2024年護(hù)士崗位勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年護(hù)士崗位勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)范本本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同訂立日期1.3合同生效日期2.工作崗位與職責(zé)2.1工作崗位2.2工作職責(zé)2.3工作時(shí)間2.4工作地點(diǎn)3.工資待遇3.1基本工資3.2獎(jiǎng)金及津貼3.3工資支付方式3.4工資調(diào)整4.社會(huì)保險(xiǎn)和公積金4.1社會(huì)保險(xiǎn)4.2公積金5.工作條件和環(huán)境5.1工作場(chǎng)所安全5.2工作環(huán)境5.3工作保護(hù)用品6.假期與休息6.1公休假6.2事假6.3病假6.4產(chǎn)假6.5陪產(chǎn)假6.6婚假6.7考試假6.8喪假7.職業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)7.2培訓(xùn)費(fèi)用7.3培訓(xùn)成果8.勞動(dòng)紀(jì)律與考勤8.1勞動(dòng)紀(jì)律8.2考勤制度8.3遲到與早退9.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)9.1保密義務(wù)9.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.合同解除與終止10.1解除合同的情形10.2合同終止的情形10.3解除合同的通知10.4合同解除的后果11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決程序11.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.其他12.1合同的附件12.2合同的修改與補(bǔ)充12.3合同的生效與終止12.4合同的解釋13.合同附件13.1附件一：工作職責(zé)描述13.2附件二：工資待遇明細(xì)13.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)和公積金明細(xì)13.4附件四：工作條件和環(huán)境明細(xì)13.5附件五：假期與休息明細(xì)13.6附件六：職業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展明細(xì)13.7附件七：勞動(dòng)紀(jì)律與考勤明細(xì)13.8附件八：保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)明細(xì)13.9附件九：爭(zhēng)議解決明細(xì)14.合同簽署與生效14.1合同簽署14.2合同生效第一部分：合同如下：1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.1.1甲方（用人單位）名稱：____________________1.1.2甲方地址：____________________1.1.3甲方法定代表人：____________________1.1.4乙方（勞動(dòng)者）姓名：____________________1.1.5乙方身份證號(hào)碼：____________________1.1.6乙方住址：____________________1.2合同訂立日期：____________________1.3合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效。2.工作崗位與職責(zé)2.1工作崗位：護(hù)士2.2工作職責(zé)：2.2.1負(fù)責(zé)病患的日常護(hù)理工作；2.2.2遵循醫(yī)囑進(jìn)行藥物治療和護(hù)理操作；2.2.3參與病房的衛(wèi)生消毒工作；2.2.4負(fù)責(zé)病患的心理輔導(dǎo)和健康宣教；2.2.5完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。2.3工作時(shí)間：實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制，每周工作五天，每天工作8小時(shí)。2.4工作地點(diǎn)：甲方指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)。3.工資待遇3.1基本工資：人民幣_(tái)___元/月。3.2獎(jiǎng)金及津貼：3.2.1依照醫(yī)院規(guī)定，完成工作任務(wù)后可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金；3.2.2根據(jù)工作表現(xiàn)，可獲得加班費(fèi)、夜班費(fèi)等津貼。3.3工資支付方式：每月____日前支付上月工資。3.4工資調(diào)整：根據(jù)國(guó)家相關(guān)政策及醫(yī)院薪酬管理制度，工資每年至少調(diào)整一次。4.社會(huì)保險(xiǎn)和公積金4.1社會(huì)保險(xiǎn)：甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。4.2公積金：甲方為乙方繳納住房公積金。5.工作條件和環(huán)境5.1工作場(chǎng)所安全：甲方負(fù)責(zé)提供符合國(guó)家規(guī)定的工作場(chǎng)所和安全的生產(chǎn)環(huán)境。5.2工作環(huán)境：甲方負(fù)責(zé)確保工作場(chǎng)所的衛(wèi)生、通風(fēng)、照明等條件符合國(guó)家規(guī)定。5.3工作保護(hù)用品：甲方提供必要的工作保護(hù)用品，乙方應(yīng)正確使用。6.假期與休息6.1公休假：乙方享有國(guó)家規(guī)定的公休假。6.2事假：乙方因個(gè)人原因需休假，應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假。6.3病假：乙方因病需休假，應(yīng)提供相關(guān)證明，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。6.4產(chǎn)假：乙方生育，按照國(guó)家規(guī)定享受產(chǎn)假。6.5陪產(chǎn)假：乙方配偶生育，按照國(guó)家規(guī)定享受陪產(chǎn)假。6.6婚假：乙方結(jié)婚，按照國(guó)家規(guī)定享受婚假。6.7考試假：乙方參加國(guó)家規(guī)定的各類考試，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后可享受考試假。6.8喪假：乙方家庭成員去世，按照國(guó)家規(guī)定享受喪假。8.勞動(dòng)紀(jì)律與考勤8.1勞動(dòng)紀(jì)律：8.1.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度；8.1.2乙方應(yīng)按時(shí)上下班，不得遲到、早退、曠工；8.1.3乙方應(yīng)保持工作場(chǎng)所的整潔、安靜，不得從事與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)；8.1.4乙方應(yīng)保護(hù)醫(yī)院財(cái)產(chǎn)，不得損壞、盜竊或?yàn)E用。8.2考勤制度：8.2.1乙方應(yīng)接受醫(yī)院考勤管理，如實(shí)填寫考勤記錄；8.2.2甲方每月對(duì)乙方的考勤進(jìn)行審核，如有異議，應(yīng)在接到通知后三日內(nèi)提出；8.2.3違反考勤制度者，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、罰款或解除合同。9.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)9.1保密義務(wù)：9.1.1乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密；9.1.2未經(jīng)甲方同意，乙方不得泄露、傳播甲方的保密信息；9.1.3乙方離職后，仍應(yīng)遵守保密義務(wù)。9.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)：9.2.1乙方在工作中產(chǎn)生的屬于職務(wù)成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有；9.2.2乙方不得將甲方擁有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)用于個(gè)人或其他非法用途。10.合同解除與終止10.1解除合同的情形：10.1.1乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度；10.1.2乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；10.1.3乙方被追究刑事責(zé)任；10.1.4雙方協(xié)商一致，且不違反法律法規(guī)的約定。10.2合同終止的情形：10.2.1合同約定的期限屆滿；10.2.2乙方達(dá)到法定退休年齡；10.2.3甲方因經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致；10.3解除合同的通知：10.3.1甲方應(yīng)在解除合同前三十日以書面形式通知乙方；10.3.2乙方應(yīng)在接到解除合同通知后十五日內(nèi)辦理離職手續(xù)；10.4合同解除的后果：10.4.1乙方應(yīng)按照合同約定支付違約金；10.4.2甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式：雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；11.2爭(zhēng)議解決程序：協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；11.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。12.其他12.1合同的附件：本合同附件包括但不限于工作職責(zé)描述、工資待遇明細(xì)、社會(huì)保險(xiǎn)和公積金明細(xì)等；12.2合同的修改與補(bǔ)充：本合同如有修改或補(bǔ)充，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章；12.3合同的生效與終止：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至合同約定的期限屆滿或終止條件成就時(shí)終止；12.4合同的解釋：本合同條款如有歧義，應(yīng)以有利于保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的原則進(jìn)行解釋。13.合同附件13.1附件一：工作職責(zé)描述；13.2附件二：工資待遇明細(xì)；13.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)和公積金明細(xì)；13.4附件四：工作條件和環(huán)境明細(xì)；13.5附件五：假期與休息明細(xì)；13.6附件六：職業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展明細(xì)；13.7附件七：勞動(dòng)紀(jì)律與考勤明細(xì)；13.8附件八：保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)明細(xì)；13.9附件九：爭(zhēng)議解決明細(xì)。14.合同簽署與生效14.1合同簽署：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；14.2合同生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義15.1.1本合同所稱第三方，是指在本合同履行過(guò)程中，因甲方或乙方的需求，介入合同履行過(guò)程中的第三方機(jī)構(gòu)、個(gè)人或其他實(shí)體。15.1.2第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。15.2第三方職責(zé)15.2.1第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和本合同的約定，獨(dú)立、客觀、公正地履行其職責(zé)。15.2.2第三方應(yīng)提供的服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量、期限應(yīng)符合甲方或乙方的需求。15.3第三方權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，獲取乙方提供的相關(guān)資料和信息。15.3.2第三方有權(quán)根據(jù)其專業(yè)判斷，提出建議或解決方案。15.4第三方義務(wù)15.4.1第三方應(yīng)保守乙方提供的商業(yè)秘密和隱私。15.4.2第三方應(yīng)按時(shí)完成約定的服務(wù)，并對(duì)服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)。15.5第三方費(fèi)用15.5.1第三方的服務(wù)費(fèi)用由甲方或乙方承擔(dān)，具體費(fèi)用根據(jù)雙方協(xié)商確定。15.5.2第三方費(fèi)用應(yīng)在合同約定的期限內(nèi)支付。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方的責(zé)任限額：16.1.1第三方因自身原因造成甲方或乙方的損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.1.2第三方的賠償責(zé)任不超過(guò)其收取的合同服務(wù)費(fèi)用。16.1.3第三方的責(zé)任限額可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整，具體由甲方和第三方另行協(xié)商確定。17.第三方介入的程序17.1甲方或乙方需第三方介入時(shí)，應(yīng)提前向?qū)Ψ酵ㄖ?，并說(shuō)明介入的目的、需求和預(yù)期效果。17.2雙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。17.3第三方介入后，甲方、乙方和第三方應(yīng)保持溝通，確保合同履行順利進(jìn)行。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方介入本合同履行過(guò)程中，其職責(zé)僅限于其合作協(xié)議約定的范圍。18.2第三方不參與本合同的其他條款履行，不承擔(dān)本合同其他條款的義務(wù)和責(zé)任。18.3第三方與其他各方（甲方、乙方）的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，以合作協(xié)議為準(zhǔn)。19.第三方變更與退出19.1第三方如需變更或退出本合同，應(yīng)提前通知甲方和乙方，并經(jīng)雙方同意。19.2第三方變更或退出本合同后，其職責(zé)和責(zé)任由新的第三方或甲方、乙方自行承擔(dān)。20.第三方爭(zhēng)議解決20.1第三方介入本合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。20.2協(xié)商不成的，可按照合作協(xié)議約定或另行協(xié)商確定爭(zhēng)議解決方式。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：工作職責(zé)描述要求：詳細(xì)列出護(hù)士的崗位職責(zé)、工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明：本附件作為合同附件，用于明確乙方的具體工作內(nèi)容和要求。2.附件二：工資待遇明細(xì)要求：列出乙方的工資構(gòu)成、獎(jiǎng)金、津貼等具體數(shù)額。說(shuō)明：本附件作為合同附件，用于明確乙方的工資待遇。3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)和公積金明細(xì)要求：列出乙方的社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納比例、金額等。說(shuō)明：本附件作為合同附件，用于明確乙方的社會(huì)保險(xiǎn)和公積金待遇。4.附件四：工作條件和環(huán)境明細(xì)要求：描述工作場(chǎng)所的安全、衛(wèi)生、通風(fēng)、照明等條件。說(shuō)明：本附件作為合同附件，用于明確乙方的工作環(huán)境和條件。5.附件五：假期與休息明細(xì)要求：列出乙方的各類假期、休息日、加班費(fèi)等規(guī)定。說(shuō)明：本附件作為合同附件，用于明確乙方的休假和休息待遇。6.附件六：職業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展明細(xì)要求：列出乙方參加培訓(xùn)的種類、時(shí)間、費(fèi)用等。說(shuō)明：本附件作為合同附件，用于明確乙方的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。7.附件七：勞動(dòng)紀(jì)律與考勤明細(xì)要求：詳細(xì)列出勞動(dòng)紀(jì)律、考勤制度、遲到早退、曠工等規(guī)定。說(shuō)明：本附件作為合同附件，用于明確乙方的勞動(dòng)紀(jì)律和考勤要求。8.附件八：保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)明細(xì)要求：列出保密義務(wù)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬等規(guī)定。說(shuō)明：本附件作為合同附件，用于明確乙方的保密義務(wù)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬。9.附件九：爭(zhēng)議解決明細(xì)要求：列出爭(zhēng)議解決方式、程序、機(jī)構(gòu)等。說(shuō)明：本附件作為合同附件，用于明確爭(zhēng)議解決的相關(guān)規(guī)定。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)；1.2乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律；1.3乙方泄露甲方商業(yè)秘密；1.4乙方未按規(guī)定參加培訓(xùn)；1.5乙方未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.2乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方有權(quán)給予警告、罰款或解除合同；2.3乙方泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失；2.4乙方未按規(guī)定參加培訓(xùn)，甲方有權(quán)要求乙方補(bǔ)訓(xùn)或支付違約金；2.5乙方未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金，乙方應(yīng)補(bǔ)繳所欠款項(xiàng)，并支付相應(yīng)的滯納金。3.違約示例說(shuō)明：3.2乙方在工作期間擅自離崗，違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方給予警告，并要求乙方立即改正；3.3乙方在工作中泄露了甲方患者的隱私，甲方要求乙方賠償人民幣5000元；3.4乙方未按規(guī)定參加醫(yī)院組織的專業(yè)培訓(xùn)，甲方有權(quán)要求乙方在一個(gè)月內(nèi)完成培訓(xùn)，否則支付違約金人民幣2000元；3.5乙方未按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金，甲方要求乙方在一個(gè)月內(nèi)補(bǔ)繳，并支付滯納金人民幣500元。全文完。2024年護(hù)士崗位勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)范本1本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂時(shí)間與地點(diǎn)1.3合同生效條件2.工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作崗位及性質(zhì)2.2工作地點(diǎn)及工作時(shí)間2.3工作內(nèi)容與職責(zé)描述3.工作條件與待遇3.1工資待遇3.2工作環(huán)境與條件3.3休息與假期4.社會(huì)保險(xiǎn)與福利4.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納4.2福利待遇4.3住房公積金5.違約責(zé)任5.1違約情形5.2違約責(zé)任5.3違約金6.保密條款6.1保密范圍6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.解除與終止合同7.1解除合同的情形7.2終止合同的情形7.3解除與終止合同的手續(xù)8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.3爭(zhēng)議解決程序9.其他約定9.1其他條款9.2不可抗力9.3合同附件10.合同附件10.1附件一：工作職責(zé)說(shuō)明書10.2附件二：工資待遇明細(xì)表10.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表11.合同簽署11.1雙方簽字蓋章11.2合同副本11.3合同歸檔12.合同生效12.1合同生效日期12.2合同生效條件12.3合同備案13.合同變更與解除13.1合同變更條件13.2合同解除條件13.3合同變更與解除手續(xù)14.合同解除與終止后的處理14.1勞動(dòng)關(guān)系終止后的處理14.2工資支付與社保轉(zhuǎn)移14.3其他事項(xiàng)處理第一部分：合同如下：1.合同訂立1.1合同雙方基本信息甲方（用人單位）：【單位名稱】，住所地：【詳細(xì)地址】，法定代表人：【姓名】。乙方（勞動(dòng)者）：【姓名】，性別：【性別】，身份證號(hào)碼：【身份證號(hào)碼】，住址：【詳細(xì)地址】。1.2合同簽訂時(shí)間與地點(diǎn)本合同于【簽訂日期】在【簽訂地點(diǎn)】簽訂。1.3合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作崗位及性質(zhì)乙方同意擔(dān)任甲方【具體崗位】的護(hù)士工作，工作性質(zhì)為全職。2.2工作地點(diǎn)及工作時(shí)間工作地點(diǎn)：甲方【具體醫(yī)療機(jī)構(gòu)名稱】。工作時(shí)間：根據(jù)甲方醫(yī)療機(jī)構(gòu)的工作時(shí)間安排，實(shí)行【具體班次】制。2.3工作內(nèi)容與職責(zé)描述a)負(fù)責(zé)病人護(hù)理、治療和康復(fù)工作；b)參與臨床護(hù)理工作，協(xié)助醫(yī)生完成醫(yī)療任務(wù)；c)負(fù)責(zé)病區(qū)環(huán)境的管理和維護(hù)；d)參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和會(huì)議；e)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。3.工作條件與待遇3.1工資待遇乙方月工資為人民幣【具體金額】元，支付方式為【具體支付方式】。3.2工作環(huán)境與條件甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療工作環(huán)境和條件，確保乙方在工作中的人身安全。3.3休息與假期乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等假期。4.社會(huì)保險(xiǎn)與福利4.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納甲方負(fù)責(zé)按照國(guó)家法律規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2福利待遇乙方享有甲方規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于交通補(bǔ)貼、加班費(fèi)、餐補(bǔ)等。4.3住房公積金甲方負(fù)責(zé)按照國(guó)家法律規(guī)定為乙方繳納住房公積金。5.違約責(zé)任5.1違約情形a)甲方未按照合同約定支付工資或福利待遇；b)乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)；c)雙方未按照合同約定履行保密義務(wù)；d)其他違反合同約定的行為。5.2違約責(zé)任違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。5.3違約金違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定，并在合同中約定。6.保密條款6.1保密范圍乙方應(yīng)對(duì)甲方在業(yè)務(wù)活動(dòng)中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、管理秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。6.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后【具體年限】年。6.3違約責(zé)任乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.解除與終止合同7.1解除合同的情形a)乙方因個(gè)人原因提出辭職；b)甲方因工作需要調(diào)整乙方工作崗位，經(jīng)協(xié)商未能達(dá)成一致；c)乙方違反合同約定，甲方給予警告后仍不改正；d)其他法定或約定的解除合同情形。7.2終止合同的情形a)合同約定的終止條件成就；b)勞動(dòng)關(guān)系終止；c)法定或約定的終止條件成就。7.3解除與終止合同的手續(xù)雙方協(xié)商一致解除或終止合同，應(yīng)當(dāng)書面通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)a)【具體仲裁委員會(huì)名稱】；b)【具體調(diào)解組織名稱】。8.3爭(zhēng)議解決程序選擇爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)后，雙方應(yīng)按照該機(jī)構(gòu)的程序規(guī)定進(jìn)行爭(zhēng)議解決。9.其他約定9.1其他條款本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.2不可抗力因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行或部分無(wú)法履行時(shí)，雙方互不承擔(dān)責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并采取合理措施減輕損失。9.3合同附件a)工作職責(zé)說(shuō)明書；b)工資待遇明細(xì)表；c)社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表。10.合同簽署10.1雙方簽字蓋章本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，雙方簽字蓋章后生效。甲方（蓋章）：________乙方（簽字）：________日期：____________11.合同生效11.1合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同生效條件本合同自簽訂之日起生效，除非法律法規(guī)另有規(guī)定。11.3合同備案本合同需報(bào)送【具體備案機(jī)構(gòu)名稱】備案。12.合同變更與解除12.1合同變更條件合同簽訂后，如需變更合同內(nèi)容，雙方應(yīng)書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。12.2合同解除條件合同簽訂后，如需解除合同，雙方應(yīng)按照第七條的規(guī)定執(zhí)行。12.3合同變更與解除手續(xù)合同變更或解除后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于通知對(duì)方、辦理備案等。13.合同解除與終止后的處理13.1勞動(dòng)關(guān)系終止后的處理勞動(dòng)關(guān)系終止后，甲方應(yīng)按照國(guó)家法律規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。13.2工資支付與社保轉(zhuǎn)移合同解除或終止后，甲方應(yīng)支付乙方剩余工資和福利待遇，并協(xié)助乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。13.3其他事項(xiàng)處理合同解除或終止后，雙方應(yīng)妥善處理與合同相關(guān)的事項(xiàng)，包括但不限于檔案、設(shè)備等。14.合同解除與終止后的處理14.1勞動(dòng)關(guān)系終止后的處理勞動(dòng)關(guān)系終止后，甲方應(yīng)按照國(guó)家法律規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。14.2工資支付與社保轉(zhuǎn)移合同解除或終止后，甲方應(yīng)支付乙方剩余工資和福利待遇，并協(xié)助乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。14.3其他事項(xiàng)處理合同解除或終止后，雙方應(yīng)妥善處理與合同相關(guān)的事項(xiàng)，包括但不限于檔案、設(shè)備等。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念與范圍1.1第三方的定義本合同中“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。1.2第三方介入的范圍第三方介入的范圍包括但不限于提供中介服務(wù)、咨詢服務(wù)、評(píng)估服務(wù)、培訓(xùn)服務(wù)等。2.第三方介入的程序2.1甲方或乙方提出需求甲方或乙方在合同履行過(guò)程中，如需第三方介入，應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?qǐng)，說(shuō)明介入的需求、目的和預(yù)期效果。2.2雙方協(xié)商確定雙方應(yīng)在收到申請(qǐng)后【具體時(shí)間】?jī)?nèi)進(jìn)行協(xié)商，確定是否同意第三方介入，并明確第三方的職責(zé)和權(quán)利。2.3簽訂補(bǔ)充協(xié)議雙方同意第三方介入后，應(yīng)與第三方簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)。3.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)的額外條款3.1甲方責(zé)任甲方應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件，并在補(bǔ)充協(xié)議中明確第三方的責(zé)任范圍和責(zé)任限額。3.2乙方責(zé)任乙方應(yīng)配合第三方的工作，并提供必要的信息和協(xié)助，確保第三方能夠順利履行職責(zé)。4.第三方的責(zé)任限額4.1責(zé)任限額的確定第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供的服務(wù)類型、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限等因素確定。4.2責(zé)任限額的書面約定在補(bǔ)充協(xié)議中，甲乙雙方應(yīng)與第三方明確責(zé)任限額，并以書面形式約定。4.3超過(guò)責(zé)任限額的處理若第三方在履行職責(zé)過(guò)程中造成甲方或乙方的損失，超過(guò)責(zé)任限額的部分，由甲方和乙方自行承擔(dān)。5.第三方的責(zé)權(quán)利5.1權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)補(bǔ)充協(xié)議約定，在甲方或乙方的授權(quán)下，行使相應(yīng)的權(quán)利，包括但不限于：a)獲取必要的信息和資料；b)要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助；c)在合同約定范圍內(nèi)，獨(dú)立開展工作。5.2義務(wù)a)按照合同約定履行職責(zé)；b)保守甲方和乙方的商業(yè)秘密；c)在合同有效期內(nèi)，不得泄露任何有關(guān)甲方和乙方的敏感信息。5.3違約責(zé)任若第三方違反補(bǔ)充協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明6.1第三方與甲方的關(guān)系第三方作為甲方委托的服務(wù)提供者，應(yīng)服從甲方的管理，并接受甲方的監(jiān)督。6.2第三方與乙方的關(guān)系第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的權(quán)益。6.3第三方與其他第三方的關(guān)系若合同涉及多個(gè)第三方，各第三方應(yīng)相互尊重、相互配合，共同完成合同約定的任務(wù)。7.第三方介入的終止7.1介入終止的條件當(dāng)合同約定的服務(wù)期限屆滿，或合同約定的其他終止條件成就時(shí)，第三方介入終止。7.2介入終止的手續(xù)第三方介入終止時(shí)，甲乙雙方應(yīng)與第三方辦理終止手續(xù)，包括但不限于：a)書面通知第三方；b)終止服務(wù)合同；c)辦理相關(guān)結(jié)算事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.工作職責(zé)說(shuō)明書要求：詳細(xì)描述乙方在甲方醫(yī)療機(jī)構(gòu)擔(dān)任護(hù)士的具體工作職責(zé)，包括但不限于護(hù)理操作、病人觀察、病情記錄等。說(shuō)明：工作職責(zé)說(shuō)明書作為合同附件，有助于明確乙方的工作內(nèi)容，避免合同履行過(guò)程中的糾紛。2.工資待遇明細(xì)表要求：列明乙方工資的構(gòu)成部分，包括基本工資、績(jī)效工資、加班費(fèi)等，并明確計(jì)算方法和支付時(shí)間。說(shuō)明：工資待遇明細(xì)表作為合同附件，有助于保障乙方的合法權(quán)益，確保工資支付的透明性和準(zhǔn)確性。3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表要求：詳細(xì)列出乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)種類、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)金額等信息。說(shuō)明：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表作為合同附件，有助于確保乙方社會(huì)保險(xiǎn)的繳納符合國(guó)家規(guī)定，保障乙方在退休后的待遇。4.保密協(xié)議要求：約定乙方在合同履行期間及合同終止后，對(duì)甲方商業(yè)秘密的保密義務(wù)和違約責(zé)任。說(shuō)明：保密協(xié)議作為合同附件，有助于保護(hù)甲方的商業(yè)秘密，防止商業(yè)信息泄露。5.培訓(xùn)計(jì)劃要求：列明乙方在合同履行期間應(yīng)參加的培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)等信息。說(shuō)明：培訓(xùn)計(jì)劃作為合同附件，有助于提升乙方的工作能力和業(yè)務(wù)水平，促進(jìn)甲方醫(yī)療機(jī)構(gòu)的整體發(fā)展。6.福利待遇明細(xì)表要求：詳細(xì)列出乙方應(yīng)享有的福利待遇，包括但不限于交通補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、年假等。說(shuō)明：福利待遇明細(xì)表作為合同附件，有助于明確乙方的福利待遇，保障乙方的合法權(quán)益。7.合同變更協(xié)議要求：當(dāng)合同內(nèi)容發(fā)生變更時(shí)，雙方應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，明確變更內(nèi)容和生效日期。說(shuō)明：合同變更協(xié)議作為合同附件，有助于確保合同變更的合法性和有效性。8.合同解除協(xié)議要求：當(dāng)合同解除時(shí)，雙方應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議，明確解除原因、生效日期和后續(xù)處理事項(xiàng)。說(shuō)明：合同解除協(xié)議作為合同附件，有助于規(guī)范合同解除的程序，保障雙方的合法權(quán)益。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為a)甲方未按照合同約定支付工資或福利待遇。b)乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)。c)雙方未按照合同約定履行保密義務(wù)。d)第三方違反補(bǔ)充協(xié)議的約定，造成甲方或乙方的損失。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)a)甲方違約責(zé)任甲方未按時(shí)支付工資，應(yīng)按照國(guó)家法律規(guī)定支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。甲方未履行保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。b)乙方違約責(zé)任乙方未履行工作職責(zé)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。乙方泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。c)第三方違約責(zé)任第三方違反補(bǔ)充協(xié)議的約定，造成甲方或乙方的損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。3.示例說(shuō)明a)甲方違約示例甲方未在約定的時(shí)間內(nèi)支付乙方工資，乙方可以要求甲方支付違約金，并賠償因延遲支付工資造成的損失。b)乙方違約示例乙方未按照工作職責(zé)要求，擅自離崗，甲方可以要求乙方支付違約金，并賠償因乙方違約造成的損失。c)第三方違約示例第三方在提供咨詢服務(wù)時(shí)，泄露了甲方的商業(yè)秘密，甲方可以要求第三方支付違約金，并賠償因商業(yè)秘密泄露造成的損失。全文完。2024年護(hù)士崗位勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)范本2本合同目錄一覽1.合同訂立的基本條款1.1合同雙方的基本信息1.2合同訂立的時(shí)間、地點(diǎn)1.3合同的生效日期2.崗位職責(zé)與工作內(nèi)容2.1護(hù)士崗位的基本職責(zé)2.2護(hù)士的具體工作內(nèi)容2.3工作班次安排3.工作時(shí)間與休息休假3.1工作時(shí)間規(guī)定3.2休息休假制度3.3特殊情況下的工作時(shí)間調(diào)整4.工資待遇4.1基本工資4.2績(jī)效獎(jiǎng)金4.3加班工資4.4節(jié)假日工資4.5其他補(bǔ)貼5.社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇5.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納標(biāo)準(zhǔn)5.2住房公積金繳納標(biāo)準(zhǔn)5.3福利待遇6.職業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展6.1職業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì)6.2職業(yè)晉升通道6.3培訓(xùn)費(fèi)用及報(bào)銷7.紀(jì)律與規(guī)章制度7.1工作紀(jì)律7.2紀(jì)律處分7.3制度規(guī)定8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密義務(wù)8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1合同解除條件9.2違約金9.3損害賠償10.合同解除與終止10.1合同解除情形10.2合同終止情形10.3解除與終止的程序11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決程序12.合同的附件12.1附件一：護(hù)士崗位職責(zé)說(shuō)明書12.2附件二：工資待遇明細(xì)表12.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表13.合同的簽署與生效13.1合同簽署日期13.2合同生效日期13.3合同簽署人14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同訂立的基本條款1.1合同雙方的基本信息1.1.1甲方（用人單位）名稱：1.1.2甲方（用人單位）地址：1.1.3甲方（用人單位）法定代表人：1.1.4乙方（勞動(dòng)者）姓名：1.1.5乙方（勞動(dòng)者）身份證號(hào)碼：1.1.6乙方（勞動(dòng)者）聯(lián)系方式：1.2合同訂立的時(shí)間、地點(diǎn)1.2.1合同訂立時(shí)間：2024年X月X日1.2.2合同訂立地點(diǎn)：甲方單位辦公場(chǎng)所1.3合同的生效日期1.3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.崗位職責(zé)與工作內(nèi)容2.1護(hù)士崗位的基本職責(zé)2.1.1負(fù)責(zé)患者的基礎(chǔ)護(hù)理和日常護(hù)理工作。2.1.2協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行診療活動(dòng)，執(zhí)行醫(yī)囑。2.1.3進(jìn)行患者健康教育，提高患者自我保健能力。2.2護(hù)士的具體工作內(nèi)容2.2.1協(xié)助醫(yī)生對(duì)患者進(jìn)行生命體征監(jiān)測(cè)。2.2.2負(fù)責(zé)患者的用藥護(hù)理，確保藥物的正確使用。2.2.3進(jìn)行患者心理護(hù)理，提供心理支持。2.3工作班次安排2.3.1乙方按照甲方規(guī)定的工作班次進(jìn)行工作。2.3.2甲方根據(jù)工作需要，可對(duì)乙方的工作班次進(jìn)行調(diào)整。3.工作時(shí)間與休息休假3.1工作時(shí)間規(guī)定3.1.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。3.1.2乙方的工作時(shí)間包括正常工作時(shí)間、加班時(shí)間和休息時(shí)間。3.2休息休假制度3.2.1乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日休息。3.2.2乙方享有帶薪年休假、病假、產(chǎn)假等休息假期。3.3特殊情況下的工作時(shí)間調(diào)整3.3.1在特殊情況下，如突發(fā)事件、緊急醫(yī)療救治等，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排。3.3.2特殊情況下的工作時(shí)間調(diào)整，甲方應(yīng)提前通知乙方。4.工資待遇4.1基本工資4.1.1乙方的基本工資按照甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。4.1.2乙方的基本工資每月支付一次。4.2績(jī)效獎(jiǎng)金4.2.1乙方根據(jù)工作表現(xiàn)和績(jī)效評(píng)定獲得績(jī)效獎(jiǎng)金。4.2.2績(jī)效獎(jiǎng)金每月支付一次。4.3加班工資4.3.1乙方加班工資按照國(guó)家規(guī)定支付。4.3.2加班工資每月支付一次。4.4節(jié)假日工資4.4.1乙方在法定節(jié)假日工作，按照國(guó)家規(guī)定支付節(jié)假日工資。4.4.2節(jié)假日工資每月支付一次。4.5其他補(bǔ)貼4.5.1乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)補(bǔ)貼。4.5.2其他補(bǔ)貼按照甲方規(guī)定執(zhí)行。5.社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇5.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納標(biāo)準(zhǔn)5.1.1甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.1.2社會(huì)保險(xiǎn)繳納標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。5.2住房公積金繳納標(biāo)準(zhǔn)5.2.1甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。5.2.2住房公積金繳納標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。5.3福利待遇5.3.1乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。5.3.2其他福利待遇按照甲方規(guī)定執(zhí)行。6.職業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展6.1職業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì)6.1.1甲方為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)。6.1.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的職業(yè)培訓(xùn)。6.2職業(yè)晉升通道6.2.1乙方通過(guò)考核和評(píng)定，可獲得職業(yè)晉升。6.2.2職業(yè)晉升通道按照甲方規(guī)定執(zhí)行。6.3培訓(xùn)費(fèi)用及報(bào)銷6.3.1甲方承擔(dān)乙方參加職業(yè)培訓(xùn)的費(fèi)用。6.3.2培訓(xùn)費(fèi)用報(bào)銷按照甲方規(guī)定執(zhí)行。8.紀(jì)律與規(guī)章制度8.1工作紀(jì)律8.1.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度。8.2紀(jì)律處分8.2.1乙方違反工作紀(jì)律，甲方有權(quán)給予警告、記過(guò)、降職等紀(jì)律處分。8.2.2紀(jì)律處分的具體實(shí)施按照醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。8.3制度規(guī)定8.3.1乙方應(yīng)熟悉并遵守醫(yī)院的各項(xiàng)制度，包括但不限于考勤、保密、醫(yī)療安全等。8.3.2甲方有權(quán)對(duì)違反制度規(guī)定的乙方進(jìn)行處罰。9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.1.1乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密、患者隱私等相關(guān)信息。9.1.2保密內(nèi)容涉及但不限于醫(yī)療技術(shù)、經(jīng)營(yíng)策略、客戶信息等。9.2保密義務(wù)9.2.1乙方在合同有效期內(nèi)及合同終止后，均應(yīng)履行保密義務(wù)。9.2.2乙方未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露保密信息。9.3違約責(zé)任9.3.1乙方違反保密義務(wù)，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.3.2甲方有權(quán)要求乙方賠償因其違約行為造成的直接和間接損失。10.違約責(zé)任10.1合同解除條件10.1.1乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或合同約定，甲方有權(quán)解除合同。10.1.2乙方因病或非因工負(fù)傷連續(xù)休病假超過(guò)規(guī)定期限，甲方有權(quán)解除合同。10.2違約金10.2.1乙方違反合同約定，應(yīng)向甲方支付違約金。10.2.2違約金的計(jì)算方式及數(shù)額按照合同約定執(zhí)行。10.3損害賠償10.3.1乙方因違約給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的損害賠償責(zé)任。10.3.2損害賠償?shù)木唧w數(shù)額根據(jù)實(shí)際情況由雙方協(xié)商確定。11.合同解除與終止11.1合同解除情形11.1.1乙方提出解除合同，需提前X日書面通知甲方。11.1.2甲方因故解除合同，需提前X日書面通知乙方。11.2合同終止情形11.2.1合同期滿，雙方無(wú)續(xù)簽意愿。11.2.2乙方退休、死亡或因其他原因無(wú)法履行合同。11.3解除與終止的程序11.3.1合同解除或終止，雙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和合同約定辦理手續(xù)。11.3.2甲方應(yīng)在合同解除或終止后，結(jié)清乙方的工資、獎(jiǎng)金等費(fèi)用。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.1.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。12.1.2協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.2.1雙方可約定仲裁機(jī)構(gòu)解決爭(zhēng)議。12.2.2仲裁協(xié)議應(yīng)明確仲裁機(jī)構(gòu)的名稱和仲裁規(guī)則。12.3爭(zhēng)議解決程序12.3.1爭(zhēng)議解決程序按照相關(guān)法律法規(guī)和約定執(zhí)行。12.3.2爭(zhēng)議解決期間，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同義務(wù)。13.合同的附件13.1附件一：護(hù)士崗位職責(zé)說(shuō)明書13.1.1詳細(xì)列明護(hù)士的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。13.1.2包括但不限于患者護(hù)理、醫(yī)囑執(zhí)行、健康教育等方面。13.2附件二：工資待遇明細(xì)表13.2.1列明乙方的工資構(gòu)成、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班工資等。13.2.2包括但不限于基本工資、崗位工資、補(bǔ)貼等。13.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表13.3.1列明社會(huì)保險(xiǎn)的繳納項(xiàng)目、繳費(fèi)比例和繳費(fèi)金額。13.3.2包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的概念15.1.1本合同所指的第三方，包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。15.1.2第三方是指與甲乙雙方簽訂協(xié)議或合同，為甲乙雙方提供相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2第三方的責(zé)任15.2.1第三方應(yīng)根據(jù)其與甲乙雙方簽訂的協(xié)議或合同，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)。15.2.2第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，如因自身原因?qū)е录滓译p方權(quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。15.3第三方的權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)按照協(xié)議或合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。15.3.2第三方有權(quán)根據(jù)協(xié)議或合同約定，對(duì)甲乙雙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。15.4第三方與其他各方的劃分15.4.1第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系，由其與甲乙雙方簽訂的協(xié)議或合同約定。15.4.2第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)獨(dú)立于甲