港口航道測量員勞動合同

港口航道測量員勞動合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動者）：__________身份證號：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，甲方聘請乙方擔任港口航道測量員，乙方向甲方提供勞動服務；現(xiàn)經甲乙雙方協(xié)商一致，訂立本勞動合同，共同遵守執(zhí)行。第一條合同期限1.1本勞動合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2甲方根據工作需要，可以與乙方協(xié)商一致，提前解除本勞動合同。1.3乙方若提前解除本勞動合同，應提前____天向甲方提出書面申請。第二條工作內容2.1乙方在甲方從事港口航道測量工作，具體工作任務和要求，按照甲方的規(guī)章制度和甲方安排的工作任務執(zhí)行。2.2乙方應按照甲方的要求，完成各項測量任務，并對測量結果的真實性、準確性負責。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間____小時，每周休息日為____天。3.2乙方根據甲方的工作需要，可能需要加班，甲方應按照國家規(guī)定支付加班費。3.3乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權利，如有工作需要，經甲方同意，乙方可以安排調休。第四條勞動報酬4.1乙方的工資由基本工資、崗位工資、績效工資和加班費組成。4.2乙方的工資標準為每月人民幣____元（大寫：____元整）。4.3乙方工資的支付，按照甲方的工資支付規(guī)定執(zhí)行。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方應按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險。5.2乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假、婚假、產假、喪假等休假待遇。5.3乙方在合同期內，因工負傷、患病的，甲方應按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，負責相關的醫(yī)療和賠償。第六條保密條款6.1乙方在合同期內和解除合同后，對甲方的工作內容、技術秘密、商業(yè)秘密等，應予以嚴格保密。6.2乙方違反保密條款，給甲方造成經濟損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。第七條違約責任7.1甲乙雙方違反本勞動合同的規(guī)定，給對方造成經濟損失的，應承擔相應的賠償責任。7.2乙方提前解除本勞動合同，未按照規(guī)定提前通知甲方，給甲方造成經濟損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。第八條其他約定8.1本勞動合同的修改、補充，應采用書面形式，經甲乙雙方協(xié)商一致后生效。8.2本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方職業(yè)資格證書復印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件5.甲方組織機構代碼證復印件6.甲方稅務登記證復印件7.甲方與乙方簽訂的保密協(xié)議8.甲方制定的工資支付規(guī)定9.甲方的工作內容及崗位職責說明10.甲方規(guī)章制度二、違約行為及認定：1.乙方未按合同約定提供勞動服務，或甲方未支付乙方工資、福利等，均構成違約。2.乙方未履行保密義務，泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等，構成違約。3.乙方未提前通知甲方解除勞動合同，或甲方未按約定提前解除勞動合同，構成違約。5.甲方未為乙方繳納社會保險，構成違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。2.用人單位：依法成立，具有用人權利能力和責任能力的組織。3.勞動者：年滿16周歲，具有勞動權利能力和勞動行為能力的公民。4.工資：勞動者為實現(xiàn)勞動力價值，由用人單位支付的報酬。5.社會保險：國家通過立法，建立的一種社會保障制度，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。7.違約：當事人不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按合同約定提供勞動服務。解決辦法：甲方有權要求乙方按照合同約定提供勞動服務，乙方應予以遵守。2.問題：甲方未支付乙方工資、福利等。解決辦法：甲方應按照合同約定和國家法律規(guī)定，及時足額支付乙方工資、福利等。3.問題：乙方未履行保密義務，泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等。解決辦法：甲方有權要求乙方承擔違約責任，并要求乙方停止侵權行為，賠償損失。4.問題：乙方未提前通知甲方解除勞動合同。解決辦法：甲方有權要求乙方按照合同約定提前通知甲方解除勞動合同。解決辦法：甲方有權要求乙方按照合同約定完成工作任務，并符合甲方要求。6.問題：甲方未為乙方繳納社會保險。解決辦法：甲方應按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供工作崗位，乙方提供勞動服務。2.甲方支付乙方工資