醫(yī)院耳鼻喉科人才聘用協(xié)議

醫(yī)院耳鼻喉科人才聘用協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________法定代表人：__________乙方（受聘人員）：__________姓名：__________性別：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方為一家依法成立的醫(yī)院，乙方為具備相關(guān)專業(yè)能力和資質(zhì)的耳鼻喉科人才，雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，就乙方擔(dān)任甲方耳鼻喉科醫(yī)生一職達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位職責(zé)1.乙方擔(dān)任甲方耳鼻喉科醫(yī)生，負(fù)責(zé)耳鼻喉科病人的診斷、治療和管理工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)水平。二、聘用期限1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，聘用期限為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.聘用期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方月薪為人民幣_(tái)___元，按月支付。2.乙方享受國家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。3.乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、工作時(shí)間和休息休假1.乙方按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間和工作制度進(jìn)行工作。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇，具體按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、保密條款1.乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和患者隱私。2.乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。六、違約責(zé)任1.任何一方違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方提前解除本協(xié)議的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并支付甲方違約金人民幣_(tái)___元。七、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（受聘人員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷及資質(zhì)證明文件2.甲方醫(yī)院資質(zhì)證明文件3.甲方醫(yī)院耳鼻喉科部門介紹材料4.勞動(dòng)和社會(huì)保障部門規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)文件5.甲方醫(yī)院內(nèi)部規(guī)章制度6.甲方醫(yī)院培訓(xùn)及學(xué)習(xí)計(jì)劃相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和患者隱私，違反保密條款。2.乙方未按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間和工作制度進(jìn)行工作。3.乙方提前解除協(xié)議，未按照約定提前一個(gè)月書面通知甲方。4.乙方未按照約定支付違約金。5.甲方未按照約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。6.甲方未按照約定提供乙方休假待遇。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：依法成立的組織，為甲方。2.受聘人員：提供勞動(dòng)力并接受甲方管理的乙方。3.勞動(dòng)合同：甲方與乙方確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。4.社會(huì)保險(xiǎn)：國家為保障勞動(dòng)者權(quán)益，通過法律強(qiáng)制實(shí)施的制度。5.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益的信息。6.技術(shù)秘密：不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益的技術(shù)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方對(duì)甲方的工作時(shí)間和工作制度有異議。解決辦法：雙方協(xié)商調(diào)整工作時(shí)間和工作制度，達(dá)成一致意見。2.問題：乙方認(rèn)為勞動(dòng)報(bào)酬不符合約定。解決辦法：雙方協(xié)商調(diào)整勞動(dòng)報(bào)酬，達(dá)成一致意見。3.問題：乙方在合同履行過程中，因故需要提前解除協(xié)議。解決辦法：乙方提前一個(gè)月書面通知甲方，并與甲方協(xié)商解決違約金等問題。4.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和患者隱私。解決辦法：按照保密條款約定，乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新成立的醫(yī)院，需要招聘耳鼻喉科醫(yī)生。2.乙方具備耳鼻喉科專業(yè)能力和資質(zhì)，