2024年安全生產(chǎn)例會制度（2篇）

2024年安全生產(chǎn)例會制度[公司/組織名稱][安全生產(chǎn)例會制度][日期]第一章總則第一條為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作，保障員工的生命安全和財(cái)產(chǎn)安全，提高企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度制定本制度。第二條例會的目的是就安全生產(chǎn)工作的情況進(jìn)行溝通交流、問題分析、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、安全提醒和安全計(jì)劃制定，并確保安全生產(chǎn)工作的持續(xù)推進(jìn)和改進(jìn)。第三條本制度適用于全體員工，并應(yīng)當(dāng)納入公司/組織的日常管理范圍。第二章例會的頻率和形式第四條安全生產(chǎn)例會按照每季度舉行一次的頻率進(jìn)行，并可根據(jù)需要進(jìn)行額外的臨時例會安排。第五條例會形式可以為現(xiàn)場例會、在線會議或者其他適當(dāng)?shù)男问健５谌吕龝呢?zé)任及組織第六條公司/組織主要負(fù)責(zé)人為例會負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)和監(jiān)督例會的開展。第七條安全生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)例會的具體組織籌備工作，包括會議議題的確定、會議材料的準(zhǔn)備和會議場地的安排等。第八條各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)參加例會，并就本部門的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行匯報(bào)和交流，并提出安全改進(jìn)和安全計(jì)劃。第九條參會人員還包括安全員、工會代表、職工代表和其他相關(guān)人員。第四章會議記錄和反饋第十條安全生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)記錄例會的內(nèi)容、討論和決議，并及時進(jìn)行會議紀(jì)要的整理和反饋給與會人員。第十一條會議紀(jì)要應(yīng)當(dāng)包括會議的日期、地點(diǎn)、參會人員、討論內(nèi)容、安全問題分析和改進(jìn)要求等。第十二條會議紀(jì)要應(yīng)當(dāng)在會后及時發(fā)給與會人員，要求相關(guān)部門和責(zé)任人按照會議紀(jì)要要求進(jìn)行整改和改進(jìn)。第五章例會評估和改進(jìn)第十三條公司/組織主要負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)定期對例會進(jìn)行評估和改進(jìn)，及時調(diào)整會議形式、議題設(shè)置和會議參與人數(shù)等。第十四條安全生產(chǎn)部門應(yīng)當(dāng)收集和分析例會的效果和改進(jìn)意見，并及時向公司/組織主要負(fù)責(zé)人報(bào)告。第十五條公司/組織主要負(fù)責(zé)人根據(jù)安全生產(chǎn)工作的實(shí)際情況，對例會制度進(jìn)行必要的修訂和完善。第六章附則第十六條本制度自發(fā)布之日起生效。2024年安全生產(chǎn)例會制度（二）安全生產(chǎn)例會制度（____年版）導(dǎo)言：安全生產(chǎn)作為企業(yè)的基石，其重要性不言而喻。為切實(shí)保障員工生命安全與財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)企業(yè)正常運(yùn)營秩序，特制定本《____年安全生產(chǎn)例會制度》，旨在強(qiáng)化安全管理執(zhí)行力，推動安全管理效果持續(xù)優(yōu)化。一、例會目的1.深化對安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督與管理，確保安全責(zé)任體系的有效落實(shí)。2.系統(tǒng)分析安全生產(chǎn)中存在的問題與隱患，制定并落實(shí)針對性整改措施。3.定期對安全管理制度進(jìn)行評估，確保其有效性，為安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供堅(jiān)實(shí)保障。4.全面提升員工安全意識與技能水平，營造濃厚的安全文化氛圍。二、例會組織1.主持人：由安全管理部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任，負(fù)責(zé)會議的整體推進(jìn)與引導(dǎo)。2.參會人員：安全生產(chǎn)工作相關(guān)的全體員工均需參加，確保信息全面覆蓋。3.例會頻率：實(shí)行季度例會制，具體時間由安全管理部門提前安排并通知。4.例會形式：靈活采用線上視頻會議或線下實(shí)地會議方式，以適應(yīng)不同需求。三、例會內(nèi)容1.例會主題：深入剖析上一季度安全事故案例，總結(jié)事故原因與經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。審核各部門安全管理工作成效，評估任務(wù)完成情況。集中討論安全隱患排查與整改措施的落實(shí)情況。2.例會議程：主持人宣布會議正式開始，并概述會議議程。安全管理部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)上一季度安全工作概況。各部門負(fù)責(zé)人依次匯報(bào)本部門安全管理工作進(jìn)展及存在問題。對安全事故進(jìn)行深入分析，提出切實(shí)可行的改進(jìn)措施。報(bào)告安全隱患排查與整改措施的執(zhí)行情況。鼓勵員工就安全生產(chǎn)提出寶貴意見與建議，促進(jìn)互動交流。明確下一季度安全工作任務(wù)與目標(biāo)，落實(shí)責(zé)任人與完成時限。主持人總結(jié)會議內(nèi)容，預(yù)告下一次例會時間與地點(diǎn)。四、例會記錄1.記錄人：由安全管理部門指定專人負(fù)責(zé)會議記錄工作。2.記錄內(nèi)容：全面記錄會議時間、地點(diǎn)、主持人、參會人員名單、會議議程、討論內(nèi)容、安全工作匯報(bào)與問題分析、事故分析與改進(jìn)措施、隱患排查與整改執(zhí)行情況、下季度安全任務(wù)與目標(biāo)、意見與建議、決策結(jié)果等關(guān)鍵信息。五、例會效果評估1.安全管理部門承擔(dān)例會效果評估職責(zé)，定期提出改進(jìn)建議。2.評估指標(biāo)涵蓋安全事故數(shù)量與質(zhì)量、隱患排查與整改情況等關(guān)鍵要素。3.根據(jù)評估結(jié)果，適時調(diào)整與優(yōu)化例會制度，確保其持續(xù)有效運(yùn)行。六、附則1.針對突發(fā)安全事件，應(yīng)立即啟動臨時安全例會機(jī)制，迅速響應(yīng)處理。2.例會召開前，各部門需充分準(zhǔn)備相關(guān)資料與報(bào)告，確保會議高效進(jìn)行。3.例會記錄應(yīng)及時整理歸檔，便于后續(xù)查閱與追溯。本制度為安全生產(chǎn)例會的基本框架，具體實(shí)施時，