2024年新員工入職拓展訓(xùn)練合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年新員工入職拓展訓(xùn)練合同本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同定義1.2術(shù)語解釋2.訓(xùn)練目的與內(nèi)容2.1訓(xùn)練目的2.2訓(xùn)練內(nèi)容3.訓(xùn)練時間與地點3.1訓(xùn)練時間3.2訓(xùn)練地點4.參訓(xùn)人員4.1參訓(xùn)人員名單4.2參訓(xùn)人員資格5.訓(xùn)練費(fèi)用5.1費(fèi)用總額5.2費(fèi)用構(gòu)成6.付款方式6.1付款時間6.2付款方式7.訓(xùn)練組織與管理7.1組織機(jī)構(gòu)7.2管理職責(zé)8.訓(xùn)練安全保障8.1安全責(zé)任8.2應(yīng)急預(yù)案9.合同變更與解除9.1變更條件9.2解除條件10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效與期限12.1生效條件12.2合同期限13.其他約定13.1不可抗力13.2通知與送達(dá)14.合同附件第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同定義1.1.1本合同指2024年新員工入職拓展訓(xùn)練合同。1.1.2本合同所指拓展訓(xùn)練是指通過戶外活動和團(tuán)隊協(xié)作項目，旨在提升員工團(tuán)隊協(xié)作能力、溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力等綜合素質(zhì)的訓(xùn)練活動。1.1.3本合同所指新員工是指自2024年1月1日起至2024年12月31日期間入職的本公司員工。1.2術(shù)語解釋1.2.1“參訓(xùn)人員”指根據(jù)本合同規(guī)定有權(quán)參加拓展訓(xùn)練的人員。1.2.2“訓(xùn)練費(fèi)用”指根據(jù)本合同約定，參訓(xùn)人員參加拓展訓(xùn)練所需支付的費(fèi)用。1.2.3“培訓(xùn)時間”指根據(jù)本合同約定，拓展訓(xùn)練的具體實施日期。1.2.4“培訓(xùn)地點”指根據(jù)本合同約定，拓展訓(xùn)練的舉辦地點。2.訓(xùn)練目的與內(nèi)容2.1訓(xùn)練目的2.1.1提升員工團(tuán)隊協(xié)作能力。2.1.2增強(qiáng)員工溝通與表達(dá)能力。2.1.3培養(yǎng)員工領(lǐng)導(dǎo)才能和自信心。2.1.4促進(jìn)新員工融入公司文化。2.2訓(xùn)練內(nèi)容2.2.1團(tuán)隊破冰活動。2.2.2團(tuán)隊協(xié)作項目。2.2.3領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練。2.2.4溝通技巧培訓(xùn)。2.2.5企業(yè)文化導(dǎo)入。3.訓(xùn)練時間與地點3.1訓(xùn)練時間3.1.1訓(xùn)練時間定于2024年3月1日至3月5日。3.1.2具體時間安排以培訓(xùn)日程為準(zhǔn)。3.2訓(xùn)練地點3.2.1訓(xùn)練地點定于某市某拓展基地。3.2.2具體地址：某市某區(qū)某街道某拓展基地。4.參訓(xùn)人員4.1參訓(xùn)人員名單4.1.1參訓(xùn)人員名單由人力資源部根據(jù)公司規(guī)定確定，并于2024年2月15日前通知各部門。4.1.2參訓(xùn)人員需符合公司規(guī)定的參訓(xùn)條件。4.2參訓(xùn)人員資格4.2.1參訓(xùn)人員應(yīng)身體健康，無重大疾病史。5.訓(xùn)練費(fèi)用5.1費(fèi)用總額5.1.1訓(xùn)練費(fèi)用總額為人民幣拾萬元整（￥100,000.00）。5.2費(fèi)用構(gòu)成5.2.1基礎(chǔ)訓(xùn)練費(fèi)用。5.2.2場地租賃費(fèi)用。5.2.3培訓(xùn)師資費(fèi)用。5.2.4保險費(fèi)用。5.2.5其他相關(guān)費(fèi)用。6.付款方式6.1付款時間6.1.1付款時間定于合同簽訂后10個工作日內(nèi)。6.2付款方式6.2.1付款方式為銀行轉(zhuǎn)賬，具體賬戶信息見附件。6.2.2付款后需提供付款憑證，作為合同附件。8.訓(xùn)練組織與管理8.1組織機(jī)構(gòu)8.1.1成立培訓(xùn)組委會，負(fù)責(zé)整個培訓(xùn)的組織和管理工作。8.1.2培訓(xùn)組委會下設(shè)培訓(xùn)部，負(fù)責(zé)具體實施培訓(xùn)計劃。8.2管理職責(zé)8.2.1培訓(xùn)組委會負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)計劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、時間、地點等。8.2.2培訓(xùn)部負(fù)責(zé)培訓(xùn)現(xiàn)場的組織協(xié)調(diào)，確保培訓(xùn)順利進(jìn)行。8.2.3培訓(xùn)部負(fù)責(zé)參訓(xùn)人員的簽到、考勤和培訓(xùn)資料的管理。9.訓(xùn)練安全保障9.1安全責(zé)任9.1.1培訓(xùn)基地應(yīng)確保培訓(xùn)場地和設(shè)施的安全，配備必要的安全防護(hù)措施。9.1.2培訓(xùn)組委會負(fù)責(zé)監(jiān)督培訓(xùn)過程中的安全工作，確保參訓(xùn)人員的人身安全。9.2應(yīng)急預(yù)案9.2.1培訓(xùn)基地應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案，包括突發(fā)事故的處理流程、醫(yī)療救護(hù)措施等。9.2.2培訓(xùn)部負(fù)責(zé)培訓(xùn)和演練應(yīng)急預(yù)案，確保參訓(xùn)人員了解并掌握應(yīng)急處理方法。10.合同變更與解除10.1變更條件10.1.1培訓(xùn)時間、地點或內(nèi)容的變更，需提前30日通知雙方，并經(jīng)雙方書面同意。10.2解除條件10.2.1因不可抗力導(dǎo)致無法按合同約定進(jìn)行培訓(xùn)的，雙方均可解除合同。10.2.2一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除合同。11.違約責(zé)任11.1違約情形11.1.1一方未按合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用的。11.1.2一方未按合同約定提供培訓(xùn)場地或設(shè)施的。11.1.3一方未按合同約定履行安全保障責(zé)任的。11.2違約責(zé)任11.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。11.2.2因違約造成的損失，由違約方承擔(dān)全部責(zé)任。12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。12.1.2協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.2.1爭議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院。13.合同生效與期限13.1生效條件13.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同期限13.2.1本合同期限自生效之日起至培訓(xùn)結(jié)束之日止。14.其他約定14.1不可抗力14.1.1因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。14.1.2不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。14.2通知與送達(dá)14.2.1任何一方通知對方，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并自發(fā)出之日起生效。14.2.2通知送達(dá)地點為雙方在合同中約定的地址。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義15.1.1第三方指在合同履行過程中，提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立實體，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、培訓(xùn)基地等。15.2第三方的責(zé)任15.2.1第三方應(yīng)按照本合同約定，履行其服務(wù)或協(xié)助的職責(zé)。15.2.2第三方對因其提供的服務(wù)或協(xié)助導(dǎo)致的任何損失或損害承擔(dān)責(zé)任。15.3第三方的權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定收取服務(wù)費(fèi)用。15.3.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和配合。15.4第三方的選擇與變更15.4.1第三方的選擇由甲乙雙方協(xié)商確定，并書面通知對方。15.4.2未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得單方面更換第三方。16.甲乙雙方的責(zé)任16.1甲方的責(zé)任16.1.1甲方應(yīng)確保第三方的選擇符合本合同的要求。16.1.2甲方應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議，并確保協(xié)議內(nèi)容與本合同一致。16.2乙方的責(zé)任16.2.1乙方應(yīng)配合第三方履行其職責(zé)，并提供必要的協(xié)助。16.2.2乙方應(yīng)監(jiān)督第三方的服務(wù)或協(xié)助是否符合合同約定。17.第三方的責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額17.1.1第三方對本合同項下因其服務(wù)或協(xié)助導(dǎo)致的任何損失或損害的責(zé)任限額，不得超過其收取的服務(wù)費(fèi)用。17.2責(zé)任限額的調(diào)整17.2.1如第三方因自身原因?qū)е聯(lián)p失或損害，且責(zé)任限額不足以賠償?shù)?，甲乙雙方可協(xié)商調(diào)整責(zé)任限額。18.第三方與其他各方的劃分18.1第三方與甲方的關(guān)系18.1.1第三方與甲方之間的關(guān)系由雙方另行簽訂的服務(wù)協(xié)議約定。18.2第三方與乙方的關(guān)系18.2.1第三方與乙方之間的關(guān)系由雙方另行簽訂的服務(wù)協(xié)議約定。18.3第三方與參訓(xùn)人員的關(guān)系18.3.1第三方對參訓(xùn)人員的直接責(zé)任由其與參訓(xùn)人員簽訂的相關(guān)協(xié)議約定。18.4第三方與其他第三方的關(guān)系18.4.1第三方與其他第三方之間的關(guān)系由各自之間的協(xié)議約定。19.第三方介入后的合同變更19.1合同變更19.1.1本合同如因第三方介入而發(fā)生變更，甲乙雙方應(yīng)書面確認(rèn)變更內(nèi)容。19.2合同解除19.2.1如第三方介入導(dǎo)致合同無法履行，甲乙雙方可協(xié)商解除合同。20.爭議解決20.1爭議解決方式20.1.1第三方介入產(chǎn)生的爭議，由甲乙雙方與第三方協(xié)商解決。20.2爭議解決機(jī)構(gòu)20.2.1協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。21.第三方的退出21.1第三方退出條件21.1.1第三方在完成其服務(wù)或協(xié)助后，可根據(jù)本合同約定退出。21.2第三方退出程序第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓(xùn)計劃書詳細(xì)要求：包含培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容、時間安排、地點、參訓(xùn)人員名單等。附件說明：培訓(xùn)計劃書是組織培訓(xùn)的指導(dǎo)文件，需在培訓(xùn)前提交。2.參訓(xùn)人員名單詳細(xì)要求：包括姓名、部門、職位、聯(lián)系方式等。附件說明：參訓(xùn)人員名單用于確認(rèn)參訓(xùn)人員資格和進(jìn)行簽到管理。3.培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)詳細(xì)要求：列出各項費(fèi)用，包括基礎(chǔ)訓(xùn)練費(fèi)用、場地租賃費(fèi)用等。附件說明：培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)用于明確培訓(xùn)成本，確保費(fèi)用透明。4.付款憑證詳細(xì)要求：包括付款時間、金額、收款人信息等。附件說明：付款憑證作為合同履行的證明，需在付款后提供。5.安全預(yù)案詳細(xì)要求：包括應(yīng)急預(yù)案、醫(yī)療救護(hù)措施、安全責(zé)任分配等。附件說明：安全預(yù)案用于確保培訓(xùn)過程中的安全，降低風(fēng)險。6.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任限制、爭議解決等。附件說明：第三方服務(wù)協(xié)議用于明確第三方在合同中的權(quán)利和義務(wù)。7.爭議解決文件詳細(xì)要求：包括爭議內(nèi)容、協(xié)商結(jié)果、仲裁或訴訟決定等。附件說明：爭議解決文件用于記錄爭議解決過程，確保雙方權(quán)益。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為甲乙雙方未按合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用的。第三方未按合同約定履行服務(wù)或協(xié)助職責(zé)的。甲乙雙方未按合同約定提供必要信息或配合的。第三方因自身原因?qū)е屡嘤?xùn)活動無法進(jìn)行的。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)違約行為的性質(zhì)、嚴(yán)重程度及損失情況進(jìn)行確定。3.違約責(zé)任示例甲方未按合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，導(dǎo)致培訓(xùn)活動被迫取消，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金人民幣壹萬元整（￥10,000.00）。第三方因操作失誤導(dǎo)致參訓(xùn)人員受傷，乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)醫(yī)療費(fèi)用并支付賠償金人民幣伍萬元整（￥50,000.00）。全文完。2024年新員工入職拓展訓(xùn)練合同1本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1合同定義1.2術(shù)語解釋2.訓(xùn)練目標(biāo)和內(nèi)容2.1訓(xùn)練目標(biāo)概述2.2訓(xùn)練內(nèi)容安排3.參訓(xùn)人員3.1參訓(xùn)人員名單3.2參訓(xùn)人員資格要求4.訓(xùn)練時間安排4.1訓(xùn)練開始時間4.2訓(xùn)練結(jié)束時間4.3訓(xùn)練時間調(diào)整5.訓(xùn)練地點5.1訓(xùn)練基地選擇5.2地點變更6.訓(xùn)練費(fèi)用6.1費(fèi)用預(yù)算6.2費(fèi)用支付方式6.3費(fèi)用報銷7.訓(xùn)練器材和設(shè)施7.1器材和設(shè)施清單7.2器材和設(shè)施維護(hù)8.訓(xùn)練組織與實施8.1組織架構(gòu)8.2實施流程9.安全與保障9.1安全管理9.2應(yīng)急預(yù)案10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2違約責(zé)任11.合同解除與終止11.1解除條件11.2終止條件12.違約責(zé)任12.1違約情形12.2違約責(zé)任承擔(dān)13.爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決程序14.其他約定14.1通知方式14.2合同生效日期第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1合同定義1.2術(shù)語解釋“甲方”指公司名稱，全稱為_______，注冊地址為_______?！耙曳健敝竻⒓颖竞贤s定的拓展訓(xùn)練的個人，包括但不限于姓名、職位等信息?！巴卣褂?xùn)練”指甲方為乙方提供的一系列旨在提升團(tuán)隊協(xié)作、溝通能力和個人綜合素質(zhì)的戶外活動。2.訓(xùn)練目標(biāo)和內(nèi)容2.1訓(xùn)練目標(biāo)概述提升新員工的團(tuán)隊協(xié)作能力。增強(qiáng)新員工的溝通與表達(dá)能力。培養(yǎng)新員工的領(lǐng)導(dǎo)力和決策能力。促進(jìn)新員工對公司文化的認(rèn)同感和歸屬感。2.2訓(xùn)練內(nèi)容安排團(tuán)隊破冰活動：包括團(tuán)隊組建、團(tuán)隊文化塑造等。團(tuán)隊協(xié)作游戲：如攀巖、高空走鋼絲等。溝通技巧培訓(xùn)：如非語言溝通、有效傾聽等。領(lǐng)導(dǎo)力與決策力訓(xùn)練：如角色扮演、模擬管理等。3.參訓(xùn)人員3.1參訓(xùn)人員名單參訓(xùn)人員名單詳見附件一。3.2參訓(xùn)人員資格要求參訓(xùn)人員需遵守甲方提供的各項規(guī)定和紀(jì)律。4.訓(xùn)練時間安排4.1訓(xùn)練開始時間訓(xùn)練開始時間為2024年____月____日。4.2訓(xùn)練結(jié)束時間訓(xùn)練結(jié)束時間為2024年____月____日。4.3訓(xùn)練時間調(diào)整如遇特殊情況，訓(xùn)練時間可由雙方協(xié)商調(diào)整。5.訓(xùn)練地點5.1訓(xùn)練基地選擇訓(xùn)練基地選擇為_______。5.2地點變更如遇不可抗力因素，訓(xùn)練地點可由雙方協(xié)商變更。6.訓(xùn)練費(fèi)用6.1費(fèi)用預(yù)算訓(xùn)練費(fèi)用預(yù)算為人民幣_______元。6.2費(fèi)用支付方式費(fèi)用支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬，乙方在收到甲方開具的發(fā)票后_______個工作日內(nèi)支付。6.3費(fèi)用報銷乙方在參訓(xùn)過程中產(chǎn)生的合理費(fèi)用，可憑有效票據(jù)向甲方報銷。7.訓(xùn)練器材和設(shè)施7.1器材和設(shè)施清單器材和設(shè)施清單詳見附件二。7.2器材和設(shè)施維護(hù)乙方應(yīng)妥善使用甲方提供的器材和設(shè)施，并負(fù)責(zé)其維護(hù)。8.訓(xùn)練組織與實施8.1組織架構(gòu)訓(xùn)練期間，甲方設(shè)立項目負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)整體協(xié)調(diào)與管理工作。乙方指定負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)參訓(xùn)人員的組織與紀(jì)律管理。8.2實施流程甲方提前一個月向乙方提供詳細(xì)的訓(xùn)練計劃。乙方在收到計劃后____個工作日內(nèi)確認(rèn)。訓(xùn)練期間，雙方負(fù)責(zé)人保持日常溝通，確保訓(xùn)練順利進(jìn)行。9.安全與保障9.1安全管理甲方負(fù)責(zé)制定并實施安全管理制度，確保訓(xùn)練期間的安全。訓(xùn)練前，甲方對參訓(xùn)人員進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。9.2應(yīng)急預(yù)案甲方制定應(yīng)急預(yù)案，應(yīng)對訓(xùn)練過程中可能出現(xiàn)的突發(fā)事件。乙方在訓(xùn)練期間應(yīng)遵守甲方制定的安全規(guī)定。10.保密條款10.1保密內(nèi)容訓(xùn)練過程中涉及到的公司機(jī)密、商業(yè)秘密及參訓(xùn)人員的個人信息。10.2違約責(zé)任任何一方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.合同解除與終止11.1解除條件如一方違約，另一方有權(quán)解除本合同。如遇不可抗力因素，雙方協(xié)商一致可解除本合同。11.2終止條件本合同履行完畢或雙方協(xié)商一致后終止。12.違約責(zé)任12.1違約情形一方未按約定支付費(fèi)用。一方未按約定履行合同義務(wù)。12.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方因此遭受的損失。13.爭議解決13.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。13.2爭議解決程序爭議解決過程中，雙方應(yīng)保持溝通，積極尋求解決方案。14.其他約定14.1通知方式除非另有約定，所有通知應(yīng)以書面形式發(fā)送至對方指定的地址或電子郵箱。14.2合同生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義“第三方”是指在本合同執(zhí)行過程中，甲方或乙方邀請或授權(quán)參與本合同相關(guān)活動或提供相關(guān)服務(wù)的任何個人、機(jī)構(gòu)或其他實體，包括但不限于中介方、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、供應(yīng)商、顧問等。15.2第三方選擇與授權(quán)甲方或乙方有權(quán)自主選擇第三方，并對其提供的服務(wù)或參與的活動承擔(dān)責(zé)任。甲方或乙方應(yīng)向第三方明確授權(quán)范圍和職責(zé)，并確保第三方了解其作為第三方在本合同中的角色和責(zé)任。16.第三方責(zé)任16.1責(zé)任限額第三方在本合同項下的責(zé)任，包括但不限于因其疏忽、違約或其他違法行為導(dǎo)致的損失，應(yīng)按照本合同約定或法律規(guī)定的責(zé)任限額承擔(dān)。第三方的責(zé)任限額應(yīng)由甲方或乙方與第三方在合同中明確約定，并在合同中列明。16.2責(zé)任承擔(dān)第三方應(yīng)承擔(dān)其直接因履行本合同而產(chǎn)生的責(zé)任，包括但不限于提供服務(wù)或完成活動過程中發(fā)生的意外事故。甲方或乙方應(yīng)確保第三方具備履行合同所需的資質(zhì)和條件，并在第三方未能履行其責(zé)任時，向受損害方承擔(dān)相應(yīng)的補(bǔ)充責(zé)任。17.第三方與其他方的劃分17.1職責(zé)劃分第三方應(yīng)根據(jù)其在本合同中的角色和職責(zé)，與其他各方明確劃分職責(zé)范圍。甲方或乙方應(yīng)與第三方共同制定詳細(xì)的職責(zé)劃分方案，并在合同中明確列出。17.2溝通與協(xié)調(diào)甲方、乙方與第三方之間應(yīng)建立有效的溝通機(jī)制，確保信息暢通和協(xié)調(diào)一致。任何一方發(fā)現(xiàn)第三方存在違約行為或潛在風(fēng)險時，應(yīng)及時通知其他方，并共同采取措施解決問題。18.第三方介入的額外條款18.1第三方介入程序甲方或乙方在決定引入第三方時，應(yīng)提前____個工作日通知對方，并提交第三方的基本信息和資質(zhì)證明。對方有權(quán)在____個工作日內(nèi)對第三方的資質(zhì)和介入提出異議，如無異議，第三方可介入本合同。18.2第三方變更如需更換第三方，甲方或乙方應(yīng)提前____個工作日通知對方，并提交新第三方的相關(guān)信息。對方有權(quán)在____個工作日內(nèi)對新第三方提出異議，如無異議，新第三方可取代原第三方。19.第三方責(zé)任免除19.1不可抗力因不可抗力導(dǎo)致第三方無法履行本合同義務(wù)時，第三方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)及時通知甲方或乙方。不可抗力包括但不限于自然災(zāi)害、政府行為、社會事件等。19.2合同變更本合同的任何變更，包括第三方的介入，均需得到甲方和乙方的書面同意。20.第三方退出20.1退出條件第三方在本合同項下的退出條件應(yīng)與合同中約定的責(zé)任和賠償條款相一致。甲方或乙方有權(quán)在第三方違約或不再滿足合同要求時，要求其退出本合同。20.2退出程序第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：參訓(xùn)人員名單要求：詳細(xì)列出所有參訓(xùn)人員的姓名、職位、部門、聯(lián)系方式等信息。說明：本附件作為參訓(xùn)人員的依據(jù)，需在培訓(xùn)前提交。2.附件二：器材和設(shè)施清單要求：詳細(xì)列出所有訓(xùn)練器材和設(shè)施的類型、數(shù)量、規(guī)格等信息。3.附件三：安全管理制度要求：詳細(xì)列出安全管理制度的內(nèi)容，包括安全培訓(xùn)、應(yīng)急預(yù)案、安全檢查等。說明：本附件作為確保訓(xùn)練期間安全的重要文件，需在培訓(xùn)前提交。4.附件四：第三方資質(zhì)證明要求：提供第三方的營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書等相關(guān)證明文件。說明：本附件作為第三方資質(zhì)的證明，需在第三方介入前提交。5.附件五：第三方變更通知要求：詳細(xì)列出第三方變更的原因、新第三方的基本信息和資質(zhì)證明。說明：本附件作為第三方變更的依據(jù)，需在第三方變更時提交。6.附件六：違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)要求：詳細(xì)列出各種違約行為的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和相應(yīng)的責(zé)任。說明：本附件作為違約責(zé)任認(rèn)定的依據(jù)，需在合同中明確。7.附件七：爭議解決記錄要求：詳細(xì)記錄爭議解決的過程和結(jié)果。說明：本附件作為爭議解決的歷史記錄，需在爭議解決后提交。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：未按時支付費(fèi)用。未按時提交參訓(xùn)人員名單或第三方資質(zhì)證明。未按時提交安全管理制度或變更通知。違反安全規(guī)定，導(dǎo)致事故發(fā)生。未按約定履行合同義務(wù)，影響訓(xùn)練進(jìn)度。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度和影響，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的直接損失和合理的預(yù)期利益損失。違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為產(chǎn)生的額外費(fèi)用。示例說明：若乙方未按時支付費(fèi)用，應(yīng)向甲方支付____%的違約金，并賠償甲方因此遭受的利息損失。若第三方因疏忽導(dǎo)致事故發(fā)生，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，包括醫(yī)療費(fèi)用、誤工費(fèi)等。若甲方未按時提交安全管理制度，導(dǎo)致訓(xùn)練安全風(fēng)險增加，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的損失。全文完。2024年新員工入職拓展訓(xùn)練合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式1.4法定代表人或授權(quán)代表2.拓展訓(xùn)練項目概述2.1拓展訓(xùn)練項目名稱2.2拓展訓(xùn)練項目內(nèi)容2.3拓展訓(xùn)練項目時間2.4拓展訓(xùn)練項目地點3.拓展訓(xùn)練參與人員3.1參與人員名單3.2參與人員崗位3.3參與人員數(shù)量4.拓展訓(xùn)練費(fèi)用4.1費(fèi)用總額4.2費(fèi)用構(gòu)成4.3付款方式及時間5.拓展訓(xùn)練安排5.1訓(xùn)練日程安排5.2訓(xùn)練內(nèi)容安排5.3訓(xùn)練場地安排5.4訓(xùn)練師資安排6.安全保障與保險6.1安全保障措施6.2保險種類及范圍6.3保險費(fèi)用及責(zé)任7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約賠償計算方式8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.3爭議解決程序9.合同生效與終止9.1合同生效條件9.2合同終止條件9.3合同解除程序10.其他約定事項10.1保密條款10.2通知送達(dá)方式10.3合同變更及補(bǔ)充11.合同附件11.1附件一：拓展訓(xùn)練詳細(xì)日程安排11.2附件二：拓展訓(xùn)練費(fèi)用明細(xì)表11.3附件三：拓展訓(xùn)練安全保障措施12.合同簽署12.1簽署日期12.2簽署地點12.3簽署代表13.合同份數(shù)13.1合同正本份數(shù)13.2合同副本份數(shù)14.合同附件清單14.1附件一名稱14.2附件二名稱14.3附件三名稱第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[公司名稱]乙方：[拓展訓(xùn)練機(jī)構(gòu)名稱]1.2雙方地址甲方地址：[甲方詳細(xì)地址]乙方地址：[乙方詳細(xì)地址]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]；[甲方電子郵箱]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]；[乙方電子郵箱]1.4法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]第二條拓展訓(xùn)練項目概述2.1拓展訓(xùn)練項目名稱[項目名稱]2.2拓展訓(xùn)練項目內(nèi)容包括但不限于：團(tuán)隊建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)、溝通協(xié)作、戶外拓展等。2.3拓展訓(xùn)練項目時間[開始時間]至[結(jié)束時間]2.4拓展訓(xùn)練項目地點[訓(xùn)練地點]第三條拓展訓(xùn)練參與人員3.1參與人員名單[參與人員名單]3.2參與人員崗位[參與人員崗位]3.3參與人員數(shù)量[參與人員數(shù)量]第四條拓展訓(xùn)練費(fèi)用4.1費(fèi)用總額[費(fèi)用總額]4.2費(fèi)用構(gòu)成包括但不限于：場地費(fèi)、教練費(fèi)、物料費(fèi)、保險費(fèi)等。4.3付款方式及時間[付款方式]；[付款時間]第五條拓展訓(xùn)練安排5.1訓(xùn)練日程安排[訓(xùn)練日程安排]5.2訓(xùn)練內(nèi)容安排[訓(xùn)練內(nèi)容安排]5.3訓(xùn)練場地安排[訓(xùn)練場地安排]5.4訓(xùn)練師資安排[訓(xùn)練師資安排]第六條安全保障與保險6.1安全保障措施[安全保障措施]6.2保險種類及范圍[保險種類]；[保險范圍]6.3保險費(fèi)用及責(zé)任[保險費(fèi)用]；[保險責(zé)任]第七條違約責(zé)任7.1違約情形包括但不限于：未按時付款、未按時參加訓(xùn)練、提供虛假信息等。7.2違約責(zé)任承擔(dān)甲方未按時付款，應(yīng)向乙方支付違約金[違約金數(shù)額]；乙方未按時提供訓(xùn)練服務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金[違約金數(shù)額]。7.3違約賠償計算方式違約賠償按照實際損失計算，最高不超過合同總金額的[百分比]%。第八條爭議解決8.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交[爭議解決機(jī)構(gòu)名稱]仲裁。8.2爭議解決機(jī)構(gòu)[爭議解決機(jī)構(gòu)名稱]8.3爭議解決程序按照[爭議解決機(jī)構(gòu)名稱]的仲裁規(guī)則進(jìn)行。第九條合同生效與終止9.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2合同終止條件包括但不限于：合同履行完畢、雙方協(xié)商一致解除合同、因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行等。9.3合同解除程序任何一方提出解除合同，應(yīng)提前[提前通知天數(shù)]日書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致，合同解除。第十條其他約定事項10.1保密條款雙方對本合同內(nèi)容以及拓展訓(xùn)練過程中的信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。10.2通知送達(dá)方式任何一方通知對方，可通過[送達(dá)方式]進(jìn)行，自送達(dá)之日起視為送達(dá)。10.3合同變更及補(bǔ)充本合同如有變更或補(bǔ)充，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第十一條合同附件11.1附件一：拓展訓(xùn)練詳細(xì)日程安排[詳細(xì)日程安排]11.2附件二：拓展訓(xùn)練費(fèi)用明細(xì)表[費(fèi)用明細(xì)表]11.3附件三：拓展訓(xùn)練安全保障措施[安全保障措施]第十二條合同簽署12.1簽署日期[簽署日期]12.2簽署地點[簽署地點]12.3簽署代表甲方代表：[甲方代表姓名]乙方代表：[乙方代表姓名]第十三條合同份數(shù)13.1合同正本份數(shù)一式[正本份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[正本份數(shù)]份。13.2合同副本份數(shù)一式[副本份數(shù)]份，作為工作文件使用。第十四條合同附件清單14.1附件一名稱[附件一名稱]14.2附件二名稱[附件二名稱]14.3附件三名稱[附件三名稱]第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念在本合同中，“第三方”指除甲乙雙方以外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、顧問方、技術(shù)服務(wù)提供方等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了協(xié)助甲乙雙方更好地履行本合同，提高拓展訓(xùn)練的效果，或解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。16.第三方責(zé)任16.1第三方責(zé)任限額第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體金額為[責(zé)任限額金額]。16.2第三方責(zé)任范圍第三方的責(zé)任范圍限于其提供的服務(wù)或協(xié)助的范圍內(nèi)，對于超出其職責(zé)范圍的行為或后果，第三方不承擔(dān)任何責(zé)任。17.第三方權(quán)利17.1第三方權(quán)利獲得第三方在介入本合同前，應(yīng)獲得甲乙雙方的書面同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。17.2第三方權(quán)利行使第三方在行使權(quán)利時，應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。18.第三方與其他各方的劃分18.1甲乙雙方與第三方的關(guān)系甲乙雙方與第三方之間的關(guān)系基于合作協(xié)議，第三方應(yīng)獨(dú)立承擔(dān)其責(zé)任，不得將責(zé)任轉(zhuǎn)嫁給甲乙雙方。18.2第三方與參與人員的劃分第三方對參與人員的責(zé)任僅限于其提供的服務(wù)范圍，對于參與人員在拓展訓(xùn)練過程中發(fā)生的人身傷害或財產(chǎn)損失，第三方不承擔(dān)賠償責(zé)任。19.第三方介入的流程19.1第三方介入申請甲乙雙方如需第三方介入，應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?，說明介入原因、目的和預(yù)期效果。19.2第三方介入審核對方收到申請后，應(yīng)在[審核期限]內(nèi)進(jìn)行審核，決定是否同意第三方介入。19.3第三方介入實施雙方同意第三方介入后，應(yīng)簽訂合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。20.