煤氣班長崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制模板

煤氣班長崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制模板1.前言為確保企業(yè)的安全生產(chǎn)，保障員工的人身安全和資產(chǎn)安全，提高生產(chǎn)效率和質(zhì)量，我們訂立了以下煤氣班長崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制模板。煤氣班長是生產(chǎn)線上的關(guān)鍵崗位，必需嚴(yán)格履行安全生產(chǎn)責(zé)任，做好崗位安全管理工作，發(fā)揮帶頭作用。2.職責(zé)與權(quán)限2.1職責(zé)負(fù)責(zé)煤氣班的安全生產(chǎn)工作，訂立并執(zhí)行相關(guān)安全管理制度。組織并參加煤氣班的安全培訓(xùn)和教育工作。建立并完善煤氣班的安全生產(chǎn)檔案，記錄并及時報告事故情況。負(fù)責(zé)煤氣班的崗位安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。依照企業(yè)的安全生產(chǎn)要求，訂立煤氣班的安全操作規(guī)程。組織并參加事故隱患排查和整改工作。開展安全生產(chǎn)嘉獎和懲罰工作，激勵員工參加安全生產(chǎn)。2.2權(quán)限要求煤氣班員工依照安全生產(chǎn)規(guī)定執(zhí)行工作，有權(quán)對不按規(guī)定操作的員工進行批判教育。要求整改煤氣班存在的安全隱患，有權(quán)對不整改的部門或員工進行通報批判。要求煤氣班員工及時報告事故情況，有權(quán)對隱瞞事故情況或虛報情況的員工進行處理。對于煤氣班的安全培訓(xùn)和教育，有權(quán)要求其他部門搭配供應(yīng)必需的培訓(xùn)資源。3.安全生產(chǎn)管理制度3.1安全培訓(xùn)與教育每個煤氣班成員入職時，必需接受安全培訓(xùn)和教育，了解煤氣班的安全操作規(guī)程和各類事故應(yīng)急措施。每季度進行一次安全培訓(xùn)和教育，內(nèi)容涵蓋安全事故案例共享、安全操作規(guī)程更新等。每月進行一次安全知識考核，必需實現(xiàn)合格標(biāo)準(zhǔn)方可上崗。3.2安全生產(chǎn)檔案與報告煤氣班長必需建立健全煤氣班的安全生產(chǎn)檔案，包含事故記錄、隱患排查整改情況、培訓(xùn)記錄等，并定期報告給上級領(lǐng)導(dǎo)。對于發(fā)生的安全事故，煤氣班長必需立刻采取應(yīng)急措施，并及時報告給上級領(lǐng)導(dǎo)和安全生產(chǎn)部門。3.3崗位安全檢查與整改煤氣班長負(fù)責(zé)每日對煤氣班的工作進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時訂立整改措施，并跟蹤整改情況。對于安全隱患，煤氣班長有權(quán)要求相關(guān)崗位負(fù)責(zé)人立刻整改，并落實整改情況的復(fù)核。3.4安全操作規(guī)程煤氣班長負(fù)責(zé)訂立煤氣班的安全操作規(guī)程，明確工作流程、安全注意事項和應(yīng)急處理措施。煤氣班員工必需嚴(yán)格依照安全操作規(guī)程執(zhí)行工作，不得違規(guī)操作。3.5事故隱患排查與整改煤氣班長負(fù)責(zé)組織并參加事故隱患排查工作，對存在的安全隱患訂立整改方案，并督促相關(guān)崗位進行整改。對于整改不及時或不徹底的安全隱患，煤氣班長有權(quán)上報給上級領(lǐng)導(dǎo)，并追究相關(guān)責(zé)任。3.6安全生產(chǎn)嘉獎與懲罰煤氣班長有權(quán)開展安全生產(chǎn)嘉獎活動，對安全生產(chǎn)工作表現(xiàn)優(yōu)秀的員工予以嘉獎和表揚。對于違反安全操作規(guī)程，造成事故隱患或安全事故的員工，煤氣班長有權(quán)依照企業(yè)規(guī)定予以相應(yīng)的懲罰。4.結(jié)語以上是煤氣班長崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制模板的內(nèi)容。煤氣班長在安全生產(chǎn)管理中發(fā)揮側(cè)緊要的作用，必需嚴(yán)格遵守相關(guān)制度要