2024年度汽車銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)與激勵(lì)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度汽車銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)與激勵(lì)合同本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同背景1.2合同目的1.3合同期限1.4合同雙方2.團(tuán)隊(duì)建設(shè)2.1團(tuán)隊(duì)人員構(gòu)成2.2團(tuán)隊(duì)職責(zé)分工2.3團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)與考核2.4團(tuán)隊(duì)激勵(lì)措施3.銷售目標(biāo)3.1銷售目標(biāo)設(shè)定3.2銷售目標(biāo)分解3.3銷售目標(biāo)考核4.激勵(lì)措施4.1基本工資與提成4.2獎(jiǎng)金制度4.3晉升機(jī)制4.4考核與評(píng)定5.績(jī)效考核5.1績(jī)效考核指標(biāo)5.2績(jī)效考核方法5.3績(jī)效考核結(jié)果運(yùn)用6.合同履行6.1履行期限6.2履行方式6.3履行責(zé)任7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約賠償8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.3爭(zhēng)議解決程序9.合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3合同解除后的處理10.合同生效10.1合同生效條件10.2合同生效時(shí)間10.3合同生效后的權(quán)利義務(wù)11.合同變更11.1合同變更條件11.2合同變更程序11.3合同變更后的效力12.合同終止12.1合同終止條件12.2合同終止程序12.3合同終止后的處理13.保密條款13.1保密內(nèi)容13.2保密期限13.3違約責(zé)任14.其他約定14.1通知方式14.2合同份數(shù)14.3合同附件14.4合同解釋14.5合同簽署第一部分：合同如下：第一條合同概述1.1合同背景1.2合同目的本合同旨在明確甲乙雙方在2024年度汽車銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)與激勵(lì)方面的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，以實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)。1.3合同期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年，自2024年1月1日至2024年12月31日。1.4合同雙方甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]第二條團(tuán)隊(duì)建設(shè)2.1團(tuán)隊(duì)人員構(gòu)成乙方應(yīng)組建一支具備專業(yè)銷售技能和良好服務(wù)意識(shí)的汽車銷售團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)成員不少于10人。2.2團(tuán)隊(duì)職責(zé)分工乙方需明確團(tuán)隊(duì)成員的職責(zé)分工，包括銷售、客戶服務(wù)、市場(chǎng)推廣等工作。2.3團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)與考核乙方應(yīng)定期對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，提高銷售技能和服務(wù)水平；同時(shí)，建立考核制度，對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行定期考核。2.4團(tuán)隊(duì)激勵(lì)措施乙方應(yīng)制定相應(yīng)的團(tuán)隊(duì)激勵(lì)措施，如團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金、團(tuán)隊(duì)旅游等，以提高團(tuán)隊(duì)凝聚力和工作積極性。第三條銷售目標(biāo)3.1銷售目標(biāo)設(shè)定甲方與乙方共同設(shè)定2024年度汽車銷售目標(biāo)，確保完成公司年度銷售計(jì)劃。3.2銷售目標(biāo)分解乙方應(yīng)根據(jù)銷售目標(biāo)，將任務(wù)分解到每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員，明確各自的銷售任務(wù)和業(yè)績(jī)指標(biāo)。3.3銷售目標(biāo)考核甲方將定期對(duì)乙方團(tuán)隊(duì)的銷售目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為團(tuán)隊(duì)激勵(lì)和獎(jiǎng)金分配的依據(jù)。第四條激勵(lì)措施4.1基本工資與提成乙方團(tuán)隊(duì)成員的基本工資按照公司規(guī)定執(zhí)行，銷售提成根據(jù)銷售業(yè)績(jī)進(jìn)行計(jì)算。4.2獎(jiǎng)金制度甲方設(shè)立團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金，根據(jù)團(tuán)隊(duì)整體銷售業(yè)績(jī)進(jìn)行分配。4.3晉升機(jī)制乙方團(tuán)隊(duì)成員表現(xiàn)優(yōu)秀者，可晉升至更高職位，享受相應(yīng)待遇。4.4考核與評(píng)定甲方將對(duì)乙方團(tuán)隊(duì)成員的業(yè)績(jī)進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為獎(jiǎng)金分配和晉升的依據(jù)。第五條績(jī)效考核5.1績(jī)效考核指標(biāo)考核指標(biāo)包括銷售業(yè)績(jī)、客戶滿意度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。5.2績(jī)效考核方法采用定性與定量相結(jié)合的考核方法，定期對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行考核。5.3績(jī)效考核結(jié)果運(yùn)用考核結(jié)果將作為獎(jiǎng)金分配、晉升和激勵(lì)措施的依據(jù)。第六條合同履行6.1履行期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。6.2履行方式乙方應(yīng)按照合同約定，完成銷售目標(biāo)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)任務(wù)。6.3履行責(zé)任乙方應(yīng)確保團(tuán)隊(duì)成員按照合同約定履行職責(zé)，完成銷售任務(wù)。第七條違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約賠償乙方應(yīng)按照合同約定，對(duì)甲方因違約行為造成的損失進(jìn)行賠償。第八條爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式本合同項(xiàng)下發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地的人民法院訴訟解決。8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)無8.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議提交法院后，雙方應(yīng)積極配合法院審理，按照法定程序進(jìn)行訴訟。第九條合同解除9.1合同解除條件（1）乙方未能在合同期限內(nèi)完成約定的銷售目標(biāo)；（2）乙方存在重大違約行為，經(jīng)甲方書面通知后30日內(nèi)仍未糾正；（3）乙方因經(jīng)營(yíng)不善，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行；（4）法律法規(guī)或政策變動(dòng)導(dǎo)致本合同無法繼續(xù)履行。9.2合同解除程序甲方解除合同，應(yīng)提前30日書面通知乙方，并說明解除原因。9.3合同解除后的處理（2）雙方應(yīng)結(jié)清所有債權(quán)債務(wù)；（3）乙方應(yīng)將相關(guān)資料和設(shè)備歸還甲方。第十條合同生效10.1合同生效條件本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。10.2合同生效時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.3合同生效后的權(quán)利義務(wù)合同生效后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的義務(wù)，享有相應(yīng)的權(quán)利。第十一項(xiàng)合同變更11.1合同變更條件（1）法律法規(guī)或政策變動(dòng)，導(dǎo)致本合同部分條款無法繼續(xù)履行；（2）雙方經(jīng)協(xié)商一致，認(rèn)為變更合同有利于實(shí)現(xiàn)合同目的。11.2合同變更程序甲乙雙方協(xié)商一致后，應(yīng)簽署書面變更協(xié)議，并按照原合同約定的生效條件生效。11.3合同變更后的效力變更后的合同條款具有同等法律效力，原合同條款與變更后的條款相沖突的，以變更后的條款為準(zhǔn)。第十二項(xiàng)合同終止12.1合同終止條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行；（4）合同約定的其他終止條件。12.2合同終止程序12.3合同終止后的處理合同終止后，雙方應(yīng)結(jié)清所有債權(quán)債務(wù)，并相互提供必要的協(xié)助，確保合同終止后的權(quán)益得到保障。第十三項(xiàng)保密條款13.1保密內(nèi)容本合同中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，均為保密內(nèi)容。13.2保密期限本合同終止后，保密期限為自合同終止之日起三年。13.3違約責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，泄露保密內(nèi)容，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十四項(xiàng)其他約定14.1通知方式除非合同另有約定，所有通知應(yīng)以書面形式發(fā)送至對(duì)方指定的地址。14.2合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3合同附件本合同附件為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。14.4合同解釋本合同以中文為準(zhǔn)，如合同其他語言版本與中文版本存在歧義，以中文版本為準(zhǔn)。14.5合同簽署本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在合同履行過程中，由甲乙雙方邀請(qǐng)或同意介入合同關(guān)系，提供專業(yè)服務(wù)、中介服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的個(gè)人或組織。1.2.1專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，如市場(chǎng)調(diào)研公司、廣告公司、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等；2.2.2中介方，如房地產(chǎn)中介、汽車銷售中介等；3.2.3技術(shù)支持方，如軟件開發(fā)公司、設(shè)備供應(yīng)商等；4.2.4法律顧問、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。第二條第三方責(zé)任2.1第三方在合同履行過程中，應(yīng)遵守合同約定，按照甲方和乙方的指示提供專業(yè)服務(wù)。2.2第三方對(duì)因其提供的服務(wù)導(dǎo)致的任何損失或損害，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.3第三方責(zé)任限額2.3.1第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體金額根據(jù)第三方提供服務(wù)的性質(zhì)、范圍和風(fēng)險(xiǎn)程度確定。2.3.2若第三方責(zé)任限額未在合同中明確約定，則以第三方服務(wù)合同中約定的責(zé)任限額為準(zhǔn)。2.3.3若第三方服務(wù)合同中未約定責(zé)任限額，則以法律規(guī)定的最高責(zé)任限額為準(zhǔn)。第三條第三方權(quán)利3.1第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的配合和協(xié)助，以便其履行合同義務(wù)。3.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，向甲方和乙方收取合理的服務(wù)費(fèi)用。3.3第三方有權(quán)在合同履行過程中，對(duì)甲方和乙方的行為進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。第四條第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲方的關(guān)系4.1.1第三方與甲方之間形成服務(wù)合同關(guān)系，甲方為服務(wù)接受方。4.1.2甲方應(yīng)向第三方支付服務(wù)費(fèi)用，并確保第三方能夠履行合同義務(wù)。4.2第三方與乙方的劃分4.2.1第三方與乙方之間形成服務(wù)合同關(guān)系，乙方為服務(wù)接受方。4.2.2乙方應(yīng)向第三方支付服務(wù)費(fèi)用，并確保第三方能夠履行合同義務(wù)。4.3第三方與合同雙方的關(guān)系4.3.1第三方為合同雙方提供專業(yè)服務(wù)，合同雙方應(yīng)共同對(duì)第三方提供服務(wù)的結(jié)果負(fù)責(zé)。4.3.2第三方在合同履行過程中，應(yīng)維護(hù)合同雙方的合法權(quán)益，不得損害任何一方的利益。第五條第三方介入的程序5.1第三方介入的邀請(qǐng)5.1.1甲乙雙方在合同履行過程中，如需第三方介入，應(yīng)協(xié)商確定第三方介入的必要性及具體事宜。5.1.2雙方應(yīng)向第三方發(fā)出邀請(qǐng)，并明確第三方介入的期限、服務(wù)內(nèi)容和費(fèi)用等。5.2第三方介入的確認(rèn)5.2.1第三方在收到邀請(qǐng)后，應(yīng)確認(rèn)是否接受邀請(qǐng)，并明確其服務(wù)范圍和責(zé)任。5.2.2甲乙雙方與第三方應(yīng)就服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用和責(zé)任等事項(xiàng)達(dá)成一致。5.3第三方介入的實(shí)施5.3.1第三方應(yīng)按照合同約定，履行其服務(wù)職責(zé)，并定期向甲乙雙方報(bào)告服務(wù)進(jìn)展情況。5.3.2甲乙雙方應(yīng)配合第三方的工作，并提供必要的支持。第六條第三方介入的終止6.1第三方介入的終止條件6.1.1合同期限屆滿；6.1.2第三方完成合同約定的服務(wù)內(nèi)容；6.1.3雙方協(xié)商一致終止第三方介入；6.1.4法律法規(guī)或政策變動(dòng)導(dǎo)致第三方介入無法繼續(xù)。6.2第三方介入的終止程序6.2.1雙方應(yīng)協(xié)商確定第三方介入的終止時(shí)間；6.2.2第三方應(yīng)按照合同約定，妥善處理合同終止后的相關(guān)事宜；6.2.3雙方應(yīng)結(jié)清所有與第三方介入相關(guān)的費(fèi)用。第七條第三方介入的爭(zhēng)議解決7.1第三方介入產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；7.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地的人民法院訴訟解決。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：2024年度汽車銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)與激勵(lì)合同詳細(xì)要求：本合同正本一份，甲乙雙方各執(zhí)一份。附件說明：本附件為合同的正式文本，具有法律效力。2.附件二：團(tuán)隊(duì)人員名單及職責(zé)分工詳細(xì)要求：包括團(tuán)隊(duì)成員姓名、職位、職責(zé)等。附件說明：本附件用于明確團(tuán)隊(duì)成員的工作內(nèi)容和職責(zé)。3.附件三：銷售目標(biāo)分解表詳細(xì)要求：包括銷售目標(biāo)、分解到團(tuán)隊(duì)成員的銷售任務(wù)和業(yè)績(jī)指標(biāo)。附件說明：本附件用于跟蹤團(tuán)隊(duì)成員的銷售業(yè)績(jī)和完成情況。4.附件四：團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等。附件說明：本附件用于安排和執(zhí)行團(tuán)隊(duì)成員的培訓(xùn)計(jì)劃。5.附件五：績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：包括考核指標(biāo)、考核方法、考核周期等。附件說明：本附件用于規(guī)范績(jī)效考核的執(zhí)行。6.附件六：獎(jiǎng)金分配方案詳細(xì)要求：包括獎(jiǎng)金類型、計(jì)算方式、分配條件等。附件說明：本附件用于明確獎(jiǎng)金的分配規(guī)則。7.附件七：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：包括變更內(nèi)容、變更原因、變更后的合同條款等。附件說明：本附件用于記錄合同變更的詳細(xì)信息。8.附件八：合同終止協(xié)議詳細(xì)要求：包括終止原因、終止日期、終止后的處理等。附件說明：本附件用于記錄合同終止的詳細(xì)信息。9.附件九：第三方服務(wù)合同詳細(xì)要求：包括第三方服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。附件說明：本附件用于記錄第三方介入的詳細(xì)信息。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方團(tuán)隊(duì)成員違反合同規(guī)定，造成甲方損失。乙方未按時(shí)提供銷售報(bào)表或相關(guān)資料。第三方未按合同約定提供專業(yè)服務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方團(tuán)隊(duì)成員違反合同規(guī)定，應(yīng)根據(jù)損失金額，由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。乙方未按時(shí)提供銷售報(bào)表或相關(guān)資料，每次違約支付一定數(shù)額的違約金。第三方未按合同約定提供專業(yè)服務(wù)，根據(jù)損失金額，由第三方承擔(dān)賠償責(zé)任。3.違約責(zé)任示例：乙方團(tuán)隊(duì)成員在銷售過程中泄露客戶信息，給甲方造成損失10萬元，乙方應(yīng)賠償甲方10萬元。乙方未按時(shí)提供銷售報(bào)表，每次違約支付5000元違約金。全文完。2024年度汽車銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)與激勵(lì)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方地址1.3合同雙方法定代表人1.4合同雙方聯(lián)系方式2.合同目的及依據(jù)2.1合同目的2.2合同依據(jù)3.團(tuán)隊(duì)建設(shè)目標(biāo)3.1團(tuán)隊(duì)規(guī)模3.2團(tuán)隊(duì)素質(zhì)3.3團(tuán)隊(duì)技能4.激勵(lì)措施4.1績(jī)效考核4.2獎(jiǎng)金分配4.3職業(yè)發(fā)展5.團(tuán)隊(duì)建設(shè)內(nèi)容5.1培訓(xùn)計(jì)劃5.2實(shí)踐鍛煉5.3交流合作6.激勵(lì)措施實(shí)施6.1績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)6.2獎(jiǎng)金發(fā)放流程6.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃7.激勵(lì)措施調(diào)整7.1調(diào)整條件7.2調(diào)整程序8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件11.合同變更及解除11.1合同變更程序11.2合同解除程序12.合同附件12.1附件一：培訓(xùn)計(jì)劃12.2附件二：績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)12.3附件三：職業(yè)發(fā)展規(guī)劃13.合同其他事項(xiàng)13.1合同保密13.2合同份數(shù)13.3合同生效日期14.合同簽署14.1簽署時(shí)間14.2簽署地點(diǎn)14.3簽署人第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：汽車銷售有限公司乙方：汽車銷售團(tuán)隊(duì)1.2合同雙方地址甲方地址：省市區(qū)路號(hào)乙方地址：省市區(qū)路號(hào)1.3合同雙方法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.4合同雙方聯(lián)系方式2.合同目的及依據(jù)2.1合同目的本合同旨在明確甲方對(duì)乙方在2024年度的汽車銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)與激勵(lì)措施，以提升團(tuán)隊(duì)整體銷售業(yè)績(jī)和員工積極性。2.2合同依據(jù)依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，簽訂本合同。3.團(tuán)隊(duì)建設(shè)目標(biāo)3.1團(tuán)隊(duì)規(guī)模乙方團(tuán)隊(duì)在2024年度內(nèi)，銷售人員總數(shù)達(dá)到30人。3.2團(tuán)隊(duì)素質(zhì)3.3團(tuán)隊(duì)技能乙方團(tuán)隊(duì)成員需通過專業(yè)培訓(xùn)，掌握汽車銷售、客戶服務(wù)、市場(chǎng)分析等技能。4.激勵(lì)措施4.1績(jī)效考核甲方將根據(jù)乙方團(tuán)隊(duì)的銷售業(yè)績(jī)、客戶滿意度等指標(biāo)進(jìn)行績(jī)效考核。4.2獎(jiǎng)金分配考核結(jié)果達(dá)到甲方設(shè)定標(biāo)準(zhǔn)的，甲方將給予乙方團(tuán)隊(duì)成員相應(yīng)的獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)。4.3職業(yè)發(fā)展甲方將為乙方團(tuán)隊(duì)成員提供職業(yè)晉升機(jī)會(huì)，包括但不限于晉升、培訓(xùn)、進(jìn)修等。5.團(tuán)隊(duì)建設(shè)內(nèi)容5.1培訓(xùn)計(jì)劃甲方將為乙方團(tuán)隊(duì)成員提供定期培訓(xùn)，包括產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧、客戶服務(wù)等。5.2實(shí)踐鍛煉甲方將安排乙方團(tuán)隊(duì)成員參與實(shí)際銷售項(xiàng)目，提高其實(shí)戰(zhàn)能力。5.3交流合作甲方將組織乙方團(tuán)隊(duì)成員與其他優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)進(jìn)行交流合作，提升團(tuán)隊(duì)整體實(shí)力。6.激勵(lì)措施實(shí)施6.1績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)甲方將制定詳細(xì)的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)，包括銷售業(yè)績(jī)、客戶滿意度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。6.2獎(jiǎng)金發(fā)放流程獎(jiǎng)金發(fā)放流程如下：（1）乙方團(tuán)隊(duì)根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果，提出獎(jiǎng)金發(fā)放申請(qǐng)；（2）甲方審核獎(jiǎng)金發(fā)放申請(qǐng)，確認(rèn)無誤后，將獎(jiǎng)金發(fā)放至乙方團(tuán)隊(duì)成員工資卡；（3）甲方每月對(duì)獎(jiǎng)金發(fā)放情況進(jìn)行公示。6.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃甲方將為乙方團(tuán)隊(duì)成員制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，包括但不限于晉升路徑、培訓(xùn)計(jì)劃等。8.違約責(zé)任8.1違約情形（1）乙方未按合同約定完成銷售目標(biāo)；（2）乙方團(tuán)隊(duì)成員違反職業(yè)道德，損害甲方利益；（3）乙方未按合同約定提供團(tuán)隊(duì)成員信息；（4）甲方未按合同約定提供培訓(xùn)、獎(jiǎng)金等激勵(lì)措施。8.2違約責(zé)任（1）若乙方出現(xiàn)違約情形，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。（2）若乙方團(tuán)隊(duì)成員違反職業(yè)道德，甲方有權(quán)解除與該成員的勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。（3）若甲方未按合同約定提供激勵(lì)措施，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)足或賠償損失。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交至省市仲裁委員會(huì)仲裁。10.合同生效及終止10.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同終止條件（1）合同約定的期限屆滿；（2）合同因一方違約而被解除；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。11.合同變更及解除11.1合同變更程序任何一方要求變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。11.2合同解除程序（1）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；（2）一方違約，另一方有權(quán)解除合同；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。12.合同附件12.1附件一：培訓(xùn)計(jì)劃12.2附件二：績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)12.3附件三：職業(yè)發(fā)展規(guī)劃13.合同其他事項(xiàng)13.1合同保密雙方對(duì)本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。13.2合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.3合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.合同簽署14.1簽署時(shí)間甲方：____________________乙方：____________________14.2簽署地點(diǎn)____________________14.3簽署人甲方代表：（簽字）乙方代表：（簽字）第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，“第三方”指除甲乙雙方以外的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介方、顧問、咨詢機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入范圍（1）協(xié)助甲方進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)與激勵(lì)措施的實(shí)施；（2）提供專業(yè)培訓(xùn)、咨詢、評(píng)估等服務(wù)；（3）協(xié)助甲乙雙方進(jìn)行合同履行過程中的溝通與協(xié)調(diào)。15.3第三方介入方式（1）乙方根據(jù)甲方要求，聘請(qǐng)第三方提供相關(guān)服務(wù)；（2）甲方直接與第三方簽訂服務(wù)合同，由第三方為乙方提供服務(wù)。16.第三方責(zé)任與權(quán)利16.1第三方責(zé)任（1）第三方應(yīng)按照合同約定，履行其提供的服務(wù)，保證服務(wù)質(zhì)量；（2）第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益；（3）第三方因自身原因造成甲方或乙方損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.2第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)按照合同約定收取服務(wù)費(fèi)用；（2）第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的信息和資料；（3）第三方有權(quán)在合同履行過程中，對(duì)甲乙雙方進(jìn)行必要的監(jiān)督和指導(dǎo)。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義本合同中“責(zé)任限額”指第三方在履行合同過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的最高賠償金額。17.2責(zé)任限額確定（1）第三方責(zé)任限額根據(jù)服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限等因素確定，具體金額由甲乙雙方與第三方協(xié)商一致后簽訂服務(wù)合同；（2）如第三方責(zé)任限額低于因自身原因造成甲方或乙方的實(shí)際損失，第三方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1責(zé)任劃分（1）甲乙雙方對(duì)第三方提供的服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)成果承擔(dān)連帶責(zé)任；（2）第三方對(duì)自身提供服務(wù)過程中產(chǎn)生的責(zé)任承擔(dān)獨(dú)立責(zé)任。18.2信息保密（1）甲乙雙方應(yīng)保證第三方提供的資料和信息保密，未經(jīng)第三方同意，不得向任何第三方泄露；（2）第三方應(yīng)保證甲乙雙方提供的資料和信息保密，未經(jīng)甲乙雙方同意，不得向任何第三方泄露。18.3爭(zhēng)議解決（1）甲乙雙方與第三方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；（2）協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。19.第三方變更與解除19.1第三方變更（1）甲乙雙方有權(quán)要求變更第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限等；（2）第三方同意變更的，應(yīng)與甲乙雙方簽訂書面變更協(xié)議。19.2第三方解除（1）第三方在履行合同過程中，如發(fā)現(xiàn)自身無法繼續(xù)履行合同，應(yīng)提前通知甲乙雙方，并協(xié)商解除合同；（2）甲乙雙方有權(quán)要求第三方在合理期限內(nèi)履行合同，如第三方未能履行，甲乙雙方有權(quán)解除合同。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：培訓(xùn)計(jì)劃要求：（1）詳細(xì)列出培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)講師及培訓(xùn)目標(biāo)；（2）培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)包含銷售技巧、產(chǎn)品知識(shí)、客戶服務(wù)等方面的培訓(xùn)；（3）培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)具有可操作性和靈活性。2.附件二：績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)要求：（1）明確考核指標(biāo)、考核標(biāo)準(zhǔn)及考核周期；（2）考核指標(biāo)應(yīng)包括銷售業(yè)績(jī)、客戶滿意度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等；（3）考核標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)具有客觀性和公正性。3.附件三：職業(yè)發(fā)展規(guī)劃要求：（1）明確團(tuán)隊(duì)成員的職業(yè)晉升路徑、培訓(xùn)計(jì)劃及發(fā)展目標(biāo)；（2）職業(yè)發(fā)展規(guī)劃應(yīng)具有針對(duì)性和可行性；（3）職業(yè)發(fā)展規(guī)劃應(yīng)定期更新，以適應(yīng)市場(chǎng)變化和團(tuán)隊(duì)發(fā)展需求。4.附件四：第三方服務(wù)合同要求：（1）詳細(xì)列明第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用及支付方式；（2）第三方服務(wù)合同應(yīng)包含保密條款、違約責(zé)任等；（3）第三方服務(wù)合同應(yīng)符合國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。5.附件五：激勵(lì)措施實(shí)施細(xì)則要求：（1）詳細(xì)列明獎(jiǎng)金分配方案、獎(jiǎng)金發(fā)放流程及獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí)間；（2）激勵(lì)措施實(shí)施細(xì)則應(yīng)具有透明性和公正性；（3）激勵(lì)措施實(shí)施細(xì)則應(yīng)定期評(píng)估和調(diào)整。6.附件六：爭(zhēng)議解決協(xié)議要求：（1）明確爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)及爭(zhēng)議解決程序；（2）爭(zhēng)議解決協(xié)議應(yīng)符合國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范；（3）爭(zhēng)議解決協(xié)議應(yīng)具有可執(zhí)行性和約束力。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）乙方未按合同約定完成銷售目標(biāo)；（2）乙方團(tuán)隊(duì)成員違反職業(yè)道德，損害甲方利益；（3）乙方未按合同約定提供團(tuán)隊(duì)成員信息；（4）甲方未按合同約定提供培訓(xùn)、獎(jiǎng)金等激勵(lì)措施；（5）第三方未按合同約定履行服務(wù)義務(wù)；（6）任何一方未按合同約定履行保密義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（2）乙方團(tuán)隊(duì)成員違反職業(yè)道德，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任；（3）乙方未提供團(tuán)隊(duì)成員信息，甲方有權(quán)暫停合同履行，并要求乙方補(bǔ)正；（4）甲方未提供激勵(lì)措施，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)足或賠償損失；（5）第三方未履行服務(wù)義務(wù)，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失；（6）任何一方違反保密義務(wù)，泄露對(duì)方商業(yè)秘密，按法律法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。示例說明：2.若乙方團(tuán)隊(duì)成員在銷售過程中泄露客戶信息，甲方有權(quán)解除該成員勞動(dòng)合同，并要求乙方賠償客戶損失；3.若甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)足培訓(xùn)費(fèi)用或提供同等價(jià)值的替代服務(wù)；4.若第三方未按合同約定提供咨詢服務(wù)，甲方有權(quán)要求第三方賠償因此造成的損失；5.若任何一方泄露對(duì)方商業(yè)秘密，泄露方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。2024年度汽車銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)與激勵(lì)合同2本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同名稱1.2合同編號(hào)1.3合同簽訂日期1.4合同簽訂地點(diǎn)1.5合同雙方基本信息1.6合同生效日期1.7合同終止日期2.團(tuán)隊(duì)建設(shè)目標(biāo)與要求2.1團(tuán)隊(duì)建設(shè)總體目標(biāo)2.2團(tuán)隊(duì)成員選拔標(biāo)準(zhǔn)2.3團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)與提升計(jì)劃2.4團(tuán)隊(duì)管理制度與考核2.5團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通機(jī)制3.激勵(lì)機(jī)制與考核標(biāo)準(zhǔn)3.1激勵(lì)機(jī)制概述3.2銷售業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)3.3績(jī)效獎(jiǎng)金分配方案3.4績(jī)效考核周期與流程3.5激勵(lì)措施與激勵(lì)方式4.薪酬福利體系4.1基本工資標(biāo)準(zhǔn)4.2績(jī)效獎(jiǎng)金制度4.3休假制度4.4社會(huì)保險(xiǎn)與公積金4.5其他福利待遇5.團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)安排5.1團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)目的5.2活動(dòng)形式與內(nèi)容5.3活動(dòng)時(shí)間安排5.4活動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算5.5活動(dòng)組織與實(shí)施6.團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通6.1團(tuán)隊(duì)內(nèi)部溝通渠道6.2團(tuán)隊(duì)協(xié)作原則與規(guī)范6.3團(tuán)隊(duì)內(nèi)部會(huì)議制度6.4團(tuán)隊(duì)協(xié)作成果分享6.5團(tuán)隊(duì)協(xié)作效果評(píng)估7.團(tuán)隊(duì)建設(shè)成果評(píng)估7.1評(píng)估指標(biāo)與方法7.2評(píng)估周期與頻率7.3評(píng)估結(jié)果應(yīng)用7.4評(píng)估改進(jìn)措施8.違約責(zé)任與處理8.1違約行為定義8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約處理方式8.4違約賠償標(biāo)準(zhǔn)9.合同變更與解除9.1合同變更條件9.2合同解除條件9.3合同變更與解除流程9.4合同變更與解除后果10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決期限10.4爭(zhēng)議解決費(fèi)用11.合同附件11.1附件一：團(tuán)隊(duì)建設(shè)方案11.2附件二：激勵(lì)措施細(xì)則11.3附件三：團(tuán)隊(duì)管理制度11.4附件四：其他相關(guān)文件12.合同生效與解釋12.1合同生效條件12.2合同解釋原則12.3合同解釋權(quán)歸屬12.4合同生效日期13.合同簽署與備案13.1合同簽署方式13.2合同備案要求13.3合同簽署日期13.4合同備案日期14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同名稱：2024年度汽車銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)與激勵(lì)合同1.2合同編號(hào)：2024XQJS0011.3合同簽訂日期：2024年1月15日1.4合同簽訂地點(diǎn)：上海市浦東新區(qū)1.5合同雙方基本信息1.5.1甲方：上海汽車有限公司1.5.2乙方：上海汽車銷售有限公司1.6合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效1.7合同終止日期：2024年12月31日2.團(tuán)隊(duì)建設(shè)目標(biāo)與要求2.1團(tuán)隊(duì)建設(shè)總體目標(biāo)：2.1.1提升團(tuán)隊(duì)整體銷售業(yè)績(jī)2.1.2培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀銷售人才2.1.3增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力2.2團(tuán)隊(duì)成員選拔標(biāo)準(zhǔn)：2.2.2具有汽車行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先2.2.3具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力2.3團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)與提升計(jì)劃：2.3.1定期組織銷售技巧、產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)2.3.2開展團(tuán)隊(duì)拓展活動(dòng)，提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力2.3.3鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員參加行業(yè)交流活動(dòng)，拓寬視野2.4團(tuán)隊(duì)管理制度與考核：2.4.1建立健全的銷售管理制度2.4.2制定明確的銷售業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)2.4.3定期進(jìn)行績(jī)效考核，確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)轉(zhuǎn)2.5團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通機(jī)制：2.5.1設(shè)立團(tuán)隊(duì)群，確保信息及時(shí)傳遞2.5.2定期召開團(tuán)隊(duì)會(huì)議，討論工作進(jìn)展和問題2.5.3鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員相互支持、共同進(jìn)步3.激勵(lì)機(jī)制與考核標(biāo)準(zhǔn)3.1激勵(lì)機(jī)制概述：3.1.1建立以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向的激勵(lì)機(jī)制3.1.2提供豐厚的績(jī)效獎(jiǎng)金和晉升機(jī)會(huì)3.1.3關(guān)注團(tuán)隊(duì)成員的成長(zhǎng)和需求3.2銷售業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)：3.2.1以銷售量、銷售額為主要考核指標(biāo)3.2.2設(shè)定月度、季度、年度銷售目標(biāo)3.2.3考核結(jié)果與績(jī)效獎(jiǎng)金、晉升機(jī)會(huì)掛鉤3.3績(jī)效獎(jiǎng)金分配方案：3.3.1根據(jù)個(gè)人業(yè)績(jī)和團(tuán)隊(duì)整體業(yè)績(jī)進(jìn)行分配3.3.2設(shè)定獎(jiǎng)金比例和上限3.3.3績(jī)效獎(jiǎng)金發(fā)放周期為每季度一次3.4績(jī)效考核周期與流程：3.4.1績(jī)效考核周期為每季度一次3.4.2考核流程包括自我評(píng)估、上級(jí)評(píng)估、團(tuán)隊(duì)評(píng)估3.4.3考核結(jié)果作為績(jī)效獎(jiǎng)金發(fā)放和晉升的重要依據(jù)3.5激勵(lì)措施與激勵(lì)方式：3.5.1設(shè)立優(yōu)秀員工獎(jiǎng)項(xiàng)，鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員積極進(jìn)取3.5.2提供豐富的培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)，助力團(tuán)隊(duì)成員成長(zhǎng)3.5.3定期舉辦團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力4.薪酬福利體系4.1基本工資標(biāo)準(zhǔn)：4.1.1根據(jù)團(tuán)隊(duì)成員的崗位、經(jīng)驗(yàn)等因素確定4.1.2基本工資標(biāo)準(zhǔn)為每月固定金額4.2績(jī)效獎(jiǎng)金制度：4.2.1根據(jù)個(gè)人業(yè)績(jī)和團(tuán)隊(duì)整體業(yè)績(jī)進(jìn)行績(jī)效獎(jiǎng)金分配4.2.2績(jī)效獎(jiǎng)金發(fā)放周期為每季度一次4.3休假制度：4.3.1依照國家法定節(jié)假日安排休假4.3.2設(shè)立帶薪年假制度，鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員休息和調(diào)整4.4社會(huì)保險(xiǎn)與公積金：4.4.1依法為團(tuán)隊(duì)成員繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金4.4.2社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納比例按國家規(guī)定執(zhí)行4.5其他福利待遇：4.5.1提供員工體檢、節(jié)日慰問等福利4.5.2鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員參加公司組織的各項(xiàng)活動(dòng)8.違約責(zé)任與處理8.1違約行為定義8.1.1甲方未按時(shí)提供培訓(xùn)或激勵(lì)措施8.1.2乙方未按合同規(guī)定完成銷售目標(biāo)8.1.3任何一方未履行合同約定的保密義務(wù)8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1甲方違反合同，應(yīng)向乙方支付違約金，金額為合同金額的5%8.2.2乙方違反合同，應(yīng)向甲方支付違約金，金額為合同金額的5%8.2.3雙方均違反合同，按各自違約程度承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任8.3違約處理方式8.3.1違約方應(yīng)在收到違約通知后30日內(nèi)采取補(bǔ)救措施8.3.2若違約方未采取補(bǔ)救措施，守約方有權(quán)解除合同8.3.3解除合同后，違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的損失8.4違約賠償標(biāo)準(zhǔn)8.4.1賠償金額根據(jù)實(shí)際損失和違約情節(jié)確定8.4.2違約賠償不得低于合同金額的10%9.合同變更與解除9.1合同變更條件9.1.1雙方協(xié)商一致，認(rèn)為需要變更合同內(nèi)容9.1.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行9.2合同解除條件9.2.1合同期限屆滿，雙方同意解除9.2.2一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除合同9.3合同變更與解除流程9.3.1雙方協(xié)商一致后，以書面形式提出變更或解除申請(qǐng)9.3.2變更或解除申請(qǐng)經(jīng)雙方簽字蓋章后生效9.3.3變更或解除合同后，雙方應(yīng)按照約定履行相關(guān)義務(wù)9.4合同變更與解除后果9.4.1合同變更不影響已履行部分的權(quán)利義務(wù)9.4.2合同解除后，雙方應(yīng)按照約定結(jié)算剩余款項(xiàng)10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.1.1雙方協(xié)商解決10.1.2提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.2.1中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)10.2.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)由雙方協(xié)商確定10.3爭(zhēng)議解決期限10.3.1爭(zhēng)議解決期限為收到爭(zhēng)議通知之日起60日內(nèi)10.3.2如雙方未能在規(guī)定期限內(nèi)達(dá)成一致，爭(zhēng)議解決期限可延長(zhǎng)10.4爭(zhēng)議解決費(fèi)用10.4.1爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)10.4.2爭(zhēng)議解決費(fèi)用包括仲裁費(fèi)、律師費(fèi)等11.合同附件11.1附件一：團(tuán)隊(duì)建設(shè)方案11.1.1團(tuán)隊(duì)建設(shè)目標(biāo)與計(jì)劃11.1.2培訓(xùn)內(nèi)容與時(shí)間安排11.1.3團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)安排11.2附件二：激勵(lì)措施細(xì)則11.2.1績(jī)效獎(jiǎng)金分配方案11.2.2激勵(lì)措施與激勵(lì)方式11.3附件三：團(tuán)隊(duì)管理制度11.3.1銷售管理制度11.3.2團(tuán)隊(duì)考核與評(píng)估制度11.4附件四：其他相關(guān)文件11.4.1雙方簽訂的保密協(xié)議11.4.2其他與合同履行相關(guān)的文件12.合同生效與解釋12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章12.1.2合同內(nèi)容完整、明確12.2合同解釋原則12.2.1合同內(nèi)容應(yīng)按照雙方真實(shí)意愿進(jìn)行解釋12.2.2合同解釋應(yīng)以合同目的和交易習(xí)慣為依據(jù)12.3合同解釋權(quán)歸屬12.3.1合同解釋權(quán)歸甲方所有12.3.2如雙方對(duì)合同解釋產(chǎn)生爭(zhēng)議，由爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)解釋12.4合同生效日期12.4.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效13.合同簽署與備案13.1合同簽署方式13.1.1雙方代表簽字蓋章13.1.2合同簽署地點(diǎn)為合同簽訂地點(diǎn)13.2合同備案要求13.2.1合同簽署后30日內(nèi)向相關(guān)政府部門備案13.2.2備案材料包括合同文本、雙方身份證件等13.3合同簽署日期13.3.1合同簽署日期為合同簽訂日期13.4合同備案日期13.4.1合同備案日期為合同簽署日期之后的30日內(nèi)14.其他約定事項(xiàng)14.1合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期一年14.4本合同未盡事宜，按照國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在合同履行過程中，根據(jù)甲乙雙方協(xié)商一致，或因合同履行需要而介入合同關(guān)系的獨(dú)立第三方。15.1.2第三方不包括合同雙方及其雇員、代理人、關(guān)聯(lián)公司等。15.2第三方介入條件15.2.1.1甲乙雙方書面同意；15.2.1.2第三方具備完成合同相關(guān)任務(wù)的能力和資質(zhì)；15.2.1.3第三方介入不會(huì)損害合同雙方的合法權(quán)益。15.3第三方介入方式15.3.1.1協(xié)助甲方進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)；15.3.1.2協(xié)助乙方進(jìn)行銷售業(yè)績(jī)提升；15.3.1.3提供專業(yè)咨詢服務(wù)；15.3.1.4其他甲乙雙方約定的服務(wù)。15.4第三方責(zé)任與權(quán)利15.4.1.1獲取合同履行所需的必要信息；15.4.1.2按照合同約定和甲方指示行事；15.4.1.3獲得合同履行過程中產(chǎn)生的合理報(bào)酬。15.4.2.1按合同約定完成相關(guān)任務(wù)；15