2024實(shí)習(xí)生實(shí)訓(xùn)合同2篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024實(shí)習(xí)生實(shí)訓(xùn)合同本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名1.2實(shí)習(xí)生性別1.3實(shí)習(xí)生出生日期1.4實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼1.5實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式1.6實(shí)習(xí)生學(xué)歷1.7實(shí)習(xí)生專(zhuān)業(yè)2.實(shí)習(xí)單位信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱(chēng)2.2實(shí)習(xí)單位地址2.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系人2.4實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式3.實(shí)習(xí)崗位信息3.1實(shí)習(xí)崗位名稱(chēng)3.2實(shí)習(xí)崗位描述3.3實(shí)習(xí)崗位職責(zé)4.實(shí)習(xí)期限4.1實(shí)習(xí)開(kāi)始時(shí)間4.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間5.實(shí)習(xí)時(shí)間安排5.1實(shí)習(xí)周數(shù)5.2實(shí)習(xí)工作日5.3實(shí)習(xí)工作時(shí)間6.實(shí)習(xí)待遇6.1實(shí)習(xí)工資6.2實(shí)習(xí)補(bǔ)貼6.3實(shí)習(xí)福利7.實(shí)習(xí)內(nèi)容與要求7.1實(shí)習(xí)內(nèi)容概述7.2實(shí)習(xí)任務(wù)分配7.3實(shí)習(xí)成果要求8.實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)8.1實(shí)習(xí)考核方式8.2實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)8.3實(shí)習(xí)考核結(jié)果9.實(shí)習(xí)保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.實(shí)習(xí)合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同解除后的處理11.實(shí)習(xí)爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用12.其他約定12.1實(shí)習(xí)生離職手續(xù)12.2實(shí)習(xí)單位與實(shí)習(xí)生責(zé)任劃分12.3合同附件13.合同生效與修改13.1合同生效條件13.2合同修改程序13.3合同解除條件14.合同簽署14.1合同簽署日期14.2合同簽署地點(diǎn)14.3合同簽署人簽字第一部分：合同如下：1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名：1.2實(shí)習(xí)生性別：男1.3實(shí)習(xí)生出生日期：1998年5月20日1.4實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼：1101011998052000121.5實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式：138001380001.6實(shí)習(xí)生學(xué)歷：本科1.7實(shí)習(xí)生專(zhuān)業(yè)：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)2.實(shí)習(xí)單位信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱(chēng)：科技有限公司2.2實(shí)習(xí)單位地址：北京市朝陽(yáng)區(qū)路號(hào)2.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系人：2.4實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式：01056783.實(shí)習(xí)崗位信息3.1實(shí)習(xí)崗位名稱(chēng)：軟件開(kāi)發(fā)實(shí)習(xí)生3.2實(shí)習(xí)崗位描述：負(fù)責(zé)參與公司軟件項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)工作，包括需求分析、編碼、測(cè)試等。3.3實(shí)習(xí)崗位職責(zé)：3.3.1參與軟件項(xiàng)目的需求分析，提出合理的開(kāi)發(fā)建議。3.3.2根據(jù)項(xiàng)目需求，編寫(xiě)代碼并完成軟件功能模塊的開(kāi)發(fā)。3.3.3進(jìn)行軟件測(cè)試，確保代碼質(zhì)量。3.3.4協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員解決開(kāi)發(fā)過(guò)程中遇到的問(wèn)題。4.實(shí)習(xí)期限4.1實(shí)習(xí)開(kāi)始時(shí)間：2024年7月1日4.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間：2024年9月30日5.實(shí)習(xí)時(shí)間安排5.1實(shí)習(xí)周數(shù)：12周5.2實(shí)習(xí)工作日：每周一至周五，共5個(gè)工作日5.3實(shí)習(xí)工作時(shí)間：上午9:00至下午18:00，午休1小時(shí)6.實(shí)習(xí)待遇6.1實(shí)習(xí)工資：每月人民幣2000元，按月發(fā)放。6.2實(shí)習(xí)補(bǔ)貼：提供午餐補(bǔ)貼，每人每月人民幣300元。6.3實(shí)習(xí)福利：享有公司提供的實(shí)習(xí)期間意外傷害保險(xiǎn)。7.實(shí)習(xí)內(nèi)容與要求7.1實(shí)習(xí)內(nèi)容概述：實(shí)習(xí)生需在指導(dǎo)下完成公司分配的軟件開(kāi)發(fā)任務(wù)，包括但不限于參與項(xiàng)目需求分析、編寫(xiě)代碼、進(jìn)行單元測(cè)試等。7.2實(shí)習(xí)任務(wù)分配：7.2.1完成至少一個(gè)功能模塊的開(kāi)發(fā)。7.2.2參與至少一次項(xiàng)目需求討論會(huì)。7.2.3完成至少兩次單元測(cè)試。7.3實(shí)習(xí)成果要求：7.3.1所開(kāi)發(fā)的代碼需符合公司編碼規(guī)范，易于維護(hù)。8.實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)8.1實(shí)習(xí)考核方式：實(shí)習(xí)期間，由實(shí)習(xí)單位對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行定期考核，包括但不限于工作態(tài)度、專(zhuān)業(yè)技能、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。8.2實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)：8.2.1工作態(tài)度：勤奮敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，遵守公司規(guī)章制度。8.2.2專(zhuān)業(yè)技能：掌握相關(guān)軟件工具和編程語(yǔ)言，能夠獨(dú)立完成工作任務(wù)。8.2.3團(tuán)隊(duì)協(xié)作：善于溝通，能積極配合團(tuán)隊(duì)成員，共同完成項(xiàng)目。8.3實(shí)習(xí)考核結(jié)果：實(shí)習(xí)單位將對(duì)實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，并在實(shí)習(xí)結(jié)束后給出書(shū)面評(píng)價(jià)報(bào)告。9.實(shí)習(xí)保密條款9.1保密內(nèi)容：涉及公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等。9.2保密期限：自實(shí)習(xí)開(kāi)始之日起至實(shí)習(xí)結(jié)束后的兩年內(nèi)。9.3違約責(zé)任：實(shí)習(xí)生如違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償公司損失。10.實(shí)習(xí)合同解除10.1合同解除條件：10.1.1實(shí)習(xí)生違反公司規(guī)章制度，經(jīng)警告無(wú)效。10.1.2實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反保密條款。10.1.3實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)實(shí)習(xí)。10.2合同解除程序：任何一方提出解除合同時(shí)，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方，并說(shuō)明解除原因。10.3合同解除后的處理：10.3.1實(shí)習(xí)生應(yīng)按照實(shí)習(xí)單位的要求辦理離職手續(xù)。10.3.2實(shí)習(xí)單位應(yīng)按照約定支付實(shí)習(xí)生剩余的實(shí)習(xí)工資。11.實(shí)習(xí)爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：如協(xié)商不成，可向?qū)嵙?xí)單位所在地的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。11.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用：仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，雙方另有約定的除外。12.其他約定12.1實(shí)習(xí)生離職手續(xù)：實(shí)習(xí)生離職時(shí)應(yīng)向?qū)嵙?xí)單位提交離職申請(qǐng)，并辦理相關(guān)手續(xù)。12.2實(shí)習(xí)單位與實(shí)習(xí)生責(zé)任劃分：實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)生的人身安全由其本人負(fù)責(zé)，實(shí)習(xí)單位不承擔(dān)任何責(zé)任。12.3合同附件：本合同附件包括實(shí)習(xí)單位提供的實(shí)習(xí)手冊(cè)、實(shí)習(xí)生考核評(píng)價(jià)表等。13.合同生效與修改13.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同修改程序：對(duì)本合同的修改，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出。13.3合同解除條件：如因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法繼續(xù)履行，雙方可協(xié)商解除合同。14.合同簽署14.1合同簽署日期：2024年6月15日14.2合同簽署地點(diǎn)：北京市朝陽(yáng)區(qū)路號(hào)14.3合同簽署人簽字：14.3.1實(shí)習(xí)生：14.3.2實(shí)習(xí)單位代表：第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念：在本合同中，第三方指除甲方（實(shí)習(xí)單位）和乙方（實(shí)習(xí)生）以外的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介方、擔(dān)保方、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。15.2第三方責(zé)任限額：15.2.1第三方責(zé)任限額的確定：第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)具體情況由甲方和第三方在合同中約定，并在合同附件中明確列出。15.2.2超出責(zé)任限額的處理：如第三方責(zé)任造成損失，超出責(zé)任限額的部分由甲方和乙方根據(jù)實(shí)際情況另行協(xié)商解決。15.3第三方責(zé)權(quán)利：15.3.1責(zé)任：第三方應(yīng)按照合同約定履行其職責(zé)，如因第三方原因造成甲方或乙方的損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。15.3.2權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)合同約定獲取相應(yīng)的報(bào)酬或服務(wù)費(fèi)用。15.3.3利益：第三方在履行合同過(guò)程中，享有合法利益保護(hù)。15.4第三方與其他各方的劃分說(shuō)明：15.4.1甲方與第三方：甲方與第三方之間應(yīng)簽訂單獨(dú)的協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任。15.4.2乙方與第三方：乙方與第三方之間無(wú)直接合同關(guān)系，但乙方應(yīng)遵守甲方與第三方簽訂的協(xié)議中對(duì)其產(chǎn)生的約束。15.4.3甲方與乙方：本合同為甲方與乙方之間的協(xié)議，第三方介入不影響甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)。16.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)需增加的額外條款及說(shuō)明16.1甲方增加條款：16.1.1甲方應(yīng)確保第三方具備履行合同所需的專(zhuān)業(yè)能力和資質(zhì)。16.1.2甲方應(yīng)將第三方介入的相關(guān)信息及時(shí)告知乙方。16.1.3甲方應(yīng)監(jiān)督第三方履行合同義務(wù)，確保合同目的的實(shí)現(xiàn)。16.2乙方增加條款：16.2.1乙方應(yīng)配合第三方履行其職責(zé)，提供必要的信息和協(xié)助。16.2.2乙方應(yīng)遵守第三方提出的合理要求，不得故意干擾或阻礙第三方的工作。16.2.3乙方有權(quán)要求甲方對(duì)第三方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保第三方按照合同約定履行義務(wù)。17.第三方介入的具體條款17.1第三方介入的必要性：甲方和乙方應(yīng)共同評(píng)估第三方介入的必要性，并在合同中明確第三方介入的具體情況。17.2第三方介入的方式：17.2.1中介方：負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲乙雙方的關(guān)系，提供專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)和服務(wù)。17.2.2擔(dān)保方：為甲方或乙方提供擔(dān)保，確保合同履行。17.2.3評(píng)估機(jī)構(gòu)：對(duì)實(shí)習(xí)生的能力和實(shí)習(xí)單位的條件進(jìn)行評(píng)估。17.3第三方介入的期限：第三方介入的期限應(yīng)與實(shí)習(xí)期限一致，或根據(jù)具體情況另行約定。17.4第三方介入的費(fèi)用：第三方介入的費(fèi)用應(yīng)按合同約定由甲方、乙方或第三方承擔(dān)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)手冊(cè)要求：詳細(xì)說(shuō)明實(shí)習(xí)期間的規(guī)章制度、工作流程、安全注意事項(xiàng)等。說(shuō)明：實(shí)習(xí)手冊(cè)為實(shí)習(xí)生提供實(shí)習(xí)期間的行為準(zhǔn)則和工作指南。2.實(shí)習(xí)生考核評(píng)價(jià)表要求：包含實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)評(píng)價(jià)，包括工作態(tài)度、專(zhuān)業(yè)技能、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。說(shuō)明：考核評(píng)價(jià)表用于評(píng)估實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)成果和表現(xiàn)。3.第三方協(xié)議要求：明確第三方介入的具體內(nèi)容、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任劃分等。說(shuō)明：第三方協(xié)議為甲方與第三方之間簽訂的協(xié)議，確保第三方履行職責(zé)。4.保密協(xié)議要求：規(guī)定實(shí)習(xí)期間保密內(nèi)容的范圍、保密期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明：保密協(xié)議用于保護(hù)甲方和乙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。5.離職手續(xù)清單要求：詳細(xì)列出實(shí)習(xí)生離職時(shí)應(yīng)辦理的手續(xù)和注意事項(xiàng)。說(shuō)明：離職手續(xù)清單幫助實(shí)習(xí)生順利辦理離職手續(xù)。6.實(shí)習(xí)工資支付明細(xì)要求：記錄實(shí)習(xí)工資的支付時(shí)間、金額、方式等。說(shuō)明：實(shí)習(xí)工資支付明細(xì)用于核實(shí)實(shí)習(xí)工資的支付情況。7.實(shí)習(xí)補(bǔ)貼支付明細(xì)要求：記錄實(shí)習(xí)補(bǔ)貼的支付時(shí)間、金額、方式等。說(shuō)明：實(shí)習(xí)補(bǔ)貼支付明細(xì)用于核實(shí)實(shí)習(xí)補(bǔ)貼的支付情況。8.實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度要求：列出實(shí)習(xí)單位的基本規(guī)章制度，包括考勤、獎(jiǎng)懲等。說(shuō)明：實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度為實(shí)習(xí)生提供工作環(huán)境的基本規(guī)則。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.1違反保密條款：實(shí)習(xí)生泄露公司商業(yè)秘密，賠償公司損失。1.2違反工作紀(jì)律：實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，經(jīng)警告無(wú)效，可解除合同。1.3未按時(shí)完成工作任務(wù)：實(shí)習(xí)生未按時(shí)完成工作任務(wù)，影響項(xiàng)目進(jìn)度，賠償甲方相應(yīng)損失。2.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：2.1未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資：甲方未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資，應(yīng)支付違約金。2.2未提供合理的工作條件：甲方未提供合理的工作條件，影響實(shí)習(xí)生工作，賠償實(shí)習(xí)生相應(yīng)損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：3.1第三方未履行合同義務(wù)：第三方未履行合同義務(wù)，賠償甲方或乙方相應(yīng)損失。3.2第三方泄露保密信息：第三方泄露保密信息，賠償甲方或乙方相應(yīng)損失。示例說(shuō)明：1.實(shí)習(xí)生甲在實(shí)習(xí)期間泄露了公司的一項(xiàng)新產(chǎn)品設(shè)計(jì)，造成公司損失。根據(jù)保密協(xié)議，實(shí)習(xí)生甲應(yīng)賠償公司損失。2.甲方未按時(shí)支付實(shí)習(xí)生乙的工資，根據(jù)合同約定，甲方應(yīng)支付違約金。3.第三方評(píng)估機(jī)構(gòu)未按照約定完成評(píng)估工作，影響實(shí)習(xí)單位的項(xiàng)目進(jìn)度，根據(jù)第三方協(xié)議，第三方應(yīng)賠償甲方相應(yīng)損失。全文完。2024實(shí)習(xí)生實(shí)訓(xùn)合同2本合同目錄一覽第一條實(shí)習(xí)生基本情況1.1實(shí)習(xí)生姓名1.2實(shí)習(xí)生性別1.3實(shí)習(xí)生年齡1.4實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼1.5實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式1.6實(shí)習(xí)生學(xué)歷1.7實(shí)習(xí)生專(zhuān)業(yè)第二條實(shí)習(xí)單位基本情況2.1實(shí)習(xí)單位名稱(chēng)2.2實(shí)習(xí)單位地址2.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式2.4實(shí)習(xí)單位法定代表人2.5實(shí)習(xí)單位部門(mén)第三條實(shí)習(xí)目的和內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)目的3.2實(shí)習(xí)內(nèi)容3.3實(shí)習(xí)要求第四條實(shí)習(xí)時(shí)間4.1實(shí)習(xí)開(kāi)始時(shí)間4.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間4.3實(shí)習(xí)期間請(qǐng)假規(guī)定4.4實(shí)習(xí)期間考勤規(guī)定第五條實(shí)習(xí)待遇5.1實(shí)習(xí)工資5.2實(shí)習(xí)補(bǔ)貼5.3實(shí)習(xí)期間保險(xiǎn)5.4實(shí)習(xí)期間福利第六條實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)6.1實(shí)習(xí)考核方式6.2實(shí)習(xí)考核內(nèi)容6.3實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)6.4實(shí)習(xí)成績(jī)?cè)u(píng)定第七條實(shí)習(xí)合同變更與解除7.1實(shí)習(xí)合同變更條件7.2實(shí)習(xí)合同解除條件7.3實(shí)習(xí)合同變更與解除的程序第八條保密條款8.1保密范圍8.2保密義務(wù)8.3違約責(zé)任第九條爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)9.3爭(zhēng)議解決期限第十條合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件10.3合同解除后的處理第十一條其他約定11.1通知方式11.2合同附件11.3合同解釋第十二條合同簽署12.1簽署日期12.2簽署人12.3簽署單位第十三條合同附件13.1附件一：實(shí)習(xí)生信息表13.2附件二：實(shí)習(xí)考核表13.3附件三：保密協(xié)議第十四條合同解除及終止14.1合同解除條件14.2合同終止條件14.3合同解除后的處理第一部分：合同如下：第一條實(shí)習(xí)生基本情況1.1實(shí)習(xí)生姓名：1.2實(shí)習(xí)生性別：男1.3實(shí)習(xí)生年齡：20歲1.4實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼：56199801051.5實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式：138001380001.6實(shí)習(xí)生學(xué)歷：本科1.7實(shí)習(xí)生專(zhuān)業(yè)：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)第二條實(shí)習(xí)單位基本情況2.1實(shí)習(xí)單位名稱(chēng)：ABC科技有限公司2.2實(shí)習(xí)單位地址：北京市海淀區(qū)路號(hào)2.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式：01056782.4實(shí)習(xí)單位法定代表人：2.5實(shí)習(xí)單位部門(mén)：信息技術(shù)部第三條實(shí)習(xí)目的和內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)目的：為了提高實(shí)習(xí)生專(zhuān)業(yè)技能，培養(yǎng)其實(shí)際工作能力，增強(qiáng)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。3.2實(shí)習(xí)內(nèi)容：參與公司項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)、測(cè)試和維護(hù)工作，協(xié)助完成相關(guān)文檔編寫(xiě)。3.3實(shí)習(xí)要求：實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守公司規(guī)章制度，按時(shí)完成實(shí)習(xí)任務(wù)，積極參與團(tuán)隊(duì)協(xié)作。第四條實(shí)習(xí)時(shí)間4.1實(shí)習(xí)開(kāi)始時(shí)間：2024年6月1日4.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間：2024年8月31日4.3實(shí)習(xí)期間請(qǐng)假規(guī)定：實(shí)習(xí)生需提前向?qū)嵙?xí)單位提出請(qǐng)假申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可請(qǐng)假。4.4實(shí)習(xí)期間考勤規(guī)定：實(shí)習(xí)生應(yīng)按時(shí)上下班，如有特殊情況需提前向?qū)嵙?xí)單位請(qǐng)假。第五條實(shí)習(xí)待遇5.1實(shí)習(xí)工資：每月人民幣3000元。5.2實(shí)習(xí)補(bǔ)貼：提供每日午餐補(bǔ)貼人民幣30元。5.3實(shí)習(xí)期間保險(xiǎn)：由實(shí)習(xí)單位購(gòu)買(mǎi)意外傷害保險(xiǎn)。5.4實(shí)習(xí)期間福利：提供實(shí)習(xí)期間的公司食堂就餐卡。第六條實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)6.1實(shí)習(xí)考核方式：通過(guò)實(shí)習(xí)期間的工作表現(xiàn)、項(xiàng)目成果、實(shí)習(xí)報(bào)告等進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。6.2實(shí)習(xí)考核內(nèi)容：專(zhuān)業(yè)技能、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、溝通能力等。6.3實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)：優(yōu)秀、良好、合格、不合格。6.4實(shí)習(xí)成績(jī)?cè)u(píng)定：實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)，實(shí)習(xí)單位對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行綜合評(píng)定，評(píng)定結(jié)果作為實(shí)習(xí)證明。第七條實(shí)習(xí)合同變更與解除7.1實(shí)習(xí)合同變更條件：實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位因特殊原因需要變更實(shí)習(xí)合同內(nèi)容，經(jīng)雙方協(xié)商一致后可進(jìn)行變更。7.2.1實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因提前解除實(shí)習(xí)合同；7.2.2實(shí)習(xí)單位因特殊原因需提前終止實(shí)習(xí)；7.2.3實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度；7.3實(shí)習(xí)合同變更與解除的程序：雙方協(xié)商一致后，簽訂變更或解除協(xié)議，并報(bào)相關(guān)部門(mén)備案。第八條保密條款8.1保密范圍：實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間知悉的、涉及公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他秘密信息。8.2保密義務(wù)：實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間及實(shí)習(xí)結(jié)束后，對(duì)所知悉的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)公司書(shū)面同意，不得向任何第三方泄露或披露。8.3違約責(zé)任：實(shí)習(xí)生違反保密義務(wù)，泄露或披露公司保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償公司因此遭受的損失。第九條爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決實(shí)習(xí)合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議。9.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)：如協(xié)商不成，任何一方均可向?qū)嵙?xí)單位所在地的人民法院提起訴訟。9.3爭(zhēng)議解決期限：雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后30日內(nèi)協(xié)商解決，如未能解決，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條合同生效及終止10.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2.1實(shí)習(xí)期滿(mǎn)；10.2.2實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位提前解除合同；10.2.3實(shí)習(xí)合同約定的其他終止條件。10.3合同解除后的處理：合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工資結(jié)算、保密協(xié)議終止等。第十一條其他約定11.1通知方式：雙方通訊地址及聯(lián)系方式如有變更，應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。11.2合同附件：本合同附件作為合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。11.3合同解釋?zhuān)罕竞贤慕忉寵?quán)歸公司所有。第十二條合同簽署12.1簽署日期：2024年5月15日12.2簽署人：實(shí)習(xí)生：；實(shí)習(xí)單位代表：12.3簽署單位：ABC科技有限公司第十三條合同附件13.1附件一：實(shí)習(xí)生信息表13.2附件二：實(shí)習(xí)考核表13.3附件三：保密協(xié)議第十四條合同解除及終止14.1合同解除條件：如實(shí)習(xí)合同在有效期內(nèi)需要解除，雙方應(yīng)提前30日書(shū)面通知對(duì)方，并達(dá)成解除協(xié)議。14.2合同終止條件：實(shí)習(xí)合同因本合同第十條所述原因終止。14.3合同解除后的處理：合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工資結(jié)算、保密協(xié)議終止等。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在實(shí)習(xí)合同履行過(guò)程中，根據(jù)本合同約定，為實(shí)習(xí)生提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)、實(shí)習(xí)指導(dǎo)、實(shí)習(xí)評(píng)估或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。第二條第三方介入的目的和方式2.1第三方介入的目的：為實(shí)習(xí)生提供專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)，確保實(shí)習(xí)質(zhì)量和實(shí)習(xí)效果的達(dá)成。2.2.1實(shí)習(xí)指導(dǎo)：第三方為實(shí)習(xí)生提供專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能的指導(dǎo)。2.2.2實(shí)習(xí)評(píng)估：第三方對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估。2.2.3其他服務(wù)：第三方提供與實(shí)習(xí)相關(guān)的其他服務(wù)。第三條第三方的責(zé)任和義務(wù)3.1第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)符合實(shí)習(xí)合同的要求，并對(duì)提供的服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)責(zé)任。3.2第三方應(yīng)遵守實(shí)習(xí)合同的相關(guān)規(guī)定，不得泄露實(shí)習(xí)生的個(gè)人信息和實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密。3.3第三方在提供實(shí)習(xí)指導(dǎo)和服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)尊重實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益，不得侵犯其知識(shí)產(chǎn)權(quán)。第四條第三方的權(quán)利4.1第三方有權(quán)根據(jù)實(shí)習(xí)合同的要求，對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行實(shí)習(xí)指導(dǎo)、評(píng)估和其他相關(guān)服務(wù)。4.2第三方有權(quán)要求實(shí)習(xí)生配合其提供的服務(wù)，包括但不限于提供必要的信息和數(shù)據(jù)。第五條第三方責(zé)任限額5.1.1第三方責(zé)任限額不超過(guò)其收取的實(shí)習(xí)指導(dǎo)費(fèi)用。5.1.2第三方責(zé)任限額不超過(guò)實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。5.1.3第三方責(zé)任限額以法律規(guī)定的最高限額為準(zhǔn)。第六條第三方與其他各方的責(zé)任劃分6.1實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位之間的責(zé)任：實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位之間的責(zé)任關(guān)系仍按照本合同約定執(zhí)行。6.2實(shí)習(xí)單位與第三方之間的責(zé)任：實(shí)習(xí)單位與第三方之間的責(zé)任關(guān)系由雙方另行約定，但不得影響實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位之間的合同關(guān)系。6.3第三方與其他各方之間的責(zé)任：第三方與其他各方之間的責(zé)任關(guān)系由雙方另行約定。第七條第三方變更和解除7.1第三方變更：如需變更第三方，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。第八條第三方介入的爭(zhēng)議解決8.1第三方介入過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條本合同與第三方介入條款的沖突9.1本合同與第三方介入條款存在沖突時(shí)，以本合同為準(zhǔn)。第十條本合同與第三方介入條款的補(bǔ)充10.1本合同未規(guī)定的第三方介入相關(guān)事項(xiàng)，由雙方另行約定。10.2本合同與第三方介入條款的補(bǔ)充協(xié)議作為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：實(shí)習(xí)生信息表要求：詳細(xì)記錄實(shí)習(xí)生的個(gè)人信息、教育背景、專(zhuān)業(yè)技能、實(shí)習(xí)意向等。