2024實習生工作期間保密合同版B版_第1頁
2024實習生工作期間保密合同版B版_第2頁
2024實習生工作期間保密合同版B版_第3頁
2024實習生工作期間保密合同版B版_第4頁
2024實習生工作期間保密合同版B版_第5頁
已閱讀5頁,還剩7頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024實習生工作期間保密合同版B版本合同目錄一覽1.定義與術語1.1實習生1.2保密信息1.3泄露1.4違約2.保密義務2.1實習期間2.2終止后的期限3.保密信息的范圍3.1商業(yè)秘密3.2技術秘密3.3其他信息4.保密信息的處理4.1使用與保護4.2存儲與傳輸5.保密信息的例外5.1法定披露5.2授權披露6.違約責任6.1違約認定6.2違約后果7.爭議解決7.1協(xié)商解決7.2調解解決7.3法律途徑8.合同的生效與終止8.1生效條件8.2終止條件9.合同的修訂9.1修訂條件9.2修訂程序10.法律適用與管轄10.1法律適用10.2管轄法院11.其他條款11.1通知11.2完整協(xié)議11.3繼承與轉讓12.合同的簽署12.1簽署日期12.2簽署地點13.附件13.1保密信息清單13.2保密協(xié)議樣本14.簽署人信息14.1實習生信息14.2接收方信息第一部分:合同如下:第一條定義與術語1.1實習生實習生是指與甲方簽訂實習協(xié)議,在實習期間為甲方提供勞動力,并接受甲方指導和監(jiān)督的人員。1.2保密信息保密信息是指在實習期間或實習結束后,乙方因職務行為獲取的、與甲方業(yè)務相關的、未公開的信息,包括商業(yè)秘密、技術秘密以及其他具有保密性的信息。1.3泄露泄露是指未經授權,向第三方披露或使用保密信息的行為。1.4違約違約是指乙方違反本合同的約定,未能履行保密義務的行為。第二條保密義務2.1實習期間乙方在實習期間,應對獲取的保密信息予以保密,不得向任何第三方泄露或使用。2.2終止后的期限乙方在實習結束后,仍需對在實習期間獲取的保密信息予以保密,保密期限自實習結束之日起計算,期限為____年。第三條保密信息的范圍3.1商業(yè)秘密商業(yè)秘密包括甲方經營策略、客戶名單、銷售數(shù)據(jù)、財務狀況等與甲方商業(yè)利益相關的信息。3.2技術秘密技術秘密包括甲方產品的設計圖紙、技術配方、研發(fā)進展等與甲方技術優(yōu)勢相關的信息。3.3其他信息其他信息包括但不限于甲方內部管理資料、人事安排、戰(zhàn)略規(guī)劃等具有保密性的信息。第四條保密信息的處理4.1使用與保護乙方在處理保密信息時,應嚴格按照甲方的規(guī)定和指示進行,確保保密信息的安全。4.2存儲與傳輸乙方在存儲和傳輸保密信息時,應采用適當?shù)陌踩胧_保保密信息不被泄露。第五條保密信息的例外5.1法定披露乙方在依法接受國家有關部門調查、審計或檢查時,如需披露保密信息,應事先向甲方報告,并盡量減少披露范圍。5.2授權披露乙方在甲方書面授權的情況下,可以披露保密信息,但應確保信息僅限于授權范圍內使用。第六條違約責任6.1違約認定乙方違反本合同的保密義務,構成違約。6.2違約后果乙方違約后,應承擔相應的違約責任,包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失、支付違約金等。具體違約責任按照甲方受損程度和乙方違約程度確定。第七條爭議解決7.1協(xié)商解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應通過協(xié)商解決。7.2調解解決如協(xié)商不成,雙方可以請求第三方進行調解。7.3法律途徑如調解不成,雙方同意依法向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條合同的生效與終止8.1生效條件本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。8.2終止條件(1)雙方協(xié)商一致解除;(2)實習期限屆滿;(3)乙方違反本合同,甲方解除;(4)法律規(guī)定的其他情形。第九條合同的修訂9.1修訂條件本合同的修訂需經雙方協(xié)商一致,并以書面形式進行。9.2修訂程序修訂后的合同經雙方簽字或蓋章確認后生效。第十條法律適用與管轄10.1法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。10.2管轄法院雙方同意甲方所在地的人民法院為解決本合同爭議的管轄法院。第十一條其他條款11.1通知雙方通過書面形式發(fā)送通知,通知應加蓋公章,并注明收件人。11.2完整協(xié)議本合同及附件為本合同的全部內容,取代了之前所有的口頭或書面協(xié)議。11.3繼承與轉讓本合同項下的權利和義務不得轉讓,但甲方可以將本合同的權利和義務全部或部分轉讓給其關聯(lián)公司。第十二條合同的簽署12.1簽署日期本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。12.2簽署地點本合同在甲方所在地簽署。第十三條附件13.1保密信息清單附件一:保密信息清單,詳細列出需要保密的信息類別和范圍。13.2保密協(xié)議樣本第十四條簽署人信息14.1實習生信息乙方(實習生):姓名:____________身份證號:____________聯(lián)系電話:____________電子郵箱:____________14.2接收方信息甲方(接收方):名稱:____________法定代表人:____________聯(lián)系電話:____________電子郵箱:____________甲方(接收方):名稱:____________法定代表人:____________聯(lián)系電話:____________電子郵箱:____________簽字:____________簽字:____________日期:____年____月____日第二部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:保密信息清單詳細列出需要保密的信息類別和范圍,包括但不限于商業(yè)秘密、技術秘密和其他具有保密性的信息。清單應具體明確,便于乙方了解和遵守。附件二:保密協(xié)議樣本說明二:違約行為及責任認定:1.泄露保密信息乙方在實習期間或實習結束后,未經授權向第三方披露或使用保密信息,構成違約。示例說明:乙方在實習期間,未經甲方同意,向競爭對手披露了甲方的商業(yè)秘密,導致甲方遭受經濟損失。2.未履行保密義務乙方未能按照本合同的約定,對獲取的保密信息予以保密,構成違約。示例說明:乙方在實習期間,未采取適當措施保護甲方提供的技術秘密,導致信息泄露。3.違反其他約定乙方違反本合同的其他約定,如未經甲方同意使用保密信息、違反甲方規(guī)章制度等,構成違約。示例說明:乙方在實習期間,未經甲方同意使用甲方商標進行商業(yè)活動,損害了甲方的合法權益。違約的責任認定標準:1.違約責任的認定根據(jù)乙方違約行為的嚴重程度,認定違約責任,包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失、支付違約金等。2.賠償金額的確定賠償金額根據(jù)甲方受損程度和乙方違約程度確定,具體金額由雙方協(xié)商或依法確定。3.違約金的支付乙方違約后,應支付違約金。違約金的數(shù)額由雙方協(xié)商確定,或根據(jù)法律規(guī)定確定。說明三:法律名詞及解釋:1.商業(yè)秘密商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的信息。2.技術秘密技術秘密是指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息。3.保密義務保密義務是指乙方在實習期間或實習結束后,對獲取的保密信息予以保密的法律義務。4.泄露泄露是指未經授權,向第三方披露或使用保密信息的行為。5.法定披露

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論