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合同編號(hào):__________畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書甲方(用人單位):_______地址:_______聯(lián)系電話:_______乙方(畢業(yè)生):_______身份證號(hào)碼:_______聯(lián)系電話:_______鑒于甲方是一家依法成立并有效運(yùn)營(yíng)的企業(yè),乙方是一名即將畢業(yè)的大學(xué)生,雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)、信任的原則,就乙方的就業(yè)事宜達(dá)成如下協(xié)議:第一條職位與工作內(nèi)容1.1甲方同意聘請(qǐng)乙方為其員工,職位為:_______。1.2乙方同意在甲方擔(dān)任上述職位,并按照甲方的要求和工作需要,認(rèn)真履行崗位職責(zé),努力完成工作任務(wù)。第二條試用期及勞動(dòng)合同的簽訂2.1乙方的試用期為_______個(gè)月,自雙方簽訂勞動(dòng)合同之日起計(jì)算。2.2試用期滿后,如果甲方認(rèn)為乙方不符合錄用條件,有權(quán)解除本協(xié)議。2.3試用期滿后,如果乙方同意繼續(xù)在甲方工作,雙方應(yīng)簽訂正式的勞動(dòng)合同。第三條工資待遇3.1在試用期內(nèi),乙方的月工資為人民幣_(tái)______元。3.2試用期滿后,乙方的月工資為人民幣_(tái)______元,并根據(jù)甲方的薪酬制度進(jìn)行調(diào)整。3.3乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日待遇,甲方按時(shí)足額支付乙方工資。第四條保密協(xié)議4.1乙方同意在甲方工作期間和解除勞動(dòng)關(guān)系后,對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等予以保密,不向任何第三方泄露。4.2乙方同意在解除勞動(dòng)關(guān)系后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù),直至甲方的保密信息進(jìn)入公共領(lǐng)域或者甲方明確告知乙方保密信息已公開。第五條解除和終止協(xié)議的條件5.1在試用期內(nèi),甲方或乙方有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議,無(wú)需提前通知對(duì)方。5.2試用期滿后,甲方或乙方提前解除或終止本協(xié)議的,應(yīng)提前_______天通知對(duì)方。5.3除法律、法規(guī)規(guī)定的情形外,雙方不得單方面解除或終止本協(xié)議。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定,導(dǎo)致協(xié)議解除或無(wú)法履行的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方在試用期內(nèi)的離職,應(yīng)提前向甲方提交書面離職申請(qǐng),否則乙方應(yīng)支付給甲方人民幣_(tái)______元的違約金。6.3乙方在試用期滿后離職,應(yīng)提前向甲方提交書面離職申請(qǐng),否則乙方應(yīng)支付給甲方人民幣_(tái)______元的違約金。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,對(duì)甲乙雙方具有法律約束力。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________代表(簽名):__________代表(簽名):__________簽訂日期:__________簽訂日期:__________注意事項(xiàng)及解決辦法:1.注意事項(xiàng):(1)甲乙雙方的名稱、地址、聯(lián)系方式應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,以保證協(xié)議的有效性和執(zhí)行力。(2)職位與工作內(nèi)容應(yīng)明確,確保乙方了解并同意履行的工作職責(zé)。(3)工資待遇應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定,保障乙方的合法權(quán)益。(4)保密協(xié)議應(yīng)具體明確,確保甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等得到有效保護(hù)。(5)違約責(zé)任應(yīng)明確,確保雙方在解除或終止協(xié)議時(shí)能夠依法承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.解決辦法:(1)當(dāng)雙方在履行協(xié)議過(guò)程中發(fā)生糾紛時(shí),應(yīng)友好協(xié)商解決。(2)如協(xié)商無(wú)果,任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋:1.用人單位:指依法成立并有效運(yùn)營(yíng)的企業(yè)或其他組織,具有招聘、錄用員工的權(quán)利。2.畢業(yè)生:指已完成學(xué)業(yè),取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書的大學(xué)生。3.試用期:指用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期內(nèi),為相互了解、考察是否符合錄用條件而約定的期限。4.勞動(dòng)合同:指用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的書面協(xié)議。5.工資待遇:指勞動(dòng)者按照約定工作時(shí)間所應(yīng)得的報(bào)酬,包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼等。6.保密協(xié)議:指用人單位與勞動(dòng)者簽訂的,要求勞動(dòng)者在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間及解除勞動(dòng)關(guān)系后,對(duì)用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等予以保密的協(xié)議。7.違約金:指違反合同約定的一方按照約定向守約方支付的金錢賠償。8.訴訟:指當(dāng)事人依法向人民法院請(qǐng)求保護(hù)其合法權(quán)益,解決民事糾紛的司法活動(dòng)。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及補(bǔ)充條款:1.實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正式員工:場(chǎng)合:乙方在大學(xué)期間已在甲方實(shí)習(xí),表現(xiàn)優(yōu)秀,雙方同意在乙方畢業(yè)后簽訂正式勞動(dòng)合同。補(bǔ)充條款:(1)乙方實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)將作為甲方評(píng)估乙方工作能力的重要依據(jù)。(2)乙方在畢業(yè)后,甲方應(yīng)按照實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)和約定的工作崗位,給予乙方相應(yīng)的工資待遇。2.高管引進(jìn):場(chǎng)合:乙方具有豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)技能,甲方為了引進(jìn)乙方作為公司的高級(jí)管理人員。補(bǔ)充條款:(1)乙方同意在甲方擔(dān)任高級(jí)管理人員,負(fù)責(zé)公司某一分部的管理工作。(2)甲方應(yīng)給予乙方相應(yīng)的薪酬待遇和福利待遇,包括股權(quán)激勵(lì)等。3.技術(shù)引進(jìn):場(chǎng)合:乙方掌握某項(xiàng)關(guān)鍵技術(shù),甲方為了引進(jìn)乙方的技術(shù),雙方簽訂勞動(dòng)合同。補(bǔ)充條款:(1)乙方同意將所學(xué)技術(shù)傳授給甲方,并協(xié)助甲方在技術(shù)方面的發(fā)展。(2)甲方應(yīng)給予乙方相應(yīng)的技術(shù)引進(jìn)費(fèi)用和福利待遇。附件列表:1.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方簡(jiǎn)歷4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.雙方簽訂的保
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