工程技術(shù)人員聘用合同書

合同編號：__________工程技術(shù)人員聘用合同書甲方（聘用單位）：_______乙方（工程技術(shù)人員）：_______第一條合同期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.乙方同意在合同期限內(nèi)，按照甲方的要求，到甲方所屬項目工地從事工程技術(shù)工作。第二條工作內(nèi)容1.乙方的工作崗位為：_______（工程技術(shù)崗位）。（1）負(fù)責(zé)項目工程的_______工作；（2）參與項目工程的_______工作；（3）完成甲方安排的其他相關(guān)工作。第三條勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣____元（含____元基本工資和____元績效工資），每月__日準(zhǔn)時發(fā)放。2.乙方享受國家規(guī)定的_____帶薪休假。3.乙方加班按照《中華人民共和國勞動法》的有關(guān)規(guī)定，支付加班費。第四條社會保險1.甲方按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險。2.乙方應(yīng)承擔(dān)的個人部分保險費用，由甲方從乙方工資中代扣代繳。第五條勞動保護(hù)1.甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品。2.乙方應(yīng)正確使用勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品，自覺遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度。第六條培訓(xùn)和發(fā)展1.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的業(yè)務(wù)能力和職業(yè)發(fā)展需要，提供相應(yīng)的培訓(xùn)機會。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高自身業(yè)務(wù)水平。第七條保密條款1.乙方在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密和機密信息予以保密。2.乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密和機密信息從事與甲方有競爭關(guān)系的工作。第八條解除和終止合同1.在合同期限內(nèi)，甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。2.乙方有下列情形之一，甲方有權(quán)解除或終止本合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失；（3）同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響；（4）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作；（5）因乙方原因，本合同無法履行。3.解除或終止合同后，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。第九條爭議解決1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.對仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（聘用單位）：_______乙方（工程技術(shù)人員）：_______簽訂日期：____年__月__日注意事項：1.甲方應(yīng)確保乙方的工資、加班費、保險等勞動權(quán)益的合法合規(guī)，避免因違法行為導(dǎo)致的合同無效或解除。2.甲方應(yīng)提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品，確保乙方的人身安全。3.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，正確使用勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品。4.乙方在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密和機密信息予以保密，不得利用甲方的商業(yè)秘密和機密信息從事與甲方有競爭關(guān)系的工作。5.若甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向甲方所在地的人民法院提起訴訟。解決辦法：1.若甲方未按照合同約定支付乙方工資、加班費、保險等，乙方可以要求甲方支付相應(yīng)金額，并有權(quán)要求支付遲延履行債務(wù)的違約金。2.若甲方未提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品，乙方可以要求甲方改正，并有權(quán)要求甲方支付因此造成的人身損害賠償。3.若乙方違反甲方的規(guī)章制度，甲方可以按照規(guī)章制度對乙方進(jìn)行處罰，直至解除合同。4.若乙方未按照合同約定保密，甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求乙方支付因此造成的損失。5.若甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向甲方所在地的人民法院提起訴訟，根據(jù)仲裁裁決或法院判決解決爭議。法律名詞解釋：1.勞動法：是指調(diào)整勞動關(guān)系及與勞動關(guān)系密切相關(guān)的社會關(guān)系的法律規(guī)范總稱。2.勞動合同：是勞動者與用人單位建立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。3.社會保險：是指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、傷殘、失業(yè)等社會風(fēng)險，通過立法強制實行的社會保險制度。4.勞動爭議：是指勞動關(guān)系雙方在勞動合同的簽訂、履行、變更、解除等過程中發(fā)生的爭議。5.仲裁：是指由仲裁機構(gòu)根據(jù)雙方當(dāng)事人的請求，對當(dāng)事人之間的爭議進(jìn)行審理，并作出具有法律效力的裁決。特殊應(yīng)用場合：1.乙方因工作需要在國外長期出差或常駐國外項目工地。補充條款：甲乙雙方應(yīng)就乙方在國外工作期間的生活、交通、醫(yī)療等保障事項達(dá)成一致，并在合同中明確相關(guān)保障措施。2.乙方的工作任務(wù)涉及試制新產(chǎn)品或新技術(shù)，存在一定風(fēng)險。補充條款：甲乙雙方應(yīng)就乙方在新產(chǎn)品試制或新技術(shù)研究過程中可能面臨的風(fēng)險和保障措施達(dá)成一致，并在合同中明確相關(guān)保障措施。3.乙方的工作任務(wù)需要長期加班或輪班。補充條款：甲乙雙方應(yīng)就乙方加班或輪班的安排、加班費的支付標(biāo)準(zhǔn)等事項達(dá)成一致，并在合同中明確相關(guān)約定。4.乙方的工作地點位于偏遠(yuǎn)地區(qū)，生活條件較為艱苦。補充條款：甲乙雙方應(yīng)就乙方在偏遠(yuǎn)地區(qū)工作期間的生活、交