經(jīng)驗(yàn)2.7派遣人員健康狀況3.派遣崗位及職責(zé)3.1派遣崗位名稱3.2派遣崗位性質(zhì)3.3派遣崗位職責(zé)3.4派遣崗位待遇4.派遣期限4.1派遣起始時間4.2派遣結(jié)束時間4.3合同續(xù)簽條件5.派遣費(fèi)用及支付方式5.1派遣費(fèi)用組成5.2派遣費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)5.3費(fèi)用支付方式5.4費(fèi)用支付時間6.培訓(xùn)內(nèi)容與方式6.1培訓(xùn)內(nèi)容6.2培訓(xùn)方式6.3培訓(xùn)時間6.4培訓(xùn)地點(diǎn)7.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式7.1培訓(xùn)費(fèi)用組成7.2培訓(xùn)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)7.3費(fèi)用支付方式7.4費(fèi)用支付時間8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1派遣方違約責(zé)任9.2接收方違約責(zé)任10.爭議解決方式10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序12.合同生效及終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)一13.2其他約定事項(xiàng)二14.合同附件14.1附件一：派遣人員名單14.2附件二：培訓(xùn)計劃14.3附件三：保密協(xié)議第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣方基本信息1.1.1公司名稱：X農(nóng)業(yè)科技有限公司1.1.2法定代表人：1.1.3注冊資本：1000萬元1.1.4注冊地址：省市區(qū)路號1.1.5聯(lián)系人：1.1.6聯(lián)系電話：138000000001.2接收方基本信息1.2.1公司名稱：農(nóng)業(yè)合作社1.2.2法定代表人：1.2.3注冊資本：500萬元1.2.4注冊地址：省市縣鎮(zhèn)路號1.2.5聯(lián)系人：趙六1.2.6聯(lián)系電話：139000000001.3合同簽訂時間及地點(diǎn)1.3.1簽訂時間：2024年2月1日1.3.2簽訂地點(diǎn)：省市區(qū)路號X農(nóng)業(yè)科技有限公司會議室2.派遣人員基本信息2.1派遣人員姓名：張小強(qiáng)2.2派遣人員性別：男2.3派遣人員年齡：25歲2.4派遣人員學(xué)歷：本科2.5派遣人員專業(yè)：農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理2.6派遣人員工作經(jīng)驗(yàn)：2年2.7派遣人員健康狀況：良好3.派遣崗位及職責(zé)3.1派遣崗位名稱：農(nóng)業(yè)技術(shù)員3.2派遣崗位性質(zhì)：全職3.3派遣崗位職責(zé)3.3.1負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)技術(shù)的推廣應(yīng)用3.3.2負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)項(xiàng)目的實(shí)施與監(jiān)督3.3.3負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)數(shù)據(jù)的收集與分析3.3.4負(fù)責(zé)與農(nóng)業(yè)合作社的溝通協(xié)調(diào)3.4派遣崗位待遇3.4.1基本工資：每月5000元3.4.2社會保險：按照國家規(guī)定繳納3.4.3住房公積金：按照國家規(guī)定繳納4.派遣期限4.1派遣起始時間：2024年3月1日4.2派遣結(jié)束時間：2024年12月31日4.3合同續(xù)簽條件4.3.1派遣期限屆滿前一個月，雙方均可提出續(xù)簽意向4.3.2續(xù)簽條件：派遣人員表現(xiàn)良好，無重大違規(guī)行為5.派遣費(fèi)用及支付方式5.1派遣費(fèi)用組成5.1.1基本工資5.1.2社會保險及住房公積金5.1.3差旅費(fèi)5.1.4其他費(fèi)用5.2派遣費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)5.2.1基本工資：每月5000元5.2.2社會保險及住房公積金：按照國家規(guī)定繳納5.2.3差旅費(fèi)：按照實(shí)際發(fā)生費(fèi)用報銷5.2.4其他費(fèi)用：根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定5.3費(fèi)用支付方式5.3.1每月10日支付上一個月工資5.3.2差旅費(fèi)及其他費(fèi)用：實(shí)際發(fā)生時支付5.3.3支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬6.培訓(xùn)內(nèi)容與方式6.1培訓(xùn)內(nèi)容6.1.1農(nóng)業(yè)技術(shù)知識6.1.2農(nóng)業(yè)項(xiàng)目管理6.1.3農(nóng)業(yè)市場分析6.1.4農(nóng)業(yè)政策法規(guī)6.2培訓(xùn)方式6.2.1內(nèi)部培訓(xùn)6.2.2外部培訓(xùn)6.2.3在職培訓(xùn)6.3培訓(xùn)時間6.3.1派遣人員入職前進(jìn)行為期一周的崗前培訓(xùn)6.3.2每年進(jìn)行兩次為期三天的在職培訓(xùn)6.3.3根據(jù)實(shí)際需求進(jìn)行不定期的專項(xiàng)培訓(xùn)6.4培訓(xùn)地點(diǎn)6.4.1省市區(qū)路號X農(nóng)業(yè)科技有限公司6.4.2省市縣鎮(zhèn)路號農(nóng)業(yè)合作社7.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式7.1培訓(xùn)費(fèi)用組成7.1.1培訓(xùn)講師費(fèi)用7.1.2培訓(xùn)資料費(fèi)用7.1.3培訓(xùn)場地費(fèi)用7.1.4差旅費(fèi)7.2培訓(xùn)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)7.2.1培訓(xùn)講師費(fèi)用：根據(jù)講師資質(zhì)及培訓(xùn)內(nèi)容協(xié)商確定7.2.2培訓(xùn)資料費(fèi)用：根據(jù)實(shí)際需要購買7.2.3培訓(xùn)場地費(fèi)用：根據(jù)場地租賃費(fèi)用確定7.2.4差旅費(fèi)：按照實(shí)際發(fā)生費(fèi)用報銷7.3費(fèi)用支付方式7.3.1培訓(xùn)費(fèi)用：由派遣方承擔(dān)7.3.2支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.1.1雙方在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等8.1.2合同內(nèi)容及其相關(guān)文件8.2保密期限8.2.1本保密條款自合同簽訂之日起生效，至合同終止或雙方另有約定為止8.3違約責(zé)任8.3.1若一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致對方遭受損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任8.3.2違約方還應(yīng)承擔(dān)因其違約行為給對方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失和合理費(fèi)用9.違約責(zé)任9.1派遣方違約責(zé)任9.1.1若派遣方未按照合同約定派遣人員，或派遣人員不符合約定條件，派遣方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任9.1.2若派遣方未按照合同約定支付派遣費(fèi)用，應(yīng)按逾期付款的日萬分之五支付違約金9.2接收方違約責(zé)任9.2.1若接收方未按照合同約定接收派遣人員，或未按照約定提供工作條件，接收方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任9.2.2若接收方未按照合同約定支付派遣費(fèi)用，應(yīng)按逾期付款的日萬分之五支付違約金10.爭議解決方式10.1爭議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議10.1.2若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.2.1本合同爭議解決機(jī)構(gòu)為省市區(qū)人民法院11.合同解除11.1合同解除條件11.1.1派遣方或接收方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除合同11.1.2發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行11.2合同解除程序11.2.1提出解除合同的一方應(yīng)書面通知另一方11.2.2收到解除合同通知的一方應(yīng)在收到通知之日起七日內(nèi)書面答復(fù)11.2.3雙方未能就解除合同達(dá)成一致意見的，可按本合同第十條爭議解決方式處理12.合同生效及終止12.1合同生效條件12.1.1雙方簽署并加蓋公章后，本合同自簽訂之日起生效12.2合同終止條件12.2.1派遣期限屆滿12.2.2合同解除12.2.3雙方達(dá)成一致意見，提前終止合同13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)一13.1.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決13.1.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力13.2其他約定事項(xiàng)二13.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，任何一方不得擅自修改或變更14.合同附件14.1附件一：派遣人員名單14.1.1張小強(qiáng)，農(nóng)業(yè)技術(shù)員，派遣期限：2024年3月1日至2024年12月31日14.2附件二：培訓(xùn)計劃14.2.12024年3月1日至3月7日：崗前培訓(xùn)14.2.22024年4月1日至4月3日：第一次在職培訓(xùn)14.2.32024年10月1日至10月3日：第二次在職培訓(xùn)14.3附件三：保密協(xié)議14.3.1本保密協(xié)議作為本合同附件，與合同具有同等法律效力第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方介入的定義15.1.1本合同所稱第三方，是指除派遣方和接收方之外的任何個人、企業(yè)或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、技術(shù)支持供應(yīng)商等。15.1.2第三方介入的范圍包括但不限于提供中介服務(wù)、技術(shù)支持、咨詢服務(wù)、培訓(xùn)服務(wù)等。16.第三方介入的必要性與條件16.1第三方介入的必要性16.1.1第三方介入是為了提高合同履行的效率，保障合同各方的權(quán)益，以及滿足特定業(yè)務(wù)需求。16.1.2.1雙方同意并書面確認(rèn)第三方介入；16.1.2.2第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力；16.1.2.3第三方介入的內(nèi)容符合合同目的和法律法規(guī)的要求。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額的設(shè)定17.1.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供的具體服務(wù)內(nèi)容和預(yù)期風(fēng)險進(jìn)行設(shè)定；17.1.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定，并經(jīng)雙方確認(rèn)。18.第三方責(zé)權(quán)利劃分18.1第三方的權(quán)利18.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獨(dú)立履行其職責(zé)，并享受相應(yīng)的報酬；18.1.2第三方有權(quán)要求派遣方和接收方提供必要的協(xié)助和支持。18.2第三方的義務(wù)18.2.1第三方應(yīng)按照合同約定，提供高質(zhì)量的服務(wù)，確保服務(wù)的及時性和有效性；18.2.2第三方應(yīng)保守合同雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1派遣方與第三方的劃分19.1.1派遣方負(fù)責(zé)與第三方簽訂服務(wù)合同，并監(jiān)督第三方履行合同義務(wù)；19.1.2第三方提供的服務(wù)費(fèi)用由派遣方承擔(dān)，或由派遣方和接收方共同承擔(dān)。19.2接收方與第三方的劃分19.2.1接收方應(yīng)配合第三方履行合同義務(wù)，并提供必要的工作條件和協(xié)助；19.2.2第三方提供的服務(wù)直接服務(wù)于接收方，接收方有權(quán)對第三方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評價。20.第三方介入的具體條款20.1第三方介入的合同簽訂20.1.1派遣方與第三方簽訂服務(wù)合同，明確服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限、違約責(zé)任等；20.1.2第三方服務(wù)合同作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。20.2第三方介入的服務(wù)監(jiān)督20.2.1派遣方和接收方有權(quán)對第三方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，確保服務(wù)質(zhì)量；20.2.2第三方應(yīng)定期向派遣方和接收方報告服務(wù)進(jìn)展情況。20.3第三方介入的爭議解決20.3.1若第三方在提供服務(wù)過程中發(fā)生爭議，派遣方和接收方應(yīng)先行協(xié)商解決；20.3.2協(xié)商不成，任何一方均可按照本合同第十條爭議解決方式處理。20.4第三方介入的合同解除20.4.1若第三方嚴(yán)重違約，派遣方和接收方均有權(quán)解除合同；20.4.2第三方介入的合同解除程序參照本合同第十一條。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：派遣人員名單1.1詳細(xì)要求：包含派遣人員姓名、性別、年齡、學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)、健康狀況、派遣崗位、派遣期限等信息。1.2附件說明：用于記錄派遣人員的基本情況和派遣安排。2.附件二：培訓(xùn)計劃2.1詳細(xì)要求：包含培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)講師、培訓(xùn)費(fèi)用等信息。2.2附件說明：用于記錄培訓(xùn)的具體安排和實(shí)施情況。3.附件三：保密協(xié)議3.1詳細(xì)要求：包含保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等內(nèi)容。3.2附件說明：用于保護(hù)雙方在合同履行過程中知悉的保密信息。4.附件四：第三方服務(wù)合同4.1詳細(xì)要求：包含服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限、違約責(zé)任等內(nèi)容。4.2附件說明：用于記錄第三方介入的具體服務(wù)內(nèi)容和合同條款。5.附件五：費(fèi)用支付憑證5.1詳細(xì)要求：包含支付金額、支付時間、支付方式、收款人信息等。5.2附件說明：用于證明費(fèi)用支付的真實(shí)性和合法性。6.附件六：爭議解決協(xié)議6.1詳細(xì)要求：包含爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、爭議解決程序等內(nèi)容。6.2附件說明：用于明確爭議解決的具體流程和方式。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1派遣方未按合同約定派遣人員或派遣人員不符合約定條件；1.2派遣方未按合同約定支付派遣費(fèi)用；1.3接收方未按合同約定接收派遣人員或未按約定提供工作條件；1.4接收方未按合同約定支付派遣費(fèi)用；1.5第三方未按合同約定提供服務(wù)質(zhì)量；1.6雙方違反保密協(xié)議，泄露商業(yè)秘密；1.7任何一方違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償對方損失、支付違約金、承擔(dān)訴訟費(fèi)用等；2.2責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)合同約定、法律法規(guī)、實(shí)際損失等因素確定。3.違約責(zé)任示例：3.1派遣方未按合同約定派遣人員，導(dǎo)致接收方工作無法正常進(jìn)行，接收方因此遭受損失，派遣方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；3.2接收方未按合同約定支付派遣費(fèi)用，派遣方有權(quán)按逾期付款的日萬分之五支付違約金；3.3第三方未按合同約定提供服務(wù)質(zhì)量，導(dǎo)致派遣方和接收方遭受損失，第三方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。全文完。2024年度農(nóng)業(yè)企業(yè)人力資源派遣及培訓(xùn)合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣方基本信息1.2培訓(xùn)方基本信息2.派遣及培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容2.1派遣服務(wù)內(nèi)容2.2培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容3.派遣人員資質(zhì)要求3.1年齡要求3.2學(xué)歷要求3.3技能要求4.派遣人員派遣流程4.1派遣人員篩選與錄用4.2派遣人員入職手續(xù)辦理4.3派遣人員派遣至受派遣方5.培訓(xùn)計劃與實(shí)施5.1培訓(xùn)計劃制定5.2培訓(xùn)師資安排5.3培訓(xùn)課程設(shè)置5.4培訓(xùn)考核與評估6.服務(wù)費(fèi)用及支付方式6.1派遣服務(wù)費(fèi)用6.2培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用6.3費(fèi)用支付方式7.服務(wù)期限與違約責(zé)任7.1服務(wù)期限7.2違約責(zé)任8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3保密責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件12.其他約定事項(xiàng)12.1合同附件12.2合同未盡事宜13.合同簽署日期與地點(diǎn)14.合同附件清單第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣方基本信息（1）名稱：__________（2）地址：__________（3）法定代表人：__________（4）聯(lián)系電話：__________（5）電子郵箱：__________1.2培訓(xùn)方基本信息（1）名稱：__________（2）地址：__________（3）法定代表人：__________（4）聯(lián)系電話：__________（5）電子郵箱：__________2.派遣及培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容2.1派遣服務(wù)內(nèi)容（1）根據(jù)受派遣方需求，提供符合崗位要求的派遣人員。（2）負(fù)責(zé)派遣人員的入職手續(xù)辦理及離職手續(xù)辦理。（3）為派遣人員提供必要的崗位培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。2.2培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容（1）根據(jù)受派遣方需求，制定并實(shí)施培訓(xùn)計劃。（2）提供專業(yè)培訓(xùn)師資，確保培訓(xùn)質(zhì)量。（3）對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估，并提供改進(jìn)建議。3.派遣人員資質(zhì)要求3.1年齡要求：1850周歲。3.3技能要求：具備崗位所需的專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。4.派遣人員派遣流程4.1派遣人員篩選與錄用（1）根據(jù)崗位需求，對求職者進(jìn)行篩選。（2）對符合條件的求職者進(jìn)行面試，確定錄用名單。4.2派遣人員入職手續(xù)辦理（1）簽訂勞動合同，明確雙方權(quán)利義務(wù)。（2）辦理社會保險、醫(yī)療保險等手續(xù)。4.3派遣人員派遣至受派遣方（1）根據(jù)受派遣方需求，安排派遣人員到崗。（2）向受派遣方提供派遣人員的基本信息及工作表現(xiàn)。5.培訓(xùn)計劃與實(shí)施5.1培訓(xùn)計劃制定（1）收集受派遣方培訓(xùn)需求，制定培訓(xùn)計劃。（2）確定培訓(xùn)時間、地點(diǎn)、課程內(nèi)容及師資。5.2培訓(xùn)師資安排（1）根據(jù)培訓(xùn)需求，選聘具有豐富經(jīng)驗(yàn)的培訓(xùn)師。（2）對培訓(xùn)師進(jìn)行資格審核，確保其具備相應(yīng)資質(zhì)。5.3培訓(xùn)課程設(shè)置（1）根據(jù)崗位需求，設(shè)置針對性培訓(xùn)課程。（2）確保培訓(xùn)課程內(nèi)容與實(shí)際工作相結(jié)合。5.4培訓(xùn)考核與評估（1）對培訓(xùn)效果進(jìn)行考核，包括筆試、實(shí)操等。（2）根據(jù)考核結(jié)果，對受派遣方及培訓(xùn)師進(jìn)行評估。6.服務(wù)費(fèi)用及支付方式6.1派遣服務(wù)費(fèi)用（1）派遣服務(wù)費(fèi)用按實(shí)際派遣人員數(shù)量及服務(wù)期限計算。（2）派遣服務(wù)費(fèi)用包括基本工資、社會保險、醫(yī)療保險等。6.2培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用（1）培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用按實(shí)際培訓(xùn)人數(shù)、培訓(xùn)課程及服務(wù)期限計算。（2）培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用包括培訓(xùn)師資費(fèi)用、場地費(fèi)用、教材費(fèi)用等。6.3費(fèi)用支付方式（1）雙方約定費(fèi)用支付方式為__________（如：月結(jié)、季度結(jié)等）。（2）費(fèi)用支付時間為__________（如：每月____日支付上一個月的費(fèi)用）。7.服務(wù)期限與違約責(zé)任7.1服務(wù)期限（1）本合同服務(wù)期限為____年____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。（2）如需續(xù)簽，雙方應(yīng)提前____個月書面通知對方。7.2違約責(zé)任（1）如派遣方未能按約定提供符合資質(zhì)的派遣人員，應(yīng)向受派遣方支付____倍的違約金。（2）如培訓(xùn)方未能按約定提供培訓(xùn)服務(wù)，應(yīng)向受派遣方支付____倍的違約金。（3）如受派遣方未能按約定支付費(fèi)用，應(yīng)向派遣方支付____倍的滯納金。8.保密條款8.1保密內(nèi)容（1）本合同涉及的所有商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、財務(wù)數(shù)據(jù)等。（2）雙方在履行本合同過程中知悉的任何對方的商業(yè)計劃、財務(wù)狀況、運(yùn)營策略等非公開信息。8.2保密期限（1）本合同涉及的保密信息自合同簽訂之日起至合同終止后____年內(nèi)。（2）保密期限自一名知悉保密信息的人員停止知悉該信息之日起計算。8.3保密責(zé)任（1）雙方對本合同涉及的保密信息承擔(dān)嚴(yán)格保密義務(wù)，不得向任何第三方泄露。（2）如因一方違反保密義務(wù)導(dǎo)致另一方遭受損失，違反方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.爭議解決9.1爭議解決方式（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同執(zhí)行過程中發(fā)生的爭議。（2）如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地的人民法院訴訟解決。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)（1）雙方同意將爭議提交至合同簽訂地的人民法院。（2）雙方同意接受法院的最終裁決。10.合同解除10.1合同解除條件（1）合同約定的服務(wù)期限屆滿。（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。（3）一方違約，另一方有權(quán)解除合同。10.2合同解除程序（1）一方提出解除合同，應(yīng)提前____個月書面通知對方。（2）合同解除后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于人員遣返、費(fèi)用結(jié)算等。11.合同生效與終止11.1合同生效條件（1）雙方簽字蓋章后生效。（2）合同簽訂后，雙方應(yīng)及時履行合同約定的各項(xiàng)義務(wù)。11.2合同終止條件（1）合同約定的服務(wù)期限屆滿。（2）合同解除。（3）雙方協(xié)商一致終止合同。12.其他約定事項(xiàng)12.1合同附件（1）本合同附件包括但不限于人員派遣名單、培訓(xùn)計劃、費(fèi)用明細(xì)等。（2）附件與本合同具有同等法律效力。12.2合同未盡事宜（1）本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。（2）如協(xié)商不成，按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。13.合同簽署日期與地點(diǎn)（1）合同簽署日期：____年____月____日。（2）合同簽署地點(diǎn)：__________14.合同附件清單（1）附件一：人員派遣名單（2）附件二：培訓(xùn)計劃（3）附件三：費(fèi)用明細(xì)表（4）附件四：其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義及范圍15.1第三方定義（1）第三方是指在本合同執(zhí)行過程中，由甲乙雙方共同邀請或指定的，為合同履行提供輔助服務(wù)或?qū)I(yè)服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。（2）第三方不包括甲乙雙方的員工、顧問或合作伙伴。15.2第三方介入范圍（1）第三方可提供的服務(wù)包括但不限于：人才推薦、培訓(xùn)咨詢、技術(shù)支持、項(xiàng)目管理等。（2）第三方介入的具體范圍和內(nèi)容應(yīng)在合同附件中明確。16.第三方責(zé)任及權(quán)利16.1第三方責(zé)任（1）第三方應(yīng)按照合同約定提供服務(wù)質(zhì)量，并對提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（2）第三方在履行合同過程中，如因自身原因?qū)е路?wù)質(zhì)量不符合約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（3）第三方在履行合同過程中，如因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)，應(yīng)及時通知甲乙雙方，并采取必要措施減輕損失。16.2第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定支付相關(guān)費(fèi)用。（2）第三方有權(quán)要求甲乙雙方配合其履行合同義務(wù)。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義（1）責(zé)任限額是指第三方在履行合同過程中，因自身原因?qū)е潞贤环交螂p方遭受損失時，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。（2）責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供服務(wù)的性質(zhì)、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限等因素確定。17.2責(zé)任限額的確定（1）責(zé)任限額應(yīng)在合同附件中明確約定。（2）如合同未約定責(zé)任限額，則默認(rèn)為第三方提供服務(wù)的年度總費(fèi)用。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1責(zé)任劃分（1）第三方在履行合同過程中，如因自身原因?qū)е潞贤环交螂p方遭受損失，第三方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。（2）如損失由甲乙雙方共同原因造成，則由甲乙雙方按責(zé)任比例承擔(dān)。18.2信息保密（1）第三方應(yīng)遵守本合同中關(guān)于保密條款的約定，對甲乙雙方的信息承擔(dān)保密義務(wù)。（2）第三方不得將甲乙雙方的信息用于本合同以外的目的。19.第三方更換及變更19.1第三方更換（1）如需更換第三方，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知對方。（2）更換后的第三方應(yīng)與本合同中約定的第三方承擔(dān)相同的責(zé)任。19.2第三方變更（1）如需變更第三方提供的服務(wù)內(nèi)容，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知對方。（2）變更后的服務(wù)內(nèi)容應(yīng)經(jīng)甲乙雙方確認(rèn)，并作為本合同的補(bǔ)充條款。20.第三方介入的合同生效20.1第三方介入的合同生效（1）第三方介入的合同，自甲乙雙方、第三方簽字蓋章之日起生效。（2）第三方介入的合同，與本合同具有同等法律效力。21.第三方介入的合同解除21.1第三方介入的合同解除（1）第三方介入的合同，可參照本合同中關(guān)于合同解除的相關(guān)條款執(zhí)行。（2）如第三方介入的合同因故解除，甲乙雙方應(yīng)及時通知第三方，并按照合同約定處理相關(guān)事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表